房地产行政专员岗位职责【精选4篇】

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房地产行政专员岗位职责【精选4篇】【导读】这篇文档“房地产行政专员岗位职责【精选4篇】”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!房地产文案岗位职责【第一篇】篇1:房地产策划工作职责房地产策划工作职责1.房地产项目的市场调研和咨询策划;2.整合设计、建设、营销、广告、服务等资源,制定策划方案;3.房地产项目的产品营销工作;4.房地产项目的运营和物业管理工作;房地产策划工作内容一、区域市场研究二、项目可行性分析1、宏观环境分析2、房地产市场状况分析3、地块分析4、项目开发经营指导思想及市场定位思路5、项目投资收益及风险分析三、市场定位1、综合定位2、客户定位1目标客户组成成分分析与判断2目标客户区域设定与分析3目标客户群消费层次与支付能力定位4目标客户群消费心理特征分析3、产品定位1项目总体规划、建筑风格及景观建议2户型设计及面积配比建议3配套设施及功能建议4物业建议4、价格定位1制定均价2价格策略四、全案策划1、市场调研2、市场定位3、整合营销策划1、营销概念及思路2、营销主题确定3、项目形象定位4、项目创新体系的建议及实施要点5、促销策略6、渠道策略4、营销执行方案1、项目形象执行方案a、售楼部的选址及布置思路及实施要点b、样板间的选址及布置思路及实施要点c、现场销售路线的设计思路及实施要点d、施工现场的包装及形象维护思路及实施要点e、合作公司的选定方案思路及实施要点f、楼书、折页、单页、报版、户外的设计制作方案思路及实施要点2、价格执行方案a、均价控制b、制定明细价格单c、价格优惠政策制定d、付款方式的确定e、不同时期价格策略执行方案3、促销执行方案a、销售阶段的推出量与控制方案b、销售阶段市场反应及对策方案c、促销活动情况方案d、活动推广方案5、方案实施的指导五、全程代理1、全案策划2、销售执行1营销策划的实施和调整2销售手册的准备3销售人员的培训、进场、销售工作的开展4接待客户,与客户签定合同,催收购房款5协助办理按揭贷款手续6销售统计与反馈7销售管理与销售控制2:房地产策划岗位职责房地产策划工作职责房地产策划工作职责:1.房地产项目的市场调研和咨询策划;2.整合设计、建设、营销、广告、服务等资源,制定策划方案;3.房地产项目的产品营销工作;4.房地产项目的运营和物业管理工作;房地产策划工作内容:一、区域市场研究二、项目可行性分析1、宏观环境分析2、房地产市场状况分析3、地块分析4、项目开发经营指导思想及市场定位思路5、项目投资收益及风险分析三、市场定位1、综合定位2、客户定位1目标客户组成成分分析与判断2目标客户区域设定与分析3目标客户群消费层次与支付能力定位4目标客户群消费心理特征分析3、产品定位1项目总体规划、建筑风格及景观建议2户型设计及面积配比建议3配套设施及功能建议4物业建议4、价格定位1制定均价2价格策略四、全案策划1、市场调研2、市场定位3、整合营销策划1、营销概念及思路2、营销主题确定3、项目形象定位4、项目创新体系的建议及实施要点5、促销策略6、渠道策略4、营销执行方案1、项目形象执行方案a、售楼部的选址及布置思路及实施要点b、样板间的选址及布置思路及实施要点c、现场销售路线的设计思路及实施要点d、施工现场的包装及形象维护思路及实施要点e、合作公司的选定方案思路及实施要点f、楼书、折页、单页、报版、户外的设计制作方案思路及实施要点2、价格执行方案a、均价控制b、制定明细价格单c、价格优惠政策制定d、付款方式的确定e、不同时期价格策略执行方案3、促销执行方案a、销售阶段的推出量与控制方案b、销售阶段市场反应及对策方案c、促销活动情况方案d、活动推广方案5、方案实施的指导五、全程代理1、全案策划2、销售执行1营销策划的实施和调整2销售手册的准备3销售人员的培训、进场、销售工作的开展4接待客户,与客户签定合同,催收购房款5协助办理按揭贷款手续6销售统计与反馈7销售管理与销售控制市调岗位职责策划岗位职责规划设计人员岗位责任1认真学习、贯彻有关基本建设的政策、法规、规范、规程和标准。