康复科岗位职责5篇

康复科岗位职责5篇【导读】这篇文档“康复科岗位职责5篇”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！康复科岗位职责1康复医学科工作人员职责康复医学科主任职责1.在分管院长领导下，全面负责本科室的医疗、教学、科研、行政管理工作。2.制定并组织实施本科室工作计划，经常督促检查并及时总结。根据科室工作和人员情况，对医疗、教学、科研、业务培训等进行科学分工，以保障各项工作任务的完成。3.定期参加本科门诊、病房的诊疗工作，解决医疗上的疑难问题。经常深入临床科室，与临床科室交流治疗经验。指导并协助患者的康复治疗，了解康复效果。4.组织开展科室人员的业务培训和技术考核，提出晋升、调配、奖罚意见。5.学习运用国内外先进经验，开展新技术、新疗法。做好资料积累与登记、统计工作。制定科研规划，指导科研工作，完成科研任务。6.指导和担任下级医师和进修实习人员的教学工作。7.决定科室人员外出进修、学习、参加会议以及人员轮换、值班、出诊、会诊等工作。8.审签本科室的器材请领与报销，并检查使用与保管情况。9.领导和督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。10.加强与省内外的业务协作与交流。11.副主任协助主任负责相应的工作康复医学科主任、副主任医师职责1.在科主任领导下，负责指导本科医疗、教学、科研、技术培养、理论提高等工作。2.指导本科下级医师做好各项工作，主持和参加本科疑难病例讨论和诊疗，参加院内会诊和病例讨论。3.定期参加门诊和病房工作。4.担任实习、进修人员的教学工作。5.运用国内外先进经验，不断开展新技术，提高医疗质量。6.主持科研工作，完成科研任务，撰写科研论文。7.副主任医师参照主任医师职责执行。康复医学科主治医师职责1.在科主任领导和上级医师指导下进行各项工作，帮助并指导住院医师工作。2.担任具体的诊疗工作，负责病员的检查与功能评定，确定康复方案。3.承担本专业教学任务和临床科研工作。4.主持康复治疗小组工作，领导治疗小组完成康复治疗各项任务和目标。5.参加疑难病例的讨论和诊疗，参与院内会诊，提出建设性建议。6.积极钻研业务，学习运用国内外先进经验，开展新技术、新疗法。病房总住院医师职责1.总住院医师实行24小时负责制，任职时间6—12个月。2.在科主任领导下做好病房、门诊管理等各项日常医疗业务工作。3.带头执行并检查、督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，提高医疗服务质量，防止差错事故的发生。4.负责本科室(专业）一线听班：负责全院本专业的急症会诊，并按医院规定及时到位。5.总住院医师值班、听班时间不得离开医院，保证医院各科室在任何时间与之联系通畅；按医院规定时间遇一线值班请示或请求，应及时接通联络。在医院规定时间及时到位。康复医学科医师职责1.在科主任领导和上级医师指导下进行工作。2.接诊病人、采集病史、并做体格检查；经功能评估后列出患者存在的有待康复的问题，制定进一步检查和拟定治疗方案，执行康复治疗计划，观察康复治疗效果。3.具体负责住院患者的康复医疗工作，开具康复治疗医嘱和实施康复治疗。对门诊患者进行复查及处理。4.指导、协调康复治疗部门的具体治疗工作。5.参加病例讨论和会诊，制定所管患者的出院及出院后康复治疗计划。康复医学科医士职责1.在上级医师指导下，负责完成康复治疗技术操作。2.注意观察病情及治疗反应，如有反应及时处理，并与有关医师联系。3.负责对病员进行康复常识的宣传工作、介绍理疗注意事项。4.切实遵守康复工作中的安全规则和操作规则。5.注意各种治疗量，保证治疗效果，严防差错事故。6.负责康复登记、统计工作。7.负责药剂、器材的请领与保管，床单、枕套、毛巾的更换。康复医学科技师、技士职责1.在科主任领导和上级医师指导下进行工作。2.负责本科康复设备的安装、保养和管理，并定期进行仪器的检修和鉴定。3.负责检查电源、线路，保证治疗和操作安全。4.积极开展技术革新，不断改进技术操作。5.根据需要，担任部分技术操作，参加进修、实习人员的培训。技术人员的职责主要是协助技师工作。康复治疗专业组组长职责1.在科主任领导下，负责组织本医疗组全面的医疗活动，其工作向科主任负责。2.合理安排本医疗组人员的工作岗位，明确岗位职责与任务，保证本医疗组无缺岗现象。