党建责任人年度基层党建工作述职报告【导读】这篇文档“党建责任人年度基层党建工作述职报告”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理,希望这篇范文对您有所帮助,喜欢就下载吧!今年以来,自己在市委的坚强领导下,认真贯彻落实上级的要求,坚持以“两学一做”学习教育为引领,认真履行党建第一责任人的职责,现将有关情况汇报如下:一、工作履职情况(一)履行党建工作责任情况。一是认真履行“第一责任人”职责。研究制定了钟停乡纪检监察工作计划、目标要求和具体措施,并能及时抓部署、抓协调、抓督促、抓落实,促进干部作风的转变。二是健全责任体系。认真落实党建“一岗双责”,将“第一责任人”职责扩大到各支部,层层签订了党建工作责任书,明确了各支部抓党建工作的目标和任务,并建立了年度奖惩考核体系。同时,建立了党委委员党建工作联系点制度,要求每位党委委员联系一个党支部,每月到辖区内支部检查指导工作不少于一次,落实乡党委每月召开一次基层党建工作专题会议,在听取党建工作情况汇报的基础上,认真研究解决重要问题,从而形成了“党委统一领导、有关职能部门各司其职,一级抓一级”的党建工作良性机制。(二)落实中央和省委、达州市委和万源市委关于党的建设和基层党建工作部署情况。及时学习传达贯彻中、省、市重大部署,结合实际统筹推进全乡党建工作。以“两学一做”学习教育为载体,落实“党员活动日”、“三会一课”等制度,加强领导班子和干部队伍建设。党员干部深入基层与群众交流思想,共同劳动,增进干群关系,化解民间纠纷20件。坚持“党务公开”,全年公开党务信息48条。抓好后进支部的整顿优化。根据钟停乡7个党支部的具体情况,通过民主评议,对所属支部进行分类定级,最终确定堰塘坪村党支部为后进支部。通过召开一线党委会,3次党员大会、5次群众代表大会、15余次院坝会,全面掌握了堰塘坪村党支部班子和党员队伍现状,并因村施策,开展好后进支部整顿工作。(三)严格党员干部教育管理和作风建设情况。坚决贯彻落实中央“八项规定”、省“十项规定”、市“十二项”规定,严格执行民主集中制,落实主要领导“三个不直接分管”和“末位表态”要求;充分落实“两个主体责任”,充分发挥内部通报的警示和惩戒作用,对1人次不遵守工作纪律、不认真履职履责行为及时进行了通报批评。其中2人次受到了综合目标考核扣分的处理。全年上廉政党课8次,廉政谈话20人次,组织党员干部开展300余人次新《条例》、《准则》学习;查处违纪案件1件1人;推行“互联网+阳光村务”,充分发挥社会监督和群众监督作用。(四)积极转化党建成果,决战脱贫攻坚工作以党建工作为载体,积极开展党建服务精准脱贫工作,2016年完成2个贫困村产业扶持周转金60万元的兑现工作。小额信贷11万元。建立健全帮扶机制,全面完成2016年49户150人脱贫工作,明确“五个一”帮扶人员。二、存在问题及原因分析(一)存在的问题。一是存在重发展、轻党建的问题。工作中,往往只重视抓经济发展,抓基层党建工作力度不够,相应的党建工作考核不够严格。二是抓党建作风不实,状态表现不佳,没有充分发挥主观能动性。三是交心谈心不够,没有适时与党员干部交心谈心,更没有有效解决党员干部的困难和疾苦。四是统筹能力不强。在工作安排统筹协调、工作力量统筹调配、各类资源统筹利用上方法不多、能力不足。(二)原因分析。一是政治理论学习不够。对党的理论学习的自觉性和重要性认识不足,缺乏学习党的新理论、新知识的强烈愿望。二是没有扑下身子深入调研。具体工作只要求分管领导安排与决策,不注重调查研究,也不实地了解群众的愿望与诉求,在解决实际问题上忽视了理论与实际的有机结合,存在浅尝辄止和不求甚解的现象。三是检查督促不到位。落实工作安排多、检查少,量化考核更少,没有及时进行追踪问效。四是认识上有偏差。对“第一责任人”职责认识不到位,不够重视,自身定位比较模糊。三、下一步工作打算(一)强化党建责任落实。树立党委书记作为党建“第一责任人”的责任意识,强化“书记抓,抓书记”的党建工作格局。坚持调查研究,每月深入基层调研不少于2次。进一步构建制度体系,建立定期议党、专题议党制度,完善党建工作目标责任制。建立健全组织生活会制度,落实好民主评议党员制度、“三会一课”制度。认真落实“四议两公开一监督”管理制度,真正发挥村务监督委员会的监督作用。(二)着实工作举措,强化党员管理。一是进一步加强党员管理,制定系统培养方案,通过组织培训、“一对一帮扶”等措施重点培养年轻党员,逐步优化村党组织书记结构。二是适应形势变化的需要,充分发挥基层党课的作用,强化对党员的思想政治教育,在培训中注意培训对象的层次性,增强针对性:对年龄偏大、文化程度较低、入党时间长的党员,注意引导他们解放思想、更新观念,加强对发展社会主义市场经济的认识和理解。对年龄较轻、入党时间晚的党员,注意进行系统的理论培训,突出理想信念、宗旨意识的教育,促使其进一步加强党性锻炼,增强党性修养。(三)加强基层基础保障。不断加大基层党建工作的投入力度,合理安排基层组织活动经费,积极协调争取项目,加大资金投入,加强对农村文化书屋的管理。同时,实行村干部坐班、值班制度,组织各站办所每季度到各村巡回服务一次,拓展服务功能。