2023年度领导班子民主生活会对照检查材料【精编4篇】

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2023年度领导班子民主生活会对照检查材料【精编4篇】【前言导读】由网友为您整理收编的“2023年度领导班子民主生活会对照检查材料【精编4篇】”精选优质范文,供您参考学习,希望对您有所帮助,喜欢就下载支持吧!2023年度领导班子民主生活会对照检查材料【第一篇】按照市委关于开展民主生活会的统一安排部署,市政协机关党组班子坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九届历次全会精神,聚焦主题,严格对标对表,认真查找问题,现将检视剖析情况汇报如下:一、检视问题(一)对习近平新时代中国特色社会主义思想常学常新还不够和差距。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、丰富内涵、精神实质理解深度和高度还不够。市政协班子在坚持读原著、学原文、悟原理上还不够扎实,多停留在一知半解上,没有做到完全融会贯通,理论学习的深度和广度上还有很大差距。具体表现在:班子成员在学习上存在被动思想,理论学习习惯按上级要求学习,缺乏主动性、自觉性,形式不够灵活,内容不够丰富,学习存在实用主义现象。在学习上花精力不够,全面系统学,及时跟进学,深入思考学,联系实际学还需进一步加强,学习制度坚持得好,学习质量上还需提高。学习效果有待提高,学用结合不紧密,学习成果转化为指导政协机关实际工作的效果不显著。二是对政协机关党的思想建设不到位,党性锻炼不足,理想信念的“总开关”把的不够严,机关党组班子对党的思想建设重视程度不够,客观上放松了党性修养的锤炼,党的意识、党员意识缺乏,没有把坚定理想信念内化于心、外化于行。具体表现在:班子成员都是党龄超过**年以上的老党员,受党教育多年,党性修养有了一定基础,到政协工作后,存在以理论学习、业务学习代替党性修养的现象。班子成员中有的党员干部口头上对“坚定理想信念”斩钉截铁,内心里却对“坚定理想信念”不以为然,没有时刻以一名共产党员的身份严格要求自己,没有树牢党的意识和党员意识,没有真正把理想信念上升为共产党人的政治灵魂和精神支柱的高度来看待,也没有认识到坚定理想信念的长期性和持久性。(二)对照人民群众新期待,在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的问题和差距:一是坚持以人民为中心的发展思想还不到位,没能做到把维护好和发展好人民群众利益作为根本出发点和落脚点。表现在总是对上负责,主要精力优先用于完成上级安排部署,有时对于基层医疗卫生机构以及群众反映的问题不能及时答复和解决。二是调查研究不深入,基层工作调研少,随机性调研不够。比如,围绕对基层医疗卫生机构监督执法中反映出来的技术人员配备、服务能力、服务水平等问题,虽有工作调研,但是因为牵涉面大,无法以一己之力找出针对性的解决办法。(三)对照先进典型、身边榜样,找在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的问题和差距。一是日常学习存在动力不足,积极性不强等现象,没有对照先进典型激励自己,对卫生健康工作新形势、新要求、新矛盾、新目标认识不深、担当不足。二是拼搏进取的主动性不强,特别是在不属于自己分管领域,主动关心较少,建言献策不多。三是开拓创新、迎难而上的劲头不足。习惯“按部就班”,缺乏“推陈出新”的创新精神,对深层次问题、杂问题研究得不深入、不透彻。二、上年度民主生活会整改情况和个人情况说明一年以来,通过强化“四个意识”,提高政治站位;严于律己,以身作则;端正态度,加强学习;履职尽责,担当实干。**年度民主生活会上,对照检查在思想政治、精神状态、工作作风3个方面存在的9个问题已全部整改完成。三、产生问题的原因剖析(一)理想信念扎根不深。出现上述问题的根本原因,还是理论学习上不系统、不深入,进而导致理想信念的底子没有打牢,没有学深悟透十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,没有认真解决好三观这个“总开关”问题,久而久之,在自我反思,自我除垢上做得不够彻底,自觉不自觉地降低了标准、放松了要求。