检验医师年度总结总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以帮助我们有寻找学习和工作中的规律,不妨让我们认真地完成总结吧。但是总结有什么要求呢?下面是网友为大家分享的“检验医师年度总结”,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。检验医师年度总结【第一篇】在20xx年既将结束之既,我们对本年度工作进行了认真总结。从失败中总结经验。查漏补缺,争取在医院领导的大力支持和我们的努力下,使我们的工作将在新的一年更上一层楼。一、本年度在执行以往工作制度的同时,又增加了细菌,免疫等生物实验室安全制度。并积极开展了院感监测工作,每月对医院各科室进行空气,物表,医护人员手,消毒液及无菌物品等标本进行监测,严格执行无菌操作,确保每一份监测标本的培养结果真实有效。二、在质量管理方面,在认真做好每天的室内质控同时,积极参加省内室间质控。从而保证了每天检验工作的准确性。三、本年度下半年,我们将各室的布局进行了调整。使工作布局基本合理。增加了洗眼器,脚踏式垃圾桶,内置高压锅,运行标志等。达到生物安全实验室的标准。四、本年度未发生因检验结果而引发的。五、严格执行了危急值报告制度,为临床提供了及时的参考依据。六、在科室管理细节上,尤其在下半年,借助医院创建二级乙等医院之际,补充和完善了很多管理制度和登记。七、在医德规范方面本年度科室的整体素质有了很大提高,未发生延误病人,慢待病人和病人吵架事件。八、在劳动纪律方面,科室比较松散。科室业务学习气氛不浓,培训不足,业务开展局限,与临床沟通不足,这些是我科存在的很大问题,也是我们今后改进的方向。通过以上总结,我们感觉今年的工作比往年有了进步与提高,各项工作更加完善了,但同时也发现了管理上存在的不足之处,我们将在20xx年继续保持成绩、改进不足,使我们的工作更上一层楼。检验医师年度总结【第二篇】20xx年参加医院的各项政治活动和业务学习,提高自身思想认识和服务技能,提高检验队伍素质,树立全心全意为人民服务的思想,想病人之所想,急病人之所急,围绕医院发展大局,积极开展各项工作,认真完成了医院下达的各项工作任务。现将20xx年的检验科工作情景总结如下。一、工作完成情景1、截止11月底,全科业务收入到达200余万元,较去年同期增长15%,随着标本量不断攀升,科室成员提前到岗,认真检测,保证每一天结果按时发出。2、作好各实验仪器的维护和保养工作,对出现各类故障,认真研究进取应对及时自行解决,既保证了我科各类仪器的正常运行,又为医院节省了维修成本。3、对病人服务态度明显改善,我科门诊每一天平均接待病人200余人次,工作较为繁琐,大家都严格执行查对制度,包括病人的信息、门诊发票号、抽血注意事项等,耐心解释病人的各类报告单,严把分析前质量控制关。4、积极参加省临床检验中心室间质量评价活动,在免疫、生化、血液、尿液等六个项目评价中均取得了良好成绩,充分显示了我科实验项目检测结果的准确性和在各实验室间的可比性。5、加强与临床沟通。年初与人民医院临床检验中心达成协议,我科室生化项目交与该检验中心进行检测,此协议不仅仅解决了病人的看病难,同时极大的提高了检验结果的准确性。自该工作开展以来,中心的生化检验项目增加了不少,我们科室工作量也增加不少。对于新增项目标本的采集、注意事项、报告时间等进取向临床宣传,同时科内进取加强自身业务培训学习,坚持每月集中学习1次。6、科室服务水平不断提高。一切工作以检验质量为核心,避免差错事故的发生,坚持要求我科各医务人员具有高度的服务意识,全力搞好以病人为中心的服务工作。针对群众提出的热点难点问题,结合科室实际情景认真加以研究和解决,赢得了病人的信赖,年内无医疗事故发生。二、存在的问题1、科室人员结构不尽合理,科学分工难以实现。2、个别专业的设备落后,严重影响实验结果的准确性和及时性。3、新建立lis系统,个别功能还不够熟悉,信息管理员不在时很难自行解决。