国企党委副书记述职述廉报告【参考4篇】

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国企党委副书记述职述廉报告【参考4篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“国企党委副书记述职述廉报告【参考4篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!国企党委副书记述职述廉报告【第一篇】2月20日,国资委党委召开20xx年度中央企业党委(党组)书记党建工作述职会议。国资委党委书记、主任郝鹏主持会议并讲话强调,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线,围绕庆祝建党100周年,巩固拓展贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神成果,深入贯彻“两个一以贯之”,扎实开展“中央企业党建创新拓展年”专项行动,进一步压实企业党委(党组)管党治党政治责任,持续推进中央企业党建向基层拓展、向纵深拓展,为做强做优做大国有资本和国有企业提供坚强保证。中央纪委国家监委驻国资委纪检监察组组长、国资委党委委员陈超英,国资委党委委员、副主任任洪斌出席会议。中央组织部、中央党建工作领导小组秘书组有关部门负责同志参加会议。会上,兵器工业集团、中国石化、中国三峡集团、中国移动、鞍钢、通用技术集团、中国煤炭科工、中国农发、国药集团、中国航油等10家中央企业党委(党组)书记进行了党建工作述职。郝鹏逐一点评,并提出了工作要求。会议认为,中央企业党委(党组)书记向国资委党委进行党建工作述职,是落实中央企业党建工作责任制、压实管党治党政治责任的重要举措。20xx年,中央企业党委(党组)坚决贯彻习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署,坚持和加强党对中央企业的全面领导,持续深化全国国企党建会精神落实,中央企业在自觉践行“两个维护”、加强党的全面领导、提升抓党建强党建工作质量、增强落实管党治党责任意识和能力等方面取得明显成效。特别是在统筹新冠肺炎疫情防控和经济社会发展大战大考中,国资央企闻令而动,领导干部指挥在前线、共产党员冲锋在火线、鲜红党旗飘扬在一线,充分发挥了“顶梁柱”“压舱石”作用。郝鹏指出,近年来,国资央企深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述,全面贯彻落实全国国企党建会精神,压茬推进中央企业党建工作落实年、党建质量提升年、基层党建推进年、党建巩固深化年专项行动,中央企业党的建设弱化淡化虚化边缘化问题得到有效扭转。在实践中国资央企进一步深化了对加强国有企业党的建设的规律性认识,推动中央企业党的领导党的建设严起来、实起来、强起来,必须坚持抓好党的创新理论武装,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,把国资央企打造成践行习近平新时代中国特色社会主义思想的先锋阵地;必须坚持党对国有企业的领导不能削弱、国有资产不能流失,完善党的全面领导体制机制,健全严防国有资产流失的监督体系,确保国有企业健康发展、行稳致远;必须坚持把管资本与管党建统一起来,进一步健全体制机制、发挥党建优势,把党的领导党的建设融入管资本全过程各方面;必须坚持中国特色现代企业制度改革方向,做好融入这篇大文章,正确处理党委(党组)和董事会、经理层等治理主体的关系,推动制度优势更好转化为公司治理效能;必须坚持服务生产经营不偏离,进一步健全组织体系,围绕国企改革三年行动、高质量发展、关键核心技术攻关等创新工作载体,不断增强政治功能和组织力,把提高企业效益、增强企业竞争实力、实现国有资产保值增值作为国有企业党组织工作的出发点和落脚点,把基层党组织战斗力转化为企业发展竞争力;必须坚持和完善党建责任制考核,完善责任制度体系,加强考核结果运用,推动党建责任与经营责任有效联动,加快建立中国特色国有企业考核评价体系。