管理资源吧(),提供海量管理资料免费下载!更多免费下载,尽在管理资源吧()新员工试用表人事资料姓名应试职位加入时间所属部门甄选方式□外部招聘□员工推荐□内部提升工作经验相关年,非相关年,共年年龄学位特殊技能训练试用计划1.试用职位2.试用期限3.督导人员4.督导人员工作:□观察□训练5.拟安排工作6.训练项目:7.试用薪资:核准:拟订:管理资源吧(),提供海量管理资料免费下载!更多免费下载,尽在管理资源吧()试用结果考察1、试用期间:自年月日到年月日2、安排工作及训练项目:3、工作情形:□满意□尚可□差4、出勤情况:返退次,病假次,事假次5、评语:□拟正式任用□拟予辞退6、正式薪资拟核:人事经办核准考核: