临时工招聘启事

临时工招聘启事临时工泛指在工作场所里非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬。也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的`保障。临时工又分成约聘雇员，与人力派遣，这两类。聘用临时工目的为处理短期出现的额外工作，例如因为长工放产假，所以聘临时工当替工。临时工招聘启事1因工作需要，我院招聘以下岗位人员，现将有关事项公布如下：一、招聘岗位及名额教务处教学质量管理员、教材管理员(各1名)、教育技术中心网络用户服务管理员、多媒体教室设备维护管理员、一卡通维护管理员(各1名)、外事办外籍教师管理员(1名)二、招聘条件(一)教务处岗位专科及以上学历;能熟练应用计算机办公软件;工作认真细致，责任心强;身心健康，年龄35岁以下。(二)教育技术中心岗位大专及以上学历，计算机或相关专业毕业;熟悉计算机网络技术和计算机办公软件应用;工作责任心强，能胜任加班工作;身心健康，年龄35岁以下，男性。(三)外事办岗位中专及以上学历;略通英语;工作认真负责，有外企工作经验者优先;身心健康，年龄40岁以下。三、用工性质、待遇用工性质：临时工;待遇：按《惠州学院合同制员工管理办法》规定执行。四、报名及考核方式1、有意应聘者将个人简历及相关证明材料(学历、身份证、资格证)，函寄惠州学院人事处或直接送惠州学院人事处人事科。2、报名时间20xx年10月29日至11月10日。应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消应聘资格，已签的聘用协议无效。联系电话：联系人：临时工招聘启事2因工作需要，中心面向社会公开招聘临时工作人员1名，具体如下：一、招聘计划计划招聘临时工作人员1名，从事“120”急救电话接线员工作。二、招聘条件遵纪守法，品行端正，身体健康，富有爱心，英语三级及以上水平，能熟练运用汉字输入法，普通话标准，能听懂xx方言，性别、年龄不限，xx户籍或医学相关专业毕业者优先。三、待遇按《xx市机关事业单位临时聘用人员薪酬制度实施办法》执行。四、报名自公告发布之日起至20xx年7月20日前，应聘人员携带毕业证书、身份证等相关证件的原件，近期一寸照片一张到xx市急救中心办公室报名。五、录用中心将视报名情况，通过测试审查后择优录用。联系电话：地址：