退休工作计划精编5篇

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精编资料,供您参考退休工作计划精编5篇【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“退休工作计划精编5篇”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!退休工作计划1年在中国特色社会主义理论体系和十七大精神的指引下,为继续解放思想,创新工作思路,促进工资福利退休科整体工作全面推进,确保各项工作按照上级要求及时完成,结合工作实际,拟定年工作计划。一、日常工资审批管理(一)根据国家工资政策规定,切实加强对机关、企事业单位工资管理。1、严格按照上级人事部门要求,及时完成全市机关、事业单位工作人员考核正常晋升工资的审批工作。2、按照工资政策规定,认真做好机关、事业单位工作人员职务、岗位(技术等级)变动后的增降工资和重新确定工资工作。创新思路:为提高工作效率,避免工资经办人因数据报送错误来回往返,采取以电子政务系统报送工资管理系统数据,确保工资管理系统数据及时更新、全面、准确。3、做好全市机关、事业单位新参加工作大中专毕业生、工勤人员见习期(试用期)满后的转正定级工作。创新思路:为提高工作效率,避免工资经办人因数据报送错误来回往返,采取电子政务系统报送工资管理系统数据,确保工资管理系统数据及时更新、全面、准确。4、根据市劳动局的要求,在时限内认真完成全市参加工效挂钩市属企业工效挂钩预、结算工作。5、就财政统发工资审核中涉及的问题,及时与财政部门协调,在每季度季首8日前,按时完成全市机关、事业单位中参加财政统发工资单位的工资审核工作。二、津贴、补贴审批管理规范和事业单位绩效工资管理工作。(一)机关公务员津贴、补贴规范机关公务员津贴、补贴规范工作,我们将严格按照省、市对此项工作的安排布署,在规定时限内及时完成。(二)事业单位绩效工资管理绩效工资是事业单位收入分配中活的部分,主要体现工作人员的工作业绩和实际贡献。在基本工资外设置绩效工资,使绩效工资与工作人员的表现和业绩等紧密精编资料,供您参考相连,有利于进一步加大事业单位搞活内部分配力度,增强工资的激励机制,充分调动工作人员的工作积极性和主动性。在事业单位绩效工资管理过程中,要着重做好宏观掌控,指导各单位做好以下几方面工作:1、强化职工的思想工作,要深入细致地宣传改革工资分配制度的意义,破除平均主义思想,树立争先创优的竞争意识,消除对改革的恐惧和抵触感。2、做好绩效工资分配制度改革的基础管理工作。科学合理地定岗、定员、定工作量,建立健全考勤制度、目标管理制度、成本核算制度、质量评估制度等。充分考虑各岗位工作量、责任、风险等因素,制定测量业绩的方法和手段,科学地测算和制定岗位绩效工资分配系数标准。3、解除好职工的后顾之忧。单位在实行岗位绩效工资的同时以档案工资为基础及时足额的为职工缴纳养老保险、失业保险和医疗保险等,并根据相关法律法规完善劳动、学习、休假等相关福利制度。4、加强成本核算,注意对单位成本的控制和分析,在确保社会效益的前提下,降低成本、节约资源、减少浪费,调动职工关注成本效益和参予理财的积极性,形成全单位“风险共担、责任共负、效益共创”的联动关系。5、建立绩效工资约束监督机制,单位绩效考核方案要广泛征求职工意见,经单位职工代表大会讨论通过,并报主管部门、人事部门、财政部门审批备案,同时接受财政、人事、税务、审计、统计等部门的监督检查。(三)按照政策规定,及时做好各项补贴审批工作1、做好退休人员高龄补贴、建房补助及遗属生活困难补助的审批等工作。2、按照知补政策规定,及时认真做好机关、事业单位知识分子补贴的审批工作。三、退休人员审批管理工作。1、根据有关政策,认真做好机关、事业单位干部职工劳动能力鉴定、退休审批及对退休人员管理工作。