商管公司综合岗岗位职责5篇【导读】这篇文档“商管公司综合岗岗位职责5篇”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!商管公司综合岗岗位职责1商管公司财务部综合岗岗位职责一、综合岗工作内容;1.负责与收银员的联系和沟通,每日收取流水,核准收银报表。2.负责与商户对账,代扣各项费用,计算商户返点。3.负责流水倒扣小票的输入、核对、汇总。4.负责银行POS机对账单与收银员水单的核对工作。5.负责流水倒扣统计报表的编制工作。6.负责大天坛及奥特莱斯的税务报表的编制及向国税局个税所的申报、纳税工作。7.定期购买税务发票,写卡及税务报表的报出工作。8.负责统计税票开具的明细,做好发票的管理工作。9.负责商管公司的社会保险的工作,定期计算社保数额,及时办理社保的上交个停办手续。10.负责商管公司的统计工作,定期做出统计报表,上交地区统计办公室,做好残疾人金的核准上交工作。11.参与会计凭证的录入工作。报表包含:每日流水统计日报商户返点十日对账表月末商户流水分析表二、综合岗工作职权:1.有权要求商户配合每次返点的对账工作。2.有权对收银员的每日流水进行监督检查并要求积极配合。3.有权因工作需要要求员工配合有关保险工作的数据统计。4.有权对本岗位的各类资料、报表、数据进行统一整理归档。5.有权对发票的使用进行监督。6.有权对不符合公司管理制度规定或工作流程的情况进行拒绝并向上级领导汇报。三、综合岗工作职责:1.统一录入本单位各类统计报表,统一搜集、整理、汇总、管理数据和信息,准确及时地完成统计任务,对资料丢失、数据错误等问题负责。2加强统计基础建设,对未建立健全统计报表、统计原始记录负责。3.对收银员上报资料认真审核,及时查询,保证数据质量,对重统、漏统、错统的数据负责。4.对发票进行妥善保管,并做好开票、废票记录,及时购买发票,上传发票使用情况及报税工作,并对发票使用及管理问题负责。5.密切关注社会保险情况,定期做好统计,对未及时办理上交和停办手续的工作失误负责。6.对每月初未做好大天坛和奥特莱斯的纳税申报表,未到国税局办理纳税工作所带来的不良后果负责。7.每日做好流水现金及银行POS机的对账工作,对发现问题未能及时与收银员沟通解决,未做好汇总所带来的不良后果负责。8.对输入错误流水小票号及金额,未按商户铺位号进行统计汇总的工作失误负全责。9.提前与商户对账,统计代扣费用,计算实际返点额,对未做好返点报表的数据统计并未让商户签字确认金额所带来的不良后果负责。10.将商管公司的统计报表做好,对未定期上交有关数据报、缴纳有关费用、办理有关事宜所带来的不良后果负责。11.做好各类统计报表,保证数据的真实性、完整性、及时性并对此负责。12.完成会计凭证的录入对其内容的准确性、真实性负责。综合管理岗岗位职责2综合管理岗岗位职责一、岗位基本信息岗位名称:综合管理岗所属部室:综合办公室二、岗位职责概述主要负责项目办公室内页工作。三、岗位主要工作内容1、协助办公室主任开展部门日常工作。2、负责项目部的卫生监督、食堂、宿舍、票务、通讯、办公用品、维修等后勤管理工作。3、负责执行印章管理制度,做好印章管理使用工作。4、负责上级单位文件的收发管理,国家及地方政策法律法规制度的信息收集,协助办公室主任负责项目人员考勤和休假管理的监督审核。5、负责项目部人事、文书档案资料管理。6、负责项目重点工作计划、任务的督办落实。7、协助办公室主任做好计划、总结材料的起草工作,开展好项目信息采集、上报等宣传工作。8、负责项目部信息化基础建设及日常管理工作。9、完成上级或领导交办的其他工作。四、岗位主要责任1、未严格遵循公司相关要求和制度规定,在内页资料整理、印章管理及保密工作方面出现重大问题,给项目和企业造成严重损失与影响的,承担相应责任。2、因管理不到位造成事故的,根据事故等级,按照中铁建工集团质量管理奖惩办法》(中铁建工程[2007]10号)、《中铁建工集团安全生产奖罚办法》(中铁建工安[2009]147号相应条款继续责任追究和经济处罚(详见附件)。