参考资料,少熬夜!文化建设总结【参考5篇】【前言导读】刀客网友为您整理编辑的“文化建设总结【参考5篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持呢!安全文化建设总结【第一篇】企业安全文化建设总结企业安全文化建设工作总结随着社会和经济的迅猛发展,全国重特大安全事故的不断发生,给国家和企业造成了巨大的经济损失,同时也阻碍了企业经济的健康发展。安全生产问题也引起了国家的高度重视。为了提高全民的安全意识,国家安委会规定每年的六月份为“全国安全生产月”,应该值得注意的是在构建和谐社会的今天,随着安全思想和安全理念的不断认识和更新,企业安全发展的价值观得到了进一步的树立和强化,并己成为企业发展值得弘扬和倡导的主流,江苏赛鑫的今天更加注重在生产经营中建立、健全企业的安全文化。我公司以打造积极、乐观、向上、团结的企业安全文化为目标,主要从以下几方面开展了企业安全文化建设工作,并得到了较好的反响。一、以人为本、全员参与企业最重要的资源是人力资源,人是生产过程中最活跃的要素,是安全生产的实践者,安全文化的核心是“人”。企业要搞好安全生产工作,必须坚持以人为本,树立安全“一失万无”的风险意识,努力构建以“珍爱生命,安全发展”为核心理念的安全文化,充分发挥安全文化的导向、约束、激励、凝聚和辐射功能,为公司安全生产提供强有力的文化支撑。我公司长期以来坚持“以人为本,全员参与”的理念,常设意见反馈平台,让员工为企业安全文化建设提出自己的宝贵意见,对可实行意见一律采纳,并予以表扬。这样既汇聚了大众的才能又增强了员工的自信心。每年举办以“春节”“国庆”“元旦”“表彰大会”等等为主题的活动,丰富员工的业余生活,增强员工工作****和团队凝聚力。三一刀客写作让职工积极参与、渗透到安全文化建设氛围之中,发挥安全文化建设的主体作用,打下扎实文化基础,为各项改革顺利推进提供保障。二、开展形式多样的安全文化活动公司通过开展形式多样的安全文化活动,增强员工的凝聚力,培养员工的安全意识,灌输和渗透企业的安全理念。1、安全/环保知识的宣传:在休息区及车间生产现场张贴安全标语,以温馨的语言提醒员工时刻注意安全,参考资料,少熬夜!在宣传栏里张贴安全知识图片、经典安全事故案例、职业病知识、消防知识、安全生产报等进行展览,通过告示栏公布厂部最新信息,通过横幅、电子屏等宣传设施向员工传达安全作业及安全文化建设标语。办公楼内设有员工阅览室、乒乓球室等活动室丰富员工的业余生活。我们采用这种具体、生动、活泼的教育方式,让员工的心声得以宣灌。2、安全活动月主题a)江苏赛新树脂有限公司积极响应并组织了2022安全生产月活动“消防演习”、“高温中暑应急预案演练”、“安全知识竞赛”及“主题电影《生命监管》等。b)公司安全生产会议的定期召开,标准化安全班组建设、员工安全卫生档案建立等安全管理活动推进。3、安全培训:主要从现场一般员工、实习生、特殊作业人员、安全管理员、外协单位、部门责任人等方面进行强化:一是组织车间各岗位职工进行安全消防知识、国家安全法律法规、岗位安全操作规程培训。二是组织公司员工积极参加上级部门组织开展的“安全生产月”、“安康杯”竞赛等活动,成效明显。三是日常安全教育培训。通过安全教育培训的持续开展,员工的安全意识和责任感有了更进一步的提高,思想汇报专题“人人讲安全、事事讲安全、时时讲安全”的良好氛围更加浓厚,有效杜绝了“三违”现象的发生。4、安全检查:分四级安全检查制度,外来专家进行厂级安全检查,公司进行月度安全检查,节前进行节假日安全检查,班组每日进行安全检查;同时接待上级部门检查6次,隐患点整改率达100%,消防灭火器每月一次检查,发现问题点及时对应,消防系统的保养请有资质单位进行对消防系统检查,保证消防系统正常运作,符合国家相关要求。5、安全知识竟赛2022年6月举行了安全知识营造良好的安全氛围竞赛,通过有奖问答的形式,以《化工安全知识》、《趣味化学知识》《安全生产知识》、《特种设备知识》为题材选取题目的形式,提高员工的安全意识,巩固和加深了对安全生产知识的掌握程度,扩大了知识面。