四、科技人才二次开发管理利用为贯彻落实省、市人才开发工作的有关精神,实施人才强省、强市战略,按照贵州省人事厅《关于进一步组织退休专家开展下基层科技帮扶活动有关问题的通知》文件要求,结合我市实际,拟定《市年科技人才二次开发工作计划》,重点做好两个方面工作:1、针对我市农村农民群众缺乏卫生保健常识、有病难治、缺医少药的现状,组织我市医疗卫生系统各大医院具有中级以上职称退休医师,利用赶集天为群众义务诊疗、发放宣传资料,宣传日常卫生保健知识,提供精编资料,供您参考流行病、多发病、常见病预防治疗咨询服务。2、在尊重老年科技人才意愿的前提下,通过正确引导,积极发动卫生专家咨询团20名成员参与,成立“市退休医师保健咨询服务中心”。为广大中老年人群免费提供饮食健康咨询、心脑血管疾病预防、卫生保健咨询服务。退休工作计划2根据校委发[2018]1号学校《2018年工作要点》精神和部署,并结合离退休处工作实际,特制定20--年度工作计划如下。一、重点工作1、加强思想建设,组织各党支部党员干部认真学习党的十八大精神,贯彻党的群众路线,落实好上级和学校有关文件精神和要求。2、加强组织建设,进一步做好离退休处党委建设,指导各党支部开展好组织生活,发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。上半年召开离退休支部书记(扩大)工作会议。3、配合学校统战部门做好统战工作。4、按上级政策规定,继续落实好离退休人员政治待遇、生活待遇,切实维护老年人合法权益。5、高度重视全面抓好安全、稳定、和谐工作。上半年配合学校召开老年人安全工作会议。6、加强制度建设和作风建设,进一步完善工作人员岗位责任制,不断增强工作主动性、积极性、创造性,切实提高服务质量。7、筹备召开全校离退休工作会议。二、日常工作1、做好工作经费管理和设备物资管理工作,使工作经费和设备物资发挥更大效用。2、规划、组织、落实春秋游工作。特别是要执行好规章制度,进一步做好安全预案和应急处置工作。3、积极支持离退休各党支部,各活动队开展活动;做好各活动队组织和管理工作;切实指导各行政组开展活动。进一步组织实施好学习研究中心、健康法律中心、书法绘画中心等方面工作。启动实施离退休处老年人网络信息中心建设,并帮助离退休人员学习使用计算机。4、做好关心下一代工作,积极发挥好老同志余热。5、做好离退休人员生病住院慰问;做好去世老同志家属慰问和相关事务。6、全面做好消防安全工作,特别注意防火、防盗、防骗。7、搞好宣传工作,办好一报一刊,做好橱窗宣传,精编资料,供您参考加强网络宣传和网络安全。8、逐步建立和实施对孤寡老人、空巢老人关心帮扶工作机制。继续做好对生活困难家庭和高龄老人的关心慰问工作。9、元旦春节期间,做好走访慰问生活困难人员工作。重阳节期间,办好今年满80岁老人集体生日。10、做好草堂校区和成龙校区日常管理服务工作。11、做好年鉴的撰写和上报;完成好各类信息和数据的统计及上报工作。12、组织、实施好一年一度体检工作。13、落实好年终各类走访慰问工作,举办好辞旧迎新联欢活动大会,做好各方面年终总结工作。14、完成好上级和学校交办的其它工作。退休工作计划3根据校委发[20xx]1号学校《20xx年工作要点》精神和部署,并结合离退休处工作实际,特制定20xx年度工作计划如下。一、重点工作1、加强思想建设,组织各党支部党员干部认真学习党的十八大精神,贯彻党的群众路线,落实好上级和学校有关文件精神和要求。2、加强组织建设,进一步做好离退休处党委建设,指导各党支部开展好组织生活,发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。上半年召开离退休支部书记(扩大)工作会议。3、配合学校统战部门做好统战工作。4、按上级政策规定,继续落实好离退休人员政治待遇、生活待遇,切实维护老年人合法权益。5、高度重视全面抓好安全、稳定、和谐工作。上半年配合学校召开老年人安全工作会议。6、加强制度建设和作风建设,进一步完善工作人员岗位责任制,不断增强工作主动性、积极性、创造性,切实提高服务质量。7、筹备召开全校离退休工作会议。二、日常工作1、做好工作经费管理和设备物资管理工作,使工作经费和设备物资发挥更大效用。2、规划、组织、落实春秋游工作。特别是要执行好规章制度,进一步做好安全预案和应急处置工作。