郝鹏强调,今年是中国共产党成立100周年,也是全国国企党建会召开5周年,要以“中央企业党建创新拓展年”为载体,在推动党建工作向基层拓展上下功夫,严密组织体系,指导企业结合改革发展、生产经营、组织管理规范党组织设置,持续提升规范化水平;在推动党建工作向纵深拓展上下功夫,加强混合所有制企业党建工作探索,持续推动党建工作与生产经营深度融合;在推动党建工作向国有资本延伸的新行业新领域拓展上下功夫,积极探索与企业战略目标相一致、发展模式相适应、管理机制相协调的党建工作机制,把握新经济业态、新产业模式下党的领导党的建设新特点新规律,推动党建工作更好融入企业生产经营,以高质量党建引领高质量发展。郝鹏要求,要认真学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神,按照党中央统一部署,提高政治站位,立足实际、守正创新,高标准高质量完成学习教育各项任务。要加强组织领导,树立正确党史观,注重方式方法创新,切实把学习成效转化为推动国资央企工作的动力和成效,教育引领中央企业广大党员干部悟思想、办实事、开新局。有关中央企业党委(党组)专职副书记及组织(人事)、党群、纪检部门负责人,驻国资委纪检监察组、国资委有关厅局负责同志列席会议。国企党委副书记述职述廉报告【第二篇】本人现任张家川县公安局党委委员、政委,分管队伍建设、思想政治、警务保障、看守所等工作。20xx年,在县委、县政府和上级公安机关的正确领导下,在局党委班子成员和同志们的鼎力支持下,我牢记全心全意为人民服务的宗旨,以习近平新时代中国特色的社会主义思想为指引,积极学习贯彻党十九大精神,认真执行上级党委、政府的各项决策部署,在思想上积极进取,工作上奋发努力,作风上务实创新,生活上从严律己,以狠抓从优待警各项政策的落实为切入点,严格队伍管理,努力提高公安队伍的执法水平和正规化建设水平,确保了全县公安队伍健康有序发展。一、以身作则,恪尽职守,认真履行岗位职责(一)在队伍建设方面。我主要抓了“政治建警、素质强警、业务塑警”工作,使公安队伍正规化建设水平得到有效的提升。1、抓好政治理论学习,努力提高自身和民警队伍素质。抓好政治理论学习是建设过硬公安队伍的重要保证。今年在全局党员民警中广泛开展“两学一做”学习教育常态化制度和开展“不忘初心,牢记使命”主题教育实践活动,先后部署学习党的十九大,十九届二中、三中全会精神及习近平新时代中国特色社会主义思想,始终坚持用先进的政治理论武装头脑。切实增强履行职责的能力,全体民警都能够自觉把学到的知识运用到各项公安工作中去,在工作中,我带头加强自身的修养,带头理论联系实际,带头深入基层和群众之中,体察民情,全心全意为人民服务。2、抓好教育训练和培训,全面提高民警的打击犯罪和服务群众的能力和水平。按照上级公安机关的统一部署,精心组织全体民警开展春训、武器警械训练,组织民警参加省厅业务培训21期45人次,招录辅警30人,组织119名公务员开展网上培训;组织252名共产党员在陇原先锋教育平台进行培训学习;组织198名事业干部参加了继续教育在线培训。全面开启大教育、大训练模式,在活动开展期间,我带头扎实学、主动刻苦练,积极引导全局民警把业务、技能和体能训练科学地结合起来,把自学、自练和集中培训有机地结合起来,根据岗位职能需要,采取“传帮带”、“以会代训”等方式,大力倡导民警立足本职在干中练、以练促战,经过训练和培训,使全体民警驾驭社会面的能力进一步提升,为全面完成各项工作任务奠定了坚实的基础。3、积极主动抓好从优待警各项政策的落实工作。今年组织看望慰问患病民警11人,及时将局党委的关怀和温暖送到民警家中。同时,全面落实民警年休假制度,共休假279人,占全局总人数的71%,组织为全局443名民警、职工进行了全面体检,占总人数100%。与县医院、中医院签订公安民警紧急医疗救助“绿色通道”协议书,同时,健全抚恤救助机制。积极协调解决了民警“两项津贴”新标准的落实和发放工作,切实将各项惠警政策落到实处。(二)在警务保障工作方面。严格做到管理精细化,保障制度化,运作规范化,确保全局业务工作正常运转。1、加强财务科学规范管理,全面提升警务保障管理水平。一是根据县财政年初制定的经费标准,警务保障室对各所队的人数、装备等基础数据进行核算,将所队全年经费按每人每年万元的标准足额保障,中央转移支付办案专款和县财政支付专款,做到专款专用。