驾校招生办岗位职责

驾校招生办岗位职责【导读】这篇文档“驾校招生办岗位职责”由三一刀客最漂亮的网友为您分享整理，希望这篇范文对您有所帮助，喜欢就下载吧！招生办各岗位职责【第一篇】招生就业办公室工作职责招生就业处是在学院党委、行政领导下，负责学院招生及毕业生就业指导工作的职能机构。（一）招生办公室工作职责1、根据国家招生方针、政策及上级部门的有关规定，制定我院的招生制度和实施细则，实现招生工作制度化、规范化。2、组织并会同系(部)编制学院当年招生计划，供学院领导审核确定，并负责上报市人社局、省人社厅省厅。3、根据各系(部)提供的专业介绍及教学特色等材料，设计、制作学院当年的招生简章，并负责重点在省级《招生指南》、招生网等刊物及媒体上刊登学院简介、办学特色、专业设置等情况，扩大学院社会知名度。4、制定招生宣传措施，确定招生联系人员，并进行政策培训。加强与各地中学的沟通联系，有效地开展招生宣传和咨询工作，并逐步建立稳定的生源基地。5、负责组织并成立招生录取工作小组，明确录取工作操作规则，强调录取纪律，充分体现公平、公正、公开的录取原则。6、协助学工处、教务处、财务处、各系(部)做好录取新生的咨询、收费、专业调整和报到接待等工作。7、招生工作结束后，及时总结并报告学院领导，为下一年度招生作参考。就业办公室工作职责1、根据国家的就业方针、政策和规定以及上级部门的工作意见，认真制定我院毕业生就业办法和就业工作程序。2、通过开设职业道德及就业指导课程、举办各类就业知识讲座、编写《毕业生就业手册》等形式对学生进行就业、择业、创业指导，引导学生正确定位，做好职业生涯规划。3、加强与各地人才市场、用人单位的联系，搜集各类就业信息，拓宽就业渠道，通过校园网、就业信息专栏等形式向学生发布各类招聘信息。组织开展各种院内大型供需洽谈会和专场招聘活动，积极向用人单位推荐优秀毕业生。4、建立科学、有效、完善的就业服务跟踪体系，随时掌握毕业生的就业状况，并进行分析统计，及时将就业数据上报省教育厅。5、做好年度毕业生生源审核统计工作并上报省教育厅，根据已鉴证的毕业生就业协议书编制派遣方案，并负责办理报到证、人事代理、改派、档案转递等工作。6、深入用人单位，探讨企业用人需求及对人才要求，及时调整培养计划，与企业紧密合作，逐步建立稳定的就业基地。招生就业办公室主任岗位职责1、主持招生就业办的日常管理工作，负责制定本部门工作计划、组织实施和总结工作，并对本部门人员进行组织管理和考核考评，主持召开部门会议。2、据上级招生政策和学院党政工作的要求，在深入进行专业市场需求调研基础上，会同系部制定并上报每年的招生专业和计划。3、责编制招生宣传计划、制作招生宣传手册、组织教师和学生宣传队伍、加强与各中学的联系、构建网上宣传与咨询平台等途径，有效开展招生宣传和咨询工作。4、责组建招生录取工作领导小组，制定录取操作规程，强调录取纪律，充分体现公平、公正、有序、高效、安全的原则，及时发放《录取通知书》。5、责协助学工处、教务处、财务处及各系做好录取新生的咨询、收费、专业调整和报到接待等工作，并及时总结当年的招生情况，报告院领导，为下一年的招生作参考。6、据国家的就业方针、政策及上级主管部门的工作意见，负责制定和完善学院的就业工作办法和制度，组织落实全院就业工作的顺利开展。7、一步完善和强化就业工作院系二级管理体系，负责指导、监督、考核各系就业工作的组织实施。负责主持召开每月就业工作例会，研究存在问题，通报就业进展情况并公布各系就业率。8、责定期组织就业专兼职人员的业务培训，提升就业工作业务水平。组织制定并落实就业指导计划，通过课堂教育、专题讲座、成功校友报告会等多种形式，帮助毕业生正确定位，合理规划，理性就业。9、责会同系部加强与各地人才市场、用人单位的联系，收集各类就业信息，拓宽就业渠道。组织开展全院性供需洽谈会和系部专场招聘会，并重视院内无形就业市场的建设，为毕业生提供“一站成”就业服务。10、组织毕业生跟踪调查和服务工作，形成跟踪调查报告，为教学教改提供依据。11、负责做好每届毕业生生源统计、审核上报工作，编制就业派遣方案。12、负责完成学院领导交办的其它工作。