3、积极支持离退休各党支部,各活动队开展活动;做好各活动队组织和管理工作;切实指导各行政组开展活动。进一步组织实施好学习研究中心、健康法律中心、书法绘画中心等方面工作。启动实施离退休处老年人网精编资料,供您参考络信息中心建设,并帮助离退休人员学习使用计算机。4、做好关心下一代工作,积极发挥好老同志余热。5、做好离退休人员生病住院慰问;做好去世老同志家属慰问和相关事务。6、全面做好消防安全工作,特别注意防火、防盗、防骗。7、搞好宣传工作,办好一报一刊,做好橱窗宣传,加强网络宣传和网络安全。8、逐步建立和实施对孤寡老人、空巢老人关心帮扶工作机制。继续做好对生活困难家庭和高龄老人的关心慰问工作。9、元旦春节期间,做好走访慰问生活困难人员工作。重阳节期间,办好今年满80岁老人集体生日。10、做好草堂校区和成龙校区日常管理服务工作。11、做好年鉴的撰写和上报;完成好各类信息和数据的统计及上报工作。12、组织、实施好一年一度体检工作。13、落实好年终各类走访慰问工作,举办好辞旧迎新联欢活动大会,做好各方面年终总结工作。14、完成好上级和学校交办的其它工作。退休工作计划4按照党的群众路线教育实践活动要求,围绕学校中心工作,初步拟定本处20xx年工作计划。一.思想政治工作1.坚持每月一次的党员组织生活,精心准备内容,提前做好工作布置,编印下发学习资料。重点:进一步学习贯彻中国共产党第18届三中全会精神。(全年)2.按照市老干局要求,认真抓好“五好党支部”建设和“三好”党员建设。(全年)3.加强宣传,充分利用党报党刊、学校新闻网和本处网页作用,集中学习与分散学习结合,搞好正面宣传引导,使离退休教职工的思想统一到党中央、重庆市委和学校发展上来,使离退休同志的思想风清气正、思想常新。(全年)4.组织党支部委员、行政小组长开展好日常管理工作(全年)。以支部委员和行政组长工作总结会为载体,认真总结工作,通报学校发展情况,传达学校精神,宣传学校。(上半年、下半年各进行一次)5.认真准备好魏书记、肖大志副校长的与老同志的报告会、座谈会,保证会议开展有序,保证学校领导与参会人员能进行有效勾通。(根据校领导的时间安排确定,离休干部的座谈在年底进行)6.根据实际情况,对离退休党支部支部委员进行精编资料,供您参考学习、培训。二.健康有益的文体活动1.与相关职能部分积极协调,进一步修缮南、北校区活动室及设备的购置。北区主要是室外墙面的粉刷、北区露天舞台功能的完善。2.加强活动中心的管理和服务。完善活动中心的运转制度,做好中心设施的日常维护,保证活动室安全正常按时开放(全年)。3.开展健康有益的老年活动。有效地组织歌咏小组、舞蹈小组、戏曲小组、瑜珈小组、书画小组开展活动。也积极组织老同志参加校内各项文化活动,认真组织红5月,进社区活动节目,丰富老同志精神生活(全年)。4.组织老同志开展我国传统节日如五一端午、教师国庆节、重阳节的相关庆祝活动。组织好节日活动用品,走访看望困难老同志。协助相关部门和校领导做好节假日慰问走访工作(在相应的节假日进行)。三.组织外出考察、参观和交流活动按照制度认真安排组织外出系列活动。全体退休人员春游(四月份进行);退休处级以上干部考察(五月份进行);钓鱼组活动(上半年6月份、下半年11月份各进行一次)。四.关注老同志身体健康和家庭幸福1.及时去医院看望住院病人(每周一天)。3.吊唁去世离退休职,慰问家属(及时进行)。4.坚持对70岁丧偶老同志和80岁以上的全体老同志的阳光关爱(上半年6月份、下半年11月份各进行一次)。5.主动与市老干部局协调,加强对离休干部、建初人员中困难人员的帮扶。(全年)6.代表学校为70、80、90岁生日的老同志送上生日慰问金,送去学校的祝福(及时跟进)。7.争取对不常住校内的老同志进行专程探望和访问,了解和帮助他们(年底进行)。五.做好关工委办公室工作离退休工作处作为学校关工委办公室,对关工委事务均要安排操作。搞好第四届“中华魂”读书活动、帮助二级学院学生会开展田径运动会、做好新进教师关爱座谈会、帮助辅导二级学院积极开展关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