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上周四面的，到现在都没有回复，应该是挂掉了。壳牌是我很喜欢的公司，只怪自己能力一般了：）发篇总结，如果能对后面去面srd的同学有点用，不胜荣幸。前一天的准备会，一定一定要去参加。这次是一个很nice的姐姐来做介绍，重点讲了壳牌看重什么样的人、面试的流程和各种注意事项。做模拟面试的环节很赞，16个人分成了4个小组，我与其他三人讨论得很high，第一次找到了小组讨论的感觉--既热火朝天，又融恰和谐。。。然后hr姐姐选了两个小组做陈述，第一个陈述的男生讲的很激情，可惜5分钟太短，没讲完，结束得有些仓促；第二个陈述的人大mm，很自信的演讲风格，时间把握得刚刚好，但是还是被hr姐姐批评有些战略提得太空泛，一定一定要落实到具体措施上。后来便会发现这真的是一条很重要的原则，估计我就是这么挂的，因为脱口而出的总是大方向或者大的趋势，没有说具体的步骤，而面试官要听的就是各种细节。面试当天，与各种面经里写的一样，三个环节。第一部分，casestudy。8个人在一个大会议室里集体准备，但是面试的时间有先后。从hr那里领了材料，其实也没有传说中那么厚……都是中文，看起来还容易，只是信息确实比较多，财务、IT、人事、产品供应、投资机遇……涉及了好多方面，需要你找出关键点并针对问题提出短中长期措施。我阅读的时候，用记号笔标出重点，计算了一些数字，并把材料拆了，把相关的东东放在一起，以便查找。其实阅读和收集信息对我来说不难，但是遇到提出战略和措施，我就完蛋了5555用了40分钟写可能的措施，涂写的乱七八糟，然后我的时间也到了。。。面我的是两位很漂亮的姐姐，都不是hr，都是业务人员，有一位新加坡的美女，一直很和蔼的冲我笑，然后在纸上拼命的记录，我说的是中文，她记的都是英文……这位新加坡的美女记了两页半纸，另外一位美女只记了一页半，可能两个人的侧重点不一样？问的问题都是我的弱项orz....可能我遇到自己有自信的问题就说得眉飞色舞，遇到不擅长的东西就弱弱的带过去了，于是被发现了恩。。。问了我一大堆关于投资和财务方面的问题，我说的乱七八糟，哭……第二部分，groupdiscusscion。和我搭档的是一个男生。两个人都是某社区投资委员会的，要先选出两个值得投资的项目。我们两个人讨论的还算和谐，方法是先列出评判标准然后再根据不同项目的情况分别评分，最后加总……说实话我觉得这个方法一般，而且在讨论的过程中会困，但是我们两个人居然坚持做津津有味状，讨论了好久，最后还剩一分钟，还预计了一下两个项目都有啥风险。然后便是和另外一组合起来讨论，互相介绍方案然后综合选择。一开始三个大男生做激烈状，说了好多，我几乎插不上话……后来慢慢的才好一些。和我搭档的这个男生话稍微有点多，不过总体还算nice：）讨论到中间，hr姐姐递过来一张纸，上面说地震了，要壳牌捐钱，我们的方案里正好还富余了5万美金，说先捐过去吧，把这些钱用在1234个关键的地方，然后我们还有abcd个后续行动等等。中间我犯了错误，误导了时间。。。我们竟然没有人计时，当hr姐姐递过来纸的时候，我以为只有5分钟了，而那时我们都没有达成有效的结论，于是我就说：这个时间有点紧迫，不如大家下个结论吧，我同意第几个选项。。。事实证明，等我们下完了结论，还有好长的时间，我们四个人只能无聊的想想怎么风险啊、计划啊、预算管控啊、过程监察什么的。希望我的小失误没有影响到和我一组面的同学，我对不起你们555然后就是新闻发布会，一个帅哥问我shell为什么要做帮居民搬迁那个项目，我几乎木有时间思考，就顺着材料说了4点，那个帅哥也记录了4点。问其他人的时候，我又想了想我的题目，觉得还可以说出2-3点，可惜没机会了皑皑……第三部分，businessscenario.我的题目是IT经理，一页材料，不难，和我的实习经历有些联系，20分钟的思考时间里我就在纸上列关键点，列了好多好多好多……我还以为是自己做presentation呢……进了面试的屋子，我就做自我介绍，然后说我将从1234个方面讲讲自己的想法，结果被hr姐姐打断了，说：“其实是我们问你问题，你来回答。”