招生办主任科员岗位职责1、根据人社局、人社厅招生工作精神，结合实际，拟订学院招生章程、招生方案；2、负责制订招生计划，编制招生专业目录；3、会同宣传部、系部做好招生宣传方案的策划设计工作，落实招生资料编印、媒体宣传等工作；4、组织系部落实外出宣传人员，进行相关培训，并做好外出宣传统计。5、做好录取网络系统的建立、维护、运行等工作，拟订《招生录取工作人员守则》、《录取场所规定》、《招生录取应急预案》；做好网上录取、通知书寄发等工作，协调处理好录取工作中的遗留问题。6、责录取新生的入校复查、退录考生、专业调整、数据统计等工作。7、责新生档案接收工作，对口管理、联系接待各类招生工作；承担各类招生咨询、来信、来访接待、会务安排等工作。8、展社会人才需求调查和生源预测，为学院制定招生方案及专业计划提供依据。9、强与各级各类招生主管部门的业务联系，协助和配合其他部门做好相关工作。10、定招生工作计划，做好招生工作总结。负责有关招生资料的收集、整理、立卷、归档工作。11、成领导交办的其它工作。就业办主任科员岗位职责1、根据国家的就业方针、政策和规定以及上级部门的工作意见，制定学院毕业生就业办法和就业工作程序。2、编制学院就业指导计划，负责实施全院性的就业教育和咨询活动，指导督促各系就业办公室做好毕业生的就业指导工作。3、责拟定毕业生就业工作奖惩方案，对各系就业工作进行检查、考核和评估。4、责年度毕业生的生源审核、上报工作；负责《毕业生登记表》、《推荐表》、《就业协议书》等领发、审核工作；负责制定毕业生派遣方案、办理《报到证》、转递毕业生档案等工作。5、配合系部与各地人才市场、用人单位建立联系，搜集各类就业信息，拓宽就业渠道，通过校园网、就业信息专栏等形式向学生发布各类招聘信息。会同系部组织安排各类小型招聘会及全院性的毕业生供需洽谈会，积极向用人单位推荐优秀毕业生。6、责就业网站的日常管理和维护、及时更新相关就业信息；做好《毕业生就业指导手册》的组织编写工作。7、立科学、有效、完善的就业服务跟踪体系，组织各系了解毕业生就业状况及用人单位反馈意见，并完成就业分析报告，做好全院年度就业工作总结。按时完成上级主管部门布置的各项工作，接受省教育厅对学院毕业生就业工作的检查评估。8、责毕业生就业市场的开发、培养、管理工作。深入用人单位，探讨企业用人需求状况，及时调整培养计划，与企业紧密合作，逐步建立稳定的就业基地。9、定全院就业工作计划，做好就业工作总结。10、领导交办的其他工作。招生办主任岗位职责【第二篇】招生办主任岗位职责岗位职责:1、制定招生的工作计划并监督实施2、划分招生片区、分配招生任务并监督实施3、协调各片区工作,协助解决片区主任的疑难问题4、组织和管理学校接待工作5、招生咨询电话的接听,做好相应的招生信息记录和统计;6、定期对招生记录的咨询信息进行回访,告知咨询者最近的培训动态;7、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的做好招生咨询工作,帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考;8、根据学校的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续,指导报名表的填写、报名资料的准备与整理;9、拓展招生渠道以及组织策划班招生发布会议并落实。招生办岗位职责1【第三篇】招生办岗位职责1、根据县文教局下达各种指示，组织生源计划。2、负责各种招生宣传材料的编制、工作。3、组织招生人员下达各乡、镇生源学校进行讲解，宣传。4、收集学生及家庭的详细资料和有效联络方式。每次按规定的质和量交于招生办室便于资料管理。5、组织、接待有关合作学校、考生及考生家长的参观来访、咨询等工作。6、负责制订宣传计划及派出宣传干部的培训。7、负责《新生入学注意事项》、《录取通知书》的修改、印制工作。协助学生及家长办理的入学报名事宜。8、负责招生计划制定、宣传咨询、录取入学工作以及与教务处的协调工作。9、负责各种宣传、生源渠道的开发。