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好文档，供参考1/5财务部负责人岗位职责【精编4篇】【题记】这篇精编的文档“财务部负责人岗位职责【精编4篇】”由三一刀客最“美丽、善良”的网友上传分享，供您学习参考使用，希望这篇文档对您有所帮助，喜欢就下载分享吧！财务部负责人工作职责【第一篇】1、总经理领导下，总管公司财务、报表工作2、制定、实施公司财务战略，以支持公司推行经营战略3、对财务岗位设置、人员配备、核算组织程序等提出并制定方案。同时负责选拔、培训和考核财会人员。4、贯彻国家财税政策、法规，并结合公司具体情况建立规范的财务模式，指导建立健全相关财务核算制度同时负责对公司内部财务管理制度的执行情况进行检查和考核。6、参与公司各项资本经营活动的预测、计划、核算、分析决策和管理，做好对本部门工作的指导、监督、检查。7、组织指导编制财务收支计划、财务预决算，并监督贯彻执行；好文档，供参考2/58、参与公司组织架构及工资、奖金、福利政策的制定。9、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持10、完成领导交办的其他工作财务部负责人岗位职责【第二篇】1、出纳员负责现金、支票、发票的保管工作，要做到收有记录，支有签字。2、现金业务要严格按照财务制度和商场制定的现金管理制度所要求的办理，对现金收、支的原始凭证认真稽核，不符合规定的有权拒付。3、现金要日清月结，按日逐笔记录现金日记账，并按日核对库存现金，做到记录及时、准确、无误。4、支票的签发要严格执行银行支票管理制度，不得签逾期支票、空头支票；对签发的支票必须填写用途、限额，除特殊情况需填写收款人；应定期监督支票的收回情况。5、办理银行业务要核对发票金额是否准确，经领导批准后方可签发，不得随意办理汇款。6、收付现金双方必须当面点清，防止发生差错。7、对库存现金要严格按限额留用，不得超出限额。好文档，供参考3/5妥善保管现金、支票、发票，不得丢失。8、杜绝白条抵库，发现问题及时汇报领导。9、债权、债务及时登记，及时查清。10、对商场的财务档案要立册，严格执行査阅制度及保管制度。11、严格遵守财经纪律及商场制定的各项制度，发现问题及时上报主管经理。12、按时完成领导交办的其他工作，并及时反馈执行情况。财务负责人岗位职责【第三篇】岗位职责：1、负责海外工厂投资建厂前期财务相关工作；2、海外工厂财务团队招聘及培训；3、新工厂ERP上线财务模块测试及培训；4、成本/税务/资金/报表/定期报告等财务相关工作。任职条件：本科学历，毕业5年以上，英语流利，中级以上职称，拥有财务团队管理经验，拥有CPA/CMA资格及海外经验优先，能够接受长期海外外派工作。好文档，供参考4/5财务部负责人岗位职责【第四篇】1、以财务视角，开展重点项目专题分析，反馈项目执行情况，披露问题，提出改善建议，并向上级汇报，推动整改。2、推动、审核总部及区域财务的月度经营分析报告，并给予改善性建议。对月度经营分析报告不定期进行创新，提炼出有价值、可落地执行的财务建议。3、根据公司架构及业务需求，不定期搭建、优化管理报表，提升经营管理报表使用价值。4、负责梳理、制订及优化财务各项流程制度及系统报表取数逻辑，推进每月优化计划实施、落地，跟踪其效果，并随时和上级汇报。5、协助推动营销财务部每月重点、紧急工作项目的完成，协助上级解决财务运作过程中的遇到的财务管理、工作流程、信息系统等问题。6、根据上级指导意见，不断完善区域财务BP工作机制操作手册，并不定期进行培训，确保其各项工作保质保量完成。7、负责提炼部门工作计划及总结，并完成部门员工月度绩效考核，并提交上级确认。8、根据内部培训计划或者外部培训需求，组织编写培训材料及考核试题，推动实施培训，并总结培训效好文档，供参考5/5果，向上级汇报。