修订公卫生人员分工及岗位职责3篇【导读】这篇文档“修订公卫生人员分工及岗位职责3篇”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!修订公卫生人员分工及岗位职责1[修订]公共卫生人员分工及岗位职责公共卫生人员分工及岗位职责为进一步理顺我院的公共卫生与基本医疗两者之间的工作关系,确保农村公共卫生工作正常有序开展,经院务会研究,决定调整公共卫生办公室有关岗位人员分工,并明确相应的工作职责,请各科室及相关人员认真贯彻执行,服从领导决议和安排,具体分工情况如下:组长:王健副组长:梁霞成员:张海滨林爱霞龙玉梅唐三林杨吴连梁娟马子媛王健:公共卫生组长,全面负责坪村镇公共卫生管理工作,及时转达贯彻上级部门的政策、法律法规和会议精神,负责各部门之间的工作协调及重大事情处理,重点做好各项考核指标的任务分解和责任落实,抓好日常督查工作,组织召开公共卫生专题会议,制定工作计划、收集各类资料归档、落实各项措施、完成督查评估、研究部署公共卫生工作。梁霞:公共卫生副组长,协助王健同志管理坪村镇公共卫生工作。林爱霞:负责老年人健康管理、慢性病管理工作1、负责组织与开展本辖区居民的主要卫生问题及行为危险因素的调查研究针对高危人群的危险因素开展健康教育与健康促进工作做好控烟限酒、合理营养、心理平衡、适量运动的指导与行为干预等工作。2、熟悉并掌握责任区各类慢性疾病的患、发病情况、患者的个人信息、资料以及变动情况辖区内主要慢性疾病的患、发病趋势。3、负责制定并落实慢性疾病病人的随访、体检、康复治疗指导。4、遵守居民健康档案使用的有关规定切实按计划做好随访、体检、长期用药和接诊记录的规范书写并录入电脑。梁霞:负责传染病管理、疫苗、冷链器材的管理、结核病、艾滋病、卫生监督协管及重性精神病项目工作及入托入学查验接种证工作和各疫苗的强化工作1、负责传染病上报工作对法定传染病按规定时限上报并按规定做好传染病登记卡的保密工作。2、按时检查门诊日志做好登记、认真核实传染病登记卡项目避免缺项杜绝错卡及死卡现象。及时与疾控机构交换疫情使传染病报告达到及时、正确。3、督促有关人员做好传染病登记报告工作每旬核对一次每月底对传染病报告工作进行自查。4、对传染病登记卡进行分类认真逐项填写访视单交访视人员并督促其认真.及时进行访视把好访视质量关。5、按时参加特区疾病控制中心传染病防治工作会并做好疫情的核对和分析工作。6、及时、准确上报月报表及其他报表。7、做好各种资料保存工作并将各种资料装订成册。8、掌握辖区内托幼机构、小学学生预防接种情况定期查漏补种杜绝发生因漏种而引发相关传染病的爆发。9、开展健康教育、咨询普及传染病的防治知识。10、负责组织定期开展健康教育讲座普及疾病预防控制、健康与保健知识开展居民健康知识与健康行为的检查与评估提高社区居民健康知识知晓率和健康行为形成率。11、负责开展社会人群的精神卫生健康、残疾预防与康复的健康教育及特殊人群如儿童、妇女、青少年、老年等人群的健康教育工作。12、负责健康教育宣传资料的编印与发放工作提高健康教育资料的入户率和健康教育处方的利用率与针对性。13、负责健康教育宣传栏或板报的定期更换与资料的留存工作。14、负责组织与参与各种卫生宣传日的社会人群健康教育宣传与咨询活动。龙玉梅负责儿童保健、营养包、健康教育工作1、按照儿童保健工作要求做好儿童保健各项常规工作。2、建立本辖区内儿童健康档案掌握本辖区儿童健康状况、6岁以下儿童死亡的情况进行动态管理。3、开展儿童保健健康教育活动宣传母乳喂养及儿童常见病、多发病的防治等卫生科普知识。4、做好辖区内儿童保健资料的收集、汇总、统计、分析、上报工作及时反馈基层工作中存在的问题定期进行质量控制。5、承担上级下达的各项儿童保健工作任务。6、负责健康教育工作的计划制定、组织与实施、检查与评价、记录与总结等工作并接受上级健康教育机构的业务指导、检查与考评等。