囧！当时我就觉得自己傻到极点了……hr姐姐问的问题，回答得一般吧，因为看她在纸上记的不多，大半页而已。后来依然是第二部分的那个帅哥，问我个人问题，比如如何学习新东西啦？在团队中起关键作用的例子啦等等……回答得倒是很多，但是不知道为什么就想了些很诡异的例子，后来想想还不如用电面时候的例子呢，唉唉。然后。。。然后就回家了。姐姐说1-2周内会有消息，但是我觉得两三天内没通知我，估计就是挂掉了呵呵。希望pku后来的人加油！--大囧神说：做人要低调，少得瑟，雷神公公才会喜欢。一面之后就是accessmentcenter，在这之前，shell找了一天给开了一个briefing主要是介绍公司，介绍g-staff这个培训生计划，介绍ac流程，tips,还让一个往届的培训生给介绍了下经验。同时，我也同几天后ac的16位战友们认识了一下。基本上是复旦交大的，还有北大清华的，很多是研究生，我抱着学习的心态，决定尽力而为。ac当天，8点钟，国贸还没有开门就早早的到了，ac分几个部分casestudy,presentationbasedoncasestudy,proposal,groupdiscussion,facetofaceinterviewcasestudy和咨询公司的不太一样，是厚厚的一堆资料，独立完成，然后做出一个短期，中期，长期的策略来。我用了swot分析，最简单的一个工具，并且根据分析结果作出了一个三期的策划，在像两个面试官汇报的过程中，他们不断的challenge你，当时我的弱点在对短期和中期的划分并不太精确，同时在作决策的时候孤注一掷。后来知道交大的研究生gg基本上把所有的日期都记住了，做的非常有条理，到底是在rolandberge实习过的，不过总的来说，事后给我的反馈还是不错的。proposal也是给一个topic，但是没有进一步的资料了,很大程度上你看问题角度的新颖性很重要，如果能够有深度，自己的见解有创造性的话就非常不错了。groupdiscussion在下午开始，中午shell请我们吃饭，值得一提的是壳牌给我的感觉很热情，平易近人，整个一天中无论文具，点心，休息室，茶水都考虑的很周到。groupdiscussion模拟一个商业会议，四人一组，每个人手中的资料都只是全景的一部分，在对自己的资料作出分析后，通过讨论作出决策，讨论中途的时候，还会有hrjj突然跑进来，送来一份“紧急报告”，对决策有影响，也是测试面临突发事件的应对能力。大家都知道在groupdiscussion的时候，往往面临一个leadership的问题。我们这一组有一个女生本身已经是壳牌的正式员工了，但是她对这个项目感兴趣，所以申请了。无疑她的经验在我们之上，不过总体来说每个人各有各的特点，都发挥得不错。之后的就是辛苦一天之后的facetoface了，如果你以为可以轻松一点，那就错了，结果是面试官又给了一个topic，让我brainstorm，晕阿，这个时候你会发现，广泛阅读，勤于思考是多重要的事情，我要感谢我的两个老师，课上经常给一些topic让我们讨论，甚至辩论，于是我又blablabla了一通，其实当时已经很疲惫了，事后想想还可说的更好。两个礼拜左右的时间，收到了shell的feedback，结果还要等10月份的一轮结束才能有正式的回复，在之后的几个月里面，公司很caring的帮我在内部寻找实习岗位，结果十一月份由了一个vacancy，可是当时忙着找工作，实在没有时间，希望不会影响最后的结果。无论结果怎么样，这是我第一次的正式面试，并且壳牌给了我很好的经验，和很好的印象。