搜索
平山县敬业冶炼有限公司第三炼铁厂安全管理制度汇编起草人:樊利强审核人：批准人：目录第三炼铁厂安全生产责任制度………………………………………………第01页第三炼铁厂安全生产事故责任追究制度……………………………………第13页第三炼铁厂安全教育培训管理制度…………………………………………第17页第三炼铁厂劳动防护用品管理、使用制度…………………………………第21页第三炼铁厂煤气安全管理制度………………………………………………第25页第三炼铁厂安全管理考核细则………………………………………………第32页第三炼铁厂抽堵盲板作业制度………………………………………………第36页第三炼铁厂煤气区域工作管理规定…………………………………………第35页第三炼铁厂高空作业规定……………………………………………………第38页第三炼铁厂受限空间作业安全工作规定……………………………………第42页第三炼铁厂临时用电安全管理制度…………………………………………第47页第三炼铁厂安全生产检查与隐患整改制度…………………………………第50页第三炼铁厂安全生产确认制度………………………………………………第54页第三炼铁厂安全生产挂牌制度………………………………………………第56页第三炼铁厂安全生产联保互保制度…………………………………………第57页第三炼铁厂特种作业人员安全管理制度……………………………………第59页第三炼铁厂安全生产检修制度………………………………………………第61页第三炼铁厂设备检修作业安全规定…………………………………………第66页第三炼铁厂设备内作业安全规定……………………………………………第70页第三炼铁厂安全隐患报告奖励制度…………………………………………第73页第三炼铁厂安全装置管理制度………………………………………………第75页第三炼铁厂职业卫生管理制度………………………………………………第77页第三炼铁厂消防安全管理规定………………………………………………第83页第三炼铁厂消防器材管理规定………………………………………………第85页第三炼铁厂安全抵押保证金制度……………………………………………第86页第三炼铁厂相关方安全管理规定……………………………………………第88页第三炼铁厂煤气防护器材管理制度…………………………………………第91页第三炼铁厂危险源（点）控制分级管理制度………………………………第93页第三炼铁厂安全管理会议制度………………………………………………第96页第三炼铁厂班前班后会的管理规定…………………………………………第98页第三炼铁厂班组交接班制度…………………………………………………第100页第三炼铁厂班组安全生产奖惩制度…………………………………………第101页第三炼铁厂岗位安全标准化管理制度………………………………………第102页第1页第三炼铁厂安全生产责任制度三炼安全〔2013〕1号为了加强安全生产管理，确保安全生产责任落实，保障第三炼铁厂和职工生命财产的安全和健康，根据《河北敬业集团安全生产责任制度》结合第三炼铁厂安全生产实际，制定本制度。一、厂长对本厂的安全生产负全面领导责任，是本单位安全生产的第一责任人，分管副厂长在各自分管范围内对安全生产负直接领导责任。全体干部和职能部门，必须认真贯彻执行集团有关安全生产的方针、政策、法规、条例、标准和指示，并自觉接受上级安全管理部门的监督。必须在各自工作管辖范围内，认真履行安全生产职责。二、“安全生产、人人有责”。全体干部员工必须依法行使安全生产权利，履行安全生产义务，在各自的岗位上对实现安全生产负责。三、厂部安全管理机构组成第三炼铁厂成立安全专业管理机构。各车间配置专、兼职安全员。各车间成立安委会，设车间主任为本单位安全生产第一责任人，组成安全管理系统。该系统由车间主任领导，副主任负责，安环科直接管理。组长：厂长副组长:安全环保厂长副组长：设备厂长成员：安环科科长高炉车间主任成员：喷煤车间主任成员：辅助车间主任成员：维修车间主任成员：电仪控车间主任成员：各科室科长成员：第2页四、安全管理系统机构设置（一）安环科是厂安全部门，是厂安全生产管理职能机构。