二是积极配合县审计局组织对全县公安系统开展审计工作;三是按照中央、省市县关于转变工作作风的相关规定和要求,进一步严格经费收支管理,严控“三公”经费开支,遵循“宏观控制、按需保障、节约经费、科学理财”的原则,合理调整部门经费定额包干结构,发挥资金使用最大效益。四是全面制定了《财务管理规定(暂行)》、《会计档案管理规定》等十二项管理规定,使财务管理工作更加规范。五是严格按照政府采购要求进行装备、设备采购。2、加强公安装备建设,全面提升基层单位实战能力。根据反恐和安全防范需要,做好应急装备调配、增配、更新维护工作。安排警务保障部门对各单位警用装备数量、性能、使用率、佩带率等进行彻底摸底排查,保障装备时刻处于良好状态,最大限度发挥装备战斗力,确保全局290余名民警每人一套单警装备,基层所、队每人一台执法记录仪。(三)在监管场所管理方面。以确保监所安全文明为核心,全面提升公安监管服务公安中心工作的能力和水平。1、狠抓监所安全管理工作,实现全年安全无事故。一年来,县看守所通过强化安全防控措施,狠抓制度落实,提高民警安全意识和责任意识,加强经常性的明察暗访、网上督察、业务指导和重点帮扶措施,强化对隐患整治、制度落实和执法过程的监督检查工作,及时排查消除各类安全隐患,依法规范管理,确保了重大敏感节点、重大活动、重大会议期间监管场所的持续安全稳定,实现了监管场所全年安全无事故。2、高度重视监管工作,大力破解监管难题。为加强公安监管工作,我多次到看守所调研,听取监管工作汇报,研究解决问题。针对公安监管工作存在的监所警力不足、监管民警交流轮岗不畅、监所医护人员欠缺等主要困难和问题,汇报局党委对看守所警力进行了充实和调整,确保监管场所工作正常有序开展。二、履行从严治党、治警责任,坚持民主集中制,严格落实意识形态工作责任制,不断开拓创公安事业发展的新局面。近年来,局党委高度重视党建工作,全面落实党建主体责任,坚持以党建工作为统领,以党建带队建、以队建促工作,始终把做好党建工作作为促进全县公安事业快速发展的动力和保障,不断强化责任担当,带头履行好领导责任、强化组织推动、加强教育监管和保持清正廉洁的主体责任。按照民主集中制的原则,对每名班子成员的工作进行细化分工,既明确具体,又相互协作,重大问题坚持集体研究,形成顾大局、讲团结、比奉献、谋发展的工作氛围。面对现阶段公安工作出现的新情况、新矛盾,以与时俱进、开拓创新的精神,认真进行研究,创造性地开展工作。一是敢于创新。班子每一名成员都有强烈的事业心和责任感,都有良好的心态,摆正位子,适应角色。勇于挑战自我,敢于面对困难和阻力。坚决摒弃“不求有功,但求无过”和“无过就是功”的工作态度,都有敢于竞争,逢旗必夺的信心和勇气,坚持高标准、严要求,率先垂范,身体力行;解放思想、实事求是、与时俱进;从最基本的工作开始抓起,从最起码的要求开始做起,切实改变工作作风,努力提高工作效率和工作水平。二是敢于碰硬。敢于依据《责任追究制》《末位诫勉制》等队伍管理长效机制,抓住不落实的事,追究不落实的人,切实将《目标考核》《等级管理》等队伍管理各项措施落到实处,通过落实责任追究促进公安机关工作作风的转变。三是敢于整改。带头摸清摸透队伍建设情况,带头了解社情民意和公安工作中存在的问题,带头查摆公安机关自身作风中存在的问题,带头抓好热点难点问题的检查整改,特别是对当前各级领导中存在的脱离群众、工作飘浮、好大喜功、虚报浮套和基层班子软弱涣散等问题,本着“突出重点、标本兼治、多策并举、务求实效”原则,有勇气和气魄逐一立项整改。严格落实意识形态工作责任制。今年以来,我紧紧围绕县委县政府对意识形态工作的总体要求,以“两学一做”活动为契机,深入贯彻学习习近平总书记关于意识形态和宣传思想文化工作系列重要讲话精神,严格落实局党委班子成员意识形态工作责任制,发挥思想引领重要作用,凝心聚力,开拓创新,牢牢把握正确的政治方向,意识形态工作保持了良好态势。一是强化组织领导。认真落实局党委书记意识形态工作责任制,实行“一把手”负总责。班子成员各负其责的工作格局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