用坚守与担当履行岗位职责【精选4篇】

用坚守与担当履行岗位职责【精选4篇】【导读】这篇文档“用坚守与担当履行岗位职责【精选4篇】”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！岗位职责之切实履行职责担当改革重任【第一篇】切实履行职责担当改革重任全面深化兵团改革，事关屯垦戍边事业能否跟上市场经济发展潮流，事关能否适应新疆反分裂斗争形势要求，事关能否出色完成党中央赋予的历史使命。《兵团党委贯彻〈中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定〉的意见》，明确了兵团全面深化改革的指导思想、基本原则和目标任务，确定了兵团全面深化改革的方向、路径和时间表，是兵团在理论和实践上的一次重大突破和推进，具有很强的方向性、指导性和针对性，是兵团全面深化改革的总纲领，充分体现了党的十八届三中全会精神，对加快和引领兵团发展具有重大深远的意义。各级党委要切实履行对改革的领导责任，完善科学民主决策机制，以重大问题为导向，把各项改革举措落到实处。履行职责，抓好兵团党委全面深化改革决策部署的贯彻落实，关键在三个层面。第一，要坚定不移、不折不扣贯彻落实兵团党委改革决策部署。坚决贯彻兵团党委决策部署，是各级党委首要的职责任务，必须牢固树立“一盘棋”观念，始终与兵团党委保持高度一致。各级党委要带头高举改革开放的旗帜，坚决拥护《兵团党委贯彻〈中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定〉的意见》，带头担负起全面深化改革的重任，正确、准确、有序、协调推进改革。必须切实增强责任意识、进取意识和机遇意识，紧紧围绕实现“两个率先、两个力争”、有力维护新疆社会稳定和长治久安这一目标任务，坚持社会主义市场经济改革方向，正确处理屯垦与戍边、特殊管理体制与市场机制、兵团与地方“三大关系”，探索完善有利于更好发挥建设大军、中流砥柱、铜墙铁壁“三大作用”的体制机制，使全面深化改革的成果体现在不断增强兵团综合实力和竞争力上，体现在不断释放兵团特殊管理体制活力和优势上，体现在不断改善兵团职工群众生产生活条件上，体现在不断提高兵团维护新疆社会稳定和长治久安的能力水平上。对于兵团党委统一部署、涉及全局的改革任务，要一竿子插到底，不留“空白点”、没有“自留地”、没有“特区”，确保政令畅通。对于改革任务，要逐项列出任务书、时间表，提出具体规划、具体步骤、具体责任，一步一个脚印，稳扎稳打向前走。建立健全领导机制和工作机制，确保各项改革有部署、有检查、有落实。第二，要以更大的政治勇气、智慧破解兵团发展中的突出矛盾和问题。要紧密结合兵团实际，紧紧围绕八个方面全面深化目标，以重大问题为导向，进一步找准制约兵团科学发展的突出矛盾和问题，有的放矢、对症施策，以更大的政治勇气和智慧破除制约发展的体制机制障碍。要坚持解放思想、实事求是，坚持社会主义市场经济改革方向，坚持党政军企合一特殊体制，坚持履行屯垦戍边历史使命，坚持维护兵地团结大局；必须坚持完善和发展中国特色社会主义制度，坚持完善和发展中国特色屯垦戍边体制机制，推进治理体系和治理能力现代化这一总体目标，在重点领域和关键环节改革取得决定性成果，为实现“两个率先、两个力争”奋斗目标提供体制机制保障。第三，要努力在兵团营造拥护、鼓励、参与改革的良好氛围。全面深化改革，不仅需要敢为人先的智慧和勇气，更需要宽松包容的环境和氛围。进一步解放思想，鼓励探索、支持创新、宽容失败，给予改革者更多的理解、关心和爱护，在兵团形成人人思改革、人人愿改革、人人搞改革的良好局面。以干事创业为导向，引导干部把心思用在干事创业上，给那些想干事、敢干事的干部以舞台，把敢想、敢干、敢闯、敢负责的好干部推上前台。充分调动广大职工群众的积极性，把群众路线贯穿于改革的全过程，发挥基层组织和广大干部群众首创精神，大胆进行改革试点。进一步加强宣传思想工作，加强全面深化改革的舆论引导，为兵团全面深化改革唱响主旋律、凝聚正能量、营造好氛围。