3.督查本医疗组各级医生认真履行职责，规范行医，按照国家及医院的要求完成各项医疗操作记录。4.组织本医疗组制定患者的医疗方案并实行之，在医疗过程中进行全程监督或指导。5.确定本医疗组中需科内讨论或会诊的病例，并向科主任汇报，并同意后进行。6.安排督促本医疗组人员或亲自与患者及家属进行沟通，杜绝医患纠纷。7.医疗组工作遇到本组不能解决的问题要及时向科主任汇报。康复科护士长职责2康复科护士长职责一、在护理部及科护长领导下，在科主任业务指导下负责完成本科室的科研、教学及护理行政管理工作。二、制定本病区护理工作计划及发展规划，并组织实施，按期总结汇报，达到医院的目标和标准。三、根据本病区护理工作量和人员情况进行科学分工，以保证患者得到及时的治疗和护理。四、领导本病区护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。五、参加护理会诊工作，解决护理疑难问题。六、深入临床科室，观察理疗效果，与临床科室交流护理经验。七、组织本病区护理人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩的意见。八、学习、运用国内外先进护理经验，开展新技术、新疗法，制定护理科研规划，做好资料积累与登记、统计工作，完成护理科研任务。九、承担教学工作，做好进修、实习人员的培康复科岗位职责3康复科工作职责1.按照康复医学要求，帮助患者最大限度地达到生理或解剖受损、环境限制和生活计划相称的躯体、心理、社会、职业、`娱乐及教育潜能，提高生存质量。2.在设备科领导下与其它相关科室一起负责包括预防、早期识别、以及门诊和住院病人的医疗服务，通过康复，应能达到患者住院日缩短，功能独立性增高和生存质量改善。3.认真做好不同年龄阶段的具有躯体与认知受损与残疾的病人的评定，诊断与处理工作，做好导致疼痛或功能受限的疾病的诊断与治疗，各种并发疾病与损伤的处理，以及诊断与治疗性注射方法和电诊断医学方法的应用。4.在开传统针灸、中药、血经注射、抵舒等方法的同时，融合中西医学的诊断，治疗思路，创立开放新技术、新方法。康复科主任（副主任）职责1.在院长领导下，负责本科室医疗、教学、预防、人才培养、考核及行政管理工作。抓好科室的精神文明建设和医德、纪律教育。充分利用科室人、财、物资源，发挥社会效益和经济效益。2.根据院长任期目标和医院改革总体方案，制定主任任期目标和本科室改革计划，组织全科人员实施院呈下达的各项定量定标要求，经常督促检查，按期总结汇报。定期接受院领导综合考评检查。3.组织制定本科室各项规章制度和技术操作常规，并督促检查本科室人员执行；加强安全医疗教育，组织或参加本科室总查房、重大抢救、院外会诊及疑难病例，死亡病例讨论，定期检查门诊，住院医疗、护理质量；严防并及时处理科室医疗差错事故。4.领导和组织全科人员运用国内处先进经验，开发新技术、新项目、开展科研学术活动、积极推广科研成果，提高科研水平。5.制定本科室各级人员岗位责任制、考核制、奖惩制、以及培训计划，组织对各科各类专业技术人员的考评，合理安排本科人员专业进修，外语学习及院外活动。重视培养技术骨干及新生力量，不拘一格大胆选拔人才。6.每月定期召开科务会议，讨论决定科室重大问题，检查各项任务完成情况和各级人员履行职责的情况、总结、布置工作。7.为适用改革需要，积极探索本科室医疗、科研同步改革的新格局。定期研讨本科室改革中遇到的问题，提出解决的办法，组织制定本科室及所属单位及各级人员奖金，劳务费的分配原则，并审核与协调其分配方案。8.副主任协助主任做好分管的工作及委托的临时性工作，并及时向主任汇报。副主任除应履行本职责外，还应努力履行本人相应技术职务的岗位职责。康复科各级医师职责一、康复科主任（副主任）医师职责1.在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研技术培训与理论提示工作。2.定期查房，并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救，组织特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。3.指导本科主治医师和住院医师做好多项医疗工作，有计划地开展基本功训练。4.担任教学和进修、实习人员的培训工作。5.运用国内外先进经验指导临床实践，不断开创新技术，提高医疗质量。