招商银行深圳分行招聘启事

招商银行深圳分行招聘启事招商银行深圳分行位于招商银行发源地深圳，正式成立于1994年10月5日，负责指导、管理深圳地区各营业网点的经营发展，组织架构为分行——一级支行——二级支行。截至2007年9月，在全市设有64个营业网点，包括一级支行13家，二级支行50家和分行营业部1家，共有员工逾2400人。招商银行深圳分行积极推进经营战略调整，始终坚持“效益、质量、规模协调发展”的指导思想和“因势而变，因您而变”的经营理念，倡导和培育富有特色的服务文化、管理文化和风险文化氛围，近年来连续实现跨越式发展，主要业务指标连创新高，在招商银行系统内始终处于排头兵的地位，在深圳同业中也居于前列，特别是零售业务持续快速发展,在深圳地区同业形成了突出的竞争优势。截至2006年末，自营存款余额在深圳地区名列第四位，储蓄存款余额名列第二，自营贷款余额列第四位，银行卡发卡量居第二位，银行卡刷卡消费交易额稳居深圳同业榜首；累计实现利税超过106亿元，为深圳地方经济和社会发展做出了重要贡献，在系统内的大行地位进一步巩固。秉承“文化育人、事业留人、制度选人”的理念，深圳分行为广大青年学生的发展成长创造良好的环境，为招商银行系统培养了一大批优秀的管理骨干和业务骨干，为加强员工队伍建设，为深圳分行可持续发展提供充足的人才资源，现面向全国高校招聘2008届统招统录全日制毕业生（本科、硕士研究生），招聘要求如下：职位名称招聘人数学历专业生源地柜面管理岗50本科金融、财会（含电算化会计、电子商务）及其它相关实务经济类专业，不限国际结算岗20本科及本科以上金融、会计、国际经贸、商务英语及其它相关实务经济类专业；英语能力较突出不限市场营销岗180本科及本科以上1.金融、财会、国际经济贸易、工商管理、市场营销、经济学、财政等经济类相关专业；2.非经济类专业（应同时具备金融、财会、市场营销、国际经济贸易等专业学习背景，即获得相关第二学位或辅修相关专业，并具有较突出的市场营销特质）不限专项管理岗20硕士研究生经济、金融、财会、管理（含人力资源）、法律类专业不限一、应聘基本条件：1、品学兼优，恪守诚信；2、相貌端正，身体健康；3、性格开朗、处事稳重；4、思维敏捷，有强烈的进取心和责任心；5、对金融业有良好的理解和反应力，善于沟通，团队意识强，综合素质突出。6、具有服务意识和奉献精神，勇于承担工作的压力。二、招聘流程：简历投递简历筛选一面二面笔试录用通知三、应聘方式：1、网上申请应聘者请登录招商银行官方招聘网站：（=深圳）投递电子简历。2、纸制简历投递简历要求：（1）本人基本信息、教育背景、社会实践与实习经历、其它需要说明的情况；（2）各类证书复印件；（3）一张近期6寸全身生活照。简历邮寄地址：深圳市深南中路2号新闻大厦四楼招商银行深圳分行人力资源部邮编：518001〔注：信封右上角请注明应聘职位，请优先使用网上申请方式，勿重复投递；请密切关注深圳分行招聘行程，相关信息将在各校就业信息网及ＢＢＳ发布。请在我行各地招聘会之前投递简历，以免错过当地应聘机会。）招商银行深圳分行人力资源部2007年10月16日