今年是兵团成立60周年，是落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的起步之年，也是全面完成“十二五”规划的关键之年。履行岗位职责【第二篇】“履行岗位职责，抓好工作落实”专题讨论发言提纲责任是一种认真的态度，一种自律的品格;责任是一种使命，一种对完美的追求;责任是道德的承载，一种荣誉和欢乐。负责的精神是一个人、一个单位、一个国家乃至整个人类文明发展的基石。承载责任，可以让人变得更强，落实责任，可以收获成就和回报。作为一名党员领导干部，如何履行岗位职责，抓好工作落实。我认为这需要我们对“责任”二字进行重新认识。责任并不是一个新的话题，但却能让我们从中理解出新意。自我们读书学习起，就懂得了作为学生的责任，自我们参加工作起，就懂得了工作的责任;自我们组建了家庭，我们就知道了家庭的责任。还有社会的责任等。可见，责任，不只是挂在嘴边的两个简单的字，而是我们应尽的本分，做事的标准，需要我们时时掂量。那么，我们怎样把责任落实到位?（一）严格履行岗位职责，要有一颗责任心。责任心是一种积极的工作态度，是做好工作的前提。心里有责任，才能去履行职责，去承担责任。比尔〃盖茨说过:“人可以不伟大，但不可以没有责任心。”如果只追求利益，怕承担责任，或推卸责任，不管干什么工作，那都是非常危险的，轻者给单位带来麻烦，重者将造成财产损失，生命安全。以一份强烈的责任心来对待自己的工作，我们必须时时提醒自己，我们的责任是什么?我们的责任心应该在哪里?只有这样，你才能认真地去思考工作，也才能负责任地去做好工作。作为一名党员领导干部，我自己的岗位责任就是要按照分工做好自己的分管工作，常怀一颗负责任的心，勇于承担自己份内工作的责任，切实履行好职责。（二）抓好工作任务落实，要在工作中尽职。尽职，是负责任的表现，是责任落实的基础。只有尽职，才能扎实做好本职工作。我们的每一项工作，都是所在单位事业的组成部分，而尽职是实现目标的落脚点。如果在工作中不能尽职尽责，势必会对工作带来不同程度的影响。因此，在工作中一定要有明确的目标，做到把每一项工作做好做实。但在现实中，有的人往往不是这样，他们虽然也是在做工作，但对待工作的态度不够端正，想走捷径，弄虚作假，搞上有政策下有对策，对工作责任不是重在落实。这样的工作态度不仅不是尽职，而是严重的作风不实的表现。要知道，认真做事只能把事情做对，只有用心做事才能把事情做好!缺乏踏实的工作作风，只能与落实责任相距甚远，何谈把责任落实到位?因此，必须在工作中尽职，才能真正把责任落到实处。（三）把责任落实到位，要勇于承担责任。在一个单位集体，有时决策失误或者其它原因造成工作失误也是在所难免，而一旦出现决策失误影响到工作进程或导致失败，就需要有人来承担工作中的责任。在这种情况下，是承担责任还是逃避责任，也是一种需要表明的态度，对能否把责任落实到位至关重要。有人喜欢在成绩面前表功，但一旦遇到问题，往往就会采取回避、推脱的态度，讲客观，找借口，而不是主动分析原因，承担责任，谋划下一步工作。更甚者是把自己的失误强加在别人的头上，自己的责任让别人来承担。从来就不从自身找原因。这样没有责任心、不愿承担责任的人，又怎么能把责任落实到位呢?因此，作为一个负责任的人，其责任心的表现还在于能勇于承担责任，对自己工作的后果负责。勇于承担自己的责任，是加强组织团结，促进工作顺利开展的保证，也是一个人成就事业的品质之一。注重细节，尽职尽责，是一种涵养;追求完美，承担责任，是一种境界。让我们在本职岗位上牢记责任，挥洒激情，在责任面前，不为失败找借口，只为成功找方法!二O一五年一月二十日岗位职责之履行首都职责勇于担当开拓【第三篇】履行首都职责勇于担当开拓习近平总书记视察北京时的重要讲话，是指导新时期首都工作的基本纲领，是我们履行好首都职责的根本方针。总书记在讲话中充分肯定了北京工作取得的成绩，科学分析了北京的优势和劣势，对北京发展和管理需要研究解决的重点问题提出了要求，对京津冀协同发展的战略作出了部署。讲话高屋建瓴，入木三分，全面深刻。