小学工会工作计划【范例4篇】

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参考资料,少熬夜!小学工会工作计划【范例4篇】【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“小学工会工作计划【范例4篇】”文档资料,供您学习参考,希望此文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们吧!小学工会工作计划【第一篇】本学期学校工会将围绕学校中心工作,积极发挥工会维护、参与、建设、教育的基本职能,依法维护教职工的合法权益,努力参与学校民主管理,加强教师职业道德建设,努力塑造良好的教师群体形象,调动教师工作积极性,为提高教育教学质量贡献聪敏才智,为实现学校工作目标而积极工作。本年度主要工作计划如下:一、加强教师职业道德、思想政治教育,塑造良好的教师形象。教师良好的职业道德是提高工作质量的基础。义务制教育阶段绩效工资的实施,较大幅度的提高了教师经济待遇,随着经济待遇的提高,教师的社会地位也得到了相应的提高,社会对教师的要求同时在提高。为此,进一步提高教育质量和办学水平、办人民满意的学校是每一个教师应有的责任。本学期将组织教师重点学习《中小学教师职业道德》、《国家中长期改革和发展纲要》以及教育规范管理的有关文件等。开展教师职业礼仪教育,全方位的提高教师的整体素质。要求教师认认真真上好每一堂课,杜绝有偿家教;真心实意关爱每一位学生,杜绝体罚和变相体罚。倡导教师尽心、专心、热心于教育教学;努力提升教育的感染力、亲和力、公信力,树立教师良好的社会形象。二、增强民主法制意识,积极推进学校民主管理的进程。1、增强法制意识,引导教职工通过合法渠道运用正当手段合理合法的表达自己合理的诉求。采取多种形式,加强对教工的法制教育,进一步增强组织纪律观念,提高教工自我维权意识和合法维权能力,通过正当合法途径有效维权,做到既要确保教工合法权益得到保护,同时又推进平安和谐校园的建设。2、增强民主意识,以主人翁的精神关心学校工作,主动参与学校的民主管理。加强对教工的引导和教育,应使每位教工确立起主人翁的意识,真心实意的关心学校的发展,主动参与学校的民主管理,为提高教育教学质量和办学水平献计献策。3、健全管理制度,搭好民主管理的平台,畅通民主管理的渠道,维护教工的合法权益。抓好校务公开工参考资料,少熬夜!作。利用多种渠道积极听取教工对绩效工资实施方案和学校管理工作的意见建议,进一步完善绩效工资实施方案和学校管理工作,开好教代会,配合有关部门做好对干部的评议工作。坚持源头参与原则做好校务公开工作,根据校务公开的要求,向社会、家长、教职工公开校务工作,取得社会、家长、教职工对学校工作的理解和支持,促进办学水平的稳步提高。三、开展活动,在活动中凝聚人心,激发活力,鼓励教工立足岗位,为学校发展贡献聪敏才智。1、开展庆祝第26个教师活动。根据教育局关于庆祝教师节活动要求,组织好学校庆祝活动。在教师节期间,开展宣传教育活动,积极营造庆祝氛围。利用黑板报、橱窗、校园网络等宣传载体,开辟专栏,宣传学校创先争优活动成果和优秀教育工作者、优秀班主任的先进事迹,展示学校教育教学工作的突出成绩。开展评优表彰奖励活动,鼓励教师努力工作。在教师节前评选学校优秀教育工作者和优秀班主任,对在上学年度工作中作出成绩的教职工进行表彰奖励。肯定成绩,树立榜样,弘扬正气,激励广大教职工立足岗位作奉献,争当先进创业绩。召开座谈讨论会,倾听教师心声。在教师节前召开教职工座谈会,座谈会以学习贯彻全国教育工作会议精神和教育规划纲要为主要内容,组织各层面教职工代表畅谈学习体会,同时组织教职工代表对学校工作献计献策,共谋学校发展大计。举行师德征文活动,促进师德师风建设。按照教育局师德征文比赛的要求,学校开展师德征文活动。师德征文以“在奉献中感悟幸福”为主题,通过充分发动,动员广大教工积极参加征文活动,把师德征文活动作为加强师德建设的一项具体活动,通过师德征文活动,进一步促进教师职业道德建设。