女性医护人员工作家庭冲突与工作投入、工作满意度的关系研究

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东北师范大学硕士学位论文女性医护人员工作家庭冲突与工作投入、工作满意度的关系研究姓名:梁日宁申请学位级别:硕士专业:应用心理学指导教师:缴润凯20090501女性医护人员工作家庭冲突与工作投入、工作满意度的关系研究作者:梁日宁学位授予单位:东北师范大学本文链接:授权使用:上海海事大学(wflshyxy),授权号:2977d5d3-734b-4ad1-b22f-9e0201486bd3下载时间:2010年10月1日

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