4、科室的管理制度过于陈旧,跟不上时代发展。5、成员进修机会较少,业务素质有待提高。20xx年我们将努力改善,取长补短,始终将“一切以病人为中心”作为我们工作的核心和动力,始终将“提高检验服务质量”作为我们的生命线,以更加旺盛的精力和饱满的热情去完成明年的各项任务。检验医师年度总结【第三篇】对本年度工作进行了认真总结。从失败中总结经验,查漏补缺。争取在医院领导的大力支持和我们的努力下,使我们的工作将在新的一年更上一层楼。现将一年的工作情况汇报如下:一、医疗业务指标完成情况1、20xx年门诊、住院总收入10元,较去年增长3万元,增长率10%;同时我科还完成了包括武装部入伍体检、公安局羁押体检、高考体检、儿童保健免费体检、孕妇保健免费体检、本院职工免费体检等体检工作。此外,我科为疾控中心免费疟疾检测250人次。2、积极开展院感检测工作。每月对医院各临床科室进行空气、物表、医护人员手、消毒液及无菌物品等标本进行了检测,严格执行无菌操作,确保每一份检测标本的培养结果真实有效,在传染病常规检测中检出8例艾滋病阳性确诊病例,每当发现HIV、TP、HCV阳性患者都第一时间通知临床科室,做好防护工作,确保医务人员不被感染,圆满完成了院感的各项任务。3、今年我科在二级医院服务能力的检查中取得满分的优异成绩,而为更好的开展三级医院晋升的准备工作,检验科依照三级医院服务能力建设要求,细化了工作流程、实行分组化管理,成立了:仪器保养组、质量控制组、试剂保管组、技术管理组,并且设立了专职的技术总指导,实行一人多岗,一岗多责。此次分组提高了每个人的工作积极性和责任心,节约了人力物力,降低了成本,收到了较好的效果。4、注重检验质量,保证检验结果的准确性。质控小组成员共同规范了临床实验室室内质量控制程序,坚持天天做,同时积极参加辽宁省临床检验中心室间质量评价活动,在免疫、生化、血液、尿液等多个项目评价中均取得了良好成绩,我们还参加了铁岭市市疾控中心艾滋病实验室的HIV、TP的盲样检测工作均取得较好成绩,充分显示了我科实验项目检测结果的准确性和在各实验室间的可比性。5、加强与临床医生沟通,重视临床科室的信息反馈意见,配合临床开展了抗环瓜氨酸肽抗体、细胞角蛋白19片段测定、神经元特异性烯醇化酶测定、溶贫三项、肝纤四项、耳聋基因检测、肺癌标志物三项、尿微量蛋白与尿肌酐比值测定、抗中心粒细胞胞浆抗体测定、巨细胞病毒DNA检测等项目,为临床诊断、筛查肿瘤、肝硬化、遗传性血液病、自身免疫病等提供了更详细的实验室依据。吸取临床意见,将过敏源筛查由原本的定性检测改为定量检测。另外,为了更好地开展微生物检测、响应国家卫计委的合理使用抗生素的号召,检验科在今年购置了全新的微生物鉴定及药敏试验系统和血培养分析仪,提高了微生物检测质量和速度,减少了人为和环境误差。再者,为了提高化学发光类检测项目的检测速度,我科还购置了一台新产业化学发光分析仪,有效的缩短了患者的等待时间。6、做好各实验仪器的维护和保养工作,当仪器出现故障时小问题自己处理,大问题积极与药械科联系及时解决,既保证了我科各类仪器的正常运行,又为医院节省了维修成本,在此感谢药械科对我科工作的大力支持。7、我科积极参加医院的各项政治活动和业务学习,努力提高自身思想认识和服务技能,提高检验队伍的整体素质,积极开展各项工作,努力学习专业理论知识,解决业务上的疑难问题,由副主任组织每月一次科内业务学习,每个人即是老师又是学生,授课人员精心备课,听课人员认真听讲,大大提高了同志们的学习热情和专业技术水平。此外,为了便于临床医生更好的理解、应用我科现有的检测项目,我科特意邀请专家到我院授课,先后开展了微生物标本的正确采集与报告单解读、过敏源筛查与食物不耐受检测的临床应用、妊娠期甲功的检测意义、TORCH检测的临床应用、自身免疫疾病相关抗体检测及临床应用、血尿常规报告单解读与图解。二、20xx年工作计划1、以提升服务能力、共创三级医院为工作重点,配合临床展开工作,在现有设备基础上开展临床科室所需项目如:CK—MB质量测定、凝血因子检测、血药浓度检测、肺炎衣原体、肺炎支原体IgG、IgM定量测定、抗缪勒氏管激素AMH检测等项目。