在校级评选的基础上,推荐优秀征文参加区级评比。召开离退休教工会议,共享教师节欢乐。在教师节期间,组织退休教工回校召开会议,庆祝第26个教师节。向他们宣传学校办学成果,汇报学校工作情况,听取他们对学校工作的意见和建议,使他们感受到学校这个大家庭的关怀和温暖。召开学校教学工作会议暨庆祝第26个教师节大会,增强教职工光荣感和使命感。最新小学工会工作计划【第二篇】指导思想:紧紧围绕学校教育教学工作这一中心,以打造优秀的师德群体为抓手,发挥工会教育、建设、参与、维护职能,服务师生,服务教学,服务发展,积极维护教职工权益,推进学校民主建设,为创建和谐校园,实现学校保类进位的目标作出应有的贡献。参考资料,少熬夜!工作目标与措施:一、加强“学习型”工会建设,推进工会自身建设配合校长室抓好政治学习,利用网站、教工园地、宣传栏等宣传阵地,开展丰富多彩的宣传活动,增强教职工群众在教育教学工作中的积极性、主动性、科学性。工会一班人要带头学习,认真做好笔记,勇于实践,积极撰写心得体会,向《江苏教工》、《中国工运》等杂志投稿,努力提高政治理论水平和工会工作的能力。配合行政建设“书香校园”,推荐教职工读一本好书,观看一部有意义的电影,组织教职工以读书会、读书沙龙、演讲会等形式,不断提高教师的思想觉悟和理论水平,增强创新精神和业务能力。切实加强和提升工会各方面工作水平,在创建四星级工会的基础上,积极创建五星级工会。二、开好教代会,坚持校务公开,积极推进学校民主建设按期、规范地召开一年一度的教代会,落实教代会职权,坚持学校出台事关教职工权益的重大制度和措施必须经过教代会通过执行,保障教职工民主参与、民主管理和民主监督的权利,让教职工更多地参与民主管理,更多地为学校的发展出谋划策。持之以恒地做好校务公开工作,推进从结果公开到过程公开,部分公开到全面公开,注意公开评估实效,提高公开质量,解决广大教职工和社会所关注的重点、难点和热点问题,做到以公开促公正,以公正树形象,争取社会各界更加理解和支持教育。工会要做好教代会、校务公开工作资料的归档,注重平时资料的收集,按年度整理装订好教代会资料,按月份编好校务公开目录,力争实现校务公开工作电子化。三、强化师德师风建设,打造优秀的教师群体强化师德师风教育。深入贯彻扬州市教育局师德建设“百千万工程”活动的文件精神,开展学习宣传新《中小学教师职业道德规范》的教育活动,深入进行教师职业理想和师德规范教育、诚信教育,举行征文、演讲等多种活动,巩固学习成果。树典型,开展向优秀教师崔蓉蓉等学习活动,积极参与校园阳光行报道活动,随时随地发现身边的典型,以教师节庆祝表彰活动为契机,宣传优秀教师,特别是身边师德高尚教师的先进事迹。组织师德建设专项考核,营造良好的师德师风,打造优秀的教师群体形象。抓好“青蓝工程”建设。以启动名师工作室为契机,加快青年教师培养的力度,进一步推动青年教师岗位练兵、岗位成长,促进教师文明执教,规范师德行为,引导青年教师确立强烈的竞争和奋发进取精神,在参与各项活动中得到更多的锻炼,在广参考资料,少熬夜!大青年教师中营造奋发进取的良好环境,争创江都市十佳青蓝师徒。以“有效教学课堂教学达标”为契机,掀起教育教学大练兵活动的高潮,促使教师努力掌握广博厚实的业务知识和现代化教育教学技能,提高终身学习的自学性,坚持以课堂教学为重点,广泛开展群众性的教学基本功、教学技能交流和竞赛活动,提高教师的知识创新和教科研创新能力,努力使广大教师尤其是青年教师在“达标”活动中取得优异成绩。四、深入实施“送温暖”工程,为构建和谐教育和谐校园作贡献继续做好送温暖工作,把教职工的安危冷暖放在心上,关心教职工生活,全心全意地为他们做好事、办实事、解难事,做教职工的第一知情人、第一报告人,使困难教职工感受到工会组织的温暖。从学校实际出发,充分发挥健身房等阵地作用,结合本职工作的特点,积极开展各种文体活动,舒缓精神压力,培育集体情感,不断丰富教职工的精神文化生活。继续开展“扶贫助学一日捐”和“对口帮扶”贫困生、学困生工作。今年根据上级要求,扩大了资助面,细致地做好工作,把政府有限的宝贵资金,真正用到那些确实需要帮助的贫困生身上。