综合工作简报

综合工作简报一、集团召开京外分公司专项工作会议20XX年6月13日，集团在多功能厅召开了京外分公司专项工作会议。集团董事长吴国华、总裁王贵、审计长康淑兰、工会主席邬晓辉、京外经营管理中心总监贺亚军等集团领导和机关部(室)主要负责人、京外分公司经理共计35人参加会议。会议由集团副总裁郭银三主持。会议主要内容：一是集团总裁王贵首先围绕召开此次会议的重要性和必要性作了动员讲话，着重强调此次会议要解决好更新观念、明确规范、统一思想三个主要问题。二是组织京外分公司经理观看了《中军军弘集团宣传片》和《中军军弘集团20XX年工作规划片》，使他们更加清晰当前及近期集团的工作目标和任务。三是与会京外分公司经理各自作了述职报告并畅谈了工作体会，发言踊跃，各抒己见，气氛热烈。四是集团审计长康淑兰逐条逐项解读了《中军军弘集团京外分公司(项目)经营管理规定》。五是董事长吴国华作了重要讲话，从规范管理、守法经营和领导责任等方面提出了明确要求：一要牢记集团公司发展京外分公司的12字方针(管理监督、帮助指导、协调服务);二要树立发展是硬道理，数量就是质量，规模就是实力的思想;三要明确规矩，三条红线坚决不能触碰：即国家的利益、双方的利益、员工的权益不可侵犯，确保京外分公司实现可持续健康发展。二、集团对“两大安保”专项工作进行先期部署根据市公安局《“两大安保”专项工作部署会议》精神，为切实做好“20XX年北京世界田径锦标赛和中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年纪念活动”期间的安全保卫工作(以下简称“两大安保”),集团公司于6月23日和30日，先后下发《关于做好“两大安保”专项工作的通知》、《中军军弘集团“两大安保”应急处突工作预案》，对集团系统“两大安保”工作进行先期部署。《通知》结合集团实际，针对所担负的.任务特点提出了加强组织领导、严密组织排查、坚持依法办事、健全应急预案和严格请示报告五项要求，动员号召各级各类人员积极行动起来，以一流管理、一流服务的工作标准和精神状态，圆满完成“两大安保”期间各项辅警维稳任务。《预案》由指导思想、组织领导、突发公共事件种类、工作任务和处置原则、人员组织及工作预案、工作保障六部分组成。结合集团系统各单位保安队伍编制员额和“两大安保”担负的任务，在兵力的部署上将预案细化为四个等级并配置相应兵力，即：蓝色预案编配兵力50人;黄色预案编配兵力100人;橙色预案编配兵力500人;红色预案编配兵力1000人。《预案》要求各单位应急处突力量必须处于备勤状态，必须无条件接受集团“两大安保”指挥部统一指挥，全力配合政府和公安机关做好应急处突工作，为集团公司品牌形象增光添彩。三、集团组织优秀党团员和员工代表参观游览革命圣地6月27日，在纪念中国共产党成立94周年、纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利七十周年前夕，集团公司党、团、工会联合组织优秀党团员和员工代表赴卢沟桥、抗日战争纪念馆等红色革命圣地，开展了“缅怀革命先烈，践行‘三严三实’”爱国主题教育系列活动。集团党委书记金雷同志，在卢沟桥桥上向大家讲述了卢沟桥的建造年代、格局及“七七事变”的历史原由，教育和激励大家一定要铭记历史，让爱国主义、自强不息和艰苦奋斗的中华民族精神世代传承，发扬光大。大家通过参观中国人民抗日战争纪念馆，强烈地感受到中华民族用鲜血和生命铸就的抗战精神，一致表示，要坚定理想信念，坚持党的领导，继承和发扬革命先辈的优良传统，自觉践行“三严三实”，充分发挥党团员的先锋模范作用，带领广大员工积极进取，勇于开拓，为集团公司全面实现“立足首都、服务全国、主导海外”三步发展战略争取新成绩，做出新贡献。四、6月份《保安员证》考试情况集团公司人力资源部6月份共组织五批《保安员证》考试，参考人数414人，340人取得《保安员证》。参考人数前五名的单位是：特保分公司、通保分公司、京威分公司、京南分公司、首安分公司。6月初，人力资源部向所属单位下发了《关于限期抓好保安员证考试工作的通知》，要求各单位务于6月底前使持证上岗率达到70%以上。本月，人力资源部将对组织考试不积极、持证上岗率低于70%且无积极改进措施的单位下发《限期整改通知书》，整改期间加收1%管理费，以促其迎头赶超，为即将展开的保安行业资质等级评定工作做好准备。五、6月份纠察检查情况公司纠察大队6月份对所属单位43个保安驻勤点进行了检查。重点检查了在职保安员持证上岗、录用未满18周岁保安员、安全防事故和执勤情况。通过检查，各单位能够按照公司规章制度严格管理队伍，努力提高服务意识和自身形象。比较好的单位是：中保分公司驻北京石油学院附属第二实验小学保安队;京保分公司驻海淀区闵庄路11号北京懐宇恒通汽车有限公司保安队。他们的共同特点是：班、队长管理严格，队伍规范;保安人员素质高、责任心强、形象好、业务熟练，服务意识强，服务态度端正。