周例会会议通知随着社会一步步向前发展,我们使用上通知的情况与日俱增,通知是用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。那要怎么写好通知呢?以下是网友帮大家分享的“周例会会议通知”,欢迎学习下载,希望大家能够喜欢。周例会会议通知【第一篇】部门全体员工:为实现有效管理,促进部门员工之间的沟通与协调,提高各部门的工作效率、追踪各部门的工作制度,决定实行每周工作制度,具体规定如下:1、参加人员:基建系统全体员工(工人、司机除外)。2、会议时间和地点:每周四晚上19:30三楼会议室,特殊原因需更改会议时间的,另行通知。3、会议内容及要求:1上周工作的.完成情况及下周工作的汇报;2参会人员不得迟到、早退、中途离场,临时有事不能参加例会○的人员,需提前向主管领导请假,若无请假无故不参加例会者每次罚款200元/次,迟到者罚款50元/次。4、本通知等同于例会制度,各参会人员必须严格遵守。项目建设部20xx年x月x日周例会会议通知【第二篇】关于公司定期召开员工周例会的通知公司各部门:为提高工作效率,加强公司内部内部交流沟通,公司决定固定召开员工周例会。本通知对公司每周员工例会的召开时间、形式进行公告,具体为:一、会议时间:每周一上午09:00早会二、会议地点:会议室三、主持人:各部门轮流主持四、参加人员:公司全员会议主要内容:(一)(二)(三)(四)总结上周工作内容:促进重点工作的落实,明确责任及解决途径,各部门提出需要其他部门配合的要求;计划本周工作内容:总结与提高认识,明确下一步工作内容的重点,分配责任到人,专人跟进与督促落实;会议点评:对当天会议情况进行点评,根据公司总体经营情况进行统一布置。保留活动(主持人视情况而定,例如员工互动,信息分享等)。六、例会请假制度:在保证公司正常管理工作运行的情况下,公司全体员工需准时出席会议,并签到,不得随意缺席。凡有特殊情况不能参会者,需提前向行政人事部请假。七、备注:会议发言人员会前要做充分准备,务必做到发言思路清晰、重点突出、表述明白。汇报工作要“精”、“短”、“实”。此通知自下发日起实行。行政人事部人力资源部20xx年xx月xx日周例会会议通知【第三篇】三、会议地点:*******有限公司会议室四、参会人员:**********************五、会议要求:(1)参会人员须于在周六下午4:00准时参加会议(2)参会人员须总结本周的工作情况及问题六、成型间必须每周周六下午4:00停止生产,做好放假前的清洁以上要求请所有的工作人员务必自觉遵守,谢谢大家的配合与支持。人力资源部20xx年xx月xx日周例会会议通知【第四篇】三、会议地点:云南顺驰装饰工程有限公司办公室四、参会人员:现参会人员暂定为:总经办:张树标;财务部:倪晓云;综合部:李雁云;采供部:杜斌;工程部:郝昆、李天成;售后服务部:杨雄昆;预算部:梁芳芳;设计部:李志伟。五、会议要求:(1)参会人员须于在周五14:00准时参加会议(2)会议期间需关闭电话或调制静音不得看报纸、杂志或做与会议内容不相干的事情六、奖惩规定:无故不参加周例会者公司将给予200元/次的罚款处罚。以上要求请参会人员务必自觉遵守,谢谢大家的配合与支持。特此通知********部门20xx年x月x日周例会会议通知【第五篇】集团公司在嘉各单位、各部门:为了提高集团公司内外部工作衔接速度,增强集团公司所属各单位、各部门的处理事务能力,全面提升集团化管理模式工作效率;经过集团公司领导研究决定:建立嘉峪关市聚鑫达(集团)实业有限公司周例会制度,内容如下:1:时间:每周一下午2:30。2:地点:合金厂会议室。3:参加人员:集团公司领导、企管部、资金部、合金厂厂领导及各部门负责人、建材厂厂领导及各部门负责人、铭阳矿产负责人、鑫诚国贸负责人、鑫达房地产负责人。4:会议要求:汇报上周工作完成情况、本周重点工作及需要协调和解决的问题。5:会议由企管部主持,合金厂综合办负责会议服务工作。6:本制度于20xx年1月7日起生效。********部门20xx年x月x日