重视女工工作,结合“三八”邀请妇女方面的专家到校举行知识讲座。配合行政做好家长接待日工作,使社会与学校,家庭与学校,家长与教师之间架起沟通与理解,支持与配合的桥梁,为创建和谐校园,为进一步提高学校的'教育质量,提升学校的办学品位做出积极的贡献。主要工作安排一月份:春节慰问二月份:制定工会工作计划召开工会委员会三月份:庆祝“三八”节开展扶贫一日捐上报义务教育阶段贫困生资料四月份:老教师祝生日活动“东陵之春”教学展示活动五月份:文体活动六月份:召开工会委员会总结上半年工作星级工会创建申报七八月份:评校评教、师德测评参与市教育工会活动九月份:庆祝教师节,举行优秀教师事迹报告会十月份:筹备教代会帮扶特困生教学基本功竞赛十一月份:召开教代会星级工会迎接验收十二月份:庆元旦文体活动评校评教师德测评工会委员会总结年度工作20__年2月参考资料,少熬夜!小学工会年度工作计划【第三篇】一、指导思想秋风送爽,硕果累累,____小学工会迎来了崭新的一学期。我校工会将在区教育工会和学校党支部的领导下,以科学发展观为指引,“把职工的呼声作为第一信号,把教职工是否满意作为评价工作的第一标准”,坚持工建服务于党建的原则;坚持“组织起来,切实维权”的工作方针,加大校务公开工作力度,增强学校工作透明度,切实维护教职工合法权益;进一步加强师德师风建设,增强工会的凝聚力,求真务实,与时俱进,为构建文明和谐校园而努力奋斗。二、工作内容(一)加强教师队伍建设,提升教职工的整体素质。1.加强学习,提高教师思想素质。认真组织教职工学习新《工会法》、《教师法》、《教师职业道德规范》、《学校教职工代表大会规定》(中华人民共和国教育部令第32号)等法律法规,采取集中与分散相结合的办法进行宣传、学习、讨论和交流,找准工作的切入点,将理论学习与教育教学工作相结合,与教师的师德修养、教育工作能力相结合,引导教师在学习中加强认识,在认识中落实行动,用“服务”意识,对待教学工作、学生工作、家长工作。2.充分发挥骨干教师、学科带头人在教育教学工作中的领头雁作用,使之能在各自领域为其他教师听诊、把脉,示好范、带好头。3。关心年青教师,特别是新分教师的成长。配合教导处让他们与老教师进行一对一的师徒结对帮扶,鼓励他们加强专业知识学习,经常向学科带头人、老教师请教、讨论、交流。使之能尽快在业务能力上成熟起来。(二)加强工会自身组织建设,提高工会工作的整体水平。1.学校工会实行例会制度,每月工会委员召开一次会议,必要时要邀请学校领导参加。对前期工作进行总结,找出工作中存在的不足,分析原因,寻找解决问题方法,扬长避短,同时对今后工作进行安排,落实各委员的具体工作。2.把竭诚为教职工服务作为工会工作的出发点,努力实现工会工作群众化、民主化、科学化。把教职工是否满意作为衡量工会工作的标准,努力把工会建成群众满意的组织。3.建立健全学校劳动争议调解组织,完善劳动争议调解机制,充分发挥工会职能,正确运用法律维护自身合法权益。做好广大教职工维权工作。参考资料,少熬夜!4.加强工会宣传和信息报道工作,利用校园网工会宣传专栏以及姜堰教育网工会快报栏目通报工会工作情况。5.严格按照有关法律法规,保证工会经费合理、合法、规范使用,保障工会各项活动开展。(三)以“十破十立”为主题,强化师德师风建设。1.统一思想,提高认识,积极做好师德师风建设工作,广泛接受社会各界的监督,端正师德师风,促进党风廉政建设,提升社会形象,争取社会各界力量对教育事业的支持。2.根据“十破十立”相关要求,狠抓师德师风建设,真正将师德师风建设工作落到实处。让每一名教师都能在自己的工作岗位上兢兢业业、忠于职守、爱岗敬业、廉洁奉公、洁身自好。3。突出重点,务求师德师风和行风建设取得实效。4。继续完善对教师师德考核评价制度,确保师德建设健康发展。5。从守法的高度执行师德规范的自觉性,提高师德水平。依照《教师法》、《义务教育法》、《未成年保护法》、《中小学教师职业行为规范》、等有关法律法规,严格要求教师教书育人、为人师表。(四)做好教代会工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