我们深切感到，总书记对北京的事情，看得真清楚，说得真明白，讲得真有理。档案工作是全市各项工作中一项不可或缺的工作，它在保存北京记忆、留史存凭方面发挥着无可替代的作用。作为北京市的档案工作者，面对总书记的期望与要求，我们既感到自豪，又感到惭愧。自豪的是，我们一直在坚持高标准、严要求地开展档案工作，并且取得了可喜的成绩。2010年北京市档案局被评为全国档案事业发展综合评估先进单位，在全国率先提出并实施了馆藏档案全面数字化战略，奥运档案和重大活动档案成为局馆的一大亮点，局馆连续16年被评为首都精神文明单位，涌现出全国“五一”劳动奖章获得者单振宇、“首都精神文明建设奖”先进个人李钰章、北京市“三八”红旗奖章获得者宋红等一批先进典型。惭愧的是，我们在很多方面还不够领先，甚至还处在落后的地位。比如我们的档案馆建设，全市18个国家综合档案馆目前还没有一家达到国家档案局要求的面积标准，在全国排名最后，这与首都的地位极不相称。再如，全市档案人才队伍建设还没有引起足够的重视，至今全市档案工作者队伍情况不清，底数不明，缺少规划，这与首都档案事业的发展要求极不相符。总书记的讲话更加激发了我们做好档案工作的勇气和信心。为改变我市档案馆建设的落后状况，我局积极争取市领导和市有关部门的支持，与市发改委、市财政局联合下发了《关于加强区县档案馆建设的意见》，并获得了市级财政对区县档案馆建设的资金支持。区县档案馆建设得到有力推进，目前东城区、海淀区档案馆已动工建设，通州区、朝阳区、昌平区等区县也将开始建设。市档案馆的施工建设进展顺利。档案人才队伍建设调研工作已经启动，全市档案人才队伍建设规划工作已提上日程。总书记在讲话中还提出了京津冀协同发展战略。他指出：“京津冀同属京畿重地，地缘相接、人缘相亲、地域一体、文化一脉，历史渊源深厚，交往半径相宜，完全能够相互融合、协同发展。”总书记的讲话，为我们在档案工作中将京津冀档案工作协同发展提供了重要依据。为了体现档案部门主动服务党和国家工作大局的自觉意识，我局积极作为，主动邀请天津市、河北省档案局来京座谈，共商协同发展具体事宜。京津冀档案部门交流合作由来已久，无论是省市级的档案馆，还是区县级的档案馆，都有很好的合作基础和进一步深入合作的发展空间，应该抓住当前的契机，自觉地把档案工作融入京津冀协同发展的大局之中，确保档案工作与京津冀协同发展各项工作同步进行，同步开展。应该整合三地馆藏资源，为京津冀协同发展作出档案部门应有的贡献。为此，京津冀档案部门本着“需求导向，资源共享，优势互补，共赢发展”的原则，签署了合作框架协议。明确了三地制定统一的档案收集、整理等管理办法，形成了五项近期合作任务和多项中长期合作项目，并建立了协调沟通机制，确保合作能够长期坚持下去。推动京津冀档案事业协同发展的行动，是我们深入学习习近平总书记重要讲话精神，落实市委十一届五次全会精神的具体表现，体现了档案部门不断开拓、勇于创新的开创精神。（作者：北京市档案局局长）岗位职责之坚守医德提高学养履行医生神圣职责【第四篇】坚守医德提高学养履行医生神圣职责摘要：文章从有关医道医德的事例切入，进而论述了医德的内涵和意义，阐述了努力提高“德养”和“学养”的必要性与迫切性。关键词：医德内涵德养学养中图分类号：b822.9文献标识码：a文章编号：1004-4914（2012）01-252-01医者，义也。从古老的“悬壶济世”、“医乃仁术”，到现代的救死扶伤，实行革命的人道主义。都把医疗定义为爱人，拯救生命和救治人类疾病的职业行为，古今中外关于这方面的理论阐述诸多，可以说凡从医者对医生职业的职责道德耳熟能详。然而现实医疗实践中相悖于医道医德的事情时有发生。有报道说，一位经常头晕患者去某省大医院挂专家号，两次专家接诊共15分钟，问话不到一分钟，加起来没10句。而病人从近千里外来求医，挂号、候诊、做检查，买药及排队的时间加起来就5天，费用3000元（不含药费、挂号费、检查费）。有一位老年妇女到某专科大医院住院，一位医生居然私下里向家属索要两千元“操心费”。没能如愿，竟然说“需要大手术。”病人明白原因，赶快出院了。这些有违医德的现象，令我们从医者