培训管理员岗位职责(最新5篇)【导读】这篇文档“培训管理员岗位职责(最新5篇)”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!岗位职责及工作内容【第一篇】副部长岗位职责及工作内容一、岗位职责(一)协助生产部长工作。当部长不在现场期间,暂代部长职责,完成安全生产任务。(二)熟悉掌握员工思想动态,收集整理各种合理化建议,协助生产部长向上汇报,并组织落实。(三)组织职工技术、安全培训,开展业务交流,提高职工操作技能。(四)组织安全检查,查找安全隐患,并督促检查安全隐患的处理情况。(五)具体负责中控室人员的管理,指导值班员操作,调整机组经济运行状态,降低成本,提高电站发电量。(六)完成好领导交办的其他工作。二、工作内容(一)每季度组织中控室值班员召开技术交流讨论会,交流操作经验,做一次反事故演习,并形成简报。(二)每天负责职工考勤的管理工作,每月向综合部提交职工考勤表,换班表和请假单。(三)负责电站与水泥厂、华立电厂之间协调工作。(四)在水泥线检修期间与外单位联系具体工作。(五)每月编写机组运行情况和生产发电分析报告;每月定期向上级公司填报安全报表,定期编写安全工作总结。(六)根据值班员请假情况,及时合理安排值班人员上岗。(七)每月15日、29日参加安全生产例会。每月14日、28日参加水泥厂安全生产调度会。(八)每天深入现场进行检查,发现问题及时通知部长,安排有关人员处理。(九)协助领导每月不定期抽查值班员劳动纪律。(十)负责职工的持证和换证工作,以及特种设备的检验工作。物业公司岗位职责内容【第二篇】物业公司岗位职责(部分条款)第七条内勤员职责:1、内勤员要严格按照考勤制度对工作进行考核,做到公开考核、公正考核。2、负责有关文件、资料的收发,分类归档,规范起草工作文件,同时做好会议记录的整理工作。3、恬守保密原则,督促有关部门及办公室人员加强文件管理,严格会议制度,增强保密观念,凡属尚未正式公布的建议、决定等无权传播。4、协助物业办主任、副主任做好日常工作,对员工有表现不佳之处应及时提出整改意见。5、传达主管的工作安排,并将落实情况及时汇报。第八条保安队长职责1、保安队长要具有高度的责任感,在日常工作中根据岗位职责分工,对小区安全负有领导责任,根据公安机关、公司、物业办主任的具体要求,拿出相应的管理制度。2、结合小区实际,制定小区总体安全管理方案和各种防范制度,报请上级批准后方可实施。3、制定本部门的管理工作计划、主持本部门例会,按时参加公司办公例会,传达贯彻会议的工作指令,严格按公司的管理制度办事。4、负责对新进人员进行岗前安全培训和岗位职责培训,定期对部门员工进行岗位培训及考核,督导检查保安员的工作状况,并随时提出改善建议。5、负责维护小区的正常秩序;对重大事故及不良状况及时组织调查处理,并根据情况协助公安机关进行侦破;配合国家、地方安全机关以及其他政法机关对违法犯罪活动进行调查取证。6、根据小区的特点,负责组建义务消防队、安全小组、风险控制小组,并进行专业培训及不定期演练。7、组织部门成员定期或不定期检查小区消防设备设施,对存在之火险、事故隐患及其他不安全隐患及时提出整改意见,报呈物业办主任进行整改。第九条维修部主管职责1、维修部主管负责本班组的安全管理和安全督察工作,对班组的工作和施工环境进行监督、检查。2、督促本班组员工坚持工作完,料净、地清,努力降本降耗,以优质的服务创最佳经济效益。3、负责对小区机械设备的检查、维护、保养、抓好分管范围内供水、供电及电梯设备的维修工作。4、以身作则,带领并督促本班组员工严格遵守岗位职责、操作规程、员工守则、及公司的各项规章制度,及时完成上级下达的各项临时性、突击性工作任务。5、对本班组的工作质量负责,制定班组工作质量考核办法,对本班组完成的工作进行质量检查,对不合乎规定的提出整改措施,严格做到“三净”设备净、机房净、工作场地净,“四不漏”不漏电、不漏油、不漏气、不漏水,“五良好”使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好。