保护局机关党支部经验交流材料

保护局机关党支部经验交流材料【导读】这篇文档“保护局机关党支部经验交流材料”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！吉林珲春东北虎自然保护区管理局机关党支部共有党员24名，其中男党员12名，女党员12名，积极份子9名。支部党员中有党员干部13人，其中正科级7人，副科级6人。本科学历12人，专科学历8人。一直以来，保护局党支部在公司党委的正确领导下，团结进取,开拓创新,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,出色地完成了上级党委赋予的各项工作任务，2015---2018连续四年被公司党委授予先进党支部荣誉称号。融入中心，发挥作用，创学习型、服务型机关党组织——保护局机关党支部经验交流材料保护局机关党支部现有党员24名，其中男党员12名，女党员12名，积极份子9名。支部党员中有党员干部13人，其中正科级7人，副科级6人。本科学历12人，专科学历8人。具有高级职称8人，中级职称7人。一直以来，保护局党支部在公司党委的正确领导下，充分发挥政治核心作用，以建设学习型、服务型党组织为目标，紧紧围绕两个责任抓落实，将党风廉政建设目标纳入保护局工作的总体目标，并结合保护局实际，把党建工作与野生动物保护和宣传工作紧密结合，同步协调发展，实现党建工作与保护局中心工作互融共通，推动了保护区能力建设，为促进各项工作全面协调发展提供了强有力的思想保障和组织保障。一、抓学习，带队伍，学习教育活动扎实开展党员干部的学习教育和管理历来是保护局机关党支部重心的工作，也是党支部全部工作的切入点。近年来，保护局党支部以“群众路线教育”、“三严三实教育”、两学一做教育”“不忘初心、牢记使命教育”“党史教育”等活动为契机，切实加强对党员的学习教育和管理，做到了高标准、高质量、高要求。一是加强制度建设。进一步修订完善并严格执行了党务工作制度、廉政建设制度、“三会一课”制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、总结、请示、考勤等管理制度，使党员管理和支部各项工作迈上了规范化、制度化、民主化的轨道。二是定期组织党员学习。以建设学习型、服务型党组织为目标，广泛开展学习教育活动，坚持每周一例会制度和每月集中学习制度，通过例会和学习，干部和党员的政治敏锐力和政治鉴别力明显得到增强，政治思想素质得到较大提高，机关党支部的战斗力、凝聚力、号召力显著增强。三是严格落实“三会一课”制度和组织生活会制度，加强对非党积极份子和后备干部的培养力度，严重把入口关，确保新发展党员质量和后备干部队伍素质。二、创新党建形式，加强党组织凝聚力。保护局机关党支部始终坚持以人为本，坚持经常性地开展各类内容丰富、形式多样的主体实践活动，以活动为载体和手段，切实发挥党员干部的先锋模范作用，促进和带动支部整体工作协调运转。一是扎实开展“创先争优”活动，通过活动号召全体党员学先进、比先进，发挥党员示范引领作用，涌现出了郝瑞平、贾丽红、肖佳、赵岩等先进典型；二是相继开展了以疫情防控、疫源疫病监测预警、创城卫生清理、野生动物保护及生态宣传、锤炼党性读书活动、“森林抚育自营生产”、传承民族精神、提升法治素养增强法制意识、营造林等为主题的党日活动。通过开展形式多样，内容丰富活动，激励党员在各自的工作岗位上尽职尽责，提高了党员队伍的整体素质，也提升了支部的党建工作水平，抓党建在基层工作中发挥了重要的作用。三、服务中心工作，发挥战斗堡垒作用。保护局党支部立足发展实际，将党建工作与保护局中心工作相结合，在抓好队伍建设和制度建设的基础上，紧紧围绕中心、服务大局，凝心聚力谋发展、真抓实干求成效，促进了野生动物保护事业的全面发展。一是专项整治工作成效显著。为贯彻落实省、州野生动物保护专项整治行动，机关全体党员积极参与，通过清山清套、悬挂条幅、印发宣传单、制作展板等形式一系列专项整治活动，还虎豹等野生动物营造一个安全的生存环境。二是舆论宣传到位，组织机关党员深入乡间地屯、老乡家中，利用流动广播、发放传单、张贴标语、专人讲解等宣传野生动物保护及湿地保护，给候鸟一个栖息的家园，还开展了“拒捕拒售拒食野生动物倡导生态文明”签名活动，以此提醒和教育广大人民群众提高生态保护意识，关爱东北虎、豹等野生动物。三是为加强保护区能力建设做出贡献，连续开展了19期中小学“生态环境杯作文”竞赛活动，配合野生动物保护处完成了多次大型的清山清套工作；通过各项活动，强化担当意识、大局意识，推动了保护局中心工作全面发展。四、积极发挥作用，助力疫情防控工作。新冠病毒疫情发生后，保护局党支部坚决贯彻落实上级防疫工作安排部署，第一时间成立了疫情工作领导小组，党员干部积极响应号召加入党员抗疫志愿者服务队，自愿捐款3500元支持新冠肺炎疫情防控，为打赢疫情防控阻击战，保护局全体党员在疫情防控期间，把疫情防控作为“不忘初心、牢记使命”的又一“战场”。疫情防控期间，先后组织了“众志成城齐心战疫保护局在行动”、“做好新冠肺炎疫情防控强化野生动物管控工作”、“严守野生动物保护阵地筑牢新冠肺炎疫情防线”等活动，对珲春林区辖区开展了全面细致的排查工作，实施了精准的管控措施，在这场没有销烟的战争中，举全局之力坚决切断野生动物疫源疫病传播途径，打赢新型冠状病毒感染的肺炎疫情阻击战，为保障公共卫生安全、生态环境安全做出了积极的贡献。五、加强党风廉政建设，造就清廉干部队伍。为认真落实党风廉政建设和反腐败工作部署要求，保护局党支部在抓好党风廉政建设责任制的落实上，实行“党组统一领导、党政齐抓共管、依靠干部职工支持和参与，支部书记负总责，科室负责人各负其责”的反腐倡廉工作体制，做到一级抓一级，层层抓落实。一是成立保护局党风廉政工作领导小组，对各部门的党风廉政工作情况、政风行风情况、投诉举报情况、组织学习情况进行检查，并且是做好检查记录，作为年底评先考核的依据。二是进一步的完善制度建设，将党风廉政建设所有制度规范化，切实做到工作程序化，以健全的制度保证廉政建设工作规范动作。三是认真落实公司纪委关于党风廉政建设工作要求，与班子成员签订党风廉政建设责任状，开展干部职工思想动态调查和谈心谈话，组织全体党员干部观看警示教育纪录片等，通过以案说法，吸取教训，使全体党员坚定理想信念，筑牢思想防线，通过以案促改，严明保护局纪律规矩，查找问题和漏洞，督促党员干部严守纪律、改进作风、清正廉洁，切实担当起时代和历史赋予党员领导干部的重任。保护局党支部以“转型发展”为立足点，肩负起野生动物保护的职责和使命，推动保护局各项日常工作健康发展，为推进虎豹公园建设服好务，为党组织树好一面旗。