没有把学习作为增强本领提升素质的主要途径,学习形式以看电子新闻、杂质、浏览网页为主,读原著学原文少,思考少,记牢的少,缺乏主动性自觉性。用什么,学什么,满足于一知半解,学习内容不全面。(二)政治建设不到位。认为自己多年以来一直接受党的教育和指导,有了一定的政治理论基础,导致自身对加强政治建设上放松了自我改造,也忽视党性锻炼和党性修养,从而导致政治纪律和政治规矩不同程度上得不到很好的自觉遵守。2023年度领导班子民主生活会对照检查材料【第二篇】按照XX市纪委、市委组织部关于召开以巡视整改为主题的民主生活会统一部署和要求,XX镇召开20xx年度民主生活会,会前重温了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大报告,认真学习了习近平总书记视察山东、视察XX重要讲话精神及对山东工作的一系列重要指示批示精神,进一步深入学习了省、XX市委、XX市委关于中央巡视反馈意见整改落实工作的部署要求。按照本次民主生活会的主题,对照上级巡视反馈意见及整改落实工作要求,严肃开展谈心谈话XX余次,广泛征求意见建议XX条,认真查摆问题,深刻查找班子存在的问题及不足,深刻剖析问题产生原因,深挖症结根源,明确了今后努力方向,逐项提出整改落实的思路和措施,现对照检查如下,不妥之处,请领导、同志们批评指正。一、存在的突出问题及表现(一)在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神方面。班子认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但通过认真查摆,仍存在一些问题。学习贯彻不到位,政治站位不高。存在重业务学习和党的方针政策学习,轻党的理论学习的情况。尤其是在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神等重要讲话精神中,存在不够深入、系统、全面等问题,学习存在“应付式”“作业式”的学习心态,研究不深,理解不透,导致了政治上站位不高,没有真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。政治理论学习不深入。由于理论学习不到位,导致思想认识和工作方法存在一定的片面性,学习只是满足于会议文件,没有始终坚持以“四个意识”作为指导日常工作学习的政治标杆。(二)在坚决贯彻落实新发展理念方面。联系实际推动工作结合上不紧不实。班子虽然做到了“四个服从”,工作中能够坚持正确的政治方向,但还存在用党的理论创新成果武装头脑、指导工作不到位的问题,特别是用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作做的不够好,与我镇实际结合不够紧密,在实施乡村振兴大潮中创造性不足。决策不够科学民主和不切实际。虽然全镇各项工作都取得了很好成效,但是有的工作决策前缺乏科学调查研究,不切合地方实际和群众意愿。(三)在压紧压实管党治党重大政治责任方面。政治敏锐性不强。对社会上一些有损党的形象的错误言论、不良思潮,如果是当面说的能够及时制止,而对于微信、微博等新兴媒体上传播的,片面地认为自己不转发、不传播就是保持了高度的政治敏锐性,没有做到坚决制止。执行民主集中制不到位。落实民主集中制不严格、作风强硬,班子集体研究重大事项时,有时先入为主,提前定下方向,把现成的意见建议拿到镇党委会议上讨论;在召开民主生活会时,自我批评不彻底,存在以工作成绩代替自我批评现象,班子成员之间相互批评不严厉,隔靴搔痒;不能主动以普通党员身份参加基层组织生活会,只是硬性完成规定动作。(四)在净化政治生态、营造风清气正良好氛围方面。通过不断学习,班子对政治纪律和政治规矩的意识不断提升,能够始终同上级保持高度一致,对党忠诚老实,不存在当面一套、背后一套的情况。但通过认真查摆,仍存在一些问题:遵守政治纪律还需加强。班子在政治立场上是坚定的,始终做到大是大非面前旗帜鲜明,大风大浪面前立场坚定,但也存在对一些敏感问题缺乏政治警惕性的问题。报喜不报忧的问题依然存在。