7、负责组织定期开展健康教育讲座普及疾病预防控制、健康与保健知识开展居民健康知识与健康行为的检查与评估提高社区居民健康知识知晓率和健康行为形成率。8、负责开展社会人群的精神卫生健康、残疾预防与康复的健康教育及特殊人群如儿童、妇女、青少年、老年等人群的健康教育工作。9、负责健康教育宣传资料的编印与发放工作提高健康教育资料的入户率和健康教育处方的利用率与针对性。10、负责健康教育宣传栏或板报的定期更换与资料的留存工作。11、负责组织与参与各种卫生宣传日的社会人群健康教育宣传与咨询活动。12、负责工作资料的收集与留存工作建立规范的健康教育工作档案。杨吴连负责妇女保健、健康教育工作1、认真做好辖区内孕产期保健工作负责早孕登记、建册、高危孕产妇筛查、登记、随访以及管理范围内孕妇产前产后的访视。2、开展妇女保健健康教育工作普及妇女常见病及多发病的防治等卫生科普知识。3、做好辖区内妇女保健信息资料的收集、汇总、统计、分析、上报工作及时反馈基层工作中存在的问题定期进行质量控制。4、定期深入基层检查、指导村卫生员做好妇女保健工作。5、负责有关表册的登记做好报表的统计、分析工作按期上报特区妇幼保站。6、认真参加相关工作例会和培训深入居民区加强检查与指导。7、承担上级布置的各项妇女保健。8、建立辖区内新生儿访视工作制度。9、建好叶酸的发放,并建好台账登记入册。梁娟:负责居民健康档案、做好各类报表的及时汇总和上报工作1、按照上级业务部门的规定做好居民慢性疾病相关的生活行为因素的监测工作。2、按照各类慢性疾病系统管理要求做好资料的分析、统计工作及时上报。3、配合精神科专业医生开展社区精神卫生服务。按时完成各项统计报表和上报工作。4、负责居民健康档案归档保管保证居民信息资料的完整性与可利用性并做到同步更新及动态变更管理有序。5、做好健康档案文本借阅工作按规定手续办理借阅、归还工作。唐三林:负责各项化验的检查和收集并整理归档、协助林爱霞做好老年人、慢性病的管理工作。张海滨:负责公共卫生资金管理、心电图检查,协助梁霞做好卫生监督协管、协助林爱霞做好老年人中医健康服务管理工作。马子媛:负责慢性病、老年人体检并做好电子录入。院办按照项目管理标准制定各项项目工作操作手册,各项目负责人组织实施,签订公共卫生人员责任状,确保各项管理达到上级要求,按时完成各项工作任务。坪村镇卫生院2014年1月7日各级护理管理人员岗位职责修订2富源县人民医院各级护理管理人员岗位职责(2012修订)护理部制二O一二年四月目录1.护理部主任岗位职责2.病区护士长岗位职责3.急诊科护士长岗位职责4.门诊护士长岗位职责5.手术室护士长岗位职责6.供应室护士长岗位职责7.血透室护士长岗位职责8.产科护士长岗位职责一、护理部主任(副主任)岗位职责1.在院长的领导下,负责全院的护理组织管理与业务技术管理工作。2.根据医院管理目标拟定全院护理工作中长期计划,及时按照医院各阶段的中心任务合理安排全院护理工作,并组织检查、总结。3.负责拟定和组织修改全院护理规章制度、护理常规、技术操作规范及护理质量标准,使各项工作制度化、标准化,定期检查各项制度落实情况,按护理部主任、科护士长和护士长三级负责制进行考核。4.组织对各级护士进行职业道德教育及医疗护理法律、法规学习,使之热爱护理专业,培养良好的职业素质及自觉守法和认真负责的工作作风。5.组织拟订各级护士的培养计划及组织全院护土的业务技术培训,不断提高护理队伍的业务技术水平。6.深入科室,指导护土长对各护理单元进行科学管理。对急危、重症患者的护理工作进行指导、检查。定期对护理质量进行监控。参加护理查房、业务学习,以提高护理人员的理论及技术水平,并及时总结经验。7.遇有重症抢救与突发公共卫生事件,负责随时调配护理资源。8.负责制订护理缺陷、事故的防范措施,并对全院护士进行安全防范意识的教育,督促全院护士严格执行,确保医疗护理安全。对护士发生的护理不良事件,组织相关科室及护理安全与质量管理委员会成员共同分析、讨论、提出整改措施及处理意见。9.