（二）各车间主任分管本车间安全生产工作，负有直接领导责任。（三）各车间设专职安全员，直接监督管理本车间安全工作。（四）车间级成立安全生产领导小组，主任任组长、各班组长为组员。各班组长兼任本班组的安全员，负责本单位的安全生产工作。五、安全生产方针和指导原则“以人为本，安全第一，预防为主，综合治理”是第三炼铁厂安全生产的总方针，是安全生产管理总的指导原则。第三炼铁厂安全管理理念是：进行有效的安全教育,提高全员安全技能,是搞好安全生产的基本保证。消除隐患，控制危险，加强重点伤害防范，是搞好安全市场的根本目的。提高设备和环境的安全化水平，实现本质上的安全。从严管、全员管、常年管、管到位。筑牢安全“三道防线”：查隐患堵漏洞的防线；治理脏、乱环境的隐患；落实互保防线。作业中多看一眼，多伸一把手，多说一句话。安全“四个一”:执行安全制度一条不减、工作程序一字不拉、作业标准一点不降、安全考核一人不漏。安全“五不准”：确认不准不侥幸作业、作业程序不明不糊涂作业、联系不畅不危险作业、设备状况不清不带病作业、情绪不稳不莽撞作业。安全“三自”：自我教育、自我排查、自我防护。安全工作只有起点，没有终点。六、“五同时”原则各车间领导在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时，要同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。从组织上和制度上体现安全与生产经营的统一性。七、“三同时”原则第3页新建、改建、扩建等基本建设项目和技改项目中的劳动安全卫生设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。八、“四不放过”原则对发生的各类事故，坚持事故原因没有查清不放过，事故责任者没有严肃处理不放过，广大职工没有受到教育不放过，防范措施没有落实不放过。九、“三定、四不推”原则三定是指隐患的整改要定人、定时间、定措施。四不推是指员工不推给班组、班组不推给车间、车间不推给厂部、厂部不推给集团公司。十、安全综合治理原则（一）、参加治理者的综合性。第三炼铁厂各车间领导，各专业管理职能部门都负有安全管理责任，都必须参与安全管理，在管理工作中，发挥各单位的专业优势。（二）、治理内容的综合性。要从人、机、料（原料不要进含高污染物质的原料，原料要符合国家对产品的安全技术标准）、法（各种规章制度、政策、法令、法规）、环境各个方面。从组织机构、管理制度、劳动纪律、工艺操作各个环节。从领导到每个员工各个层次进行治理。即安全治理要做到“全员、全方位、全过程、全天候”。（三）、治理手段的综合性。要运用法律的、行政的、经济的、技术的、思想教育等行之有效的手段。十一、厂级领导及各车间、科室的安全生产职责各级领导干部在各自的工作范围和管理权限内对安全生产负责。负责贯彻执行国家、集团和上级各部门有关安全生产的政策、法律、法规和第三炼铁厂制定的各项安全规定。（一）厂长安全职责1、对本单位安全生产工作负全面责任。2、认真贯彻执行党和国家安全生产方针和上级有关安全生产的法规和规章，严格落实“五同时”。3、按国家规定，合理设置安全管理机构和人员，按规定配备专（兼）职安全第4页员，尽量保持相对稳定。4、每月至少主持一次本单位安全生产会议，研究安全生产情况，针对事故隐患提出相应的安全防护措施，及时消除不安全隐患和尘毒危害，如在本单位不能解决的问题要及时上报主管部门。5、检查指导副职及下属各主任、科长分管范围的安全生产工作。6、审定、批准本单位的安全规章制度和标准。7、审定本单位安全生产的表彰、奖励和处分决定。组织安全生产活动，总结推广安全生产先进经验。8、对本单位职工进行有计划的安全教育和安全技术培训及考核，安全考核不及格者和无合格操作证者不准上岗独立操作。9、负责按时组织部署和参加定期安全检查，对查出的不安全隐患和问题及时消除。10、负责按时组织编制年、季、月安全措施计划和安全工作总结，并负责组织实施。