2022“能力作风建设年”专题研讨学习心得体会发言材料1550字范文稿

2022“能力作风建设年”专题研讨学习心得体会发言材料1550字范文稿认真研读过《习近平：努力成为可堪当大用能担重任的栋梁之才》文章后，结合当前从党中央到区委对年轻干部的关怀和期望，特别是解放区委青年干部论坛，从各个方面培养干部，激励干部，搭建展示才干的平台，都为年轻干部成长成才提供了思想指引和行动指南。我把自己深有感触的几点，跟大家分享一下。一是信念坚定、对党忠诚。为什么张富清能够深藏功名60多年、不改初心和本色？为什么张桂梅能够扎根贫困地区40余年，点燃大山女孩希望？正是因为他们拥有坚定的理想信念。一个社区书记作为所管辖区万名群众的带头人，如果没有坚定的信念，政治意识，对党忠诚的态度，是无法胜任这一职的。什么是对党忠诚？不仅仅停留在意识层面，正如习总书记说的电视连续剧《觉醒年代》，也是我最喜欢看的一部电视剧，革命先辈们为了他们所坚定的信念，风雨如磐，大义凛然，慷慨就义。所以，形成坚定理想信念，既不是一蹴而就的，也不是一劳永逸的，而是要在斗争实践中不断砥砺、经受考验。现代和谐社会，我们不需要在战争中为党和人民出生入死，需要立志为党分忧、为国尽责、为民奉献，勇于担苦、担难、担重、担险，比如在防汛、防疫、拆迁等大项工作中冲在一线，出谋划策，以实际行动诠释对党的忠诚。二是注重实际、实事求是。这方面，我觉得就学焦裕禄，他靠着一辆自行车和一双铁脚板，一年多时间里对兰考全县149个生产大队中的120多个进行走访、蹲点调研，对所有的风口、沙丘和河渠逐个丈量、编号、绘图，总结出治理“三害”的方法。焦裕禄身上的求实作风，对于干部成长具有重要启发意义。2020年青年干部论坛将我们下派到社区，就是要教会我们：深入实际、了解实际，才能做到实事求是。我当时刚到社区，很迷茫，但迅速深入楼院一线，全面了解掌握基本情况和征询群众意见，结合“三供一业”移交、老旧楼院改造和美丽楼院创建等中心工作，向社区书记学习如何解决楼院多年无人管理和精品打造。注重实际、实事求是不仅是一个百年大党的成功密码，更为广大年轻干部提供了成长秘诀。三是勇于担当、善于作为。我记得之前在组织部，领导常教导我们说，什么叫当官，当官不是清闲享福，是担当干事，干比一般人更多的事儿。担当和作为是一体的，不作为就是不担当，有作为就要有担当。今年，是能力作风建设年，正是锻炼我们年轻干部担当作为能力的时候。全国优秀县委书记廖俊波曾这样说：“只要是为了发展、为了群众就大胆去干，有责任我来担。”在社区这一年半中，我经历了两个社区，在每一名社区书记身上我都发现了这种担当精神。社区事务繁杂，群众反映问题时免不了磕磕碰碰，我们怎么办？应该是会很纠结应该这样做，还是那样做？而社区书记总能很坚定的作出抉择，因为，他们以群众的利益为重，敢于为这样的抉择担当，不怕动别人的奶酪。四是严于修身，严于律己。保持一颗敬畏之心，讲政治，守规矩，摆正自己的三观，做一个一心为公、一身正气的人。勤学苦练，增强本领，不断修缮自身。社区工作很忙很苦，但自己要给自己找“乐子”，这个“乐子”对我来说就是学，如饥似渴地学。我非常喜欢一句话：博观而约取，厚积而薄发。我觉得年轻干部就是不断学习积累，做好现阶段该做的事，不负韶华，不负自己。在基层，社区书记身上的优点、才干、能力是非常值得认真学习的。要坚持在干中学，学中干。我从刚到组织科一个党务“小白”，经过组织科领导同事们对我的悉心指导，变成一名党务干部，又从刚到社区一个基层“小白”，经过街道、社区领导同事们的指导，变成一名社区工作者，都是因为经历了实践，但要想成为一名优秀的社区工作者，我还需要继续努力。人生能得几回搏？大好的时代，要在有限的青年时期不断追寻，踔厉奋发，获得自身无限的价值，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，不负区委对我们的殷殷重托。