学生会文艺部工作计划【通用8篇】

参考资料，少熬夜！学生会文艺部工作计划【通用8篇】时间过得真快，总在不经意间流逝，我们的工作又迈入新的阶段，是时候静下心来好好写写计划了。计划到底怎么拟定才合适呢？下面是网友帮大家分享的学生会文艺部工作计划【通用8篇】，欢迎阅读与收藏。学生会文艺部工作计划【第一篇】时间飞逝，文艺部上学期的工作已经划下了圆满的句号，第二个学期的工作也如期而至，为了让我们文艺部继续发扬对文艺的热情，弥补上学期的不足，令文艺部在今后的工作中能顺利进行，特制定文艺部第二学期工作计划，工作计划如下：一、注重创新，开展文艺在条件允许的情况下，可以在一些节日举办些小型的文艺晚会，将以往的节目进行创新，或是引入一些能活跃校园气氛，并适合当代大学生的活动。从上学期院里举办的卡拉OK大赛的效果来看，大家的积极性还是比较高的，所以我部门认为我系也可以举办一个小型的卡拉OK，在保留此活动的基本意义的前提下，颠覆以往的中文演唱，我们也可以加入其他语种，如戏剧、方言、粤语等类歌曲的演唱，使我们的文艺源远流长，并且多元化；二、拓展文艺，颠覆以往文艺的表现不单单只是以歌曲、舞蹈的方式展现，我们也可以将文艺活动的范围进行拓展，比如一些常见的节目，但在校园中却难得一见的，如魔术、歌剧、小品、相声、乐器等类的节目，使校内文艺进入现代的潮流，也可以从中发掘出不少的文艺人才；三、鼓励兴趣，给予表扬鼓励兴趣的前提要让活动具有吸引力，让大家踊跃加入，工作计划《经济管理系学生会文艺部工作计划》。首先，我们可以收集一些当代大学生比较感兴趣的活动信息，再在一定的条件下进行讨论，看是否有开展的必要性，并对一些积极参与的班级或是个人给予表扬，从而让参加者感到文艺给他们带来的荣誉；四、促进交流，共同合作在一些活动预想之前，我们应该召集各班的文艺委员或对文艺方面极具爱好的同学开个小会，进行交流，收集他们对预想活动的意见及独特的见解，从而了解活动开展的必要性，也可为以后的活动收集无形的资料，如活动具有可开展性，我们可以共同合作，将活动顺利的开展；五、各尽其责，互相配合我们会秉着“分部门，不分工作”的宗旨共同合作，首先承担起文艺部应负的责任，再配合其他部门的工作，促进交流，服务经管系学参考资料，少熬夜！生会；六、完美完成基本要求我们会将“111”计划，晨跑计划，“维护环境”作为最基本的工作，幷会如期完成。学生会文艺部工作计划【第二篇】学院学生会文艺部在过去的一年各项工作都开展得有声有色，并且成功地组织了“校园文化艺术节”、“校园十佳歌手比赛”、“消夏演唱会”、“庆元旦迎新晚会”等大型文艺活动，得到了领导、学院师生领导和同学的高度评价。这些来之不易的成功都凝聚了我们文艺部、学生会其他部门以及学院老师辛苦的汗水和智慧。又是一个新的学期，新的开始，我们迎来了新的挑战和新的机遇。文艺部是一个团结的群众，我们习惯把全体成员比喻成一只手，每个成员就是手上一指，他们灵活、勤劳，各有特点，当把手握在一齐我们就是最有力量的！回顾过去，我们心潮澎湃，展望未来，我们信心满怀。文艺部将以“创新工作，稳中求进”为主题，以一种团结求实的工作作风，奋发向上的工作精神，完善文艺部的组织体系和运行机制，提高本部成员的综合素质和工作潜力，努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。本学期我部将用心响应号召，根据学期工作计划，用心开展工作，狠抓落实，争取在本学期有新的突破，特制定工作计划如下：（一）部门例会管理计划（1）由于文艺部的任务特点，将采取比较机动的会议方式，不设固定的例会时间。（2）全体成员务必准时出席。无故迟到者须说明理由，例会每次须到，多次不到者除名。若有事不能来时应及时请假，经同意后方可。（3）严格遵守例会纪律。开会时态度严谨认真，做好会议记录，讨论时发言踊跃，用心主动，保证会议的严肃性和活泼性。（二）部内成员培养管理计划提高本部成员的自身素质，多给助理带给一些锻炼的机会，使她们的才能得到充分发挥。