IT企业人才需求分析

IT企业人才需求分析付军个人简述付军•富生软件技术有限公司：项目经理•从业经验：八年•研究领域：电子政务、嵌入式工控系统、3G移动应用技术。交流主题一．当前就业形势分析二．软件行业的发展现状和应用技术分析三．IT企业的人才需求及岗位技能分析四．当前热门技术及发展方向五．计算机专业从业情况一、某招聘会现场某招聘会现场某招聘会现场-排队等待当前就业形势分析•根据劳动社会保障部科研所的数据显示在“十一五”期间：•计划年均新增劳动力需求总量为1800万，•实际新增劳动力供给为2000万。毕业生情况•金融危机影响持续。•预计我国高校毕业生人数还将逐年递增，2010年将达到700万左右。•当前的就业压力巨大。当前就业形势分析--师大2010届•毕业生总人数：8659人•计算机、电子、通讯、网络相关总人数：2296人•以上数据不含研究生和博士总整人才需求•第一产业：2010年科技人才需求将达到218万人。•第二产业：2010年科技人才缺口数字将达1220万人。•第三产业：2010年科技人才缺口预计在325万。专业技术人才•根据中国人事科学研究院《2009中国人才报告》预计，到2010年我国专业技术人才供应总量为4000万，而需求总量为6000万。•这些数据显示我国劳动力总体有富余，但专业技术人才仍将出现供不应求的局面。二、软件行业的发展现状•在现代科技中，软件的开发与发展已经成为信息时代的核心技术，成为综合科技实力和竞争力的重要指标。•在国家“两化融合”长期政策的引导下，中国软件市场增速有望与往年持平，销售额将接近千亿元；软件市场将呈现平稳增长局面。软件行业的发展现状•去年我国软件业务收入达1260.8亿元，同比增长20.8%。–软件技术服务收入达262.3亿元，同比前年增长23.8%；–嵌入式软件完成收入202.7亿元，比前年增长13.8%；–软件出口19.8亿美元，同比增长34.7%。福建软件行业的发展现状•我省有近千家科技型企业。•我省六家企业进入全国软件百强。•福大自动化（第19位）•福建新大陆（第39位）•福建星网锐捷（第41位）•福建富士通（第62位）•福建南威（第68位）•厦门东南融通（第94位）进入全国百强。软件应用技术分析•数值计算•数据处理•实时控制•计算机辅助设计•模式识别软件应用技术分析•工控•金融•电子政务•电子商务•通信三、IT企业的人才需求—总体情况•综观中国目前的软件、网络行业的人才需求巨大。•据相关数据显示我国网络行业每年人才需求不低于30万人，软件人才缺口更高达60万人。IT企业的人才需求—地域分布•上海、北京、深圳、广州、杭州始终位列城市IT职位需求榜前5位，软件工程师的需求最大，占总职位数的27%。•在企业类型中，民营/私营企业/非上市公司的需求最高，其次是外商独资企业。IT企业的人才需求—稀缺人才•从目前招聘的职位看，技术类职位独占鳌头，软件工程师、高级软件工程师、技术支持工程师、软件开发、游戏动漫、3G人才、实用技能型网络人才等成为今年IT企业的重点招聘对象。IT企业的人才需求—更高要求•IT企业对求职者提出了较高的要求，–除了具备相应的计算机技能及相关知识外–外语能力–管理能力–沟通能力–合作能力–商业敏感性。岗位技能分析—职位方向•IT类职位主要分为五个方向：计算机硬件类、计算机软件类、网络类、信息系统类、IT服务类等。•涉及的专业主要有：计算机、计算机硬件、电子工程、自动化、电子商务、市场营销等。岗位技能分析•软件工程师/系统分析员/测试工程师•数据库系统工程师•电子商务工程师•网页设计/网站策划•网络安全工程师/网络工程师•硬件工程师软件工程师•职位职责：•1、负责应用系统的开发；•2、负责撰写项目需求分析；•3、负责系统分析设计。•基本要求：•1、熟练Java/C/C++/.net/Powerbulider/SAP/Oracle等技术或者精通其一；•2、熟悉Windows操作系统组成原理；•3、学习能力强，具有良好的沟通能力和团队工作能力。硬件工程师•职位职责：•1、负责硬件控制系统产品研发；•2、负责、产品硬件电路部分的开发设计；•3、参加新产品技术方案和技术措施的审定；•4、协助编写产品的使用说明书；•基本要求：•1、具有较强的电路分析能力和实践动手能力；•2、熟悉硬件系统电子电路设计；•3、具有一定的语言、文字表达能力与英语水平；•4、具有开发产品的热情与细致、踏实的工作作风；•5、良好的人际关系与团结协作及协调能力。网络工程师•职位职责：•1、负责系统的网络规划、部署、优化、日常维护和监控工作；•3、负责所有网络设备的日常检查、检修、替换和保修；•4、负责建立网络拓扑、IP规划分布、布线系统等文档资料；•5、跟踪网络互连技术发展，合理运用新技术，测试新网络设备；•6、负责公司运营系统路由器、防火墙等网络设备的安装、配置和管理工作。•基本要求：•1、精通各类操作系统的安装和维护；•2、精通局域网、广域网技术支持及管理技能；•3、精通掌握防火墙、网络安全相关技术和操作技能，熟悉各主要网络协议；测试工程师•职位职责：•1、协助制定测试体系和测试流程对产品进行测试；•2、制定测试策略、测试计划，并提交测试需求；•3、整理和分析测试结果，提供完备的测试文档；•4、负责培训测试人员的业务知识和测试流程。•基本要求：•1、硬件测试：学会并掌握硬件产品的硬件结构、应用技术及产品性能，熟练使用各种测试的软硬件测试工具，能够独立搭建软硬件测试平台，并评价产品、写出产品的测试报告；•2、软件测试：必须了解软件工程(设计、开发和简单测试)，应用，系统，自动测试编程，及操作系统，数据库，网络系统和协议的设计和使用，熟悉常用的测试手段和测试工具，使用过TestDirector、QTP、Loadrunner、winrunner中的一种。四、2010年十大热门技术•综述了2010年最受关注、最具影响力的十项技术。其中多项技术均与Google、移动应用和社交网几个关键词关系密切。2010年十大热门技术•1.平板电脑•2.地理应用•3.实时搜索•4.ChromeOS操作系统•5.HTML5–Flash和Silverlight等插件技术的前景将大受影响。•6.手机视频•7.扩展实境•8.手机交易•9.Android•10.企业级社会化网络语言排名•JAVA第一名(18.373%)•C语言第二名(17.315%)•PHP第三名(10.176%)•C++第四名(10.002%)•VB第五名(8.171%)•C#第六名(5.346%)•Python第七名(4.672%)•Pert第八名(3.490%)•JavaScript第九名(2.916%)•Ruby第十名(2.404%)•Delphi第十一名(2.127%)•PL/SQL第十二名(0.908%)五、计算机专业从业情况•我国专业技术人才总量还处于供不应求的局面，大学生就业难问题仅仅为一种表象。之所以看到困难和大学生个体表现差异有关。首先，作为一名大学生是否学有专长，知识和能力结构能否达到技术人才的评判标准，能否符合社会需求；其次，个人就业意愿和社会意愿存在差异。我国的基层需要大量的科技人才，大学生能否重视这些就业机会。技术支持/交流•交流群:21476126•技术QQ:26705814