6、接到维修任务后,要做到反应灵敏,安排及时,分工合理,完成圆满,教育本班员工做到服务热情、令住户满意。第十条楼管员职责1、热情接待业主,称呼恰当,语气诚恳,耐心细致,使用文明用语。2、对物业的结构、单元户数、管线走向、各类设备开关及位置、业主情况、数量、人员素质、管理费、水电费的收取标准及计算方法要全方位的了解并熟练掌握。3、对业主的报修与求助应耐心细致,积极向业主宣传有关物业的政策、收费项目等相关知识,建立健全正确的物业档案。4、负责办理业主入住等相关手续和日常管理工作,与业主、使用人签订各种责任书,做好业主的产权登记和管理工作。5、业主装修前,依规定审核业主装修方案并告知装修人有关装修的禁止行为和注意事项,每日巡查施工现场,发现影响房屋外观,危及房屋结构安全及拆改公用管线等有损公共利益现象的,及时劝阻并报告上级领导。6、对房屋内部设施的改动进行登记让业主签字加以确认,存入档案,装修结束后组织验收,验收合格后三个月退还装修保证金。7、坚守岗位,对业主的困难应热心帮助,协调相关部门做好服务工作,及时向业主及物业办反馈信息。第十一条收费员职责1、收费员严把收费关,严格按照物价局审批的物价收费标准进行收费。2、按照集团财务制度的要求健全收费系统,及时开具有效票据,规范一分钱开票制,并记入电脑备案,杜绝收钱不开票的现象。3、积极向业主宣传物业有关政策、收费项目及服务标准、服务方式、收费标准等相关知识的内容,认真完成集团下达的各项任务和指标。4、负责所收现金、银行存款和对总公司的对帐、结算工作,做到准确无误,每天现金票据不得擅自积压,严禁挪用或私自借支公款。5、管理、建立小区和住户各项资料档案工作,掌握微机数据库和基本操作方法、物业管理电脑程序,建立健全电脑档案,熟练电脑收费和操作。第十二条电工职责1、建立和完善电器设备运行操作规程、安全操作规程、事故处理规程、巡视检查制度、维护制度、安全及交接班制度。2、严格执行电工操作规程,有权拒绝违章指挥,杜绝违章作业。3、保持配电房清洁卫生,每周清扫地面及擦拭配电柜表面,要求地面干燥无积灰,配电柜表面无污渍。4、每日检查变压器电压、电流互感器、断路器、隔离开关、高压熔断器及避雷器、配电箱、导线等供配电系统的运行状况,并定时抄表做记录,出现异常及时处理。5、潮湿天气时,采取安全有效措施,保持配电房内主要电器设备干燥。避免发生漏电事故。6、电工每月25日查抄电总表,算出月总用电量送交维修部主管。7、认真做好日巡视、检查,消除隐患,并及时、准确地填写工作记录。8、负责管辖区电器设备和线路的管理、维护,保证安全供电。9、每年雨季来临之季,对整个避雷接地系统进行检查维护,在大雷雨过后也要及时对系统检查,发现严重腐蚀、松脱等立即更换或紧固。第十三条水工职责1、严格执行水工操作流程,加强用水管理,严查偷水,浪费水行为。2、负责公司内部及小区的供水、供暖设施的维修工作,保证维修质量。3、负责落实集团公司及物业公司下达的维修项目及相关任务,面向住户提供服务。4、建立日巡查制度,每天对泵房、水箱进行检查,发现楼内压力供水管道及泵房、水塔、水箱等损坏、漏水、脱落等及时修复;定期维护保养,并做好巡查记录。5、水质每季度化验1次,有供水卫生许可证、水质化验单,保持箱体内清洁。6、水质检测人员必须拥有操作人员健康合格证,以保证没有对水质构成污染的因素。7、保持水池(箱)结构完好,无渗漏,表面和支架不锈蚀,漆膜脱落处及时修补。8、每月25日查抄水表总数,算出用水量送交维修主管。第十四条保安员职责1、负责执行落实公司关于加强社区治安管理工作的各项制度、规定及措施。2、积极配合地方派出所和公司保卫部,搞好小区流动人员管理,配合协助各类治安案件的查处,努力争创文明社区,平安社区。3、保安员上岗时精神振作,举止应文明,姿态良好、大方得体,注意检查和保持仪表,在执勤时不吸烟、不吃零食。