负责或协助有关部门对全院护士的调配、任免、晋升、奖惩提出意见,并与有关部门研究后报院长审批。10.负责组织及安排各层次的护理专业学生临床教学工作,完成教学实习、见习计划,定期对教学质量进行监控,确保临床教学质量,同时负责对临床带教老师的选拔、培训、考核。11.负责对各层次护士长管理考核工作,定期主持召开全院各级护士长会议及护理质量与安全管理委员会议,布置各阶段管理中心任务,分析全院护理工作情况。12.制订护理学科发展及人才培养计划,组织领导全院护理科研工作及护理新技术的推行,不断总结护理实践经验,积极申报护理课题及撰写护理论文。二、护士长岗位职责1.在科护士长领导下负责病区护理质量、科研、教学的管理及病区内外系协调工作。2.按护理部总的规划及要求,有计划的安排病区重点工作,做到年有计划、月有重点、周有安排。3.督促检查以保证各项常规制度及操作规范的贯彻落实,了解各班护士工作的情况,定期参加医嘱总核对(每周至少1次),发现问题及时处理,以防差错事故的发生。4.参加加并组织危重患者的抢救工作,随同科主任或主治医师查房,参加病例讨论和会诊,了解各级医生对护理工作的要求。5.定期组织护理查房、护士业务学习及检查护生临床教学工作,不断提高士业务水平及带教质量,并定时进行考核记录。6.做好护士思想工作,协助解决和反映护士在工作、学习、生活中存在问题或困难,发挥每个人的积极性和主观能动性来搞好病区护理工作。7.负责病区各种医疗用品的申领、维护及报修。8.定期召开工休座谈会,征求意见,改进工作。9.经常与科内质控小组成员或科主任讨论研究病区管理工作中存在的问题,做好护理工作计划落实及工作总结。10.定期参加双休日、节假日护士长日夜查房及护理部组织的各项护理质量检查。四、急诊科护士长岗位职责1.在护理部的领导与科主任的业务指导下,根据护理部及片区的工作计划,制订本科的具体计划,并组织实施。2.按护理部及急诊科总体管理要求,有计划地安排科室重点工作,做到月有计划,周有重点,日有安排。3.检查督促护士严格执行各项规章制度和技术操作规范,了解各班护士执行治疗、巡视、主班及消毒等各项工作的情况,参加并指导危重患者的抢救及护理工作,有计划地检查医嘱执行情况,加强医护配合,严防差错事故的发生。4.每周随同主任查房一次,了解医学发展动态及护理工作中存在的问题,加强医护联系。5.负责夜班护士工作安排,督察并考核中、夜班护士工作质量。6.负责本病区护士的政治思想工作,加强医疗安全及法制教育,遵守院规院纪。7.组织本病区的护理查房、业务学习及技术训练,不断提高护士业务水平及带教质量,并定期进行考核。8.负责病区管理,包括护士的合理分工、病区环境的整洁、安静、安全、舒适以及对各类仪器、设备、药品、医疗物品、文件的管理。9.负责指导和管理实习、进修人员,制订教学计划,安排有带教资质和能力的护士担任带教工作。10.关心护士在日常工作、生活、学习中存在的问题和困难,充分发挥每个人的主观能动性,做好医护间、护患间的沟通协调工作。11.督促检查工勤人员、配膳员做好清洁卫生和消毒隔离工作。12.定期召开工休座谈会、听取对医疗、护理等方面的意见,提出整改措施。13.每日两次参加交班(早班与下午班),包括口头、书面、床头。14.按要求参加护士长的日、夜值班。15.负责各类抢救器材、设备、药品和被服、日常用品申领、保管、报废工作。五、门诊护士长岗位职责1.在护理部及门诊部主任的领导下,负责门诊护理行政管理,做到月有计划,周有重点,日有安排。2.督促和定期检查护士和工勤人员完成工作质量情况。密切配合门诊医生组长,做好各方面的协调工作。3.制订工作计划,负责护士分工排班,经常深入门诊检查护理服务质量。4.检查各诊室开诊前后的准备工作及卫生宣教工作。5.教育和督促护士改善服务态度,经常巡视候诊患者的病情变化,发现病情较重的患者应提前诊治或负责送急诊室处理。加强与医生、患者沟通,及时协调和解决医患、护患之间的各类矛盾。6.督促与检查工勤人员保持门诊环境整洁,做好消毒隔离工作,完成岗位职