政工干事岗位职责4篇

政工干事岗位职责4篇【导读】这篇文档“政工干事岗位职责4篇”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！政工干事岗位职责1政工干事岗位职责1、遵守国家的法律法规，执行公司及实业部的各项规章制度。2、负责党总支召开的各种会议的会务工作,包括参会人员的通知，会场的布置、记录、会议纪要的整理、归档等。3、负责党总支日常文件的处理，包括传达上级通知、文件精神等。4、了解和掌握基层党组织建设情况，负责党员队伍的建设及分类、分布情况为生产经营服务。5、参与制订年度党建五体系。6、协助书记及其他领导，负责职代会、实业部参与公司集体活动的筹备工作。7、认真做好党费、团费收缴工作，做好党员、团员管理工作，信息统计工作。8、协助支部书记和纪检委员，负责实业部党内纪律的检查工作。9、配合支部书记和组织委员，负责对后备党员的培养，发挥组织的优势，让他们在实践中成长。10、协助支部书记组织、策划、编写、筹备、落实各类政工、工会等大型活动。开展正常的党组织生活，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。11、监督检查“三会一课”制度贯彻执行情况，督促检查基层党组织开好民主生活会。12、加强宣传教育，负责职工思想政治教育，加强团结，搞好学习。13、负责教育引导职工解放思想转变观念，努力培养四有职工队伍。14、配合实业部领导，协助完成特殊生产状况下的后勤保障工作。15、做好事业部的宣传报道工作，不断提高稿件质量，积极对外宣传事业部形象，按照公司要求每月向公司新闻媒体投稿。16、做好党员组织关系的接转。17、开展好青年安全监督岗和青年岗位练兵及各项技术比武活动。18、负责合理化建议收集、上报活动。19、负责宿舍、浴室、草坪办公用品等协调管理工作。20、做好劳动争议协调，积极帮助职工解决工作中遇到的问题以及对困难职工慰问关照。21、根据实际情况积极组织事业部内部文体活动。22、做好事业部的综合治理工作。23、按时完成领导安排的临时性任务。政工专责岗位职责2政工专责岗位职责1、负责草拟党支部、工会的年度工作计划、总结等文件。2、负责党支部、工会文件的收发、登记、传阅工作。3、做好党支部的各项会议记录，收集学习材料，建立健全党支部、工会的档案台帐。4、负责收缴党费等党支部日常工作的开展。5、积极与公司政工部、新闻单位的联系，及时准确地宣传各项工作。6、协助支部书记做好中心组联络员，负责中心组学习材料的搜集，学习计划的制定，做好学习记录。7、完成临时性工作任务。政工干事岗位职责3政工干事岗位职责1、按照党支部和工会的要求，起草或参与撰写报告、实施方案、总结和其他有关文件。2、做好党支部和工会的会务工作，包括参会人员的通知、会议内容的记录、整理、归档。3、严格按照党支部和工会规范工作流程，建立基础工作台账，加强对所做工作资料的收集、整理、分类、归档工作。4、协助支部书记、工会主席制定和落实组织活动计划，开展党组织生活和工会活动。5、协助工会主席开展“工人先锋号”“职工之家”“巾帼文明”等系列创建活动。6、熟悉和掌握党组织建设情况、党员队伍状况，协助党支部书记做好党员发展工作。7、做好“12371”党建工作平台维护、使用和管理工作，及时做好党员组织关系转移工作，按规定及时上报党内各种统计报表，确保资料准确无误。8、认真做好党费、工会会费收缴工作，做好工会会员、党员的管理工作及信息统计工作，负责年度报表统计。9、协助工会主席做好特困职工生活补助工作,退休职工的管理工作以及补充医疗保险的报销工作。10、做好党支部和工会的宣传工作，积极宣传报道各类党支部和工会工作。11、按时完成领导交办的其他工作。中级政工师主要岗位职务职责报告4中级政工师主要岗位职务职责报告我自2010年9月开始至今担任集团公司政工干事，主要负责党务、政工宣传、法务、纪检监察、企业管理等工作。职能描述：一、党务工作。1.1负责党员队伍建设、发展党员和党员管理工作；1.2负责党员培训教育及党员活动；1.3负责三会一课的组织及报表申报；1.4负责后备干部培养、民主生活会等班子建设。二、政工宣传。2.1负责单位精神文明建设工作，组织开展创建“文明单位”活动；2.2负责组织开展职业道德教育，开展道德讲堂活动；2.3定期开展员工思想动态调查和思想政治工作研究活动，组织开展员工满意度测评。三、法务工作3.1负责企业法律事务及管理工作，编制企业法律风险防范预案，出具法律意见书；3.2组织实施公司案件材料的准备以及案件的起诉、立案以及应诉、上诉工作，负责分公司相关法律事务的对口联系和处理；3.3负责合同审理，合同编写及修改。四、纪检监察工作。4.1负责建立健全党风党纪、廉洁从业教育，廉政责任分解及签订责任书工作；4.2负责监察室建设，对公司执行公务用车、厂务公开、双审联签、三重一大制度进行监督检查；4.3负责领导干部个人事项报告事宜。五、企业管理工作5.1负责流程、标准化工作，开展质量改进和提升活动，建立基础管理和顾客满意度测评体系；5.2负责证照变更、年检工作；5.3负责四体系工作推进工作；5.4负责QC小组活动管理、推进，课题编写工作。六、其他工作。6.1负责信访稳定，及时做好来信来访处理处置工作；6.2及时完成领导交办的各项工作任务。2014年10月10日