2022年度交通银行宿州分行招聘启事精编

2022年度交通银行宿州分行招聘启事精编交通银行宿州分行注重人才培养，为员工的发展成长创造良好环境，提供展现自我、实现价值的宽广舞台。一、招聘岗位(一)支行负责人1.招聘人数：2名。2.岗位职责：根据分行安排，组织制定支行工作目标、发展规划、年度计划、管理制度、操作规程，并确保贯彻、执行;带领团队开展各项工作，完成分行下达的各项经营指标，防范经营风险。3.工作地点：宿州。(二)客户经理1.招聘人数：2名。2.岗位职责：认真学习并掌握交行相关产品特点及业务知识;积极做好客户的营销开拓及维护工作;深刻理解客户需求并为其制定个性化金融服务方案;严格执行客户经理日常工作规范要求，做到合规营销。3.工作地点：宿州。二、招聘条件(一)支行负责人1.品行端正、形象良好、身体健康、无不良记录;2.38周岁以下，大学本科及以上学历，金融、经济、财务、管理等相关专业优先，特别优秀者年龄原则上不超过40周岁;3.具有5年(含)以上商业银行工作经验，原则上应具有2年(含)以上部门或支行的管理经验(助理或副职以上)，特别优秀者除外;4.在同业有相同或相近工作经验，熟悉宿州区域市场状况和各项业务、产品及流程，具备较高的业务专业素质;5.具有较强的团队管理、市场拓展、客户营销及风险管理能力。