向上级机关和领导同志汇报工作时,说成绩、说亮点多些,讲问题、讲缺点则少一些,希望得到上级认可的心思要重些,敢于揭短、亮丑的勇气还不够。(五)在落实意识形态责任制方面。班子整体对意识形态工作有了新的认识和提高,主体责任得到落实,党委书记作为第一责任人,带头管阵地、把导向、强队伍,把责任扛在肩上、落实在行动中。将意识形态工作放在重要位置,与经济工作、党建工作同谋划、同部署,召开专题部署会议2次,同时最大限度利用好“XX在线”公众号,促使意识形态工作更加深入人心。但也存在不足,比如,宣传队伍建设力度不够,信息通讯员、网宣员队伍力量薄弱,人员变动比较频繁,导致工作青黄不接、业务不熟,许多同志缺少培训,把握新闻题材敏锐度低,新闻稿件质量和上稿率较低。(六)在执行中央八项规定精神、反对“四风”方面。班子经过党的群众路线教育实践活动、三严三实专题教育、“两学一做”学习教育等洗礼,很多“四风”问题已经整改到位了,但是反“四风”整改落实的深度和强度有待进一步加强。服务群众意识还需不断强化。党委积极开展了结对扶贫、党建指导等活动,但还存在着深入群众不够经常,体察民情不够直接,服务群众不够主动的问题,还没有真正和群众打成一片,平常忙于日常事务性工作,没有更多时间和精力深入基层、深入群众,蹲点调研几乎没有。艰苦奋斗意识有所减弱。班子成员时常感觉时代不同了,条件变化了,艰苦奋斗、奋发有为的锐气减退了,不求有功,但求无过,缺少冲劲和猛劲。有的同志满足现状,缺乏奋斗精神、既不深入研究问题,又不在工作上求进求为。(七)在真正用好改革开放这个“关键一招”方面。缺乏工作主动性、创造性。抓工作务求实效的韧劲不足,有时存在“重部署、轻落实,重形式、轻实效,重宏观、轻微观”的现象,缺乏改革创新一是,难以突破旧的思维定势,存在风险顾虑,不敢创新、有畏难、顾虑情绪。不敢大胆地提出改革创新的措施和办法,对问题不能够作深层次的分析、思考不深刻。深入基层调查研究不够。班子整体虽能够做到下基层调研,但是主观上认为对基层情况相当了解,造成深入基层调查研究略显不足,没有完全按照从群众中来到群众中去的工作方法。(八)在严肃监督执纪问责方面。政治纪律规矩淡薄。班子成员平时对分管领域工作抓得多,对党风廉政建设抓得少,班子成员对分管部门的同志和相关村两委成员的督导不到位,不能主动去发现问题,政治纪律规矩单薄,对于能看到眼中的问题,有时候碍于情面,批评指正偏软,甚至得过且过。组织纪律执行不严。领导班子对基层组织建设认识不深刻,对基层基础工作只是口头重视、表面重视。对农村存在的不稳定因素排查不到位,侧重于事后扑火,出现上访问题才重视,不惜代价去处理,对预防问题不重视,不能将潜在不稳定因素消除在萌芽中,导致小事拖成信访事件,牵扯精力大,工作处于被动。党风廉政建设不深入。在党风廉政上,具体案件更多依靠纪委同志,没有做到对重要的工作党委部署、重大问题党委过问、重点环节党委协调、重要问题线索党委督办,没有带头研究镇党风廉政建设和作风建设工作计划,党风廉政建设长效机制还未形成。二、产生问题的原因分析深刻剖析上述问题产生的根源,是镇领导班子及成员主观方面的原因造成的,概括起来主要有以下三个方面的原因:一是理想信念不够坚定。世界观、人生观、价值观这个“总开关”拧得不紧,对强化理论学习的重要性认识不到位导致理想信念弱化、党性修养不足,思想理论武装和主观世界改造有所放松,在世界观、人生观、价值观上出现了偏差,导致问题滋生。领导班子对理论武装头脑重视不足,大多数的班子同志,认为自己身处在乡镇基层,官职不算太大,只要不违纪、不违规,按照上级要求做好各项工作,就是对共产主义理想信念的坚守;还有的认为服务对象主要是农村群众,上纲上线地去讲一些的政治理论不太现实,因此在思想上放松了对政治理论的学习,只满足于记住几条重要论断和几句讲话,满足于了解一些基本概念观点,对党章党规和习总书记系列重要讲话精神,缺乏深入研读和理解把握,使理论学习处于片段化、表面化、肤浅化,对政治理论的精髓和实质掌握的不全不透,没有形成有力的思想武器。其次,班子成员没有与时俱进地加强理论修养,对经济快速发展、社会深刻转型带来的各种思想观念和生活方式的冲击认识不到位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