三、安全投入安全投入是指安全活动的一切人力、物力和财力的总和。人员、技术、设施等的投入、安全教育及培训、劳动防护及保健费用、事故援救及预防等,均视为安全投入。安全投入为安全生产提供技术支撑,我公司包括参考资料,少熬夜!防暑降温、粉尘岗位、危险场所改善投入,劳保用品的投入,特殊作业培训的投入,职业卫生的投入以及其他一些安全投入。四、安全文化传播企业的经营需要资本,人力资本是其中之一,而诚信资本也是不可缺的。从一定意义上说,诚信资本是其它资本的前提,诚信建设有两种价值,一种是功利价值,有信用,能赢得消费者的忠诚;一种是至上的人文价值,它是一种良知与道德命令。一个不讲道德的企业、范文top100一个不讲道德的人就不会讲信用,甚至会去害人。随着人类文明的进步,经济活动对道德和信(转载于:在点网:安全文化建设总结)用的要求越来越高。不仅对经营中的信用有明确的要求,而且对社会责任行为也提出了明确要求。企业在赚取利润的同时,必须主动承担对环境、社会和利益相关者的责任。一个企业通过了这项认证,就等于确立了良好的社会责任形象。按照公司的业务流程,根据不同岗位的特点,制定职业道德规范,要让我们所有的员工都明白诚信的重要性,树立公司信用至上的的形象。企业安全文化建设提升了员工队伍综合素质,公司企业安全文化践行对员工在日常工作中为人、做事产生了积极影响,工作遇到困难时相互沟通多了,互相埋怨少了;员工为公司和他人考虑多了,为自己考虑少了;相互协作团队意识大大增强。无论是车间维修保养还是公司增收节支,职工首先想到是公司利益。为集体利益着想的这种行为习惯养成不仅使公司受益也提升了企业形象,也说明了企业安全文化建设对员工产生了积极影响,以无形的力量推动企业获得有形的回报。多年以来公司亦本着职工利益为先,以产量为计算工资前提,提高员工工作积极性。“厂荣我荣、厂衰我耻”的企业精神深入每一位员工的心中,他们以方鑫为大家,而我们的方鑫领导者带领着每一位成员共同奋斗,开辟一条和谐、幸福之路。回顾和总结前一阶段的工作,我们认为,虽然我们取得了点滴成绩,但成绩的取得是与各级领导的关怀和支持分不开的。下一步,我们将谦虚谨慎,继续努力,虚心学习其他单位的好经验、好做法,不断丰富企业安全文化建设,严细企业安全管理,努力把安全文化工作做得更好,争创武进区安全文化建设示范企业。二〇一三年十月基层文化建设工作总结【第二篇】基层文化建设工作总结2022年,xxxx镇基层文化建设工作在镇党委和上参考资料,少熬夜!级宣传文化部门正确指导下,以科学发展观为统领,紧紧抓住学习宣传贯彻党的十八大精神这一主线和建设“省级中心镇”这一根本,围绕加快“文化强镇”建设这一目标,把基层文化建设作为一项德政工程和民心工程来抓。按照年初制定的工作目标和要求,大力推进文化阵地建设,积极开展群众文体活动,切实加强文体队伍建设,扎扎实实推进各项工作开展。现将2022年度基层文化建设工作总结如下:一、重投入、善引导,阵地设施建设有新突破全镇现有综合性文化活动中心1处,文化广场3处,篮球场42片(学校除外),其中篮球馆1个,灯光球场20片,门球场7片,其中塑胶门球场3片,健身路径40条,书场1个。1、落实资金抓镇级阵地建设。把文化阵地建设规划的重要内容,写进政府工作报告,并列入政府实事工程。同时,调整工作思路,在实施工作上抓重点、补缺点、建硬件,进一步加快实施步伐,形成了政府与社会共同参与办文化、心得体会建阵地的热潮。xxxx镇文化中心工程进入规划、选址阶段,预计2022年正式开工。今年镇财政投入近20万元对xxxx镇市民广场及xxxx书场进行了改造、装修,极大地改善了文艺骨干开展活动及老年人听书的环境。2、落实任务抓村级阵地建设。今年我镇村级文体阵地建设的主要任务是组织有条件的村开展“文化礼堂”精品村、特色村建设,将文化阵地的规划建设与当地历史人文特色紧密结合,建设一批示范性的基层文化阵地。