党组领导班子2023年围绕在带头学习坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定等六个方面“六个

党组领导班子2023年围绕在带头学习坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定等六个方面“六个带头”对照检查材料（十五篇）以下每篇都包含以下六个带头方面:(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。(二)带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。(三)带头坚持和加强党的全面领导方面。(四)带头学习坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面。（五）带头深入发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。（六）带头落实全面从严治党政治责任方面。【目录】党组班子2023年“六个带头”民主生活会对照检查材料市委领导2023年度“六个带头”方面民主生活会对照检查材料2023年市领导“七个带头方面”专题民主生活会个人对照检查材料领导班子2023年对照“六个带头方面”民主生活会对照检查材料市委领导2023年“六个带头”方面民主生活会对照检查材料副书记2023年专题民主生活会“六个带头”对照检查发言材料稿党委领导班子2023年民主生活会“六个带头”对照检查材料2023年度机关单位民主生活会“六个带头”对照检查材料4010字文2023年专题民主生活会“六个带头”对照检查材料4670字文稿办公室主任2023年专题民主生活会“六个带头”对照检查发言材料2023年度专题民主生活会“六个带头”对照检查发言材料文稿2023年度专题“六个带头”民主生活会对照检查材料2260字文稿2023年度民主生活会“六个带头”个人对照检查材料3600字文2023年度机关民主生活会“六个带头”对照检查材料2040字文2023年度部门民主生活会“六个带头”对照检查材料4270字文党组班子2023年“六个带头”民主生活会对照检查材料根据《省纪委机关、省委组织部关于认真开好2022年度市以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神，本人紧紧围绕民主生活会主题，深入学习研讨，打牢思想基础，坚持开门纳谏，广泛征求意见建议，立足自身工作，深入查找突出问题，深挖细剖原因，找准症结根源，自觉对标对表，明确改进方向。现对照检查如下。一、存在的问题本人始终坚持把加强理论学习作为提高服务水平、提升工作能力、认真履职尽责的基本要求和重要抓手，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻X精神，仔细通读《中国共产党章程》《习近平谈治国理政》第四卷《习近平法治思想学习纲要》《中央八项规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》《总体国家安全观学习纲要》等，系统学习了新时代党的最新理论成果。通过学习，深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强”四个意识“、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，既在思想上、精神上进行洗礼，又在行动上、作风上进行热身，既提升了自信自强、守正创新的动力，又增强了踔厉奋发、勇毅前行的干劲，但仔细对照还存在一些突出问题亟待解决。(一)在带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。理解把握不透彻。对“两个确立”的决定性意义学习不深入、认识不深刻、领悟不到位，在领会把握实质掌握精髓上还不深不透。如，对XXX以来，面对新形势新任务新挑战，以习近平同志为核心的党中央以伟大的历史主动精神、巨大的政治勇气、强烈的责任担当，解决了许多长期想解决而没有解决的难题，办成了许多过去想办而没有办成的大事的伟大变革，没有能够与“两个确立”紧密结合起来去理解把握，导致认识上存在“迷雾”。(二)围绕带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。主要是在深钻细研、内化于心、外化于行上还用心用力不够，学习中满足于掌握基本观点、基本内容多，联系实际、结合工作深层次思考少，没能做到融会贯通、举一反三，特别是站在政治和全局的角度去思考问题、筹划工作还不够细致，对用什么方法去实践、靠什么工作去落实、以什么标准去规范，还缺乏系统的思考和行动。(三)围绕带头坚持和加强党的全面领导方面。带头坚持组织生活还不够有力。受具体工作事务影响，有时落实组织生活制度还有折扣，该坚持的学习没有坚持、该参加的党小组学习走过“过场”。偶尔也存在重经济、轻党建的倾向，对上级要求、任务指标关注比较多，对党性修养、组织建设等方面关注的少。(四)围绕带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面。虽然能够认真开展调研活动，自己也经常深入一线，但往往是面上检查多，系统深入调查少，具体帮带指导不够及时有力：对工作中存在的问题，批评指责多，指导交流少。虽然在大方向上没有问题，但联系群众的形象没有真正树立起来，对基层建设的情况了解不细致，对基层群众的意愿掌握不够具体，眼睛向上看得多，向下看得少，关心基层群众的疾苦，解决基层群众的实际困难不够。(五)围绕带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。创新发展的意识还有欠缺。工作中习惯按部就班，习惯运用传统思维和办法解决问题，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。对农业工作长远发展出谋划策不够，不敢打破原有框框，求稳怕难，如何做好乡村振兴工作缺乏新举措，导致发展受限，步伐不快，实力不强，与群众的期望还有较大差距。(六)围绕带头落实全面从严治党政治责任方面。政治鉴别力有待增强。对违纪违法案件，多是从经济腐败上认识，对其在政治上造成的危害认识得还不够深刻。在党忧党的行动不够自觉，对意识形态领域出现的新情况、新问题研究不深，作坚决斗争不够，主观上认为只要管好自己的事就行了，对一些抹黑党、攻击党的言论，没有旗帜鲜明地予以抵制和斗争。二、分析其存在的主要原因1、理论学习不够深入。