精编资料,供您参考董事长与总裁岗位职责通用5篇【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“董事长与总裁岗位职责通用5篇”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!公司企业董事长岗位职责【第一篇】一、签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料;签署公司重要合同和协议。二、指导公司的决策实施以及重大业务活动。三、董事长不能履行职责时,可授权总经理代理。四、主持股东大会职责和使命1、全面负责企业长远规划的制定。2、督促企业完成既定的目标。3、协调完善企业外部经营环境。董事长的岗位职责【第二篇】1、定期审阅集团各公司的财务报表和其他重要报表,全盘控制全公司系统的财务状况。2、检查公司章程、制度及授权经营的执行情况。3、签署按制度规定应予签署的文书、经济合同、财务预算决算、生产统计、劳动工资及奖惩、委托授权书等文件。4、组织制定集团公司发展规划、投资方向、投资规模及新技术、新产品开发的决策。5、根据集团公司目前的实际情况,公司设总经理一人,协助董事长开展上述工作。董事长外出期间,由总经理协调公司日常工作。董事长的岗位职责【第三篇】一、在董事长的领导下,完成董事长、董事会下达的工作计划、任务;二、主持公司的日常经营管理工作,召开工作会议,并向董事长报告工作;三、组织实施公司重大决议、公司年度计划和招商方案等;四、主持制订公司年度预、决算报告;听取各部门经理工作汇报;五、拟订公司内部管理机构设置方案;六、拟订公司的管理规章制度;七、根据董事长的授权,代表公司对外签署公司合同和协议;八、定期向董事长提交工作报告、财务报表等;精编资料,供您参考九、签发公司日常管理、业务和财务等文件、资料;十、向董事长提名任免公司高级管理人员、部门经理等;十一、拟定公司职工的工资、福利、奖惩制度,决定公司职工的聘用和解聘;十二、完成由董事长授权处理的其他有关事宜。董事长岗位职责【第四篇】1、主持、召开公司重大会议以及公司年度、季度总结与表彰会议;接待重要客户来访;负责会议决策的`贯彻落实。2、组织讨论和决定公司的发展规划、经营策略、工作计划以及日常经营工作中的重大事项。3、决定总经理及其他高级管理人员的聘用和免职,并及时备案。4、决定公司高层管理人员的报酬、待遇和支付方式并及时备案。5、定期审阅公司的财务报表和其他重要报表、文件、资料。6、签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料;签署公司重要合同协议。7、指导公司的决策实施以及重大业务活动。8、董事长不能履行职责时,可授权总经理代理。董事长岗位职责【第五篇】第一条主持召开股东大会、董事会议,并负责上述会议决议的贯彻落实。第二条召集和主持管理委员会会议,组织讨论和决定公司的发展规划、经营方针、年度经营计划以及日常经营工作中的重大事项。第三条提名公司总裁和其他高级管理人员的聘用和解职,并报董事会批准和备案。第四条决定公司高层管理人员的报酬、待遇和支付方式井报董事会批准和备案。第五条定期审阅公司的财务报表和其他重要报表,全盘控制全公司的财务状况。第六条签署批准调入公司的各级管理人员。第七条签署对外上报、印发的各种重要报表、文件、资料。第八条处理其他由董事会授权的重大事项。