3、对项目信息化基础建设、管理负主要责任。信用社银行科技科各岗岗位职责3信用社(银行)科技科各岗岗位职责科技科科长岗位职责一、贯彻执行党的方针路线,服从联社统一领导,协调、理顺上级行业务主管部门、兄弟行社、兄弟科室以及业务往来单位的关系。二、全面负责联社科技管理工作,根据上级行及联社领导的安排,结合本辖实际情况,拟定联社近、中、远期电子化建设发展规划及实施计划。三、组织实施联社电子化建设的升级、新型业务的开展,统一规划和更新联社网络中心以及辖内营业网点的电子化运转设备、软件以及电子化业务操作人员的培训工作。四、根据市场发展需求以及电子化建设发展的需要,及时为联社领导的经营决策提供有效、实用、可靠的电子化建设升级,更新的建议方案和准确的管理信息。五、组织智囊团管理,坚持一周一会制,抓好科室内控管理,严格执行各项规章制度,加强人的思想政治工作,确保科室管理工作处于良性状态。六、完成联社安排的临时性工作。科技科副科长岗位职责一、全面负责科技科技术工作及内务管理工作,根据联社、科室工作计划安排,组织实行计划项目的落实和实施。二、按照科室制定的工作计划,督促、检查各专业小组的工作安排及进度,及时反馈专业小组工作进度完成情况。三、负责制定年度科技培训计划,合理安排培训计划的实施。四、按照智囊团会议决议,协助科长抓好科室内控管理,确保科室管理处于良好状态。五、完成联社安排的临时性工作。机房值班人员岗位职责一、机房值班分技术值班、业务值班和安全值班。二、各值班人员必须严格遵守机房值班制度,实行24小时值班制,不空岗、漏岗。对营业网点打上来的咨询电话要讲究语言文明,解释问题诚恳、细致、热情、周到,尽自己能力帮助营业网点解决网点不能解决的问题。三、技术值班人员在处理营业网点故障遇到自己不能解决的问题时,要及时与运行组组长联系,由运行组长合理调配其他技术人员进行处理,确保营业网点正常运行。四、技术值班人员在处理营业网点错帐时,应根据营业网点的要求更改错帐的书面报告,找出原因,再对其帐务进行修改。在进行帐务修改时,必须有营业网点操作人员,营业网点主管社内务主任和值班人员三方面人员同时在场才能进行修改,修改后在帐务修改登记簿上作好详细记录,三方面人员盖章签字。五、技术值班人员在处理营业网点操作人员授权时,必须持有营业网点主管社内务主任的书面申请,方可按照书面申请内容增加或删除操作人员。六、业务值班人员主要从事小型机的日常业务操作时,如日终处理、作BCP备份、打印报表等,所有操作必须严格按照操作规章执行。七、安全值班人员要严格遵守机房安全管理制度,对进出机房的人员一律进行登记,做好客户投诉电话的记录,并将投诉网络内容整理后上报联社领导及有关科室八、所有当班、值班人员不得在机房内从事一切娱乐活动和干私活。九、服从统一调配,完成联社和科室安排的临时性工作。运行组组长岗位职责一、认真执行联社科室有关规章制度,工作态度端正,工作作风严谨,认真负责。二、负责运行组人员的安排、调度,根据营业网点的故障情况及时调派技术人员到机房或营业网点进行维修,尽可能缩短故障时间。三、参与科技科智囊团的管理,积极配合科室负责人做好科室内控管理工作。四、服从统一调配,完成联社和科室安排的临时性工作。网络组组长岗位职责一、认真执行联社、科室有关制度,工作态度端正,工作作风严谨,认真负责。二、负责中心通讯机房安全管理和网络维护人员调配管理,跟踪当前最新网络技术,学习先进的网络安全管理方法,积极开拓新的应用。三、负责组织中心及联社所辖网点的网络设备的安装、调试、维护和管理。对网点的线路故障或网络设备故障及时调节配有关人员现场维护或与电信局直接联系,尽可能减少故障时间,确保营业网点正常运行。四、参与科技科智囊团的管理,积极配合科室负责人做好科室内控管理工作。五、服从统一调配,完成联社和科室安排的临时性工作。网络维护人员岗位职责一、搞好业务学习,掌握现有网络设备的安装、管理、维护的技能,努力提高业务能力和学识水平。