校园光棍节活动策划方案(实例)精编5篇

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参考资料,少熬夜!校园光棍节活动策划方案(实例)精编5篇【导读指引】三一刀客最漂亮的网友为您整理分享的“校园光棍节活动策划方案(实例)精编5篇”文档资料,供您学习参考,希望此文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们吧!策划方案1一、设计意图我班的小朋友最近都爱做营业员、服务员等游戏,并且对我们大人的世界非常好奇,渴望做个小大人。因此,通过《小螃蟹找工作》,我希望让幼儿通过动物的角色体验尝试初步了解找工作该注意些什么,该找怎样的工作才适合自己,并且通过后面部分环节的设置提供幼儿展示这学期学习成果的舞台。二、过程实录(一)活动目标:1、通过讨论使幼儿知道做任何事情都要根据自己条件,并发挥自己的特长。2、运用词:合适,并能用语言、动作等表达自己的见解。3、发展幼儿的想象力与求异思维。(二)活动准备:1、背景图三幅2、角色:螃蟹,狗(三)活动过程:1、猜谜语引出角色。老师念谜语:“身穿硬袍,手拿剪刀,走路横跑,嘴吐白泡。”猜一猜这是什么?螃蟹张的真有趣,它有八只脚,两把大钳子,还会吐炮炮呢。评析:我班幼儿对猜谜语有很大的兴趣,因此通过猜谜语的形式导入角色,提高了幼儿的兴趣,以及对角色特征的理解。2、设疑讨论——螃蟹找工作。(1)小螃蟹爬呀爬,来到了什么地方?(出示理发店背景)你怎么知道是理发店呢?(2)理发店有哪些工作?哪一项工作对它最合适?小螃蟹说:“理发员的工作对我很合适,因为我的两只大钳像剪刀。”于是,小螃蟹当上了理发员。小螃蟹是怎么给顾客理发的呢?(3)出示“小狗角色”。小螃蟹给小狗理发。(老师演示教具,小螃蟹爬到小狗的脸上)小狗为什么要汪汪汪地大叫起来?小螃蟹参考资料,少熬夜!当理发员合适吗?小螃蟹的脚又多又尖,理发时会把顾客的脸抓破,当理发员就补台合适了,它只能再去寻找别的工作。(4)出示“饮食店图”·小螃蟹继续往前爬,来到了什么地方?小螃蟹在饭店里能找到什么工作呢?·饭店里哪一项工作最适合小螃蟹干?为什么?(5)帮小螃蟹找工作。·小螃蟹花了好多时间,也没找到合适的工作,它很担心,它想请小朋友动动脑筋,帮它找合适的工作(幼儿扩散讨论)·幼儿出主意,为螃蟹找合适的工作。听了小朋友的建议,小螃蟹不再担心,它充满信心继续找工作去了。(6)出示“洗涤用品商店图”。·小螃蟹爬呀爬,来到了什么地方?这家商店卖什么东西?这是一家洗涤用品商店。·小螃蟹张大了眼睛仔细看,发现白猫洗衣粉的塑料袋上有那么多的泡泡,它一边看,一边也吐起泡泡。商店的老板看到了很高兴地说:“你在我的店里做广告员很合适呢!”·小猫老板请螃蟹坐在店门口,手里拿着各种肥皂粉,嘴里吐出一串串的泡泡,泡泡在阳光下闪闪发光,吸引了许多小动物来买洗衣粉,生意可好啦·小螃蟹给妈妈写了一封信:“亲爱的妈妈,我找到了自己最合适的工作,我很快乐!评析:通过出示不同的背景图,让幼儿感受不同的环境特点,并通过讨论调动幼儿的积极性,给幼儿一定的想象空间,感受不同工作的不同性质,让幼儿随着小螃蟹的找工作的历程也经历一次次的希望与失败,享受最后终于成功的喜悦。3、教师完整地讲述故事。刚才,小朋友们动脑筋,一起帮小螃蟹找工作,听你们讲了这么多有趣的故事,我想把它编成故事讲给你们听,请你们仔细听,是不是把小朋友讲的事都编在故事里了。评析:把刚才幼儿共同想象的思路以完整的形式传授给他们,使孩子们有一个完整的、深刻的认识,巩固已有经验。4、请幼儿分组表演下面老师请小朋友们按照自己的理解来把小螃蟹找工作的情节表演出来。·分组表演·个别幼儿表演。参考资料,少熬夜!评析:这个环节请幼儿把对故事的理解与自己的想象相结合投入到自己的表演中去,给幼儿消化的时间和接受理解的空间,也给幼儿相互磨合的时间,体验我能行的快乐!5、电视台招聘。(1)小白鸽知道小螃蟹找到了合适的工作,非常高兴地飞来祝贺,还附来一封信,请小螃蟹交给我们小朋友,你们想知道信里写什么吗?