2、督促科室人员参加职称考试,继续进行课内基础知识培训,尽快提高全科的专业技术水平。3、引进1—2名大学生,使他们能尽早独立开展工作。4、加强科室文化建设制定科室的行为准则:爱岗敬业,遵章守法;尊重他人,坦诚沟通。要求员工服从大局,既有分工又有协作,要具有强烈的集体荣誉感和团队精神。工作做到四满意:患者满意,临床满意,领导满意,自己满意。通过科室文化建设,使员工对科室的发展充满信心,使科室的凝聚力加强。三、存在的问题1、由于科室人员少,工作量大,不能派人到上级医院进修学习。2、没有很好地注重工作的方式方法,与人沟通技巧还需进一步提升。3、需进一步加强科室梯队建设和科室文化建设。20xx年我科取得的成绩是全科同志共同努力的结果,非常感谢院领导和其他科室同志对我科工作的大力支持。20xx年我们将努力改进,取长补短,始终将“团结协作,开拓进取”作为我们工作的核心和动力,始终将“提高检验服务质量”作为我们的生命线,以更加旺盛的精力和饱满的热情去完成明年的各项任务。检验医师年度总结【第四篇】时光匆匆,转眼一瞬又到年尾;岁月悄悄,弹指一挥又是一岁。公元20xx年即将成为历史上的昨天,公元20xx年已张开臂膀向我们招展。盘点过去的一年,我忙碌而不茫然,平凡而不平庸。这一年,我辛勤耕耘,默默奉献,爱岗敬业,恪尽职守。这一年,我钻研业务,努力工作,慎独从业,谨慎做事。一、贯彻落实规章制度,强化思想认识,提高自身素质,确保思想是一切行动的先导。今年以来,我院以提高医务人员素质、规范医疗从业行为为目的,组织全院职工对与医务人员从业行为相关的规定进行深入学习和贯彻落实。7月15日,院办公室下发学习文件,组织全院医务人员对《山西省医疗卫生行业廉洁从业若干规定(十不准)》、《山西省卫生厅医务人员执业行为守则(三坚持、三不准)》、《永济市妇幼保健院文明礼貌用语规定》进行系统学习。9月17日,我院根据省纪委《关于进一步整顿工作纪律狠刹不良风气》的通知精神,组织全院职工学习“五不准”规定。通过对各项规章制度的深入学习,我认识到做一名合格医务人员不但要具备无私高尚的职业道德、严谨科学的工作作风,更要具备谨慎做事的生活态度。正像西晋博物学家杨泉对医者的评论:“夫医者,非仁爱之士,不可托也;非聪明理达,不可任也;非廉洁淳良,不可信也。是以古今用医,必选名姓之后。其德能仁恕博爱,其智能宣畅曲解”。作为一名医疗卫生工作者,学习各项规章制度不只是签字证明已看过,更要铭刻于心中,溶在血液里,贯穿于骨髓,最终落实到工作和生活中。通过对各项规章制度的学习、贯彻落实,使自我身心得以约束,精神得以鞭策,规范了自己的医疗服务行为,提高了职业道德素质,增强了患者至上的服务意识,为构建和谐的医患关系树立了新的形象。二、健全完善工作规程,规范操作程序,提高业务能力,确保质量是检验工作的灵魂。今年以来,随着农村孕产妇住院分娩补助项目的正常运转以及03岁儿童保健系统管理工作的开展,我院的病人量逐日增加,化验室的检验项目增加、工作流程增加,工作量也相应加大。作为一名化验室的医务人员,我时刻告诫自己,越是病人多越要镇定自如,越是工作程序繁琐越要有条不紊,越是检验项目量大越要按标准规程严格操作。在工作过程中,我始终以“检以求证、验以求实”为宗旨,以检测病人合格标本、提供实验准确数据为己任,自始至终树立牢固的质量意识,时刻将为临床服务、为病人服务放在一切工作的首位,想医生、病人之所想,急医生、病人之所急,“以病人为中心,以临床为目标”认真地做好我的本职工作。工作中健全完善工作规程,严格按照《全国临床检验操作规程》进行操作,严把质量关,视检验质量为检验工作的灵魂,对病人姓名、年龄性别、检验项目、临床科室、注意事项等相关信息都仔细认真一一核对。从标本采集到核对处理、从仪器设备的定期校准到正确使用、从结果审核到结果回报、以及异常结果的处理分析,每一步流程都小心谨慎、科学认真、规