关于实习就业协议书【精选4篇】

关于实习就业协议书【精选4篇】您搜集到多少优秀的范文了呢？我们通过各种工具处理大量文档，优秀的范文往往被很多人借鉴，以下内容“关于实习就业协议书【精选4篇】”为栏目网友收集整理。关于实习就业协议书【第一篇】为使大学生更好地理论联系实际，完善知识结构，甲、乙方双方基于公平、公正、公开的原则，在平等自愿的原则下乙方接受甲方安排实习。为明确各方的责任，保障各方的权益，双方就实习的有关事项达成以下协议：第一条：乙方在实习中应该遵守国家法律、法规及规章制度，实习时间自年月日至年月日终止。第二条：乙方参加甲方组织的实习，每月实习工资中由实习单位直接代扣工资的20%作为管理服务费支付给甲方(只扣前三个月)。每三条：甲乙双方的责任与义务：(一)甲方的责任与义务1、甲方负责协助企业给乙方进行必要的安全教育，讲明应该牢记的注意事项。2、甲方需要严格审查实习单位的用人资格，确保实习单位的合法性，并向乙方如实介绍实习单位薪资待遇、福利、食宿等相关情况，不得有欺诈行为。3、甲方负责办理学生前往实习单位的前期相关手续，并护送学生前往实习单位，协助学生办理相在入职手续等。4、乙方若人身财产及个人利益在实习期间内受到非法侵害，甲方应协助乙方进行维权。5、甲方保证乙方学生的薪资福利待遇并保证工资按时支付员工,基本工资xxxx元/月,基本薪资加上加班费等,月平均实领工资可达xxxx~xxxx元,加班费：周一至周五按倍支付(xx元/h);周六、周日按2倍支付(xx元/h);法定节日按3倍支付(xx元/h);6、根据国家规定由实习单位为实习生购买意外险,员工体检费50元/人由学生自己出,伙食费象征性的收费1元/餐，住宿费150元/月从工资里扣除。7、实习期间学生如有特殊情况需提前离职,必须按照公司要求(提前两周写出离职申请，同意后下周即可离职)办理离职手续。公司则按照《劳动法》结算学生应得的所有工资。8、工作时间：国家规定5天8小时。超出时间算加班。公司目前比较忙，基本都有要按照公司规定加班。(二)乙方的责任与义务1、实习期间乙方应遵守实习单位的劳动纪律和各项规章制度;保守技术秘密及商业秘密;在实习结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。2、乙方在实习过程中要服从企业及甲方统一管理并及时向甲方办事人员反映在实习过程中遇到的相关问题，便于甲方管理。3、乙方在自愿的情况下前往企业实习，从实习工资中代扣管理服务费事宜应提前告知家长及校方领导，双方同意的情况下方可去企业参加实习。4、乙方在实习过程中不得无故旷工，不得私自从企业离职，如因特殊原因需要提前结束实习，需要提前两周告知甲方，甲方及企业同意后方可离职，否则造成一切不良后果由乙方自行负责。第四条：协议补充附件关于实习就业协议书【第二篇】甲方：________________地址：________________邮码：________________电话：________________法定代表人或委托代表人：__________职务：________________乙方：________________所在学校及院系：______所在专业年级：________性别：________________年龄：________________学生证号码：__________________年____月____日根据中华人民共和国有关法律之规定，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、实习合同期限第一条本合同生效日期____年____月____日，本合同于________终止。实习期为____年____月____日至____年____月____日。二、实习内容甲方应该在乙方实习期间，为乙方指派一到两名实习指导老师，负责指导乙方进行实习。甲方指派________为乙方指导老师，指导乙方在实习期间的工作。乙方在实习期间，应该听从指导老师的安排，认真完成指定的任务。乙方在实习期间，应该虚心学习，发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神，展现__学子风貌。乙方同意根据双方协商，在________岗位进行实习。三、实习期间的劳动保护和劳动条件第四条，甲方安排乙方进行实习，每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方保证乙方周至少休息两日，甲方由于工作需要，经与和乙方协商后可以延长乙方时间，一般每日不得超1小时。甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。在乙方实习期间，甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利、义务。甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。四、实习期间的劳动报酬第七条：乙方在实习期间，甲方是否支付乙方报酬，由甲乙双方平等协商决定。第八条：如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致意见的，甲方以每(小时/日/月)____元的标准支付乙方报酬，工资于(每月____日/每日)统一结算。实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。五、实习期间的保险福利待遇第九条甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实习期间的安全与保险待遇。乙方在实习期间，享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时，同等的损害补偿标准。同时，甲方为乙方提供以下福利待遇：1.________________________________________2.________________________________________3.________________________________________六、实习期间的劳动纪律第十条;乙方在实习期间应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。第十一条乙方违反劳动纪律的，乙方的指导老师，可予与教育纠正。