8熟悉施工图纸,组织设计交底会审,并负责整理会议纪要。销售部销售部经理岗位职责:1制订本部门框架设计及职责分工方案;2各项业务工作计划、安排、推进、指导;3销售指标制定、落实、完成;4现场销售管理,负责处理客户提出的各种问题,解决销售现场出现的突发事件;5各种促销活动策划、组织、实施;6广告策略、价格策略的制定;7各类培训的计划、组织与考评;8与上级及各部门之间的协调沟通;9负责销售合同的审核;10负责撰写本部门相应应用文稿;销售部内勤职责销售员岗位职责:房地产策划部工作职责房地产销售部职责1、正确掌握市场定期组织市场调研,收集市场信息,分析市场动向,特点和发展趋势.收集有关房地产的信息,掌握房地产市场的动态,分析销售和市场竞争发展状况,提出改进方案和措施.负责收集,整理,归纳客户资料,对客户群进行透彻的分析.2、确定销售策略,建立销售目标,制定销售计划.以完成公司下达的销售任务为目的,确定销售目标,制定销售计划.监督计划的执行情况,将销售进展情况及时反馈给总经理.根据项目的卖点(卖点是可以创造的和目标客源的需求制定广告的总方向和总精神.完善房地产营销策划方案,制定执行系统并监控执行结果.3、管理销售活动制定销售管理制度,工作程序,并监督贯彻实施.营销队伍的组织,培训与考核.客观,及时的反映客户的意见和建议,不断完善工作3:房地产广告文案的工作类型房地产广告文案的工作类型房地产广告文案工作基有几种形式:案名应该说是房地产营销策划的六、营销策划部主管岗位职责3.负责企业形象宣传策划,组织撰写宣传推广文案,广告创意设计等。七、策划专员岗位职责贵州盛名房地产开放有限公司岗位职责6.与相关职能部门、广告公司等协调,具体实施营销策划方案,各项目开盘前营销活动,以及样板间、展台、售楼处布置方案等。4.与策划主管协作完成宣传推广策划、广告创意设计等工作。6.制定对外宣传、发展公关关系的经费预算和使用计划,并检查监督。9.负责主持企业的内部宣传工作,包括编写简报、内刊编辑管理、网站贵州盛名房地产开放有限公司岗位职责1.协助公关主管完成企业、项目的公关宣传推广工作计划并具体实施。3.协助组织、实施企业各类公关活动,并进行现场控制。4.协助主管参与企业对外公关接待,政府公关活动等。5.协助主管撰写企业公关工作总结、公关活动效果评估报告等。房地产数据专员岗位职责【第二篇】房地产数据专员岗位职责篇1:房产中介公司各部门岗位职责七.各部门职责总经理岗位责任岗位名称:总经理直接上级:集团下属岗位:区域经理、办公室主任财务主任管理受限:受房产部经理的委托~行使对公司的销售业务的工作指导、指挥、监督、管理的权利~并承担执行各项规程、工作指令的义务。管理责任:对所分管的工作全面负责主要职责:1.协助房产部门经理推动集团核心价值观、战略的贯彻和执行,2.执行集团决议~主持置业公司的全面工作~保证经营目标的实现~及时完成集团和上级领导下达各种任务。3.根据公司的要求~调动员工的积极性~营造部门内部团结协作~优质高效良好的工作氛围。4.参与前期项目策划思路的确定,根据公司整体经营目标参与指定销售计划,做好对销售节奏及进程的控制工作~销售现场的日常管理。5.将工作任务分解到每位员工~并进行指导实施。据此建立考核指标体系~并建立薪酬体系。6.主持置业公司的日常工作~在集团公司的授权权限内~以法人身份代表公司签署有关合同、协议、和约有关事宜。7.负责营销总监上报的各种文件和管理规章制度的确认与修改。决定组织体制和人事编排。8.做出每年的工作计划~营业额、总店和分店月、季、年完成计划及公司的发展方向。门店经理位责任岗位名称:门店经理直接上级:区域经理下属岗位:置业顾问文秘管理受限:对本部职责范围内的工作有指导、协调、监督管理的权利。管理职责:对所承担的工作全面负责主要职责:1.对下属分店的销售管理工作负责。2.负责制定分店的月、季、年的销售计划和预算的工作计划。