参考资料,少熬夜!精神文明创建年度工作总结范文4篇【前言导读】刀客网友为您整理编辑的“精神文明创建年度工作总结范文4篇”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持呢!2022年精神文明创建年度工作总结范文1亭区交通运输局精神文明创建工作在区委、区政府正确领导下,在区文明办的指导下,深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神、***总书记系列讲话和全国宣传思想工作会议精神,围绕中心,服务大局,推进了社会主义核心价值体系建设,提升了交通干部职工思想道德水平,为亭交通运输科学发展提供强大精神动力和坚实道德支撑。现将工作情况报告如下:一、强化组织领导,明确工作职责。区交通运输局党组十分重视创建工作,将精神文明及创全国文明城市复检工作纳入全局的重要议事日程和总体工作安排,实行目标管理。成立了由局党组书记、局长任组长,副局长及工会主席任副组长,相关科室负责人为成员的文明创建工作领导小组,全体机关干部参与文明创建工作,并明确了工作任务。确保创建工作从上到下,层层有人抓、级级有人管、事事有人干。每次创建会议、创建行动、创建检查,局主要负责人都亲自参加,确保了创建工作的顺利开展。二、突出重点注重实效(一)突出党的群众路线教育实践,扎实推进作风根本转变局党组坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,突出作风建设,贯彻整风精神,开展了系列实践活动,班子成员撰写了对照检查材料剖析了自身存在的问题、开展了批评与自我批评、建立了干部之间交心谈心制度,坚决纠正单位和个人在“四风”方面存在的突出问题,进一步提高做好群众工作的能力。(二)突出“核心价值观在我心中”学习教育实践,夯实思想行为规范根基一是开展了“党员干部读书月”活动,区交通运输局党组向全体党员干部发出“好书伴我行、共创大城梦”的读书倡议,并出资千余元为每名党员干部购置了与十八大、改革创新、精神文明等内容相关的书籍。并积极参与区委宣传部以“全面深化改革与现代化特大城市建设”为主题的征文活动。全局上下形成了爱读书、善读书的浓厚氛围,党员干部在读书中思想水平、工作能力、精神境界都得到全面提升。参考资料,少熬夜!二是结合交通工作实际,局党组组织全系统干部职工开展了“核心价值在我心中”大讨论,干部职工在讨论中深刻阐释社会主义核心价值观的丰富内涵,每位干部职工对社会主义核心价值观耳熟能详。三是组织开展了“我推荐、我评议身边好人”活动,评选出身边好人,树立交通行业新风。四是推进“道德讲堂”建设。上半年,区交通局投入近二十万,新建了标准化的道德讲堂。联合区交通大楼办公的其他三个单位,以助人为乐、诚实守信、敬业奉献等主题开展了4次道德讲堂。道德讲堂活动开展使全体干部在耳濡目染和潜移默化中汲取了道德智慧、强化了道德修养,更加积极地投入到工作中。(三)突出学雷锋志愿服务活动,强化文明行为引导我局成立了学雷锋志愿者服务队。今年多次开展志愿服务活动。1、开展网络文明传播。我局志愿者网络文明传播队伍是一支有活力、有思想、积极向上的青年队伍,他们把自己的所见、所闻、所思、所想以博客、微博等形式发布在互联网上,讴歌了健康舆论,唱响主旋律,传递正能量。2、积极参与了义务献血、义务植树、交通文明劝导等志愿活动。3、结合“三万活动”、“结亲拜年”及“三进五访”活动,努力为联系村办实事、解决实际困难。与六眼冲居委会商定开展了一系列帮扶活动。一是划出10亩山林,交通运输局出资订购了400棵樟树,共造一片交通林,二是对环湖路的安全设施进行了现场勘测,制定了安全设施装置方案,制作并安装了安全标志牌9块。“结亲拜年”和“三进五访”活动中局党组班子成员与六眼冲居委会和磨盘居委会三名困难党员、困难群众、困难学生结亲戚,5名普通党员与困难群众结对子,共送去慰问金3100元和粮油,帮助他们解决生产生活中遇到的实际困难,进一步密切了党同人民群众的血肉联系。