工间操活动具体实施方案(最新4篇)

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精编资料,供您参考工间操活动具体实施方案(最新4篇)【前言导读】由三一刀客最美丽的网友为您分享整理的“工间操活动具体实施方案(最新4篇)”文档资料,以供您学习参考,希望这篇文档对您有所帮助,喜欢就分享给朋友们呢!工间操活动实施方案【第一篇】为创建国家级卫生城市,增强人民体质,提职工健康素质,活跃职工体育生活,进一步推动xxxx工间操制度及工间操活动的开展,特制定本方案。一、指导思想将广播体操作为全民健身的重要内容,促进群众性体育活动开展,建立推动全民健身的长效机制,最终以实现国家级卫生城市的目标。二、组织领导成立xxxxx工间操活动领导小组:组长:xx副组长:xxxxxx下设办公室,办公室主任由xx兼任,副主任由xx兼任,负责活动的组织和监督协调工作。领操员由xx担任,负责我院全体职工的培训工作,并做好活动开展情况记录,建立过程性台账。三、工间操活动内容和安排工间操采用第九套广播体操,启动时间为20xx年1月15日,活动场地为xxxxxx。活动时间为工作日每日上午10:00-10:20,下午15:00-15:20,也可结合季节变化适当调整。请参加活动人员穿平底鞋、着舒适服饰,提前五分钟到固定场地集合。四、工间操领导小组每天派人对工间操出勤进行监督考核。工间操活动实施方案【第二篇】为深入贯彻落实国务院颁布的《全民健身条例》,广泛开展全民健身活动,增强广大职工群众的身体素质,积极创建国家慢性非传染性疾病综合防控示范区,根据《鼓楼区慢性非传染性疾病防治工作规划(2013-20XX年)》要求,结合我区实际,特制定本方案。一、目的意义组织开展全民健身活动是增强人民体质的重要途径,工间操、课间操不受场地限制,易学易会易行,是深受广大群众欢迎、便于普及和推广的一种健身形式。长期坚持做工间操、课间操不但可以强身健体,而且具有内聚人心、和谐关系、鼓舞士气;外树形象、积极进取、增强集体荣誉感的特殊作用。各部门、各单位要充分认识开展工间操活动的意义,积极组织和精编资料,供您参考引导广大干部职工自觉参与全民健身,把开展工间操活动落到实处,增强“每天锻炼一小时,健康工作五十年,幸福生活一辈子”的健康理念,为构建更加和谐、更加幸福、更加美丽的鼓楼作出贡献。二、内容、形式和时间要求(一)内容:各级机关、企事业单位开展做工间操活动的`内容,主要以国家推广的第九套广播体操为主,辅之以其他方便易行的健身方式。(二)形式:主要以统一集中的形式进行,各单位自行选择场地集中人员做工间操、课间操。(三)时间要求:按照健身规律,开展做工间操、课间操的时间要相对固定,形成制度,活动时间原则上每人每天不少于20分钟,建议每个工作日的上午和下午各抽出10分钟做工间操、课间操。三、措施要求(一)组织领导。为保证我区开展做工间操活动的落实,区全民健身领导小组负责全区开展做工间操活动的组织落实;区直机关党工委、区文体局负责区直机关各部门活动的落实;各街镇负责本行政区域内活动的落实;区总工会、经济发展局分别负责辖区事业单位和大中型企业活动的落实。各单位要切实加强组织领导,成立本单位工间操活动领导小组,建立工间操工作制度,要明确抓工间操的责任领导和具体责任人,落实人员、地点、时间,确保做工间操活动的顺利开展。(二)培训学习。各单位要组织人员参加区文体局组织的工间操师资培训,参加培训的人员再对本单位职工进行培训,以推动做工间操活动在本单位的全面开展。(三)组织实施。按照“统一时间、相对集中、因地制宜、人人参加”的原则,各单位可根据实际情况采取集中与分散相结合的方式组织实施工间操。一般以科室、车间为单位利用办公室、过道等场地进行,有条件的可利用操场等场所集中组织实施。做操时,各单位要指定专人具体负责,严密组织,秩序井然。自行播放音乐时,音量适中;同一楼层的不同单位之间要做好相互协调工作,不要相互影响;遇有会议时,不要影响会议的正常召开。(四)督促落实。各单位要充分利用各种宣传舆论工具,加强对开展做工间操、课间操活动的宣传,引导广大群众特别是干部职工树立健康意识,积极参与工间操健身活动。区全民健身领导小组将会同区文体局、区直机关党工委、区工会、区经济发展局定期或不定期对全区开展做工间操活动情况进行检查和督促,确保这项活动的广泛持久开展。(五)相关要求。各单位要有人专门负责将开展工间操活动记录资料(包括签到表、工间操制度、照片等)收集报送所属系统,再由各系统汇总于5月31日前报送给区创建慢性病综合防控示范区领导小组办公室。精编资料,供您参考工间操活动实施方案【第三篇】一、活动目的为提倡全民健身运动开展,提升员工身心健康,营造宽松、和谐、愉快的工作氛围,特制订本方案。二、活动主题我运动、我健康、我快乐。三、活动对象公司全体员工/公司行政员工。四、活动安排工间操活动分三个阶段进行:(一)宣传发动(2017年9月11日—24日)强调推广工间操是普及全民健身理念的实际行动,是公司对职工健康权益的切实关注。按部门确定一名领操员。(二)学习培训(2017年9月25日—10月15日)1、领操员参加公司组织的统一培训。2、灵活安排利用时间,组织本部门职工进行工间操培训、练习。(三)全面推广(2017年10月16日开始)1、结合工作特点,在每个工作日上午工间休息时间增加工间操环节。2、工间操活动参与人数比例要达到90%以上,每周做操不少于5次。3、坚持开展工间操活动并形成制度,使之成为公司健康文化的重要内容。工间操活动实施方案【第四篇】为提高我局广大干部职工身体素质和身心健康,以强健的体魄、旺盛的精力投入到工作中,按照县委关心爱护干部的要求,抓好干部职工体育锻炼工作,发展体育运动,活跃干部职工体育生活,我局决定在全局范围内开展工间操活动,为推动工间操活动的开展,特制定本方案。一、指导思想将广播体操作为体育锻炼的重要内容,维护保障职工体育健身权益,促进群众性体育活动开展,建立推动体育锻炼的长效机制。二、组织领导成立所职工工间操活动领导小组:组长:副组长:下设办公室,主任由同志兼任,负责活动的组织和监督协调工作。三、活动安排1、活动内容:推广普及第九套广播体操。2、活动范围:全局干部职工。精编资料,供您参考3、时间安排:工作日上午10:00—10:30。4、活动地点:所办公楼前活动。四、活动要求1、本方案自20XX年8月1日实施。2、对于活动不积极的人员,将给予通报批评或取消年底评先资格。

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