10、严格执行招生政策，遵守招生纪律，坚持公平、公正、择优录取的原则。廉洁奉公，自觉抵制不正之风。11、负责招生录取后遗留问题的处理工作。12、收集各的新生录取名册，及时作好新生档案的移交工作。13、建立新生信息数据库，作好新生各种数据的统计、分析及材料整理工作。14、负责招生文件、录取名册的档案整理及保管工作。15、做好毕业生基本情况和求职信息的统计、汇总、分类，积极向用人单位推荐我校毕业生。16、积极、热情地为毕业生服务。帮助毕业生树立正确的世界观、人生观和择业观。认真组织实施毕业生就业指导、就业咨询工作，帮助毕业生解决择业过程中遇到的各类问题。17、热情接待到校用人单位，为毕业生和用人单位双向选择提供全面、细致的服务。18完成领导安排的临时任务。招生办主任岗位职责【第四篇】招生办主任岗位职责1、高校招生办主任岗位职责岗位职责：1、制定招生的工作计划并监督实施2、划分招生片区、分配招生任务并监督实施3、协调各片区工作，协助解决片区主任的疑难问题4、组织和管理学校接待工作5、招生咨询电话的接听，做好相应的招生信息记录和统计；6、定期对招生记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态；7、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好招生咨询工作，帮助咨询者了解其想了解的信息为起选择培训课程做参考；8、根据学校的有关政策、规定给拟培训学员办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理；9、拓展招生渠道以及组织策划班招生发布会议并落实。2、招生办公室主任岗位职责1、制定、上报各类研究生年度招生计划。2、编制研究生招生专业目录，组织各类研究生的招生宣传、考务和录取工作。3、组织全校各类研究生招生的命题、印制、装封、邮寄、试卷整理、阅卷、成绩公布、复试、调档政审、录取及通知发放。4、招生考试试卷的保管和保密工作。5、起草有关研究生招生方面的管理文件。6、完成处领导交办的其它工作。3、招生办主任岗位职责主持招生办公室的全面工作，负责推动招生工作各个环节的正常运转。其主要职责是：1．落实学校招生工作领导小组和主管校长的决定、指示，全面负责学校本科招生各项具体业务工作，保证招生计划的完成。2．主持招生工作例会，负责招生工作的总体安排，组织制定招生宣传计划和学校年度招生计划建议方案，做好录取工作中相关问题的协调处理。3．对招生工作的工作质量、工作进度、经费使用等各个环节进行把关、督促和检查，对相关工作人员进行考核。4．监督检查各项招生政策、制度的落实和执行。5．审批录取新生名单，负责各省录取结果的审核与签字批准上载。6．负责与学校纪监审办公室的协调工作。4、招生办主任岗位职责1.负责学校高中部、初中部招生具体工作，协助校长做好招生宣传、组织、联络、协调等工作。2.培训招生教师；负责招生办公室工作人员的考勤以及各项工作完成情况的督促检查工作。2.负责制定学年度招生工作计划。在学校审议通过后，认真组织实施。变淡季为忙季，做好新生入学后各方信息搜集、反馈以及学生家长回访等后期工作。招生结束后，认真做好招生总结。3.负责招生宣传，扩大对外影响，在校长、分管校长领导下，按招生计划制定招生实施方案和招生宣传资料，制作招生简章和招生专题片及宣传图片。采取多种形式和方法，宣传到每校每生和每家每户。4.负责生源调查，搞好招生预测。了解和掌握各地、各校和各年段生源情况，为学校制定招生计划提供依据。了解和掌握生源分布和质量，为有针对性招生提供详实资料。5.负责招生联络工作，加强校际合作。互通校际情况，加强校际交流，增进相互了解，密切合作关系，注重薄弱环节研究，消除招生死角。6.巩固和扩展生源基地，由市区向农村扩展，由区内向区外扩展，形成永久性合作伙伴关系，建立牢固的生源基地校。7.负责落实招生相关政策。对招生工作做出成绩和贡献的学校、教师以及优秀新生，在认真统计核实基础上，依照学校政策予以奖励。8.负责落实校长办公会关于招生工作具体意见，及时调整招生工作，推进招生进程。9.招办