(2)读信的前半部分。“亲爱的大班小朋友。你们好!娃娃电视台要招聘工作人员,欢迎小朋友们报名应聘。”电视台有哪些工作呢?(3)电视台的工作很多,可是信上还说:(继续念信)“这回只招演员,播音员,请我当评委。等一会你们报名时,要讲一个故事或者表演一个故事。”(4)请幼儿报名后分头准备。现在请各自准备一下或者几个小朋友合作准备,一会可以一个个应聘,也可以几个人合作应聘。(5)老师当评委,幼儿分组或个人参加“考试”。幼儿展示自己的才艺:讲故事,表演故事。评析:这一环节是对幼儿一学期学习成果的展示,许多幼儿都展示了自己精彩的演出,培养了幼儿的大胆与自信。三、活动评价这次活动课给幼儿一个自我展示的机会。发挥了幼儿的求异思维与想象力,并且让幼儿体验到“合适”这一词的含义,随着小螃蟹找工作的历程感受一次次成功与失败。通过亲身体验小螃蟹这个角色,感受挫折与成功,给幼儿一定的情感体验。并且最后的环节通过电视台招聘,给幼儿期终汇演的机会。一定的情景设置激发了幼儿的兴趣与积极性,给幼儿一个锻炼的机会。附故事:爱吐泡泡的小螃蟹长大了,它想找工作。它来到理发馆,挥动着两只大钳子为顾客理发。小螃蟹剪发又快又好,很受大家喜欢。可是电吹风的热气吹得它很难受,连嘴里的泡泡都吐不出来了。小螃蟹又到图书馆去当图书管理员,它有许多只手,一次可以拿许多本书。可是,它的大钳子一不小心把书撕破了,嘴里的泡泡又弄湿了书,来看书的小朋友不高兴了。小螃蟹到饭店去做服务员,它端着菜走得又快又稳,两只大钳子开起啤酒瓶来可方便了。啤酒瓶里冒出许多泡沫,小螃蟹的嘴里也冒着泡泡。顾客不乐意了,心想,它是不是偷喝了我们的啤酒呀?参考资料,少熬夜!小螃蟹没办法,只好继续找工作。它走啊走啊,来到一家卖肥皂粉的商店,它想,“这才是适合我干的工作。”它用肥皂水吹出一个个大泡泡。大泡泡像气球一样四处飞舞,把大家都吸引来了。顾客真多啊,小螃蟹心里快活极了。小螃蟹终于找到了工作,它每天都工作得很开心。你知道螃蟹为什么会吐泡泡吗?螃蟹生活在水里,呼吸时,水从螯脚和步脚的基部被吸进,流过腮,然后从嘴的两边吐出。螃蟹还经常上岸来觅食。它离开水后,因为腮里仍残存许多水分,还可以继续呼吸。但是,如果在陆地上的时间久了,腮里大部分的水分被空气带走,腮逐渐干燥,它就会感到呼吸困难了。这时候的螃蟹,仍会像在水里呼吸一样,拼命鼓动嘴和腮,不断吸进空气,再把腮里少许的水分连带空气一起吐出,就形成了许多气泡。活动方案2一、活动目的为了更好地探讨课堂教学中实施经典阅读的方式、特点和规律,提高教学艺术和效率,提升教师参与教学研究的热情,落实街道师徒结对工作,凝聚团队力量,决定于第十三周举行“课堂经典阅读”专题研讨活动。二、活动时间:12月份三、参与人员:全校师生四、具体安排:(一)阅读成果展览1、内容及要求1—2年级制作书签比赛,每班上交15份优秀作品3—4年级制作读书小报比赛,每班上交10份优秀作品5—6年级制作读书征文比赛,每班上交10份优秀作品,要求a4纸打印,文本稿和电子文档同时上交。2、作品上交时间:12月11日(星期五)之前上交到政教室。3、评奖:学校将评出集体奖、个人奖和优秀指导老师,并将优秀作品进行展出。(二)经典诗文诵读比赛1、时间:第十七周(各班具体参赛时间另行通知)2、每班报一个节目,人数在3—10人之间,节目形式不限,可以是讲故事、诗朗诵、演讲、舞蹈等。3、节目上报时间:12月16日,班主任填好节目报告单,由年级组长统一上报。参考资料,少熬夜!4、要求服装整齐,与节目相吻合,道具制作精美,演员要求化妆。5、评奖:评委当场打分,电视现场录象,分年级段评出一、二、三等奖。(三)迎新年庆祝会1、时间:12月31日下午2、各班在教室先收看电视台节目,电视台节目包括(1)颁奖:阅读成果比赛获奖名单和经典诗文诵读比赛获奖名单,班级博客和“祝福祖国”明信片学校获奖名单,并当场颁奖(2)阅读成果比赛获奖作品和经典诗文诵读比赛一等奖节目展演。3、分班开展迎新年庆祝活动。五、工作职责:1、政教室;负责各项比赛活动的程序安排,人员安排。2、教导室:评选出“阅读成果”比赛的评选,填好比赛奖状。