6.督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度，诊疗常规和操作规程。7.指导全科结合临床开展科学研究工作。8.完成领导交办的临时医疗任务。9.副主任医师在主任医师指导下，参照主任医师职责执行。二、康复科主治医师职责1.在科主任领导下，在上级医师的指导下负责本科事实上范围的医疗、预防、教学、科研工作。2.按时查房，具体帮助和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。3.掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡，医疗事故或其它重要问题时应及时处理，并向科主任汇报。4.参加值班、门诊、会诊、出诊工作。5.主持病房的临床病例讨论及会诊、检查、修改、下级医师书写的医疗文件，决定病员出（转）院、出（转）科、审签出（转）院病历。6.认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常规，经常检查本病房的医疗和护理质量，严防差错事故。7.组织本组医师学习与运用国内外先进医疗技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。8.担任临床教学、指导进修，实习医师工作。9.完成领交办的临时医疗任务。三、康复科总住院医师职责1.在科主任及主治医师指导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。2.带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生。3.负责组织和参加科内疑难、危害病人的会诊，抢救和治疗工作。带领下级医师做好查房和巡视工作。4.协助科主任和主治医师加强对住院、进修实习医师的培训和日常管理工作。5.组织病房出院及死亡病例的总结讨论，做为死亡率，治愈率、院内感染率，病床周转率，临床利用率及医疗事故，差错的登记、统计、报告工作。6.负责节假日排班及书写、登记科室各种文件。四、康复科医师职责1.在科主任领导下，在上级医师指导下分管病床、担任值班、出诊、抢救等床前工作，新毕业的医师实行3年24小时住院医生负责制。2.按时完成检诊、查房、医疗文件的书写和治疗工作，对危重病应加强监护，积极抢救，并及时向上级医生汇报。3.随同上级医生查房，做好查房前准备，并记录上级医师的指示。经上级医生同意，做好出（转）院工作。4.认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常规，亲自操作或在上级医师的指导下进行各种检查和治疗，严防差错事故。5.经常巡视病房，按时、准确记录病情，并做好交接班工作。6.认真学习，运用国内外先进医学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，并进行经验总结。7.参加临床教学，根据情况指导进修，实习医生工作，修改其书写的文件。8.随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。9.完成领导交办的临时医疗任务。五、康复科主管技师职责1.在科主任领导下，负责本科的技术、下级技师的培养和科研工作。2.参加科室业务工作，并检查科内的业务质量，协助解决业务上的复杂疑难问题。3.开展科研指导进修，实习人员的学习，做好科内各类人员技术培养，4.协助科主任制定科研规划，督促实施，学习使用国内外新技术，不断改进检查方法。六、康复科技师职责1.在护士长领导下及护师的指导下工作，服从分配，完成各种指桑骂槐令性。2.在科主任领导和主管技师指导下进行工作。3.指导技士进行工作，核对检查结果。负责特殊检查技术的操作和特殊试剂的配制、鉴定、检查，严防差错事故。4.负责药品、贵重器材的管理和材料的请领、报销等工作。5.开展科学研究和技术革新，不断开展新项目，提高业务质量。6.负责临床教学，搞好进修、实习人员的培训工作。康复科岗位职责44.10.2.1康复科岗位职责康复科主任职责1.在院长领导下，负责本科室医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。2.制定本科工作计划，组织实