（1）充分调动文艺部所有成员用心性和主观能动性，深入了解和发挥文艺部成员每个人的潜力和特长，以及他们对文艺部的发展和推荐，加强文艺部成员潜力的提高，以共同进步带动文艺部的发展，加强团队合作精神，热情活动，各尽其责，落实工作，努力开创文艺部工作的新局面（2）在每次会议中，我们将尽量让部内成员有更参考资料，少熬夜！多的发言权，把总结的机会留给她们，尽量让她们发表好的意见，好的观点，并且从中观察他们各方面的潜力，提高部内工作质量。（3）部内成员每月上交工作总结计划，并对文艺部提出推荐，要求。（4）每次活动的之前要进行计划，做到严谨细致，分工明确。要求部内各成员，工作到位。活动结束要有工作总结。此外，还将用心配合校文艺活动。（三）部门内部管理计划（1）每月召开一次交流会，与各部门持续紧密的联系，确保各部门之间文艺活动的顺利开展。（2）配合各部、文艺类社团搞好各项文娱活动。（3）加强与学院各文艺类社团的交流。（4）协助其他部门开展工作，共同完成学院的各项任务。（5）加强与其他部门交流，营造团结一致的工作氛围，有利于各项工作的顺利开展（6）在工作中不断发现自我的问题，总结经验，以实事求是的、用心向上的工作态度应对新问题迎接新挑战。（7）我们部还要用心配合校学生会整体的工作，服从安排，一齐为我们学院各方面的建设做出用心的贡献。（四）协助学院管理计划用心响应其他部门的工作安排，协助学院各项工作顺利进行。1、近期文艺部活动资料进行更新2、本学期文艺部的计划，制订完整的计划让文艺部成员明白本学期活动的总的方向。3、做到充分准备，严格落实。（五）活动安排计划（A）开展艺术团工作1、目的：近几年来，学院在晚会方面取得了较辉煌的成就，但是节目重复性，创新性低，主要缺少这方面的机会和氛围，为了使我院的文艺更加广博精深地发展，从“服务于同学”的宗旨出发，我部拟定成立一个艺术团筹备节目。这样既能够扩大同学的参与面，培养兴趣、陶冶情操、激发热情、发挥潜能，营造更好的氛围；同时又能够在活动中更好地挖掘、培养人才，打出我院的特色，并且为以后的各项活动打下了坚定的基础，避免措手不及。2、资料：（1）合唱组合唱组内部又分为通俗、民族、美声三类。参考资料，少熬夜！（2）舞蹈协会具体资料包括：民族、现代、搏击操、队列式舞蹈等（3）表演组具体资料包括：1）话剧类，包括课本剧2）小品类，有模仿类和创编或改编类3）相声类、双簧类（同小品类）4）快板类（4）创编组包括：1）演员的化妆及服饰设计2）编剧（此方面人才用于院内文化性活动以到达更好的效果）3）时装表演队（此队主要是为我校及我院的大型活动带给容貌、气质均佳的礼仪小姐）4）主持人小组（为同学们带给一个展示才华的舞台，培养同学们敢于展现自我的勇气，另一方面选拔出一批具有优秀主持才能的同学，为大型晚会及其他活动带给出色的主持人）3、运作过程：我们将透过招新选拔进行计划。计划在半年后进行汇报演出，展示成果。（B）为五月份第三届校园文化艺术节晚会做准备具体筹措以下几方面：（1）晚会资料的选定（2）舞台场景的设计（3）演出形式的协定（4）有关领导的邀请（5）各预算的制订及其审核，筹集（6）联络其他部门的支持帮忙（7）内部人员的工作分配以上是我文艺部本学期初步的工作计划，若无太大的变动将严格按照计划开展本学期的工作，请团委老师审阅。同时，根据各部门要求和需要，密切配合学院的各项工作，并以实际工作中的变化和需要进行调整。我们将以理解与信任为地基，热情与才华做房柱，勤奋与勇敢做屋顶，在团队协作的力量下，将文艺部工作开展的有声有色，能够真正起到活跃校园文化的作用，为同学们撑起一片快乐的蓝天，共同订做属于我们的天空。学生会文艺部工作计划【第三篇】新的一学期开始了，在这个校园内，我们迎来了一批充满期待与梦想的XX届新生。新学期，新希望，新参考资料，少熬夜！血液，永恒的力量!