[面试]Shellcompany代表性考题[此帖已被设为推荐]Shellcompany:1.Howwoldyourcolleagues/classmatesdescribeyouinfivewords?Onwhatevidencewouldtheybasethisassessment.2.Ifyouareaskedtorecruitthebestgraduatesforshell,whatwouldyoudotoattractthem?Whatwouldyoudotoselectthem?3.Pleasedescribeanewactivitythatyouhaveinitiatedandimplemented.Pleasehighlightyourroleout.4.Pleasedescribeyouroutstandingnon-academicachievements.5.Pleasedescribeanyothersignificantactivitiesyouhavebeeninvolvedinincludingorganizingpeople.6.ImaginethatShellhasfoundoilinaninlandprovinceofChina,nearalargeriver.Youareresponsibleforplanninghowtotransporttheoiltothecoastthousandsofmilesaway.Whatarethemainissueyouwouldconsider,andwhatwouldyoudo?11月20日,从华理出来匆匆赶到shell,上海的hr告知了一些注意事项,同时认识了一群面srd的朋友,最后做了一个mocksrd,hr给了我们一些做srd的建议和mock的意见.11月22日,拖了3个月之久的srd终于开始.那个星期是我最辛苦的一星期,我连续面了jnj的一面和final,ip的一面和二面,还有一整天的shell,另外还参加了一个公司的笔试.6点50的校车,到了徐汇继续转车,赶在8点30之前到shell,我们到的时候,shell的前台还没上班,真的好早.8点35,北京hr准时出现,给我们一个牛皮袋,里面有资料和一些必要的工具,一个半小时的材料分析准时开始.这个材料是shell在某个虚拟国家的工厂情况,有一大堆事情需要处理,给你了财务报表啊,邮件啊,新闻啊等等,很有咨询公司的风范.到时间后,两个hr开始问你这个工厂的短期和长期战略应该怎么样.最大的挑战是时间,30张左右的材料,一个半小时,看完加分析,还好是中文的.休息一会后开始群殴,先是一对一殴,假设你是shell一个基金管理会的成员,会对什么项目投资.每人四个项目,八个选两个.之后二对二欧,从刚才每队两个里面再挑两个出来,和二面一样,快结束时,忽然发下来一个紧急电报,告知该国有地震,是不是需要给一些钱救助灾民.吃饭,和大家一起吃,聊天比面试开心多了.下午就是技术面试,网上的技术面试比较少,大多数都是商务类面试.技术面试就是围绕你做过的项目(打电话时候叫我网上发过的材料)尽可能多的阐述,比如为什么要这么做不那么做,你在团队中贡献是什么,遇到分歧是什么,项目最终目的是什么,等等等等,半小时左右.六,shell的拒绝电话12月初,chemical方面的公司几乎全final完了,shell和dow在同一天给了我相同的结果,我就这样和chemicalindustrysaygoodbye.不过比dow好的是,shell拒你之前先听了你对你在srd表现的想法,拒你之后告诉你两年内不能申请shell(网申没过是一年,srd没过就变两年了,555).一起去面的有拿到offer的,offer是去西安榆林的天然气厂做现场工程师,虽然心中有所准备,但对这个offer还是有点失望.据说有商务类的offer是去江苏加油站,后来就不知道情况了.我估计今年情况和去年差不多,所以大家网申的时候不能抱着非上海北京不去的想法,好男儿志在四方(女孩子.....)我的一个朋友今年去了ms,我问你们投行招聘流程怎么样,发现shell整个流程比ms(或者说是投行)复杂多了,但价钱就.......见仁见智吧,每个人选择的生活和价值观不同.忽然想到了diversity,