(四)突出“讲文明树新风”公益广告宣传,浓厚文明氛围今年公益广告以社会主义核心价值观、中国梦、生态文明、中华礼仪等为主题,在机关、车站、码头以电子显示屏、制作展板、开辟专栏等形式展示了图说我们的价值观、“遵德守礼”提示牌等一批主题鲜明、贴近生活、群众喜闻乐见的“讲文明树新风”公益广告。为文明创建营造了浓厚的宣传氛围。(五)积极开展“文明餐桌”行动,形成传统道德常态参考资料,少熬夜!自13年开展创建“文明餐桌”活动以来,区交通运输局食堂管理把安全用餐、节俭用餐、环保用餐融入到餐桌文化当中,在食堂张贴了“倡议书”,悬挂了宣传标语和图画,摆放了“文明用餐”的提示牌,全体机关干部把俭以养德、俭以养性、俭以养身的理念变成自觉行动。机关食堂成了传递文明的又一阵地。(六)扎实开展无烟机关创建活动,净化工作生活环境为保证创建无烟机关活动取得实效,局领导班子带头控烟、戒烟,机关上下形成了良好的无烟氛围。一是成立了以局长任组长,党组成员任副组长,局科室负责人为成员创建无烟机关活动领导小组,并有专职人员负责禁烟工作。二是下发了《关于在局机关开展无烟机关创建活动的通知》和《无烟机关管理规定》,并将控烟工作纳入个人年终考核。三是局领导带头签定了公共场所禁烟承诺书,承诺在公共场所、公务活动、工作场所中自觉禁烟,并主动接受群众的监督。四是发放了《无烟机关标准》宣传单,在机关办公室、会议室、洗手间等重点区域张贴禁烟标识。五是领导小组开展控烟巡查工作,并做好巡查记录,每周通报检查结果。(七)抓好诚信建设,打造文明窗口亭运管分局建立机动车维修企业质量信誉档案,并加大力度打击机动车维修行业违法违规行为,着力打造一批建设资源节约型、环境友好型维修行业,促成亭机动车维修企业达到依法经营,诚实信用,公平竞争,优质服务。有效地规范机动车维修经营行为。亭港航海事处深入开展“六型窗口”(学习型、创新型、服务型、效能型、节约型、廉洁型)创建活动。建立健全多项服务制度;简化了办事程序,提高服务质量,坚决杜绝“生、冷、硬、横”的作风。工作人员大力发扬“同心同行、创新超越”的港航精神、营造求真务实的工作作风,积极发挥行业监管职能,为港航企业提供优质高效的服务,受到上级部门及广大经营者的一致好评。(八)高质量完成建议提案办理,美化行业形象今年共收到人大建议、政协提案20件,其中人大建议10件,政协提案10件;主办17件,会办3件,主要涉及公交、出租车、农村公路建设等方面的问题。区交通运输局认真贯彻“围绕中心、服务大局、提高质量、讲求实效”的方针,高度重视建议提案办理工作,把办理工作作为接受人大和政协监督的重要方式,推动和改进交通工作的有效途径,突出民生,注重实效,不断规范和深化办理工作,办理质量逐年提高,见面率、答复率、满意率达到了100%。得到了人大代表的肯定和好参考资料,少熬夜!评,有效地促进了交通事业又好又快发展,维护了社会和谐稳定。(九)改善工作环境,建设“美丽机关”一是认真落实“门前三包”责任制,坚持周末卫生大扫除制度和卫生检查评比制度,机关环境全面提升,确保了地面干净无尘土和垃圾,室内摆放整齐有序,楼道通畅无杂物,水沟通畅无异味。二是投资6万余元开展了机关院内绿化整治,花坛内重新栽种了草坪、清理杂物、又矮化原有的观赏树木,并在绿化带树立了爱护花草的遵德守礼提示牌,机关面貌焕然一新。三是规范院内车辆停放管理。严格车辆停放制度,禁止乱停乱放,单位及职工车辆摆放整齐。四是向上争取了机关院内路面黑化项目,该项目预算投资20万元,由市公路局城区分局组织实施,目前已完成黑化前期准备,近期将开工建设。经过一系列的集中整治,已形成了“车停有序、宣传规范、地面清洁、绿化优美”的新面貌。人民银行精神文明创建年度工作总结范文2银行的精神文明建设是非常重要的,只有做好了银行的精神文明建设工作才能够在最大程度上加强金融监管。好总结网为您带来人民银行精神文明创建年度工作总结,全文如下。几年来,中国人民银行xx支行认真贯彻国家各项方针政策,切实履行基层央行职能,依法加强金融监管,努力维护辖区金融秩序,积极推行金融体制改革,不断加强和改善金融服务,积极支持xx区经济建设,为xx区经济社会的快速发展作出了积极贡献。