11、组织参加本单位工伤事故的调查分析，当发生事故时，要组织紧急抢救，避免事故扩大，保护现场，立即上报，严格按国家对事故“三不放过”的原则进行处理。12、严格执行各岗位各工种劳动防护用品等发放标准。13、操作者、管理者晋级或提职，要把安全生产业绩列为重要考核条件。（二）安全生产副厂长安全生产职责1、协助正职抓好全面的安全工作，对安全生产负有直接领导责任。2、坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，正确处理安全与生产的关系，及时解决生产（工作）中存在的各种不安全因素，在确保安全的前提下组织生产。3、贯彻执行集团公司和本厂的各项安全生产规章制度，支持指导安全生产管理部门和安全管理人员开展安全生产监督检查工作。组织安全检查，并对发现的隐患按“三定、四不推”的原则组织落实。4、组织制定本单位的年度、月度安全工作计划并组织实施，组织安全生产考第5页核，总结、推广安全生产、文明生产、清洁生产的经验。5、组织本单位安全规章制度的修订和完善,修订本单位安全技术操作规程；检查下属各级领导干部的安全生产工作情况。6、严格执行安全生产“五同时”。不违章指挥，坚决制止违章作业、冒险作业，有权拒绝执行上级违反安全生产法规的生产指令，并及时报告。7、负责每月组织定期或不定期的全厂性安全生产大检查或专业安全检查，及时整改事故隐患。危及职工生命的重大事故隐患未彻底解决前，组织制定临时防范措施。8、督促下属各单位对广大职工进行安全生产和安全技术知识的教育和培训工作，总结推广安全生产好的典型。对安全生产有贡献或造成事故的责任者提出表扬奖励、批评处分意见。9、组织和主持对生产过程中的伤亡事故和重大未遂事故的调查分析和处理，坚持“四不放过”的原则，拟订改进措施并组织落实，防止重复事故的发生。对在生产现场发现的人的不安全行为及其它安全问题要及时制止，并按有关规定提出处理意见。10、抓好本单位危险源应急救援预案的贯彻和落实。（三）设备副厂长安全生产职责1、对本单位的设备、设施、建（构）筑物的正常使用负主要领导责任。对因设备、建（构）筑物维护管理不善原因造成的伤亡事故负直接领导责任。2、组织制定完善设备的维护、保养、点检等规章制度，组织制订完善生产设备的各项安全技术操作规程、检修规程，并报上级主管部门审核批准，组织对批准后安全技术操作规程的学习培训教育，并督促贯彻实施。3、制订设备检修计划时，同时制订各项安全防护设施的检修项目，组织制订检修施工期间的安全措施，并检查落实。对因检修中安全措施不完善或不落实造成的伤亡事故负主要领导责任。4、组织落实安全措施计划，加强各种设备、设施、建（构）筑物的维护、保养、特种设备的年检等管理工作，确保各种安全防护设施齐全、完好、有效。5、督促下属有关单位对特种作业人员进行安全技术教育、培训和定期复审。第6页对无特种作业操作证人员上岗操作发生的伤亡事故负直接领导责任。6、组织各种设备、设施的专业安全检查，对查出的隐患（问题）及时整改。对因检查不及时，致使隐患长期存在造成的伤亡事故负主要领导责任。7、严格坚持“四不放过”的原则，参与职工伤亡事故和职工中毒事故的调查、分析、处理，对因设备、设施、引发的伤亡事故负主要领导责任。（四）安全科长安全职责1、在单位厂长、主管副厂长直接领导下开展工作，是本单位厂长在安全工作中的参谋助手，是本单位安全工作的主管科室，对本单位的安全生产情况负责督促、检查、考核；并做好协调工作。对职责范围内因工作失误导致的伤亡事故负责。2、认真贯彻执行集团公司、厂部安全生产的政策、法律法规、标准和规章制度；服从集团公司安环生产部门的监督、检查和业务指导，经常向公司安环生产部门汇报工作。3、扎实做好基础管理工作，建立健全各类安全生产台帐报表工作，组织本单位内的安全检查，对检查出的问题进行登记分类，并督促落实整改措施。4、负责组织制定完善本单位的安全生产规章制度和操作规程，经厂长审核、批准后执行。5、负责组织厂级安全教育，建立安全教育台帐。有计划的开展全员安全教育培训，对特种