3、总务室:负责优秀作品展室的桌椅;电视台的信号畅通,所有班级电视机能够收看节目。策划方案3一、策划前提商场正处在前期筹备阶段,各部门任务重,工作繁多,为了避免在开业前期各部门工作的随意性和无计划性,各部门有必要建立一套完整的操作规范来作为筹备前期的指导思想。二、策划的目的希望各部门明确工作目标和方向,少走弯路,从而提高我们商场的结合实力,使商场在未求的商场竞争中更富个性,更具竞争力。三、策划的意义强化商场的整体形象,将商场的各种活动(对内、对外)综合在一起,形成强大的竞争团体,保持商场各种行为的一致性,有计划、有步骤,按程序规范执行,从而使我们各种活动的执行更加有效。四、公司现阶段之需求。需求一套严格完整的操作规范作为我们全体员工的指导思想。需要一支层级分明、组合有序、敬业、有专业水准的筹备队伍。五、行销研究(1)消费者研究参考资料,少熬夜!人口要素:目标群体大,近10万居住人口,预算目标消费群体将达6万人,有着广阔的消费市场环境因素:消费习惯:目标消费群体还没有形成固定的消费习惯,易于刺激诱导消费。(2)市场竞争分析:市场竞争越来越激烈,企业的任何优势者是暂时的,现根据各地区各大中型商场都使出浑身解数,在商品结构、环境、规模、经营特色上下功夫,但总的来说企业文化都不是十分重要,几家重视企业文化的商场也越来越被消费者所认可,但从各商场从业人员的精神面貌、服务态度和服务技巧来看,参差不齐,所以企业理念的灌输和企业文化的培训至关重要。六、营销研究七、营销组合商品定位:以大众化消费商品为主、合理商品组合、以一二楼超市为主流,合理配置,做到商品多,品种齐,“一站式”买齐。质量承诺:拒绝假冒伪劣。差异化策略:根据目标群体的消费能力及习惯,实行合理的商品配置,做到:同样的商品,不一样的价格,同样的商品,质量绝对保证,同样的商品,不一样的新鲜度,同样的购物,享受不一样的服务。专业渠道:利用我们商场自有优势,吸引更多的适销货源,多元化资本动作战略,拓宽融货渠道,优化供应链。八、发展战略(走品牌规模化发展之路)1、利用我们商场的环境优势,消费潜力优势,联合供应商,发挥优势互补的组合效应,合理利用场内外优势,做好场内外的促销活动。2、通过差异化的推广策略,塑造具有拭鞲鲂缘纳坛⌒滦蜗蟆?3、通过个性化的服务,全面提高顾客满意度。4、销售的差异化,塑造一个最具吸引力“拳头”商品区。5、品牌商品差异化,同一样的品牌,不一样的价格,利用优势互补的原则。6、通过技术领先的优势,提升战略成本,降低商场的经营成本,优化供应链,创造新的利润来源。7、网络放宽,低成本,快流通。8、通过与供应商双赢战略,优势互补,互相制衡,参考资料,少熬夜!共生共荣的伙伴关系。吸引更多货源。九、商场经营理念与技术1、低成本,低利率,快流通。2、实行数字化经营(所谓数字化经营过程,是指一切用数定化来控制)做到:数字精确,不模棱两可,数字表达可控制性,即量化管理。3、反对主观意识,不是觉得怎么样就怎么样,必须用数字来作为依据。4、反对模糊,3即是3,5即是5,数字不能模糊。5、规章制度和工作计划使用的语言也不能模糊,一二三四五列清楚,一怎么样,怎么样——。6、以数字支持来进行经营的决策。十、商场的形象策略(1)企业理念识别:良好的企业经营需要理念、行动、成员三者之间的相互配合,企业的组织架构、教育、培训以及社会公益性活动的反馈构成了商场独特的理念识别:企业文化:(供参考)以文化培育人,以管理凝聚人,以服务来提高人,以业绩来考核人。企业精神:挑剔自我,挑战自我,超越自我。企业口号:(供参考)跨越自我极限,创一流百货,创国内名店,建一流商常企业定位:高素质的企业,高素质的专业人才,高品质的商品,高质理的服务。经营理念:亲情服务,做到高品质,高格调,新切体贴,安全舒适,商品丰富,值得信赖。经营方针:人无我有,人有我平,人平我优。对内激励员工法则:忠于你的事业,发扬团队精神,注重工作的每一个细节,从小做起。企业哲学(服务宗旨):顾客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