在抓好物质文明建设的同时,支行始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,高度重视精神文明建设,以人为本,从严治行,求真务实,开拓创新,做到两个文明协调发展。明确了以思想建设为先导、以经济建设为中心、队伍建设为根本、制度建设为基础、环境建设为契机的精神文明创建思路,建立了“一把手”抓“两手”、党、政、工、团齐抓共管,全行人人参与的文明创建工作机制。几年来,支行党、团支部连年被评为先进支部,有四个股室被评为区级、市级“青年文明号”,先后荣获区级文明单位、市级文明单位、社会治安综合治理先进单位、机关档案管理省级先进单位、全省人行金融先进单位、区安全文明示范小区单位等称号,精神文明创建年度工作总结范文3今年我分局在区委、区政府和市规划委的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的十六届四中全会精神为指导,以保持共产党员先进性教育参考资料,少熬夜!为突破口,以效能建设为中心,以“推进城市化、建设新怀柔、展示新形象、做出新贡献”为主题,全面贯彻落实区委九届二次、三次会议精神和2022年政治工作考核要求,努力创新工作机制,转变工作作风,全面覆盖,层层创建,重点突破,整体推进,努力营造文明健康的舆论氛围、繁荣发展的文化氛围、心齐气顺的工作氛围,为推进怀柔区经济和城市化建设的蓬勃发展提供了强大的精神动力、思想保证和智力支持。一、求真务实,以精神文明建设促工作,成果丰硕。今年是怀柔区城市化建设大发展的一年,三大板块全面启动,京承高速公路、杨雁路、红螺路、富密路、101国道、111国道等一批道路建设工程相继开工,在全区上下掀起了城市化建设的又一轮高潮。我分局结合工作实际,以精神文明建设为载体,全面协调,规划工作取得了飞跃发展。一是强化措施,全力突击,重点工程项目迈上新台阶。通过明确责任、完善制度、转变作风,使今年我区涉及规划的28项重点建设工程全部按期或提前完成了规划方案的审批。二是积极筹备规划编制,为城市化建设斩荆辟路。在市政府、市规划委对怀柔区城市化建设高要求、严把关的情况下,面对新时期总规、控规、镇村规划同步运行的新形势,我分局创新机制、改变工作模式,加强指导,完成了新城总体规划、镇乡域规划的编制工作,做到了城市建设规划先行,为怀柔区经济战略大发展扫除了障碍。三是以精神文明建设为中心,加快落实新农村建设任务。成立专题小组,以中心城区板块推进、农村地区结点推进、产业发展集约式推进的发展思路,以分散指导编制村庄规划为原则,多次召开论证会,确立了险村生态搬迁型、土地置换型、产业拉动型等八种旧村改造模式,并且在半个月内为明年的旧村改造试点村完成了现状地形图的测绘工作,总测绘面积超过6平方公里,有力地推动了新农村建设,为全面开展明年旧村改造工作铺平道路。二、育人为本,以开展先进性教育为突破口,努力提高全员的政治思想素质。一是制定学习计划,加强理论学习,不断提高干部职工的政治素质和理论素养。年初以先进性教育活动为契机,制定各项理论学习计划,结合工作实际,采取行之有效的学习方式,在“学”字上花功夫,在“改”字上做文章采用集中学习与个人参考资料,少熬夜!自学相结合,集中讨论和个别谈心相结合,扎实开展学习教育活动,并在学习的基础上撰写理论体会文章,同时向社会各界发放征求意见表广泛征求意见,并提出相应的整改措施。二是加强业务学习提高工作水平。针对市规划委进一步调整精简审批程序的规定和新的审批流程图,及时组织全体职工反复学习,真正掌握,加快审批速度,提高工作水平;同时,我们还开展了文书写作知识培训和文明礼仪培训,完善了对外发文格式,在群众中树立了良好的形象。三是坚持以人为本,主题教育活动高潮迭起。今年以来,我分局坚持以人为本,不失时机地组织开展了多种形式的主题教育活动。2月份我们开展了以“推进城市化、建设新怀柔、展示新形象、做出新贡献”为主题的实践活动,针对“新时期我为推进怀柔城市化进程做贡献”展开大讨论,深入基层对困难群众实施“一对一”帮