公司员工劳动合同电子版最新【汇集4篇】

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公司员工劳动合同电子版最新【汇集4篇】【导语】网友为您精心整理收集的“公司员工劳动合同电子版最新【汇集4篇】”精品文档,供您参考阅读,希望对您有所帮帮!喜欢就下载吧。公司员工劳动合同电子版最新【第一篇】发包人(甲方):_________承包人(乙方):_________依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》计其他有关法律、行政法规,遵守平等、自愿、公平和诚实信用的原则,明确双方责任、权、利,双方就本建筑工程施工事项协商一致,订立本合同。一、工程概况1、工程名称:2、工程地点:新上城原上城影院。3、工程内容:钢筋、架模、混凝土地、砌砖墙、水电门窗安装。二、合同工期:开工日期:_________年______月______日竣工日期:_____月_____日合同期总日历天数:三、质量标准:合格四、工程款(进度款)支付及结算办法:甲方按照乙方每月完成进度合格部分产值80%支付乙方(以此类推),当工程整体完成验收合格后,甲方15日内支付本工程款的97%,余下3%作为保修金,一年内若无质量事故退还保修金。五、甲方负责办理施工许可证手续、施工图、该工程的定位坐标、标高,以及函接各种关系,所有工作确保施工合同的履行。如因甲方手续不完善造成停工,由甲方承担责任。六、违约发包人不按合同约定支付工程进度款,超过10个工作日按应付工程款的金额每月5%的利息计算。双方办理完验收15天工程总额的97%,如甲方不按时支付实为违约,按总造价的5%实为违约金支付给乙方。承包人原因工期延误不能按合同约定工期竣工验收合格,承包人承担违约责任,每延误1天按元每天向发包人计付处罚,同时提前1天甲方奖励乙方每天元。延期罚款总额不超过总价的。七、补充条款:在合同履行过程中,承包人应严格按发包人内审程序规定执行,涉及图纸会审纪要,施工组织设计,专项施工方案,技术核定,技术经济核定及设计变更等工程技术资料最终以发包人所确定的最终签审人(以发包人向承包人出具的书面通知为准)签字确认为准,以此作为结算依据。本工程项目(含今后甲方所有二期、三期工程在同等条件下,直接由乙方承建)八、在施工过程中发生争议,双方协商解决。九、未尽事宜,甲乙双方另签补充协议。十、本协议一式贰份,双方各执壹份,甲乙双方签字生效。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):__________________年____月____日_________年____月____日公司员工劳动合同电子版最新【第二篇】甲方:__________乙方:__________甲、乙双方通过见面、双向选择,经双方自愿、平等协商,达成如下就业意向协议:一、甲方的权利与义务1.甲方安排乙方在______部门______岗位工作,乙方须根据甲方公司各项规章制度履行职责。2.甲方根据需要应对乙方进行相关的培训,如乙方培训不合格,甲方有权对乙方做出相关的经济处罚、职务调整直至辞退。3.甲方应依照国家《劳动法》的有关规定,同时结合公司的实际情况,为乙方提供相应的福利保障,如办理社会保险、免费培训、包吃包住、节日福利等。4.若乙方违反此协议的相关规定,甲方有权单方面解除协议。二、乙方的权利与义务1.乙方应在本就业协议终止日前,带上本人身份证、学历等相关证件,前往甲方公司所在地签订正式劳动合同及办理相关手续。2.乙方保证报到时身体健康,无传染病史。3.如甲方违约,乙方有权单方终止该协议。三、违约责任:鉴于甲方在招聘过程中的招聘成本支出、人力资源计划未能按部门岗位工作,乙方须根据落实导致的管理成本增加和生产经营损失,同时也考虑到乙方在选择就业单位的机会成本风险,双方签订本协议后,出现以下情况视为违约,并向对方支付违约金_____元。1、乙方在正式离职前要求与甲方解除已签订的就业协议;2、乙方未按协议约定期限内到甲方报到并签订劳动合同;3、甲方无正当理由拒绝接受符合条件的乙方就业。四、协议效力1.本协议自双方签订之日起立即生效。2.有效期:____年___月___日至____年___月___日止。3.甲乙双方如需对本协议进行补充,均须以书面形式作出,并经双方签字方可生效。五、合同份数本协议一式两份,甲乙双方各执一份。甲方:(盖章)乙方(签名):_____年___月___日_____年___月___日公司员工劳动合同电子版最新【第三篇】甲方:地址:乙方:身份证号码:甲、乙双方根据国家有关法律、法规的规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。一、甲方聘用乙方担任__职务,乙方根据甲方的工作需要,完成甲方布置的工作任务。二、聘用期限从__日起至__日止。三、乙方工资:月薪__元/月。四、主要工作内容:__。五、甲、乙双方都须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、劳动卫生等规定,乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度,保守甲方的商业秘密。六、经甲乙双方协商同意,本协议的内容可以变更或解除;本协议到期,自行终止。由于甲、乙任何一方的过错造成本合同不能履行,由过错一方承担相关责任;如属双方过错,应根据实际情况,由双方分别承担各自的相关责任。因不可抗力造成本合同不能履行或者一方受损害的,可以不承担相关责任。甲乙双方任何一方违反本合同,给双方造成经济损失的应当根据后果和责任大小,向对方支付赔偿金。七、本合同未尽事宜,按法律、法规、规章、政策执行。八、本合同一式二份,甲、乙双方各执一份。甲方(盖章):甲方代表:乙方签名(盖章):合同订立日期:__年__月__日公司员工劳动合同电子版最新【第四篇】甲方(用人单位)_____________________乙方(员工)_________________________甲乙双方协商一致,签订本合同。1、甲乙双方同意按以下第______种方式确定合同期限。(1)有固定期限:从__________年________月_______日起至__________年________月_______日止。(2)无固定期限:从__________年________月_______日起。(3)以完成一定工作任务为期限:从__________年________月_______日起至工作任务完成时止。(4)试用期为________________。2、乙方的工作内容________________,工作地点____________。3、乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等假期。甲乙双方同意按以下第()种方式确定乙方的工作时间。(1)标准工时制,即每日工作________小时,每周工作________小时。(2)经人力资源保障(劳动)部门批准,实行不定时工作制。(3)经人力资源保障(劳动)部门批准,实行综合计算工时工作制。4、甲方每月____日发放工资。甲方经与乙方协商,同意按以下第____种方式支付乙方的工资。(1)乙方每月正常工作时间工资________元;试用期内每月正常工作时间(2)双方约定以________确定乙方工资。5、甲乙双方按照有关规定缴纳社会保险费,缴存住房公积金。6、甲方按照劳动保护有关规定,提供符合国家安全卫生标准的劳动作业场所和必要的劳动防护用品,保护乙方的安全和健康。乙方从事作业,可能产生职业危害。7、双方认为需要约定的其他事项:8、本合同未尽事宜,按现行法律法规执行。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):__________________乙方(签章):_____________________________年_________月_______日___________年_________月_______日

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