今年以来我镇东顺村、洪溪村、洪南村、镇东村先后开展了“文化礼堂”精品村、特色村建设。3、落实措施抓企业文化建设。在下发《关于对村企文化体育建设实行单项考核的通知》的基础上,积极引导企业主、企业员工感受文化,参与文化,并逐步扩展企业文化阵地。我镇的维克托塑化、明达集团、永浩管桩等企业,公司领导重视企业文化建设,在活动中引导他们建立了篮球场、图书阅览室、卡啦ok厅、健身房等文体活动场所,多形式、多方位地开展文体活动。明达集团投入20多万元,建立了图书室、乒乓室、棋牌室等近400多平方米活动中心。永浩管桩为了让附近群众开展文化活动,无偿腾出1000平方米的生产车间,并投入3万多元购置了乒乓桌、音响、电视机等设备免费为群众开放。在村图书流通点的基础上,有针对性地选择维克托塑、明达集团等企业设立了企业图书流通点。二、广参与,善创新,文体活动开展有新亮点文化设施的建设,促进了群众文化活动的开展。我们在硬件设施投入的同时,还注重群众文化活动的开展。参考资料,少熬夜!今年以来,我镇用于文体活动的经费120多万元,热门思想汇报年人均活动经费达20元以上。全镇文化活动形式多样,内容丰富。1、上级活动踊跃参加。2月24日,我镇东顺村男、女两支舞龙队参加县“金蛇闹春美丽xxxx”舞龙大赛。5月9日,镇老年排舞队参加“我的运动会我做主”嘉兴市首届市****动会健身项目展示。5月25日,组织多人参加2022年“文化遗产日”xxxx县文化遗产保护宣传系列活动,包括传统手工艺现场展示,传统小吃现场展示及灶画绘制技艺现场比赛。6月1日,组织3人参加县迎端午裹粽子比赛,我镇制作的粽子获得了“xxxx粽子王“称号。6月5日、6日,组织多名乒乓爱好者参加县乒乓球公开赛,我镇选手张晖夺得了男子单打冠军,提高了我镇乒乓名片的知名度。7月1日,我镇新创作文艺节目《凝溪处处善风扬》参加县“宣传十八大弘扬善文化”2022年xxxx县原创节目展演,获金奖。9月30日,我镇东顺村歌《东顺美》参加2022xxxx县第二届村歌大赛。10月14日范文写作,舞蹈《神奇的地方》参加县“十万农民种文化”优秀节目展演。11月17日,我镇4支排舞队参加县排舞大赛,取得2金2银的好成绩。我镇篮球爱好者参加了县第四届jba篮球俱乐部男子篮球联赛,县新居民篮球比赛、县民兵篮球比赛等赛事,并多次夺得冠军。“洪溪辣妈宝贝”作为我镇优秀的文艺队伍,长期活跃在县、市、省乃至全国的舞台上。1月27日,“辣妈宝贝”在北京人民大会堂精彩亮相,参加了第二届全国乡风文明与小康建设论坛暨2022全国乡村春节联欢晚会;4月份,“辣妈宝贝”先后应中央电视台、浙江电视台邀请,参与cctv-1《状元360》节目录制、浙江教育科技频道综艺类节目《美丽a计划》5月母亲节专场演出;5月份至6月份,“辣妈宝贝”先后3次参加央视一套黄金栏目《舞出我人生》节目录制,在明星组合至上励合的“助梦”下,第一轮比赛就获得三名评委一致“yes”和大众评委84票的高分,成功晋级,之后又两次参加比赛,最终止步全国十二强;7月份至9月份,“辣妈宝贝”多次来到浙江卫视参加央视一套《我要上春晚》栏目杭州赛区的选拔赛;8月26至29日,工作总结“辣妈宝贝”到上海浦东参加浦东新区百场文艺巡演,连续2022年11月县地方税务局文化建设工作总结【第三篇】省局现代化分局建设提出:以人为本、鼓励创新、抓点带面、分类实施、追求卓越,着力提升现代技术应用水平,加快培养现代税收人才,使基层分局建设成为参考资料,少熬夜!政治过硬、执法公正、服务规范、管理科学、业务精湛的坚强集体。市局在地税文化建设中进一步提出:坚持以人为本,充分调动干部职工的积极性和创造性,树立“崇法尚德,聚财兴宣”的责任感和使命感,在全市地税系统营造风正气顺心齐、团结和谐奋进的良好氛围,促进地税事业科学发展。近年来,县地税局坚持以人为本,将地税文化建设作为激励广大税干的一种方式和手段,通过开展“树立宣城地税人共同价值观”大讨论活动,引导税干牢固树立“