民主生活会议程范例通用5篇【参考指引】此文档资料“民主生活会议程范例通用5篇”由三一刀客网友为您精编整理,供您阅读参考,希望对您有所帮助,喜欢就分享下载吧!民主生活会议程1会议议程:1、由二轻局支部书记、局长马XX同志宣布开会,介绍参会人员;2、二轻局支部书记、局长马XX同志代表局班子剖析班子在“四风”方面存在的问题,班子成员进行讨论和补充;3、二轻局支部书记、局长马XX同志开展“四风”方面对照检查剖析,开展自我批评;班子成员赵XX、王XX两位同志针对马XX同志进行批评帮助并提出批评意见;本人做简要表态发言;4、局领导班子成员赵XX同志进行自我剖析,开展自我批评;班子成员马XX、王XX两位同志针对赵XX同志进行批评帮助并提出批评意见;本人做简要表态发言;5、局领导班子成员王XX同志进行自我剖析,开展自我批评;班子成员马XX、赵XX两位同志针对王XX同志进行批评帮助并提出批评意见;本人做简要表态发言;6、第九督导组组长赵XX点评;7、主持人马XX同志总结。民主生活会议程2民主生活会主要是为了端正党员发展对象的入党动机,提升思想境界,做好为中国共产党奋斗终生的准备。此次民主生活会流程如下:一、会前准备阶段1、确定中心议题:根据本单位的中心工作,或上级党组织的安排,结合领导班子存在的主要问题,初步确定民主生活会的中心议题。2、谈心沟通:围绕民主生活会的中心议题,党员领导干部之间,通过个别谈心沟通情况,相互征求意见,达到消除隔阂,统一认识,互相帮助,共同提高的目的。3、征求意见:通过召开座谈会、开展民主评议活动,设立群众举报箱,发信函等多种多样形式,广泛征求党内外群众意见。并对群众的意见进行去粗取精、去伪存真的整理加工。通过整理归纳,将群众的意见梳成辫子,分清主次。在对群众意见综合分析的基础上,进一步明确民主生活会上所要解决的主要问题。并确定开会的时间、地点。4、确定列席人员名单:根据会议的中心议题,可吸收与会议内容有关的其它党员干部列席参加,便于更好地解决问题。5、会议中心议题,开会时间、地点确定后,应提前通知参加和列席会议人员,与会人员应积极作好准备。6、个人准备:根据会议要求,结合自身存在的问题,自学有关文件精神,用马列主义观点、立场和方法分析问题,用党性原则解剖自己。必要时可写成自我批评发言稿。7、报告上级组织:准备工作就绪后,应提前10天将会议的主要议题、开会时间、地点、参加会议人员名单等材料报告上级党组织,以便于上级党组织决定是否派人参加。二、会议进行阶段8、按时开会,严密组织:经过充分准备之后,要按照预定的时间,如期召开民主生活会。参加会议人员必须按时到会,除遇特殊情况请假外,不得以任何借口无故缺席,会议要确定专人记录。主持人要做到对与会人员的情况胸中有数,善于引导,严密组织,使会议收到预期效果。9、学习有关文件:围绕会议的中心议题,组织大家共同学习马列著作和毛泽东、邓小平等老一辈无产阶级革命家的著作,以及胡锦涛等党和国家领导人的重要讲话、党的路线、方针、政策。通过学习达到统一认识、辨明是非,达到有针对性地解决问题的目的。10、检查上次生活会整改措施落实情况:在本次民主生活会召开之前,应对上次民主生活会上提出的整改措施进行“回头看”。如:哪些措施落实得好,哪些措施正在落实,还存在些什么问题,原因是什么,责任在谁?今后该怎么办,等等。11、认真开展批评与自我批评:遵循团结--批评和自我批评--团结的方针,围绕会议中心议题,交流思想认识,总结经验教训,开展严肃认真的自我批评和互相批评。达到统一思想,增强团结,互相促进,共同提高的目的。12、列席人员发言:列席人员根据会议的中心议题,以及领导班子及其成员存在的问题,提出批语与建议。党组织的负责同志和领导班子成员要虚心听取他们的发言。13、总结经验、制定措施:在批评与自我批评的基础上,“班长”要组织大家认真总结经验教训,制定切实可行的整改措施。改进措施,力求达到具体、有力,并明确领导班子成员各自对落实改进措施的责任和时限要求。