档案岗位职责(通用4篇)【导读】这篇文档“档案岗位职责(通用4篇)”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!档案岗位职责1档案岗位职责3篇一、按时接收各部门移交的各类档案,并办理好移交手续,做好编号,上架工作。二、对接收入库的档案进行分类、整理、编制多种检索工具,有计划、有步骤地进行档案史料汇编,积极做好档案信息资源的开发工作,为学校各项工作及社会利用档案史料服务。三、贯彻执行党和国家关于保守党和国家机密的规定,维护涉密档案的安全。四、做好八防工作,对学校档案和资料的保管情况进行定期检查,做好,消除安全隐患,遇到特殊情况,立即向主管领导报告,及时处理。五、对保存的档案数量进行准确统计。六、负责归档文件的文件级计算机管理使用工作,对前来查档人员要热情接待和按档案管理程序核实档案材料。七、负责做好档案的保护和对破损、陈旧的档案材料进行修补或复制工作。八、定期进行档案的鉴定、调整及销毁工作。九、负责各种资料、汇编订阅,登记,保管工作。十、负责对各部门的兼职档案员进行业务指导工作。十一、完成办公室领导交办的其他工作。图书管理员岗位职责1、全面负责图书室的日常管理工作,认真履行岗位职责,遵守图书借阅管理制度。2、建立建全图书账册,新购进的图书要及时分类、编号、登记、摆放,并定期清点核对,做到账物相符。3、管理好各类报刊、杂志及分类上架,严格借还手续,并对过期报刊、杂志等进行分类收藏。4、保持图书室清洁卫生、书架整齐、干燥、通风、避光,同时做好阅览室的防火安全工作。5、做好领导交办的其它工作任务。档案管理员岗位职责一、根据规划建设部门提供的验收证明和初装费收费凭证等相关手续,签定用户供气,办理用户手册。二、分类保存用户供气合同、规划建设部门验收通知单、开户通知单、用户花名、竣工图纸等各类用户档案信息,确保档案资料的详尽、完整、有效。三、及时统计居民用户、商业用户的开户数量,按月、季、年做好统计报表,报表要真实、准确。四、严格遵守公司营业厅相关服务规范和现时办结制度,提高工作效率和服务标准,维护公司良好的社会形象。五、做好领导交办的其它工作任务。一、档案员岗位职责1、认真贯彻执行《档案法》,遵守纪律,忠于职守。2、做好文件材料的收集、整理、保管、鉴定、统计和编研利用工作。3、负责检查、督促、指导有关部门档案的形成、积累和归档工作。4、加强资料室管理,搞好清洁卫生,积极做好“八防”工作,确保档案的完整与安全。5、做好档案的借阅、查档工作。6、认真做好档案管理的各项登记、统计工作。医院基层指导科岗位职责2基层指导科主任职责在主管院长的领导下,积极开展调研、开拓并占领市场。1、负责医院市场团队的建立和管理、培训及其绩效考核,对每个员工的业绩进行认真核实,每月8日前交主管领导。2、每周一早8:00主持召开一次市场人员工作总结会,进行周工作安排。3、组织晨会,了解员工前一天工作情况,帮助解决存在问题,安排当日工作,每日8:45前离院下市场(值班或者接待人员除外)。4、根据医院整体工作思路,制定出市场部工作计划,并认真监督、执行,写出市场分析报告及工作总结,提出改进措施,并组织实施。5、建立市场部信息档案,并指导部门员工建立客户信息档案和员工工作业绩档案,督促、检查部门员工加强为客户的维护,对客户服务进行满意度调查、分析,并实时改进。6、定期走访客户,调研市场,收集整理各类市场信息,了解大众的医疗需求,了解各医院、诊所的经营、市场开展情况,分析医疗市场竞争走势,提高市场占有率。为医院市场发展的总体规划提供第一手资料。7、与各职能、临床、医技科室进行沟通协调,积极开展基层指导工作。8、加强与各大医院、乡镇卫生院、敬老院及各类团体、社区、厂企等单位的营销关系。9、带领科室人员脚踏实地开展工作,加强业务学习,更新观念,提高营销技巧。要顾全大局,加强团体意识,推销医院品牌,维护医院信誉,扩大医院知名度。10、发扬传帮带精神,培训、指导科室新老同志提高市场业绩,培养出优秀营销人才,引导他们开发、占领、维护好新市场。11、健康教育学校是市场工作的一个组成部分,协助、督促完成指定的义诊、培训、讲课,举办联合活动,取得良好效果。12、带领科室人员严守医院及市场机密,遵守医院各项规章制度。第3篇:培训指导科科长岗位职责1.负责指导本单位旅游行业从业人员的业务培训工作,贯彻旅游从业人员的职务资格和等级标准,制订培训计划并组织实施。2.负责旅游资源和旅游产品的宣传促销及旅游市场的开发工作,组织旅游整体形象和重点产品的宣f专促销活动。3.协调旅游质监科工作,配合旅游质监科处理旅游投诉和旅游执法工作,査处非法经营旅游活动。4.指导旅游培训中心的业务培训工作。5.做好领导交办的其他各项工作。医学装备科档案管理岗位职责4医学装备科档案管理岗位职责1.负责医疗设备档案资料管理工作。2.负责医疗设备资料收集工作。3.协助医疗设备验收工作。4.负责医疗设备资料信息的微机输入工作。5.负责医疗设备使用管理登记工作。6.负责医疗设备资料信息咨询工作。妇幼保健指导科主任岗位职责5妇幼保健指导科主任岗位职责一、在院长领导下,负责院里及卫生行政主管部门交办的妇幼保健工作任务。