4、对来访人员及车辆进入小区一律登记,门卫并告知,进入小区车辆应限速行驶,不准鸣号,不准驶入草坪,维护交通秩序,保持车辆行使畅通,骑自行车出入小区大门时,一律下车推行。5、装修人员进入小区,必须佩戴公司特制的临时出入证方可入内;贵重物品出入小区,必须持物业办开出的临时出入证,门卫才可给予放行。6、负责重点部位驻点驻守,确保小区治安稳定。夜间对小区内重点部位,道路进行不少于五次的防范检查和巡逻,做到有计划,有记录。7、建立交接班记录制、夜间值班、轮班巡逻执勤制度,保证整个小区基础设施和设备的安全。8、阻止在建筑物或构筑物上乱悬挂、乱张贴、乱涂写、乱刻画。9、严禁小商贩、拾荒者进入小区,严禁易燃、易爆及其他有毒有害物质进入小区。第十五条保洁员职责1、负责小区内卫生的清扫、垃圾的清运,保证责任区卫生干净整洁,遵守劳动纪律,随时接受主管部门的工作检查。2、保证责任区内路边无杂草,沟内无垃圾,无白色污染,地面干净整洁。3、每天必须在规定时间内将责任区清扫干净,同时还必须坚持日常八小时巡视保洁工作。4、清扫的垃圾杂物必须运到指定的倾倒地点,严禁随意乱扔乱倒。5、节假日要做到按要求及时清扫,雪天要做到及时清理卫生区域内路面、台阶的积雪,力争为住户提供安全卫生的优良环境。6、牢固树立“服务第一、业主至上”的服务思想,不怕苦、不怕累、为创建文明小区做出贡献。7、做好详细的卫生清扫记录。第十六条绿化工职责1、认真学习贯彻《中华人民共和国森林法》,提高认识,搞好全民义务植树。2、管理好小区内花卉、绿地、树林及花坛的绿化工作,使小区内达到美化、香化、净化、绿化。3、小区内的草坪、树木、花坛等定期进行培土、施肥、除杂草和病虫害,并修枝剪叶、淋水、大棵的灌木要予以造型,丰富绿化内容。4、定期巡视小区绿化地,严禁在草坪上践踏,倾倒垃圾或用树干晾晒衣服等行为,经发现按相关规定处罚。5、小区内不准种植农作物,禁止缠基上树,及时防止病虫害。岗位职责与工作内容【第三篇】一、店长岗位职责与工作内容工作内容:在经理的领导下,负责本店服务的管理工作,带领下属员工按照程序和标准向宾客提供热情、周到、高效的餐饮服务。具体职责:1、协助经理制订、实施工作标准和服务程序,督导属下员工严格履行岗位职责;2、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,并检查餐厅的服务工作,确保提供优质服务;3、与客人和操作间保持良好的工作关系,及时向经理和操作员反馈客人对食品和服务方面的信息,不断提高餐品和服务的质量;4、了解客情,亲自为重要、特殊的客人服务;5、妥善处理本店发生的问题和客人的投诉,并及时向经理汇报;6、定期检查、清点本店的设备、餐具等物品,并将结果汇报给经理;7、协助经理做好服务员的考核评估及业务培训工作,不断提高他们的服务技能;8、完成上级布置的其他工作。二、服务员岗位职责与工作内容工作内容:负责本店的服务工作,以高质量的服务水准满足客人的要求。具体职责:1、负责营业前的各种准备工作;2、接受客人的订单,按规定标准和程序向客人提供快捷准确的服务;3、负责做好食品和餐具的储藏、保管工作,确保食品优质、新鲜;4、负责餐厅的清洁工作,保持服务台、地面和餐台的清洁卫生,使之达到餐厅规定的标准;5、与客人保持良好的关系,并根据客人的需求适时提供优质服务,积极推销各种食品、点心等产品;6、妥善处理服务中的突发事件,保持本店良好的秩序;7、负责各种服务设备、设施的维护保养工作;8、完成上级交办的其他工作。三、洗洁工岗位职责与工作内容工作内容:负责餐具、用具的洗涤和所用设备的清洁、保养工作;负责垃圾的处理和后台区域的卫生工作,配合前台为客人提供高效、清洁、优质的服务。具体职责:1、按洗涤程序和标准洗涤所有的餐具和用具;2、负责所辖区域的清洁工作;3、协助库房保管员手机和储存餐具等;将其整齐地摆放在指定地点,并保持存放处的整洁、卫生;4、按餐具保养程序擦洗、消毒;5、清除和更换各处的垃圾桶;6、负责破损餐具的拣剔和餐具的补充工作;7、完成上级布置的其他工作。医疗系统岗位职责内容【第四篇】第一章院级委员会职责院务