医院企划部工作职责（最新4篇）

好文档，供参考1/5医院企划部工作职责（最新4篇）【题记】这篇精编的文档“医院企划部工作职责（最新4篇）”由三一刀客最“美丽、善良”的网友上传分享，供您学习参考使用，希望这篇文档对您有所帮助，喜欢就下载分享吧！企划部岗位职责【第一篇】职责描述:1、院内及院外品宣产品、营销画面，设计色调符合统一vi;2、各媒体内容版面、画面设计，符合品牌形象；3、配合并执行企划营销方案；4、配合其他部门合作活动的一些画面设计5、与院内各部门、院内顾客沟通，画面保证吸引力6、物料的制作成本、成品效果，符合要求。任职要求:1,3年设计专职工作经验以上；2,有合作的广告执行公司资源；3,性格开朗，乐于沟通，积极向上。好文档，供参考2/5企划人员岗位职责【第二篇】1、全年投放计划跟踪（年度、季度）（总计划、各店铺计划）2、季度采买计划跟踪3、各季新返单数据分析与给出返单结果4、建立部门每日、周、月、季、年度数据分析报表5、公司整体销售与库存数据分析，提出相关行销改善策略，呈报高管决策6、建立制作并分析《周货品分析报表》、《周销售分析模板》，找出区域货品销售中存在不足，给出合理的改善建议7、建立完善的商品数据库，使商品资料相关项目达到统一，为后期数据统计工作提供支持企划部岗位职责【第三篇】岗位职责:1、带领策划团队，协同相关团队共同完成品牌及其产品策划指标。2、负责对战略企划部人员的素质和业务指导和培训。良好的团队激励能力、良好的组织协调能力和综合管理能力。好文档，供参考3/53、具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧，能够把握项目进程与流程控制。4、策划部团队、业务整合到位，各项工作有序开展，且绩效达到预期目标。5、带领策划团队深入研究客户需求，负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作，协同客户部完成各类策划案和推广方案。6、参与并执行集团公司制定的阶段发展目标，针对业务目标做好执行策略的制定，组织协调资源确保目标完成。7、定期主持召开部门策划工作会议，参与营销会议，协同相关部门推进集团公司的良营销运营。任职要求:本科及以上学历，5年以上相关工作经历。企划人员岗位职责【第四篇】1、对企划部门人员，包括设计、文案、营销、客服等岗位人员的工作内容、工作职责、日常工作分工、工作绩效考核等进行统筹协调规划；2、对医院所进行的各项活动、广告、公关活动、营销等进行整合策划，并进行细则规划及进行跟踪落实实施，直至完成达到既定的目标效果；好文档，供参考4/53、对门诊导诊、电话咨询、医生接诊率、病人满意率、网络数据、营销等统计数据进行综合分析并总结出分析结论，包括初诊量、复诊量、复诊率、病人群体、病人年龄段、区域病人、目标病人特点、消费习惯、了解医院病人来源渠道、经济实力等，为医院经营提供第一手资料，同时也为企划方案的制定及决策提供必要的市场情报信息依据；4、收集竞争对手相关信息，包括竞争对手的核心科室、开展病种项目、特色治疗方法、相关仪器设备、医务人员规模及业务职称水平、媒体投放策略、媒体投放类型、媒体投放内容、相关活动策划内容及效果等；5、对区域主流媒体分别进行攻关，建立良好的合作关系，一来为能拿到最优势的媒体时段及媒体价格打好基础；二来为医院的新闻报道、“软”性宣传，铺平道路；所以跟媒体建立良好的合作关系至关重要。6、不定期给部门内人员进行相关的业务培训，只有拥有一支专业的企划团队，加强协作，发挥团队力量，才能真正做出适合自己的企划方案，才能把方案细节执行到位，体现效果。具体培训内容可包括：医院如何做营销、医疗文案如何写及把握技巧、医疗广告定位及媒体投放策略、什么样的广告算好广告、电话咨询人员接听技巧培训、如何按照病人需求做好各项医疗服务等相好文档，供参考5/5关的培训。7、不定期对医院阶段性发展进行总结，分析，哪些做的不足，需要调整，哪些做的比较好，需要再继续巩固，挖掘可以发挥的空间及可推广的形式，力争取得最大的宣传效果。拟定可行性文件及建议提报给总经理（或分管企划的副总经理），供其为医院长远发展作战略决策提供有效信息；