中国首家专业医疗人才招聘网

中国首家专业医疗人才招聘网医疗医疗医疗医疗////卫生卫生卫生卫生行业行业行业行业4444月职场指数报告月职场指数报告月职场指数报告月职场指数报告（（（（2010201020102010年年年年5555月）月）月）月）中国医疗人才网医疗////卫生行业4444月职场指数报告中国医疗人才网目目目目录录录录编前语………………………………………………………………………………3一、4月职场：高端人才稀缺，民营医院海外市场揽才…………………………4二、求职者：学历、学位成应届生进入大医院的门槛…………………………51、2010年4月热门应聘职位TOP10……………………………………………52、2010年4月热门应聘职位变动趋势…………………………………………5三、医院：临床类职位招聘热，民营医疗机构招聘最多…………………………61、2010年4月热门招聘职位TOP10……………………………………………62、2010年4月热门招聘职位变动趋势…………………………………………6四、关于我们…………………………………………………………………………7医疗////卫生行业4444月职场指数报告中国医疗人才网编编编编前前前前语语语语随着医疗行业竞争的加剧，新医改方案的出台，医疗消费观念的转变等医疗市场随着医疗行业竞争的加剧，新医改方案的出台，医疗消费观念的转变等医疗市场随着医疗行业竞争的加剧，新医改方案的出台，医疗消费观念的转变等医疗市场随着医疗行业竞争的加剧，新医改方案的出台，医疗消费观念的转变等医疗市场发发发发展趋势，也随着各地民营医院的风生水起，众多医院将自己的发展聚焦于医疗人才队展趋势，也随着各地民营医院的风生水起，众多医院将自己的发展聚焦于医疗人才队展趋势，也随着各地民营医院的风生水起，众多医院将自己的发展聚焦于医疗人才队展趋势，也随着各地民营医院的风生水起，众多医院将自己的发展聚焦于医疗人才队伍伍伍伍上，专注于医疗卫生人才网络招聘服务的中国医疗人才网上，专注于医疗卫生人才网络招聘服务的中国医疗人才网上，专注于医疗卫生人才网络招聘服务的中国医疗人才网上，专注于医疗卫生人才网络招聘服务的中国医疗人才网，，，，将将将将在每月推出职场指数报告，为专业医疗人才和企业提供最及时的职场动态。在每月推出职场指数报告，为专业医疗人才和企业提供最及时的职场动态。在每月推出职场指数报告，为专业医疗人才和企业提供最及时的职场动态。在每月推出职场指数报告，为专业医疗人才和企业提供最及时的职场动态。医疗////卫生行业4444月职场指数报告中国医疗人才网医疗医疗医疗医疗////卫生行业卫生行业卫生行业卫生行业4444月职场指数月职场指数月职场指数月职场指数走过“金三银四”的医疗才市正在回归平静，和3月相比整体波动并不明显，但个人求职应聘数及企业招聘岗位数分别出现了15.1%和9.6%的小幅下滑。3月医疗/卫生职场供需在短期集中爆发，释放了大部分企业招聘以及人才求职需求。在具体职位招聘方面，除护士招聘依旧火热外，高端专业人才仍是4月份医院招聘的重头戏，受国际金融危机的冲击，目前一股“海外抄底”之风，从房产、制造业，一直刮到医疗市场。中国民营医疗资本企业审时度势，开始将猎才目标瞄准欧美行业精英人才。进入5月，中国医疗人才网也提醒广大企业及求职者，要根据实际情况不断调整自己的预期，做好准备，把握每一次机会。5月12日是国际护士节，中国医疗人才网全体人员祝护士天使节日快乐！与3月招聘火爆的医疗职场相比，4月份医疗人才供求趋于平衡。从中国医疗人才网4月供求指数显示，4月招聘的总有效职位为54777个，与3月相比下降9.6%。3月份医院集中招聘，补充了一部分企业的人才缺口，但是在高端人才招聘上，民营医院仍是紧追不舍，不仅高薪高福利吸引人才落户，更是将猎才目标放到海外市场。北京同济医院欲20万美元高薪引进海外专科医疗人才成为业内焦点。“拥有丰富医院管理经验的经营人才，以及拥有丰厚医学教育、治疗诊断经验、尤其是男性专科手术专长的医师”是同济医院海外引进精英人才的重点。在个人求职方面，在经历了一轮跳槽和转换工作的人才流动热潮后，4月求职者的就业热情趋于平静。4月应聘总人次约15万，有小幅下降，这也反应出部分求职者在年后的招聘高峰期已找到满意工作，顺利就职。一、4月职场：高端人才稀缺，民营医院海外市场揽才医疗////卫生行业4444月职场指数报告中国医疗人才网、、、、2010201020102010年年年年4444月热门应聘职位月热门应聘职位月热门应聘职位月热门应聘职位TOP10TOP10TOP10TOP102222、、、、2010201020102010年年年年4444月热门应聘职位变动趋势月热门应聘职位变动趋势月热门应聘职位变动趋势月热门应聘职位变动趋势中国医疗人才网点评：中国医疗人才网点评：中国医疗人才网点评：中国医疗人才网点评：2010年4月，除了内科医生、检验师、药剂师等职位保持10%左右的增长外，大部分热门职位的求职者应聘数出现了幅度不一的下降，其中B超医生、外科医生降幅最为明显。