员工培训通知（实用5篇）

参考资料，少熬夜！员工培训通知（实用5篇）【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“员工培训通知（实用5篇）”文档资料，供您学习参考，希望此文档对您有所帮助，喜欢就分享给朋友们吧！员工培训通知1各学院：为帮助新进校辅导员尽快熟悉工作岗位基本要求，增强其从事学生工作的适应性，经研究，决定举办20xx年新入职辅导员培训班。现将有关事项通知如下：一、培训对象20xx年新入职辅导员。二、培训内容三、培训地点图书馆第四报告厅四、培训要求和注意事项1、各学院要高度重视，认真抓好此次培训工作，积极为每位参训人员创造良好的学习条件，以保证培训工作顺利有序进行。2、全体参会人员要按照培训计划，积极参加培训活动，遵守培训纪律，要求做到有记录，有心得，学习结束有总结。3、本培训班将实行考勤和考核。培训结束后，参加学习人员需在9月30日前上交一份结合本人学习心得体会的辅导员工作设想到学生处。学生工作部（处）20xx年9月7日员工培训通知2二、培训地点xx兴荣温德姆至尊豪廷酒店三楼会议厅，xx市浦东新区浦东大道2288号（近万德路杨浦大桥旁）。三、培训对象各会员单位负责公司债券承销、合规、质控或内核人员，每家单位限报4人，本次培训规模300人。四、培训内容（详见附件1：《培训议程》）五、报名时间7月22日（星期三）下午1:00开始，按先后顺序报满截止。六、报名方式请参会人员通过上交所xxx培训专栏，点击左侧“快速导航”栏中的“培训服务”)进行在线报名。参考资料，少熬夜！七、说明事项（一）培训收费培训收费20xx元/人（含培训费、餐饮费，交通住宿费用自理）。请在收到报名审核通过短信后进行网上缴费，培训发票将在培训现场发放。请8月3日前完成缴费，过期将以报名不通过处理，不接受现场报名和缴费。缴费方式详见附件2：《报名操作指南》。如因个人原因申请退款，请在8月5日前在线提交退款申请。（二）本次培训安排考试环节，考试合格者颁发结业证书。（三）酒店住宿学员如需在xx兴荣温德姆至尊豪廷酒店住宿，请致电酒店并报“上交所债券培训”名称预订房间。xx证券交易所企业培训服务中心20xx年x月x日员工培训通知3各下属公司人事部：因公司企业文化已整合并修订xxxxxx版，为方便员工尽快熟知集团企业文化，现特于本周六组织相关人员进行企业文化培训，现将具体安排通知如下：一、培训对象：集团公司试用期尚未转正的新员工及下属公司各人事部培训专员；二、培训时间及内容：4月11日（周五）下午3：00—4：30；三、培训地点：公司二楼会议室；四、培训由副总裁主持，集团人事部杨小莹主讲；五、各与会人员应准时参加培训，如有特殊情况不能参加培训的，应事前请假，事后补训；六、本次培训效果由人事部进行跟踪，各部门负责人进行监督测试；七、请参加培训人员注意培训时间并安排好相关工作。特此通知！xxxx集团有限公司人事部员工培训通知4为了让新近的员工更好的了解情况，对公司的情况更加了解，熟悉公司的规章制度，增加他们的信心，尽快的融入公司的氛围投入工作。为此，行政人事部定于20xx年12月4日下午举办新员工培训，具体安排如下：参考资料，少熬夜！日期时间课程内容及安排负责部门培训地点12月4日14:00-14:10签到集团行政人事部、xx公司管理部三楼会议室14:10-14:20宣读欢迎词14:20-15:00破冰游戏15:00-16:00公司概况简介16:00-16:05休息16:05-16:30公司制度学习（行政方面）16:30-17:00与丽景共成长（沟通无限小游戏）请新员工所在部门提前做好工作安排，以保证新员工能及时参加培训。参加培训学员自备笔记薄、笔及《员工手册》，并准时出席，如因工作关系确实不能参加者，请以书面形式经部门负责人批准后，向行政人事部请假方可。附：《新员工培训人员名单》部门日期培训通知书5公司各部(室)：为帮忙新员工系统学习公司的管理制度、企业文化及发展战略，以便使新员工能快速走上工作岗位，适应工作要求，经公司办公会研究，决定对公司新进员工进行统一培训，现将具体事宜通知如下:一、培训时间：20__年_月_日（星期五）9:00—12：00二、培训地点：公司大会议室三、参加培训人员：自20__年6月1日后入职的员工。四、培训资料：1、公司制度2、企业文化3、借支、报账流程4、行业的发展趋势与公司的发展战略五、培训要求：1、请相关部门提前做好工作安排，按照后附名单组织新员工参加培训；如有特殊原因不能参加，请提前通知综合办。2、要求参训员工在8:50准时在大会议室签到，培训期间不得请假、迟到、早退；培训开始仍未签到者，将按缺岗处理。3、请参训人员自带笔和笔记本，培训当天不再另行供给。参考资料，少熬夜！__有限公司20__年_月_日