14、上级组织派员发言:上级党组织委派参加下级组织生活会的同志,一定要从对上、下两级党组织负责的精神,认真发言。发言内容一般包括对会议的基本评价,主要特点以及经验、存在的主要问题,并对如何落实整改措施提出意见。15、会议小结:会议结束时,党组织的负责同志应对会议情况进行小结,其内容一般包括:主要问题是否找准了;批评与自我批评开展得如何;总结的经验教训是否切合实际;改进措施是否有力;并对今后工作提出具体要求。三、会后完善阶段16、向上级组织报告情况:会议结束后,必须在十五日内向上级党组织报送关于民主生活会的情况报告。其内容包括:开会的时间、地点、应参加人数、实参加人数及名单、列席人员名单、缺席人员的姓名及其理由,主持人、记录人的姓名。围绕中心议题,开展批评的情况,生活会检查出来的主要问题,针对存在问题,提出了哪些改进措施等等。17、向下级组织及党员群众通报有关情况:民主生活会适于向下一级党组织通报的情况予以通报,对于群众普遍关心的问题和整改措施,视情况用适当的方式公布,以便于群众监督。18、互相谈心,巩固会议成果:民主生活会的结束并不是万事大吉,还有个消化会议内容,巩固会议成果的过程。因此,书记与委员之间,委员与委员之间,要相互谈心,相互启发,共同提高认识,增强团结,下决心落实整改措施。19、信息反馈、收集意见:民主生活会情况向下级党组织及广大党员通报后,还要及时了解群众反映。看问题找得准不准,改进措施得力不得力,以及落实改进措施的情况。收集群众反映可采用深入群众、征求意见的方法进行,也可以通过群众团体组织把群众的意见反映上来。20、建立档案:每次民主生活会后,要将生活会的资料立卷归档。其内容包括:会议的原始记录及生活会情况报告,征求群众意见资料,每位成员的发言材料等。民主生活会议程3主持人:时间:20xx年12月7日地点:后勤办公室参加人员:主题内容:1、党员个人开展自我批评,工作中的问题和反思。2、对学校领导工作提意见和建议。3、对学校建设和发展献计献策,出谋划策。会议议程:1、会议开始:2、曾书记对民主生活会做指导,提要求。3、个人开展自我剖析。4、集体讨论,对学校发展和学校领导提意见和建议。本次会议提出的意见和建议:1、学校校园缺乏文化氛围。2、学校加强对薄弱学科(体育、音乐、美术)的管理。3、希望学校工会多开展教师文体活动。民主生活会议程4各位领导、同志们:按照学习实践活动第二阶段的相关日程安排,经市活动指导监察组的同意,今天我们在这里召开_街道工委班子民主生活会。此次会议主题是“讲党性、找差距、谋发展、促和谐”。出席此次会议的有街道领导班子成员、街道科室负责人代表,机关干部代表,各社区党支部代表。市活动指导监察组对我街这次专题民主生活会非常重视,市学习实践活动第二指导小组组长田春发,区委组织部副部长汤华亲自参加了我们的会议,让我们用热烈的掌声对各位领导的到来表示欢迎!我街学习实践活动转入分析检查阶段以来,延续了第一阶段的良好势头,紧紧抓住本阶段的主要任务,广泛征求意见、找准问题、分析原因、明确方向。而此次民主生活会是我街学习实践活动分析检查阶段的重点环节,是能否把前一段的认识成果转化为成果,能否确保学习实践活动取得实效的关键步骤所在。为此,我街在会前做了周密和充分的准备。一是领导班子成员通过座谈会、调查问卷、进行谈心等形式,针对制约我街科学发展的突出问题、影响社会稳定的突出问题广泛征求各方面意见,虚心听取群众建议,共收集建议710条,经整理归纳为35条。二是班子成员之间进行了相互学习、相互谈心、交换看法,在一些重要问题上达成了共识。三是街道领导班子成员都做了充分的准备,结合自身思想和工作实际,按照科学发展观的要求,认真反思和查找在工作中存在的问题,撰写了认识深刻的思想分析材料。这些都为开好本次民主生活会奠定了基础。通过此次民主生活会,我们要根据征求到的意见,对照查摆出的问题,本着相互提高、共同进步的目的,本着实事求是、增进共识的出发点和落脚点,坦诚布公,畅所欲言,进一步进行深刻的分析检查,开展严肃认真的自我批评和相互批评,扎扎实实地把学习实践活动继续引向深入。