乡镇负责人述职述廉报告【热选4篇】

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乡镇负责人述职述廉报告【热选4篇】【导读】这篇文档“乡镇负责人述职述廉报告【热选4篇】”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!网点负责人述职报告【第一篇】---一年来的工作履职情况述职如下,如有不正之处,请评议指证:一、主要做法认真履行内控管理和防案工作职责与协助部门(网点)负责人积极协调沟通,抓好本网点、部门的内控建设、管理和案件防范工作,围绕本网点、部门特点工作目标,切实承担案件防范和内控制职责,加强业务高风险点管理,落实关键岗位,开展操作风险管理、合规管理、反洗钱工作,实施教育培训,努力提高工作效率,调整后改变了以往员工忙闲不均、分工不明、工作落实不力的被动局面,为下一步整体工作的推进提供了保证。认真贯彻落实内控管理和防案工作重点措施认真贯彻落实总行关于加强营业网点内控管理的若干规定,提高“三会”质量,针对内控中的实际情况认真落实上级行内控管理、防案工作重要举措和重点工作,严密排查,针对内控中发现的2---分析排查,标识出风险点,建立风险提示,强化管理,制定出完善的操作管理程序,预防违法违纪案件和责任事故的发生,强化了风险控制。二、个人存在不足及下步打算一年以来,在行的正确领导下,通过全体人员的的共同努力,支行的内控和防案工作取得了较好的成绩。在取得成绩的同时,我也清醒地看到,在履行职责过程中,还存在一定问题:一是工作思路不够系统,对工作的总体把握上还有欠缺之处,驾御能力有待进一步加强;二是工作方式、方法不够科学,在工作中有时存在急燥情绪,领导艺术有待进一步提高;三是决策不够果断,指挥尚欠力度,工作有时放不开手脚,能动性和创造性有待进一步发挥。对工作中存在的问题,我有比较清醒的认识,并有决心和信心通过学习,在工作实践中加以克服和改进。针对自身及工作中存在的问题,下一步我的工作将从以下几个方面入手:4---差错事故时有发生。为适应改革发展的新形势,银行必须建立高效、系统的内部控制体系,着重从以下几方面入手:一是领导带头重视内控建设。坚持以业务为中心,以内控为保证,一手抓业务开拓,一手抓内控监督,逐步建立一套比较完善的内部控制机制,建立第一责任人制度,实行“谁主管,谁负责,一把手总负责”的防范工作要求。二是健全内控机制。建立岗位职责,严格岗位分工,明确各岗位或员工在业务操作中的责权划分以及应承担的责任,使每一项业务环节都纳入控制过程。建立规章制度,坚持实行制度在先、学习紧随其后、业务最后开办的模式,根据“授权有限、相互牵制”的原则,按照全面、具体、精炼、有针对性、便于操作的要求,不断完善制度。三是强化内控督查。内控检查职能部门应转变监督观念,变被动为主动,强化事前监督,将稽核的关口前移,从6---首先我讲一下我对职业生涯的一点认识:职业是人的使命所在,是人类共同拥有和崇尚的一种精神。敬业就是敬重自己的职业,将工作当成自己的事情,其具体体现为忠于职守、尽职尽责、认真负责、一丝不苟等职业道德,其中融合了一种使命感和道德责任感。这种道德感在当今社会得以发扬光大,使敬业精神成为一种最基本的做人之道,也是成就事业的重要条件。成败往往取决于个人性格,一个勤奋敬业的人也许并不能获得上司的赏识,但至少可以获得他人的尊重,那些投机取巧之人即使利用某些手段爬到一个高位,但是仍会视为人格低下,无形中给自己的成功之路设置了障碍。不劳而获也许非常有诱惑力,但很快就会付出代价。因此诚实和敬业是人生最大的财富。受人尊重会获得更多的自信心和自尊心。不论你的薪水多么低,不论你的老8---中,我将时刻以农行发展为大局,摆正位置,当好配角,工作中主动不越位,融洽不空位,服从不偏位,维护支行利益,强化奉献服务意识,淡泊名利,乐于奉献,时刻跟随支行单位方针路线,干事创业,把全部精力用在工作上。(三)坚持“三勤”。一是腿勤,多入户,多了解情况,多调查研究,掌握第一手资料;二是脑勤,多动脑子,多想办法,多出点子,着重解决影响我行发展的难点和热点问题。