二、拟定本科室工作计划,制定本科室各项工作常规、制度及人员岗位职责,负责督促检查和落实,按时总结,并向院里汇报。三、负责领导本科室人员妇幼保健工作的开展、宣传、信息统计等工作。四、督促检查全市儿童保健、围产期保健、健康教育与健康促进等工作的开展情况,对存在的问题提出改进工作的建议,按时总结汇报。五、督促本科人员认真执行各项规章制度和岗位职责六、组织本科人员加强业务学习,不断汲取新理论、新政策、新方法。持续改进工作、提高预防保健工作水平。档案岗位职责6档案岗位职责3篇本文目录档案岗位职责图书管理员、档案管理员岗位职责档案员、电子备课室负责人岗位职责一、按时接收各部门移交的各类档案,并办理好移交手续,做好编号,上架工作。二、对接收入库的档案进行分类、整理、编制多种检索工具,有计划、有步骤地进行档案史料汇编,积极做好档案信息资源的开发工作,为学校各项工作及社会利用档案史料服务。三、贯彻执行党和国家关于保守党和国家机密的规定,维护涉密档案的安全。四、做好”八防”工作,对学校档案和资料的保管情况进行定期检查,做好应急预案,消除安全隐患,遇到特殊情况,立即向主管领导报告,及时处理。五、对保存的档案数量进行准确统计。六、负责归档文件的文件级计算机管理使用工作,对前来查档人员要热情接待和按档案管理程序核实档案材料。七、负责做好档案的保护和对破损、陈旧的档案材料进行修补或复制工作。八、定期进行档案的鉴定、调整及销毁工作。九、负责各种资料、汇编订阅,登记,保管工作。十、负责对各部门的兼职档案员进行业务指导工作。十一、完成办公室领导交办的其他工作。图书管理员岗位职责1、全面负责图书室的日常管理工作,认真履行岗位职责,遵守图书借阅管理制度。2、建立建全图书账册,新购进的图书要及时分类、编号、登记、摆放,并定期清点核对,做到账物相符。3、管理好各类报刊、杂志及分类上架,严格借还手续,并对过期报刊、杂志等进行分类收藏。4、保持图书室清洁卫生、书架整齐、干燥、通风、避光,同时做好阅览室的防火安全工作。5、做好领导交办的其它工作任务。档案管理员岗位职责一、根据规划建设部门提供的验收证明和初装费收费凭证等相关手续,签定用户供气合同,办理用户手册。二、分类保存用户供气合同、规划建设部门验收通知单、开户通知单、用户花名、竣工图纸等各类用户档案信息,确保档案资料的详尽、完整、有效。三、及时统计居民用户、商业用户的开户数量,按月、季、年做好统计报表,报表要真实、准确。四、严格遵守公司营业厅相关服务规范和现时办结制度,提高工作效率和服务标准,维护公司良好的社会形象。五、做好领导交办的其它工作任务。一、档案员岗位职责1、认真贯彻执行《档案法》,遵守纪律,忠于职守。2、做好文件材料的收集、整理、保管、鉴定、统计和编研利用工作。3、负责检查、督促、指导有关部门档案的形成、积累和归档工作。4、加强资料室管理,搞好清洁卫生,积极做好“八防”工作,确保档案的完整与安全。5、做好档案的借阅、查档工作。6、认真做好档案管理的各项登记、统计工作。二、电子备课室负责人岗位职责1、做好本室的清洁卫生、电脑维护和登记等工作,每周一次大扫除,每周整理电脑一次,对教师使用情况及时登记或检查登记情况。2、上班时间对所有老师开放,教师随时可以来本室查询资料,制作课件或学习电脑等。夜间与周末原则上不开放,若遇特殊情况需使用电脑,必须在管理员的负责下使用,最迟不能超过22:00。3、为了更好的提高教师队伍素质,充分发挥本室的作用,中青年教师,特别是青年教师,应该自主制作课件,实在不能完成的部分,电教组再协助您完成。4、电子备课室中所有硬件设备及外部设备、器材,一律不予外借。电子备课室中所有软件、课件、素材、资料等,只供本校教师在本室使用、查阅,一律不予外借。5、值班人员值班期间要坚守岗位,不得进入备课室。6、电子备课室只能由管理员负责开锁门窗。7、若违反以上任意条款,一经发现,学校将追究管理员责任。更多文章档案管理员岗位职责收发档案员岗位职责档案管理人员岗位职责病理科档案管理员职责档案管理员职责差旅费用审核、档案管理与劳保病人费用结算工作职责档案员岗位职责(养殖类)学校综合档案室主任岗位职责工作职责(档案馆)学校档案管理员岗位职责档案科科长岗位职责7档案科科长岗位职责①主持办公室档案科的工作,规划全校档案工作。②制定学校档案工作规章制度,并负责监督、指导和检查执行情况。③负责学校各部门档案工作的指导及学校档案室工作,负责对学校专兼职档案工作人员的业务培训。认真做好档案材料的收集、立卷、分类和归档工作。④做好档案的保密、保护工作,严格按制度办事,防止失密、泄密、丢失、损坏。⑤协助积极开发档案信息资源,编制各类档案检索工具及参考资料,为学校教学、科研等各项工作服务。⑥严格执行档案查阅制度,热情接待查档人员,做到查档及时、迅速、准确、提高档案的利用率。⑦负责报刊登载学校信息、文章、照片及影视报道片等资料的接收、征集、整理、分类、鉴定、统计及归档。⑧完成学校交托的珍贵礼品保管、校内文物收集和管理以及其它任务,并积极为档案信息化建设创造条件。⑨完成领导交办的其它工作。档案科人员信息科长:工作流程