招聘录用流程图

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NOOK面试记录表NOOKNOOK招聘录用流程图提出招聘需求分析招聘需求选择招聘途径面试制定招聘计划1、加班;2、工作再设计;3、内部人员调整外包、租赁等确定目标群体通知合适目标应聘录用通知用工申请表临时应急岗位外部招聘内部招聘筛选简历成立招聘小组设计面试方案人才库录用确定背景调查入职报到建档签订合同入职培训使用期管理解除劳动关系转正/异动招聘效果评估、招聘活动总结

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