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沿海集团作业指导书行政板块名称员工姓名牌和识别证使用要求编号AG203编制/修改审核审批页码第1页共2页版本一、目的：树立和保持公司良好形象，进一步规范工作牌与识别证的使用管理。二、适用范围：集团总部及下属各地区公司的工作牌与识别证管理。三、责任人：由行政主管负责组织实施与监督检查。四、具体要求：1、企业徽标：企业徽标是企业的品牌形象识别物，为建立企业形象，提高员工荣誉感，员工应佩戴企业徽标。2、工作牌/识别证：为配合行政管理需要，显示员工的身份，并增进员工互相了解，员工应办理工作牌/识别证。工作牌/识别证为员工出入办公室及工作场所之用，不得用于其他用途。3、员工工作时间或外出办事时应佩戴企业统一徽标，男员工穿西服或衬衫时，应佩戴在西服领左胸襟处或衬衫左胸口袋上方、女员工穿职业套装时，应佩戴在左胸襟处；企业徽标不得挂于腰际或以其外衣遮盖。4、员工在工作时间及出入办公场所，或在办公场所范围内，应按规定佩戴工作牌/识别证以资识别。悬挂式工作牌应正面向外，端正在挂于胸前，佩戴式工作牌应佩戴在左胸口袋上方。工作牌/识别证不得挂于腰际或以其外衣遮盖。3、办公位置标识：应统一摆放在办公桌的左上方，正面朝外。悬挂式坐位标识牌应统一挂在办公屏风的左前方。沿海集团作业指导书行政板块名称员工姓名牌和识别证使用要求编号AG203编制/修改审核审批页码第2页共2页版本4、企业徽标、工作牌/识别证、办公位置标识必须按照VI手册要求制作。5、新进人员在试用期间应戴工作牌，但可不标识名字，试用期满后由行政人员订制；员工离职时应缴回，否则按原价扣除相应费用。6、每位员工应该爱护企业徽标、工作牌/识别证、办公位置标识牌，保持其干净，如有遗失或损坏，应及时通知行政主管，重新订制，如故意损坏，员工需承担重新制作的费用。7、其他：1）员工不得将企业徽标、工作牌/识别证借给非本公司人员使用；2）员工不得利用公司企业徽标、工作牌/识别证在外从事不正当行为。