门诊收费员职责【汇编4篇】

门诊收费员职责【汇编4篇】【导读】这篇文档“门诊收费员职责【汇编4篇】”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！门诊收费员岗位职责【第一篇】门诊收费员岗位职责1．严格遵守国家的财经纪侓，熟悉并执行医院各项财务管理制度。2．负责门急诊挂号、收费工作，准确掌握各类医保政策，严格执行各项收费标准。3．准时到岗，按时交接班，落实首接负责制，不推诿病人，做好窗口服务工作。4、备足零钱，收付现金时唱收唱付，与病人当面点清，开具财政部门监制的票据，票据打印清晰。5、严格执行医药费用核对制度，凭处方和各种治疗单核对电脑收费记录，并加盖收费公章。做到不错收、不少收、不漏收。6．每日交班前要编制门诊收入日报表，当日收入现金全部缴交财务部门。7．每日盘点备用金，多缴少补，并做好盘点情况记录工作。8.认真保管和使用收费收据，不错用，不跳用。门诊收费员岗位职责【第二篇】1.收费员工作必须细心负责，态度热忱和蕩，手工收费时字迹清楚，收据存根必须有收费员的姓名；电脑收费时，必须按操作规程挂号、收费。2.正确掌握收费标准，熟悉业务，减少差错，有错必纠。3.收付现金必须唱收、唱付，当面点清，开具收据，留有存根复核备査。4.收费员要建立交接班制度，交班时现金必须按规定收存好，及时交清收入和现金。5.负责电脑及打印机的维护。门诊收费岗位职责【第三篇】门诊收费岗位职责一、门诊收费负责人岗位职责：（一）在财务部门领导下负责门诊收费处日常的收款工作。（二）认真贯彻执行国家的有关的财金方针政策、法规，遵守医院各项财务管理制度和物价收费政策。（三）加强对医院业务收入的核算管理，保护医院的合法权益，确保医院资金安全，防止损害国家和患者利益的现象发生。（四）门诊收费负责人负责组织本单位的下列工作：1、组织本科室人员认真完成本职工作，牢固树立“以病人为中心”的服务思想，杜绝冷、硬、顶、推等现象发生，做好窗口服务工作。2、积极配合审计、财务等部门的不定期检查，对工作中发现的问题应及时解决。定期检查各岗位工作执行情况，定期或不定期组织现金盘点，发现长短款应查找原因、及时报告，并做好检查后相关的文字记录。3、核对每个收费员收入日报表，监督每个收费员按日将门诊收入日报表所列金额如数上缴财务部门或单位开户银行。4、负责审核门诊病人退款手续。5、为丢失收据的患者办理收据丢失证明。6、组织收费人员进行业务培训，学习掌握有关收费政策，做好门诊收费处安全防范工作。7、负责组织门诊病人收费咨询工作，协调解决收费窗口纠纷。8、按照医院财务管理需要，完成其他相关工作。二、门诊收费员岗位职责（一）严格遵守国家的财经纪侓，熟悉《会计法》、《医疗机构财务会计类部控制规定（试行）》和医院各项财务管理制度。（二）在工作中严格执行财务部门制定的内部操作规程，熟悉收费和物价管理中的相关专业知识。（三）门诊收费人员严格按照规定的物价收费标准进行收费，做到不漏收、不重收、不多收。（四）熟练掌握药品和收费项目的名称以及收费输入规范。严格遵守收费部门收退费操作的相关管理规定。（五）收费人员应严格遵守本单位现金管理制度。（六）使用“窗口文明用语”，禁用“服务忌语”，不与病人争执，落实首接负责制，不得推诿病人，做好窗口服务工作。（七）收取现金要开具财政部门监制的票据，票据的书写或打印应清晰、工整；收付现金要“唱收唱付”，与病人当面点清，留有存根复核和备查。（八）每日交班前要编制门诊收入日报表，当日收入现金全部缴交财务部门或本单位开户银行，做到表款相符。交款凭证必须与收入报表同时报稽核人员复核。（九）每日盘点备用金，库存现金不得超过规定限额，特殊情况要及时报告收费负责人或财务部门。（十）认真保管和使用收费收据，作废的票据要按规定缴销，已用完的收据存根应按序号及时销号。（十一）按照医院财务管理需要，完成相关工作。门诊挂号收费岗位职责【第四篇】门诊挂号收费岗位职责1.在财务科的领导下，严格遵守财经纪律、财经制度和有关法规，遵守医院的各项规章制度。坚持以病人为中心，做好门、急诊收费服务工作。2.认真钻研业务，熟练掌握计算机收费程序，并按程序正确操作，准确无误的进行划价收款工作。3.各楼层收费员保管好配置的计算机及配件，做到钱及票据随身带离楼层并锁入收费处保险柜。4.收费员工作必须细心负责，熟练准确地掌握物价政策要求的各类收费标准，提高效率，缩短病人等候时间；做到有问必答，礼貌对待患者，努力塑造我院窗口服务的良好形象。5.交付现金要唱收、唱付，当面点清；做好医保患者门诊结算的服务工作。对用银行卡交款的病员不得推诿，如确因网络原因无法顺利交款，耐心做好解释工作。6.收费员对所收款每日结算一次，当天盘存，现金、支票、POS机存根联随“门诊收费员日报表”及时上缴，严格执行备用金留存金额的规定；收费员应每天轧账，不得以多补少，及时查找原因，报告领导，并在“长款、短款登记簿”上作好记录。因工作粗心、失职造成损失，必须有当事人先期赔付，并按有关的规章制度做出处罚。7.收费员必须按规定领取、使用收据。核对收据印刷号码和电脑打印号码，收据存根按顺序摆放，不要间断，妥善保管，以备复核。8.严格执行收、退费管理制度，退费、作废手续齐全，有相关科室人员签字，并说明原因，不得擅自签单。9.严格执行各级、各类医保、农保工作要求和收费价格规定。10.保持工作场所清洁卫生，工作时间穿工作服，佩戴工号牌，报价器显示屏显示操作员工号、照片。11.加强业务学习，不断提高业务技能、工作质量和工作效率。12.严格执行财务安全制度，交接班制度，妥善保管各种票据、现金，备足零钱、收据、病历，做好防盗、防火、防丢失工作，发现事故苗头要及时纠正并报告。13.收费处工作人员内部调班，必须向组长报备，根据科室实际情况，组长决定是否同意调班。如遇科室人员病、事假，收费处工作人员必须服从组长统一调度。14.遵守上级部门及医院关于医德医风的相关规定。15.认真、及时完成财务科科长交办的其他事项。