今天的民主生活会分为四个步骤进行。一是街道领导班子成员进行分析检查报告。二是有我进行总结发言。三是请市科学发展观第二指导小组组长田春发提出建议和希望。四是进行民主测评。下面,民主生活会开始,首先由我作分析检查报告。然后,每个班子成员进行分析检查报告。总结发言:刚才,每位班子成员都结合自身的工作实际,分别作了自我分析检查报告。大家的发言都很有针对性,也非常深刻,这必将为推动我街班子团结,达成共识,凝聚合力,增强班子战斗力,搞好以后工作起到极大的促进作用。下面,我再简单谈五点整改意见:一是要继续加强理论学习,不断提高班子成员的政治修养和执政能力,要完善领导班子学习制度,以学习型班子带动学习型机关、学习型社区的建设。二是要继续解放思想,坚持科学发展,做解放思想的排头兵。用思想观念的转变和提升来引领我街的科学发展之路,统筹我街各项事业的发展。三是要牢固树立“立党为公、执政为民”的执政理念。坚持以人为本,关注民生,充分利用好创建和谐社区这个契机,抓紧解决群众关注的热点难点和突出问题。四是要继续加大招商引资力度。按照_地区作为抚顺商业中心街区的发展定位,抓好沈抚同城化和旧城区改造的机遇,用科学发展的理念,大招商、招大商,加快旧城区改造步伐,努力打造和谐宜居的街道。五是要继续加强干部作风建设。牢固树立清正廉洁、艰苦奋斗的思想,努力创造良好的服务环境,加强机关效能建设。班子之间、成员之间,各科室之间,都要统一思想,统一步调,做到思想上合心、工作上合力、行动上合拍,从一件件事关群众利益的具体事情做起,从群众看得见、摸得着、享受得到的事情抓起,切实在为群众办实事、办好事中转变作风、树立形象,齐心协力完成本街各项工作任务。民主生活会议程5围绕集团公司党委的总体工作部署,结合自己在党史学习教育、“两学一做”学习教育常态化制度化、学习十九大精神、树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,认真执行党章和习近平新时代中国特色社会主义思想等方面,就学习和工作情况及思想状况对照检查如下:一、存在的主要问题:1.思想政治方面。一是从思想上没能自我加压,缺乏系统的政治理论学习,政治素质没有得到高度提升。日常忙于其他工作较多,造成了思想认识上存在短板。二是缺乏持之以恒的学习韧劲,政治素质、理论水平、领导能力还不能适应高标准发展的需要。在政治理论学习上没有做到常态化,而是停留在组织学习、完成学习笔记的过程上,对学习的内容没有深度认识,没有精准理解,在开展工作和支部建设上存在一定的差距。三是在带头学习党史、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、牢固树立“四个意识”、增强“四个自信”、做到“两个维护”上没有起到引领作用。面对担保业务上存在的瓶颈问题没有在困难面前挺起脊梁,带领员工想办法、攻难关、谋发展,而是等业务、吃老本。2.组织纪律方面。日常管理中执行制度不严肃、不认真,存在严不起来,落不下去的问题,好人主义倾向时常存在。对影响工作进度的人和事,总是点到为止,抹不开情面严厉批评,工作落实上不严厉、不督办。3.履职践诺方面。大局意识作用发挥的不够强,思想上存在着本位主义,认为自己资历老,工作中能够哈下腰来,带头认干,默默无闻守本分就可以了,没有注重宣传,没有及时向组织汇报工作情况和思想动态,缺乏同上级领导及相关部门的沟通协调。4.实干奉献方面。虽然能够在工作中起到引领示范作用,也能够体现奉献精神,能够以单位为家,但工作实效不显著,业务发展缓慢。缺乏锐意进取,奋勇拼搏的奉献精神。5.遵规守纪方面。在政治纪律和正规矩方面,能够做到严守底线、不碰红线,在开展业务中严格要求自己。在政治理论学习中、在组织召开党员大会上,告诫党员以史为鉴,以警示案例向大家敲响警钟,加强政治规矩和政治纪律教育。在经营上存在不努力、不创新、不进取的问题,表现创业不实,不动脑筋,没有靓点。6.业务拓展方面。在市场开发、营销创效上,没有