三是嘴勤,多向领导请示汇报,多与职工沟通,多与社会各界联系,树立农行良好的社会形象。(四)做到“三个坚持”。一是坚持抓学习强素质。认真学习党和国家金融方针政策,进一步熟悉掌握我行管理制度和业务知识,努力提高自身素质。二是坚持发扬团结协作精神,激发职工的工作热情,凝聚各方面的力量,形成工作合力。三是坚持风险防范优先。树立稳健经营、10---基、强本、创优、增效”八字工作方针作为自己工作的座右铭,并以此要求自己认真工作,争创佳绩,在银行全体员工的协手合作、同结共进下,我行取得了不少优秀的成绩,现在我将一年来所做的工作向大家汇报如下:一、主要经营业绩1、核心存款。截止12月XX日营业部各项存款余额为XXX万元,较上年增长XXX万元:其中对公余额为XXX万元,较上年增长XXX万元,完成全年任务XXX%;储蓄余额为XXX万元,较上年增长XXX万元,完成全年任务的XXX%。中间业务完成XXX万元,完成计划任务的105%;售出理财产品XXX个;售出信用卡XXX张;新增手机银行用户XXX人,网上银行用户XXX人。二、主要工作措施及成效(一)明确目标和职责,在“勤、绩、德、能”四个方面发挥银行网点主任的带头作用。12---推进。随着我行各项业务多元化发展,产品种类越来越多,我们并没有眉毛、胡子一把抓,而是在重点做好我行核心业务的同时全面发展各项业务,尽可能地做出更多的亮点,我部门员工群策群力、共同努力全面发展各项业务。(三)以身作则,带领员工加强学习,提升个人素质和专业技能。加强员工的业务的精细化学习,扩充知识广度,从而在营销时可以与各种类型客户打交道,深化文明服务意识,从客户利益出发,做好各项营销工作,激发员工营销动力,实现全员上下共同营销,时刻督促网点所有员工坚持业务学习,不断加强自己的理论素质和专业水平,在工作中能做到得心应手,更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务,全力打造浮梁农行的精品网点。(四)机制改革,银行管理勇攀新高峰。受机构改革的影响,今年11月份开始,我们的银行网点与XX支行进行14---客户没有考虑到的银行也为他考虑了,因此要建立和完善各级客户服务领导和督查责任,落实服务管理责任制,共同营造“一线为客户,二线为一线,机关为基层”、全行“以客户为中心”的大服务格局。第三、加强内控管理,严格控制操作风险。正确认识内控机制的重要性,加强员工职业道德培养和警示教育,提高内控与员工的价值关联度,切实防范员工因道德风险引发的违规、违法行为。构建独立的内审管理体系,要以强化监管为手段,发挥职能部门作用。实行业务与监督分离,建立独立运作的内审管理系统,使内审工作真正发挥超脱性、权威性。职能部门必须认真实施自律监管,提高自律监管的效果,应严格按照自律监管责任制的要求充实监管力量,履行监管职责,强化与不断创新监管手段。总支负责人述职述廉报告【第二篇】总支负责人述职述廉报告2011——2012学年度,我作为总支主要负责人,全面负责教育总支的党建、组织、人事工作,在区教育局党委和街道党工委的正确领导下,在各级领导的关心指导和总支一班人的共同努力下,我们认真贯彻落实区教育局《关于在全区教育系统开展基层党组织建设年活动实施方案》,坚持以党的十七届六中全会精神为指导,以加强基层党组织建设为主线,以推进“五个基本”、“七个体系”为目的,着力加强党员队伍的思想建设、组织建设和作风建设,不断夯实学校党建工作基础,紧紧围绕“喜迎十八大,争创新业绩”和“党旗耀新洲”的主题活动,以提高教育教学质量为中心,全面推进我街中小学各项工作,努力在继承中求发展。教育总支被区教育局评为绩效目标管理先进单位,被市教育局评为先进基层党组织。现将一年来工作、思想、学习等方面情况汇报如下,请组织评议。一、主要工作情况1、深入学习,提升水平,提高党员午部队伍素质。思想是行动的先导,党员的正确思想靠教育来培养,抓好学习教育具有基础性地位。