根据公司发展规划和市场预测~拟订推广计划~制定整个置业公司的营销、策划方案~起草本公司的各种业务文件以及制定相关管理制度。报请销售经理审核。3.负责置业信息的整理、分析~为销售经理提供较为完备的经济数据及分析报告。4.负责落实各种费用的回收工作。5.作好置业顾问之间的协调工作~合理安排前台接待工~负责组置业顾问之间的经验总结与交流~加强业务素质~不断提高业务水平。6.期或不定期的组织对销售情况的分析和讨论。7.理相关房产手续。置业顾问岗位责任岗位名称:置业顾问直接上级:门店经理管理职责:服务客户~收集房源主要职责:1.掌握整个市场的销售动态~熟悉本岗位的基本知识~并能熟练的与各类客户沟通。2.客户保持良好关系~树立良好的企业形象。3.服从工作安排~工作积极主动~具有开拓精神~不失时机地收集置业信息。4.汇总每天的工作情况~将于客户的洽谈记录汇总文秘。定期进行工作总结~并根据第一手资料对下一阶段的工作提出自己的想法和工作安排。5.负责客户的资料登记、联系、追踪、看房、签约至售后的一条龙服务。6.进修学习销售理论~扩大知识面~提高自己的业务素质和社交能力。文秘岗位责任岗位名称:文秘直接上级:门店经理管理职责:相关的手续~房源的保管主要职责:1.掌握整个市场的销售动态~熟悉本岗位的基本知识并能熟练的与各类客户沟通。2.客户保持良好关系~树立良好的企业形象。3.服从工作安排~工作积极主动~具有开拓精神~不失时机地收集置业信息。4.汇总每天的工作情况~将于置业顾问反映上来的问题做总结。定期进行工作总结~并根据第一手资料对下一阶段的工作提出自己的想法和工作安排。5.负责客户的资料登记、联系、追踪、看房、签约至售后的一条龙服务。6.进修学习销售理论~扩大知识面~提高自己的业务素质和社交能力。7.负责档案管理~信息查询~财务人员岗位责任岗位名称:财务专员直接上级:财务经理管理职责:财务管理主要职责:1.统一管理各办公地点的财务支出~对各办公地的费用作日、周、月统计~制定财务管理计划~制定出适当的财务管理制度,2.负责销售过程中的一切有关的财务手续的办理~对各种业务进行分类归档管理,3.制作日报表、周报表、月报表~对每天销售和回款情况作详细记录~上报置业经理,4.提醒各分店店长~对已成交客户的款项的催交,5.负责置业部门各岗位人员的工资计算。信贷专员岗位责任岗位名称:信贷专员直接上级:财务经理管理职责:贷款申请及发放主要职责:1.配合权证部手机整理客户资料。2.协助客户办理银行房贷手续。3.通知相关部门银行政策。4.协助财务办理房贷事宜。权证部,办公室,岗位责任岗位名称:签约专员直接上级:办公室主任管理职责:合同协议的签署主要职责:1、负责公司所进行的房屋置换大型租赁等合同协议的签署。档案员岗位责任岗位名称:档案员直接上级:办公室主任管理职责:合同文本及各项资料的整理~主要职责:1.及时整理各项交易所产生的合同及资料。2.将所有资料分门别类便于其他部门调阅及使用。3.及时通知办证人员和信贷专员合同履行的情况协助办理相关手续。权证专员岗位责任岗位名称:权证专员直接上级:办公室主任管理职责:房产交易办证手续主要职责:1.及时与签约专员和档案员沟通了解交易进程。2.合理安排交易手续的履行时间。3.配合信贷专员办理按揭手续。4.及时办理房产交易的各项手续,交税~办证等,。4.后勤人员岗位责任岗位名称:后勤人员直接上级:办公室主任管理职责:公司杂务处理主要职责:1.协助办公室主任协调各部门合作。2.处理公司相关文件。3.前台接待及后台客户回访工作。4.组织公司活动。人事专员岗位责任岗位名称:人事专员直接上级:办公室主任管理职责:公司人事管理及培训主要职责:1.负责公司员工招聘工作。2.负责新进员工岗位培训。3.每月更新员工资料及时处理劳动关系及劳动保障。4.配合财务部门计算员工工资福利。网络信息员岗位责任岗位名称:网络信息员直接上级:区域经理~办公室主任管理职责:网站管理主要职责:1.组织策划:设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