七、合同的变更、解除第十二条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本合同应变更相关内容。第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。第十四条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。八、本合同争议处理第十五条因履行本合同而发生的争议，当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决，在必要时浙江大学就业指导服务中心可以介入并提供参考解决意见。九、其他约定第十六条甲乙双方还就以下事项达成约定：1.________________________________________2.________________________________________3.________________________________________第十七条本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。第十八条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方(盖章)________乙方(盖章)________代表人：____________代表人：__________________年____月____日______年____月____日关于实习就业协议书【第三篇】甲方：_______有限公司。乙方：_________为保证工作的顺利进行，甲乙双方本着自愿合作的原则，经友好协商，甲乙双方达成如下协议：一、甲方因工作需要委托乙方为其介绍学生从事寒假实习工作，其中：1.工作期限：_________2.工资待遇：_________二、甲方在学生实习期间，不得无故克扣学生的劳动报酬。甲方需按规定支付学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。三、甲方负责为学生提供食宿，但学生在住宿期间应遵守_______的宿舍管理规定。如违纪造成的后果则自行承担责任。四、学生在工作期间甲方不得安排学生从事违法活动。五、学生在实习工作期间要遵守酒店的管理及各项规章制度，如违反制度则要受到相应的处罚。六、学生在工作期间要服从工作分配及安排。七、甲方有权要求学生不得泄露_______的商业机密。保密义务等。八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。九、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：________乙方（盖章）：________负责人（签字）：________负责人（签字）：_________________年____月____日_________年____月____日关于实习就业协议书【第四篇】在快速变化和不断变革的今天，很多场合都离不了协议，协议协调着人与人，人与事之间的关系。大家知道协议的格式吗？以下是小编整理的大中专毕业生就业创业见习协议书，仅供参考，大家一起来看看吧。甲方：___________________(见习单位)乙方：___________________(见习人员)为明确见习人员与见习单位的权利和义务，本着平等自愿的原则，甲、乙双方协商一致，签订本协议。(二)甲方未能按本协议要求提供见习岗位或克扣、无故拖欠乙方生活补助的，乙方有权中止协议，并向当地人事部门反映。甲方安排乙方到部门，从事工作。见习期间，甲方可以根据其需要和乙方的具体情况对见习岗位进行调整。一、见习期限及工作安排1、按照甲方的岗位需求，乙方经所在学校团委或毕业生就业服务机构推荐自____年____月____日至____年____月____日到甲方指定岗位见习。2、甲方根据本单位具体情况，安排乙方见习活动包括必要的培训，以提高乙方的实践能力。乙方：________________(见习人员)二、见习岗位3、甲方根据工作需要和乙方所学专业，安排乙方到____________部门，从事________________________工作。见习期间，甲方可以根据其需要和乙方的具体情况对见习岗位进行调整。三、双方的权利和义务4、甲方在乙方见习期间，协助乙方所在高校对乙方进行管理;在乙方到岗前为乙方办理人身意外伤害保险，保额为____元;每月____日前向乙方提供____元的基本生活补助;有条件的'单位为乙方见习期间的食宿提供便利;尊重乙方休息权;提供基本的劳动条件和劳动保护用品，保障乙方在见习岗位的安全;见习结束时与乙方所在学校共同对乙方进行考核鉴定，出具见习证明。5、乙方在协议规定的时间内按照甲方安排的内容参加见习，按时完成见习期间甲方交付的任务和工作;遵守甲方的各项规章制度，保守甲方商业秘密、技术秘密。四、违约责任6、甲、乙双方任何一方违反本协议规定的各自应承担的职责和义务，即为违约，守约方有权终止本协议。7、甲方未能及时足额为乙方办理人身意外伤害保险，致使乙方受损的，应予赔偿。甲方在乙方见习期间，协助乙方所在高校对乙方进行管理;在乙方到岗前为乙方办理人身意外伤害保险，保额为____元;每月____日前向乙方提供____元的基本生活补助;有条件的单位为乙方见习期间的食宿提供便利;尊重乙方休息权;提供基本的劳动条件和劳动保护用品，保障乙方在见习岗位的安全;见习结束时与乙方所在学校共同对乙方进行考核鉴定，出具见习证明。8、乙方违反甲方管理制度(包括保密制度)，甲方可以向乙方所在学校反映，根据情节轻重给予教育或终止见习。如乙方因此给甲方造成损失的，甲方可要求乙方赔偿。9、甲方未能按时足额向乙方支付基本生活补助，乙方有权追偿。五、争议解决途径甲方是具体负责指导大学生就业实习的组织管理机构。在工作中甲方教育丙方遵纪守法，执行用人单位及学校的规章制度，履行就业实习协议中的各项义务，如乙方与丙方发生纠纷，甲方主持调解双方的争议。在调解前，乙方或丙方不可申请仲裁和诉讼。10、甲、乙双方因执行本协议发生的任何争议，应先友好协商解决;协商不成，可以向相应的组织提出调解，调解不成立时，任何一方均可提请有管辖权的人民法院裁决。六、其他规定11、本协议未尽事宜，甲乙双方可补充约定或协商解决。实习期间，甲方支付乙方毕业实习生的每月实习津贴标准(cny)为：________________本科生__