街中小学党支部组织党员学习了《党章》、党员干部廉洁从政若干准则》、《胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话》、《牢固树立毛全面落实科学发展观》、《学哲学、用哲学》、区教育局党委书记朱癸斌《在全区教育系统反腐倡廉基层党组织建设年工作会上的讲话》两会等文件精神。通过自学、集中学习、撰写学习心得等学习形式,囊员自觉把学习与深化教育改茧,加快学校教育发展有机结合起来,;觉地以“三个代表”重要思想和科学发展观来分析问题、解决问题,做到讲求实效、学以致用。班子成员结合自身岗位,每人写1篇读书心得体会,发挥理论}!领作用,增强党员的实践能力。2、统筹兼顾,全面推动、深入开展基层党组织建设。(1)积极开展“重温入党誓词”活动。全街中小学将《入党誓词》张贴在办公室、会议室等醒目位置,要求各校在“七一”前组织全体党员重温“入党誓词”,各支部要上一次党课,组织一次党员评议活动,引导党员思考:入党为什么?在党图什么?为党做什么?全体党员必须写1篇心得体会。汪集中学、孔埠中学、中心小学还设立了“党员先锋岗、巾帼示范岗”,要求党员干部带头做表率,坚持立足岗位创先进。(2)大力推进“五亮”、“五比”、“五创”活动。全体党员要“亮身份、亮职责、亮承诺、亮点评、亮评议”,对照要求找差距,严格要求自己。我们要求各支部以建设激情燃烧的精神家园为目标,号召全体党员围绕中心想全局,立足本职议大事,主动作为谋长远,号召广大教职工团结协作,激情奋进,思发展、谋发展,同时,我们健全学校师德考核评价制度.把师德建设放在教师工作首位,贯彻于学校管理工作的全过程,树立一流的教育形象,以优良的师德师风争做人民满意的教师、办人民满意的教育。由于我们抓实了基层党组织建设,因而取得了较好的成绩。党支部代表基层党组织迎接了区委组织部的检查验收,获得较高评价。一年来,全街共有发展新党员14名,转正党员l0名。3、扎实推进“树立正确权力观,提高行政执行力”主题教育。我们以区教育局“六个两”工作目标为指导,以问题为导向,以治庸问责为抓手,以系列活动为载体,重点解决思想观念、工作作风、廉政建设等方面存在的突出问题,;!导党员干部不断增强“权力意味责任,执政为了人民”的意识,切实转变观念、改进作风,提高管理效能。总支下辖十一个支部都按要求召开民主生活会,在批评与自我批评的原则上解决学校发展中的焦点问题,形成共识。总支要求全街每一位党员干部都能按照“四个做”要求,即做先进人、做明白人、做带头人、做廉洁人,时刻做到自重、自省、自警、自励,切实提高了党员干部综合素质,提升了自身形象。我们还围绕主题组织了党员的演讲比赛和征文比赛,进一步丰富了活动的内涵。()代表全街参加了区局的决赛,取得了较好的成绩。4、组织广大党员干部积极参加省教育厅开展的“比访”活动。按照进一步锻炼教师教学功底,增进学校与家庭、学校与社会、教师与家长、教师与学生之间的理解,增强责任意识、育人意识的工作目标,我街的。比访”活动实现了“全参与、全覆盖”,各基层党组织和全体党员发挥了示范和带头作用。在区教育局组织的表彰活动中,全街十所中小学和七十余名党员骨干教师都受到了不同方面的表彰,较好地促进了全街教育事业的稳步和谐发展。5、深入基层,积极为教师排忧解难。教育总支机关领导干部按总支要求定期下校,帮助学校书记、校长解决学校存在的困难和问题。总支教育工会认真落实“送温暖”活动,切实为一线困难教师解决实际问题,2011年共为特困教师解决医药费l5万元,较好地维护汪集教育的稳定,也促进了基层党组织的发展。二、工作中的不足在教育总支书记的岗位上,本人力求克服缺点,加以整改,但仍存在许多的不足,一是作为总支书记,个人的能力水平还很欠缺,与教育局对一名总支书记的要求还有距离;二是对学习不够认真、不够深入,把新的理论精神同实际工作相结合还不够:三是布置工作后,督办、督查工作做得不够:四是下基层少,尤其是帮助学校解决具体的实际的困难较少;五是对干部教师的关心不够。三、今后工作的打算一是加强理论学习,不断提升自己的党性修养。通过学习,进一步增强立党为公、执政为民的公仆意识,认真学习和研究党的思想、方针、政策和法律法规,尤其是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