二、严格执行机房管理制度,负责中心通讯机房的清洁卫生工作,定期对机房网络设备运行检查,并半检查结果详细记录后反馈到设备管理部门。三、服从统一调配,接到营业网点的网络设备或通讯线路故障报告及时作出响应,按照故障类型及时处理,并及时向网络组组长汇报故障处理结果,属于电信部门的故障要及时与电信部门联系,积极配合电信部门处理好故障,尽量减少故障时间,确保营业网点业务的正常开展。四、服从统一调配,完成联社和科室安排的临时性任务。管理组组长岗位职责一、认真执行联社及科室有关制度,工作态度端正,作风严谨,认真负责。二、负责科技科有关制度的收集、整理、制定、完善,建立完善的科技科文档管理制度,所有资料统一归档。三、负责联社及辖内信用社设备的统一管理,含设备选型、定点、采购、维修、维护,建立完善的设备档案。四、参与科技科智囊团的管理,积极配合科室负责人搞好科室内控管理工作。五、服从统一调配,完成联社和科室安排的临时性任务。管理组设备管理员岗位职责一、负责联社机关所有电脑设备的定期维护、维修管理,对所用机器实行挂牌定位,责任到人。二、经常检查辖内网点设备的使用情况,发现运行设备故障要及时解决,能自己解决的首先自己解决,在自己无法解决或还属于保修期的设备要及时与供应商取得联系,尽快排除故障,缩短故障时间,对网点的服务要热情、周到三、对重要设备,如小型机、网络设备等,要经常与系统维护人员取得联系,了解设备使用情况,并作好详细的设备使用登记记录,重要设备巡检和升级必须做好详细记录,并入档管理。四、服从统一调配,完成联社和科室安排的临时性任务。管理组内勤人员岗位职责一、负责联社及辖内网点电脑设备、配件、耗材的入库、出库、领用、借用、收回等管理工作,要做到帐务清楚,数字准确,来源去向详细明了。二、负责保管联社及辖内电脑网点设备、磁介质、技术资料及各种书籍资料的归档管理,按相关制度做好各种归楼物的借阅、归还工作。三、负责上级文件的收集和对辖内信用下发文件的管理,各种文件按文档管理要求入档保管。四、及时与会计科核对帐务,确保资金的及时收回。五、服从统一调配,完成联社及科室安排的临时性任务。系统组组长岗位职责一、认真执行联社及科室有关规章制度,工作态度端正,作风严谨,认真负责。二、负责小型机系统的维护、管理工作,确保小型机系统稳定、安全、高效的运行。三、督促检查其他系统维护人员工作情况,经常检查系统管理密码使用情况,并按期更改系统密码。四、参与智囊团管理,积极配合科室负责人抓好科室内控管理。五、服从统一调配,完成联社及科室安排的临时性任务。系统组系统管理员岗位职责一、认真执行联社及科室有关规章制度,工作态度端正,作风严谨,认真负责。二、严格密码管理,经常检查自己密码的使用情况,发现泄密及时修改。三、积极配合设备管理人员定期对系统设备进行检查、维护,确保系统设备安全、高效运行。四、在系统设备上严禁一切外来软件运行,必须上系统运行软件,要经过系统组组长及科室负责人同意,并确认无软件“病毒”后方可上系统运行。五、系统管理人员不得参与系统的帐务处理,也不准参与修改营业网点的帐务处理。六、服从统一调配,完成联社及科室安排的临时性任务。信用社岗位职责4信用社岗位职责目录:信用社主任岗位职责/信用社副主任岗位职责/坐班主任岗位职责会计员(复核员)岗位职责/出纳员岗位职责/信贷员岗位职责监测员岗位职责/联行人员岗位职责微机操作员岗位职责/储蓄记帐员岗位职责/储蓄复核员岗位职责信用社学习制度/信贷管理制度/服务公约信用社工作制度/员工遵纪守规“十不准”信用社主任岗位职责一、负责组织农村信用社全体职工贯彻执行党和国家的经济金融方针、政策,遵守法律、法规;在联社的领导下组织管理本社的业务和经营管理活动。二、主持农村信用社的经营管理工作,组织实施社员代表大会和理事会的决议;提出农村信用社内部管理制度草案;提出农村信用社发展规划、经营方针和经营计划草案;提出农村信用社年度财务预、决算方案和利润分配方