一、内部调整计划安排：(一)巩固老成员，团结一体，为新成员做好榜样(二)做好新成员的安排工作，招纳优秀新成员(三)联系各部门做好招新工作二、文体部招新计划(一)活动名称：学生会文体部招新(二)活动目的：为了招揽新的文体部干事，为文体部带来新的血液(三)活动对象：XX级全体新生(四)活动时间：(五)招新目标：30个人(六)活动流程：a做个简单的自我介绍b才艺展示(说说自己才艺,依个人而定)c面试问题(根据个人情况随机抽5个问题)1为什么要加入这个部门，对文体部的职能你了解吗?2你觉得这个部门的职责是什么?3假如你进入了文体部，要你策划一个与文体部有关的活动，你会策划什么活动?为什么?4如果要你策划一个活动，你觉得需要注意什么?5假如你的工作和学习冲突，你会怎样解决?6你觉得我们文体部最需要的是什么能力?你具有吗?7你以前组织过什么活动吗?有的话，你是怎么组织的?8说说一个团队最重要的是什么?为什么?9假如你的搭档什么事也不做，都让你自己承担，你会怎样解决?10你觉得进入了文体部可以发挥你自己哪方面的优势?11谈谈你的优点及缺点.。12假如你为自己打分，满分是100分，你为自己打多少分?为什么?13进入文体部后，你会怎样的与干事们，部长们相处?14假如你没有入选，但是文体部需要你的帮忙，你愿意吗?学生会文艺部工作计划【第四篇】一、工作展望新的学年已经开始一个多月了，作为新一届团学生会的文艺部成员，感到有责任的同时也有压力，但我们有信心，继承上一届学生会的优良工作作风，并且一步参考资料，少熬夜！一个脚印和文艺部其他新成员一起，搞好各项文艺活动，让同学们学习的同时参与的文艺活动，还要配合其它部门的工作，认真完成交付的非文艺类任务，我们的口号是“青春唱出生命乐章，梦想舞出张扬自我”。二、工作职能1、将全面负责、组织、协调院里的文化娱乐活动。2、发动和组织学生参加课余文艺活动，挖掘和培养有文艺特长的同学，充分发挥其才能。3、自行策划、组织各种形式，有创意的活动及比赛。4、配合有关部门，做好重大节目文艺活动的组织工作。5、充分了解同学们对文艺工作的意见和要求，改进工作方法，推动文艺活动的开展。6、运用多种形式和途径进行文艺工作的宣传，动员同学们积极参加文艺活动。7、认真完成交办的其他非文艺类工作。三、组织原则文艺部的一切工作、活动将采取民主集中制原则，个人必须服从集体，少数必须服从多数，一切从全局利益出发。任何成员均可提出自己不同的看法和有创意的想法，以促进文艺部的发展，促进学生会各部门之间的交流和合作。四、部门例会管理1、根据文艺部的部门特点，将采取比较机动的会议方式，不设固定的例会时间。2、全体成员必须准时出席。若有事不能来时应向部长或副部长请假，经同意后方可。杜绝会议迟到、缺席、早退等现象;无故不参加者，做好记录，三次不到视为自动退出文艺部3、例会实行轮流主持制度。每次例会由部长，副部长轮流主持。4、严格遵守例会纪律。开会时态度严谨认真，做好会议记录，讨论时发言踊跃，积极主动，保证会议的严肃性和活泼性。五、工作原则1.工作时充分考虑同学的实际情况，尽量避免因文艺部工作而造成同学学习、生活上的不便。2.统一安排，对所布置的任务，执行基础上可以保留个人意见，无正当理由未完成者和拒绝接受任务者将记录并提出警告，高质量地完成任务者将对其提出表扬并进行适当物质奖励。3.严格问责制度，分工细化到人，以便在出现问题时追究责任。若因分工不明出现的问题，由部长负责。参考资料，少熬夜！出现责任事故者，给予一定处罚，学年考核评定不合格。4.学期末，综合各方面成绩，评选优秀文艺部成员;5.搞活动之前，向主席团进行汇报，听取意见。6.活动结束后，留好活动材料，如节目单，联系方式等，并进行书面或口头总结。学生会文艺部工作计划【第五篇】第一阶段：筹备宣传1、在教学楼、宿舍、食堂等新生聚集或学校制定的地点粘贴招新海报并悬挂横幅。2、通过校园广播宣传招新。3、指派专人于招新工作正式开始前几日每晚19-21时在樱花广场前值班，负责提前招新和咨询。竞聘要求1)性格开朗，善于交往，具有团队合作精神，富有创造性思维,有强烈的工作热情和责任感。2)工作态度端正，能够吃苦耐劳，服从上级领导分配的工作。3)以部门工作为