没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习。2、理想信念不够坚定。共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。但实际工作中存在以事务工作代替党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求存在松懈。三、下一步整改措施1、进一步加强理论学习。坚定理想信念，坚决反对“四风”，自觉改正自身在“四风”方面存在的问题。要进一步加强学习，学政治理论、学业务知识、学工作方法，加强自身理论修养，提高对党的党章、党规、党纪、党性认识，从思想上改变自己，从行动上改变自己。2、进一步转变工作作风。要围绕贯彻落实中央八项规定，进一步解放思想，求真务实，开拓进取，曾强自身的社会责任感和爱岗敬业的精神，牢固树立大局意识，想细想全，做到“有的放矢”，全面改变自身工作方式方法。3、进一步发扬青藏铁路尖兵精神。工程建设，设计至关重要，做到超前谋划、主动作为，精心设计、科学管理，恪尽职守、尽职尽责，发扬吃苦耐劳、踏实肯干、无私奉献的精神，优质高效的完成各项工作。市委领导2023年度“六个带头”方面民主生活会对照检查材料2570字文稿根据《中共XX省纪委机关中共XX省委组织部关于认真开好2022年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》(X组字〔2022)X号)和《中共XX市纪委机关中共XX市委组织部关于认真开好2022年度党员领导干部民主生活会的通知》(X组字(2022)X号)要求，市委常委会通过广泛征求各方面意见建议，逐条梳理存在的问题，深刻剖析问题产生的原因，集体商讨整改方向和具体措施，形成如下对照检查材料：一、存在的主要问题(一)在“带头领悟‘两个确立’的决定性意义，增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’”方面。一是政治敏锐性和鉴别力有待进一步加强。对新时期党面临的“四大风险”“四大考验”认识不够深刻，没有很好地用政治眼光去看待我市改革发展过程中涉及到的一些深层次矛盾和问题，对社会上的一些苗头性、倾向性问题警觉性不够高，研判不足，应对不够及时有力。比如，对于社会上一些人员的不当言论，没有很好地做好正面引导，导致部分人员到网络上发帖，一定程度上造成了一些负面影响。二是红色基因内涵挖掘传承有待进一步提升。市委虽然打造了方志敏革命烈士纪念馆、重溪整编纪念碑、红十军团军政委员会旧址、广财山粟裕挺进师组建地旧址等红色教育基地，但未能对红色资源的精神内核进行深度挖掘和提炼，高水平的理论研究成果不多，在展现形式上深度和感染力不够，活动载体吸引力不足，红色资源的资政育人作用未充分发挥。三是抓贯彻落实的力度有待进一步加大。市委常委会能够同党中央精神对标对表，坚决在思想上政治上行动上同与习近平为核心的党中央保持高度一致，但在抓贯彻落实上，“抓铁有痕、踏石留印”的劲头不足，工作实效上还存在一些差距。(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心聚魄。学用贯通上还有不足。能始终高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，但在充分汲取其中的真理力量和实践伟力上还有差距，在知信合一、贯彻执行上还有差距，在以思想的力量激扬奋进的力量，以理论的主动把握历史的主动还有不足。(三)在带头坚持和加强党的全面领导。作为班子成员，“主干意识”不强，对构建监督体系、强化日常监督的重要性认识不到位，在监督职能履行的创新做法上还没有突破。比如，对信访举报、问题线索、案件查办的定期分析研判不够，不能很好地为各级领导掌控本单位党风廉政建设情况及时提供信息，纪检监察建议提出、督办、反馈和回访监督机制还不健全，应有效能发挥不明显。贯通运用“四种形态”不到位。在日常工作中精准运用“四种形态”能力不足，没有真正做到早预防、早提醒、早纠正。比如，常常是有了线索，涉及了案件，才启动谈话或教育，有的直接初核、立案，给予处理。把握运用监督执纪“四种形态”不够精准，在事实性质认定、政策法规适用、执纪执法尺度等事项把握上还不够平衡。(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定。一是宗旨意识树的不牢。在日常监督执纪工作中，还没有真正将全心全意为人民服务的理念贯穿纪检监察工作始终。比如，这几年，在对待体系内干部违纪行为的量纪上，片面认为基层干部工作辛苦，在量纪上较村居干部相对较轻，没有站在以人民为中心的发展思想高度来严格监督执纪问责，在思想深处没有解决好为了谁、依靠谁、我是谁的问题。二是群众立场不够坚定。虽然我出生在农村、成长于部队，对人民群众始终怀有深厚而朴素的感情，但随着时间的推移，全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化。比如，面对数量众多、久拖不决的信访重访积案，面对上级的高压考核和通报，首先不是站在上访群众立场考虑问题，而是怎么想着如何不上访消磨问题。(五)在带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战。精益求精的工作态度有所减退。很多工作的开展局限于本单位，本专业，着眼自己分管的范围多，尤其是在如何促进全县经济社会高质量发展方面，认为只要当好辅助者和监督者，配合其他部门工作就可以了，而从职能定位出发，如何更好发挥监督保障执行、促进完善发展作用，还没有创新举措、务实措施。(六)在带头落实全面从严治党政治责任。虽然能自觉遵守党规党纪和法律法规，工作中按程序办事，但在一些具体事务办理过程中，图省事、走捷径，有时未严格按照规定的程序和时限请示、报告或报备，以及在请示、报告或报备中不认真、不规范、不严谨。二、产生问题的根源一是理想信念不坚定。作为一名党员，理想信念不够牢固，当面对繁重工作压力有时明显出现烦躁情绪，总想推脱，导致工作动力不足、精神状态不佳，其根本原因就在于理想信念不够坚定、自觉、清醒。二是党性修养不够深。党性修养有所放松。正是由于党性修养把关不严，为个人存在的问题滋养提供了温床，精神上就缺了钙，丢弃了党员吃苦在前、享受在后的优秀传统。三是宗旨意识不牢固。人民服务的宗旨意识有所淡化，未能在思想上关心群众，感情上贴近群众，工作上联系群众，行动上照顾群众。三、采取得举措(一)加强理论武装。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。努力做到学之求深、信之求诚、用之求效，打牢理论功底，增强运用理论指导工作