仲裁申请书精选5篇

参考资料，少熬夜！仲裁申请书精选5篇【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“仲裁申请书精选5篇”文档资料，供您学习参考，希望此文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们吧！劳动争议仲裁申请书【第一篇】反诉人（本案被申诉人）：广西xx通讯有限公司地址：南宁市民族大道xx大厦xxx室法定代表人:吴xx被反诉人（本案申诉人）：韦xx，女，23岁，壮族，住广西南宁市xx路xx小区，电话号码。因韦xx与广西xx通讯有限公司劳动争议纠纷一案，现提出劳动争议仲裁反请求。反请求事项：1、裁定被反诉人支付赔偿反诉人的培训费人民币xx元；2、裁定被反诉人赔偿反诉人重新培训所需费用xx元；事实与理由：20xx年3月11日，被反诉人与反诉人口头约定：由反诉人提供培训费用xx元资助，被反诉人通过远程方式参加话务员上岗职业培训，为了方便被反诉人学习，反诉人提供实习场地和实际操作指导。待被反诉人考取职业资格证需在反诉人处服务两年。20xx年3月17日至20xx年3月30日，被反诉人参加职业技能培训。20xx年4月7日。被反诉人参加资格考试，在等待颁发资格证书期间，反诉人多次要求与被反诉人按照之前约定签订劳动合同，正式确定双方劳动关系。未知何故，被反诉人拒绝按照口头协定签订合同。因被反诉人的违约行为，导致反诉人招聘计划搁置。不但影响公司正常运作，浪费公司的培训费用及培训指标。综上所述，被反诉人违反双方约定，依法应向反诉人赔偿损失及支付培训所需费用。此致南宁市劳动争议仲裁委员会反诉人：广西xx通讯有限公司法定代表人：20xx年x月x日仲裁申请书【第二篇】申请人：xxxxx股份有限公司参考资料，少熬夜！法定代表人：李xx职务：董事长住所：上海浦东新区xx路xxx号，邮政编码：20xxxx委托代理人：上海市嘉华律师事务所李居鹏律师联系电话：[phone]被申请人：中国xx团有限公司六盘水分公司法定代表人：王xx住所：贵州省六盘水市xx路x号，邮政编码：553000联系电话：xxxxxx仲裁请求：1.裁决被申请人向申请人支付合同货款RMB176,元。2.裁决被申请人向申请人支付逾期付款的违约金RMB5,元。3.由被申请人承担本案的全部仲裁费用。事实与理由：被申请人自20xx年开始20xx年止，先后向申请人采购了总金额为240,960元的ADSL终端设备。申请人已经履行了全部合同义务，被申请人于20xx年11月20日支付了64,000元，此后再未付款，至今共欠申请人176,元（大写壹拾柒万陆千玖佰陆拾元整），虽经申请人多次催要，被申请人仍然拖欠至今不予支付。依据销售合同第条之约定，上述未付款之逾期违约金，应按逾期付款金额的3%计算，共计5,元，应由被申请人支付于申请人。基于上述事实，申请人依据《销售合同》第十四条之约定，向贵委提起仲裁。恳请贵委查明事实真相，依法维护申请人合法权益。此致上海仲裁委员会法定代表人：xxx___年___月_日仲裁申请书【第三篇】申请人：被申请人：法定代表人：请求事项：1、请求确认被申请人与申请人之间的劳动合同关系已解除；2、裁决被申请人向申请人支付解除合同经济补偿金_______元；3、裁决被申请人向申请人支付所欠工资和各项补贴______元；4、裁判被申请人支付赔偿金_______元；参考资料，少熬夜！5、裁决被申请人向申请人支付申请人加班费_______元；（______年____月份加班费）6、裁判被申请人根据合同约定向申请人按比例发放年绩效工资_______元；7、裁判被申请人根据合同向申请人按比例发放第______个月工资______元；8、裁判被申请人为申请人补缴_______年_______月_____日至_____年_____月____日社会保险费；9、裁判被申请人承担申请人的律师代理费______元。事实与理由：_____年____月_____日申请人到被申请人处正式工作，并于同日与被申请人签订了固定期限的《劳动合同》一份，双方在合同中明确约定：“合同期限为_____年____月____日起至______年____月_____日止，其中约定试用期为_____个月；工作内容为工程师；被申请人支付申请人工资报酬为年薪______元，支付方式：年薪中______%约定为年基本工资，共计_____元，按______个月发放，第______个工资参照当年业绩评定进行发放，约定月度基本工资为_____元，试用期工资为每月____元，年薪中的_____%约定为年绩效工资，共计______元，在财年度发放；《劳动合同》还对其它事项进行了具体约定。合同签订后，由于申请人工作表现出色，被申请人于______年___月____日提前转为正式工并提升为用服部经理。申请人在被申请人处努力工作，但被申请人自申请人用工之日至今一直未予办理社会保险。且自______年______月份起也未向申请人足额发放工作及支付福利待遇（每月_____元交通及误餐补助，_____元的电脑补助）；更为气愤的是被申请人与申请人协商一致，于_____年___月_____日未擅自变更了申请人的工作岗位；综上所述，申请人认为被申请人的行为严重违反《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规，为维护申请人的正当权益，特向劳动仲裁委员会提出申请，请求支持申请人的请求！此致_________劳动仲裁委员会申请人：日期：附：证据：1、申请人身份证和被申请人营业执照；2、劳动合同，调岗协议；3、工资条复印件；4、律师代理费收据。参考资料，少熬夜！仲裁申请书【第四篇】申请人：XXX被申请人：XXX请求事项：XXXX（写明申请仲裁所要达到的目的）事实和理由：XXXX（写明申请仲裁或提出主张的事实依据和法律依据，包括证据情况和证人姓名及联系地址。特别要注意写明申请仲裁所依据的仲裁协议）申请人：xxx（签名或盖章）20xx年XX月XX日仲裁申请书【第五篇】申请人：_______，男，汉族，_______年____月____日生，原系____________________________汽车服务有限公司，住址：______________________________，电话：____________。被申请人：____________________________汽车服务有限公司，地址：______________________________，电话：____________。法定代表人：________，______职位。请求事项：1、被申请人向申请人支付所欠工资__________元；2、支付克扣申请人应得出差补贴及申请人出差垫付款__________元；3、支付经济补偿金2个月（每月工资__________元，工资报酬的____%）共__________元。事实与理由：申请人于_______年_____月正式到被申请人____________汽车服务有限公司上班，担任其司机一职，当时由于公司经营不规范，没有签订劳动合同，申请人在职期间兢兢业业为公司出谋划策，在总经理审批后举办了一系列活动使公司逐步从最初的几辆车发展到现在的七十余辆车。今年又为公司完成春运，由于公司新车上牌耽误等原因，导致没有按预约的时间到达，预定任务为_____万元，实际回收_____万元，除去费用，不算来回载客赢利，每台车的净利仍能达到_____万元，对于这样的利润对于被申请人____________________汽车服务有限公司来说，还是史无前例的，但被申请人却以此为原因克扣我的工资、补助、应报销的业务款项不予发放。基于以上事实，根据《中华人民共和国劳动法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》等的相关规定，诉讼贵处，请求依法裁决，支持申请人的请求。此致参考资料，少熬夜！敬礼申请人：__________________年____月____日