检验师和药剂师为代表的医技类人才依然保持较高的求职热度，但是对比企业招聘相对平稳的需求，仍存在一定的供需不平衡。中国医疗人才网职场专家表示，医技类职位流动性不强，对于应届毕业生来说，不仅学历、学位是一个“槛”，大多数医院招聘医技类职位还要求应聘者持有执业资格证，熟悉掌握医疗器械，2年工作经验以上者优先，所以企业职位要求与求职者能力存在错位，应届毕业生应聘医技类职位应提前把握好每个企业的招聘需求，避免乱投简历。三、四月份是医院招聘的活跃阶段，不少民营医院把医生素质和服务水平当作“救命稻草”，对医生的需求仍未饱和，5月已经开始，仍有很多医院有许多工作机会等待着专业人才加盟，求职形式依然看好。提醒求职者也要把握好企业的招聘要求，有针对性的应聘更能提高就业的成功率。二、求职者：学历、学位成应届生进入大医院的门槛二、求职者：学历、学位成应届生进入大医院的门槛二、求职者：学历、学位成应届生进入大医院的门槛二、求职者：学历、学位成应届生进入大医院的门槛医疗////卫生行业4444月职场指数报告中国医疗人才网、、、、2010201020102010年年年年4444月热门招聘职位月热门招聘职位月热门招聘职位月热门招聘职位TOP10TOP10TOP10TOP104444、、、、2010201020102010年年年年4444月热门招聘职位变动趋势月热门招聘职位变动趋势月热门招聘职位变动趋势月热门招聘职位变动趋势中国医疗人才网点评：中国医疗人才网点评：中国医疗人才网点评：中国医疗人才网点评：4月份医疗行业热门招聘职位没有明显的变化，护士、导医等护理类职位长期保持较高的需求，虽比3月份有小幅下降，但仍占据热门招聘榜前列。临床类职位中手术室、耳鼻咽喉科、B超、心电图、放射科等科室的医生4月则保持上升招聘趋势，拥有专业技术的科室医生一直是医院招聘的热门人才。据中国医疗人才网介绍，民营医院是招聘专业医疗人才的主要力量。经过10余年发展，中国民营医院已完成最初的原始资本积累，面临企业品牌与市场份额的深化与突破。加强专业医疗人才建设，甚至引进海外医疗人才，将极大提升中国民营医院的医学诊疗技术与品牌，使民营医院有实力、机会与公立医院展开市场竞争。据卫生部此前公布的统计数据显示，民营医院在2007年初首次与公立医院平分市场份额：我国公立医院从2005年的9880家下降到2006年的9575家，民营医院从2005年的8823家增加到2006年9489家。公立医院年减少家数比例为：3.09%，为历史上首次出现负增长;民营医院年增长家数达到：7.55%。但在全国各级民营医疗机构总数量占半壁江山情况下，其诊疗人次数却仅占全国医疗机构总诊疗人次数的2.7%，在每年超过万亿的中国医疗市场这块大蛋糕中，民营医院仅占不到3%。其未来市场潜力惊人。三、医院：临床类职位招聘热，民营医疗机构招聘最多三、医院：临床类职位招聘热，民营医疗机构招聘最多三、医院：临床类职位招聘热，民营医疗机构招聘最多三、医院：临床类职位招聘热，民营医疗机构招聘最多医疗////卫生行业4444月职场指数报告中国医疗人才网作为中国首家最大、最权威、分公司最多的医疗卫生领域人力资源网站，专门面向全国的医疗卫生系统提供人才招聘服务。自始至终，中国医疗人才网作为一名组织者，引导全国的医院及医疗相关企业利用网络进行招聘，自2002年创立以来，中国医疗人才网已吸引近60万名医生及卫生相关人才进行全国性的交流，超过8000家医院及医疗相关企业通过中国医疗人才网进行招聘，并已取得了骄人的成绩，同时积累了丰富的经验和专业知识，成为全国最知名、成长最快的医院及医疗相关人才信息交流平台。2009年6月，中国医疗人才网荣获首批国家级高新技术企业称号，目前，中国医疗人才网已在深圳、北京、上海、广州、东莞、苏州、杭州、武汉、长沙、济南、厦门、南昌、郑州、南宁、重庆、成都、海南、天津、大连、合肥、西安、太原设立分支机构，开设全国近30个重点城市地区招聘专页，力求为客户提供更加便捷高效的专业服务，全面奠定中国医疗人才网在医疗人力资源服务方面从领先到绝对领先的地位。四、关于我们四、关于我们四、关于我们四、关于我们医疗////卫生行业4444月职场指数报告中国医疗人才网了解中国医疗人才网最新的招聘信息及职场报告，请联系我们的专业顾问或登陆网站客服热线：4006288366深圳市万泉河科技有限公司©版权所有