管理层辞职报告范例【范例8篇】

参考资料，少熬夜！管理层辞职报告范例【范例8篇】在我们平凡的日常里，报告使用的频率越来越高，要注意报告在写作时具有一定的格式。为了让您不再为写报告头疼，以下是网友精心分享的管理层辞职报告范例【范例8篇】，希望对大家有所帮助。管理层辞职报告【第一篇】尊重的总裁先生、ceo，亲爱的同事们：请允许我以这类简单的方式同你们谈心，也请你们破费几分钟的时间观完这几许无用的文字。感谢你们1年来为我提供这样1个极具人格尊重和锻炼自己的机会，同时感谢你们在这平凡而又匆忙的1年里给我足够的容忍与自由，也更感谢你们用思想和行动为营销协会、学校和社会带来史无前例的光荣和梦想。是由于有你们的存在，我寻到了属于自己的前进方向，看到了希望之光冉冉升起;也正是由于你们创造出来的非凡价值让营销协会成为无数校友追随的居住之地;更因你们开辟的鼓舞人心的营销文化让1个个普通平凡的营销人在希望星光的照耀下变得非常的坚强与自信。今天，我真诚的向营销协会致歉，在1年的时间里为营销协会带来的毛病和负面影响深表歉意。1直以来，营销协会是我浅薄心灵渴望的自由之乡，可我却以1种游子和过客的身份在其身边展转徘徊，作为1个门外汉我仅是有心而无力。固然时间和空间都不容许我的无知和幼稚，鉴于此，我特定请示辞别，望指示。为了营销协会的未来和明天，也为了我们曾可爱的友谊和寻求，更加了神的旨意。营销协会XXX和梦想的化身，是思想和行动的天然甘泉，也是自由和规则的意味。选择离开让我内心是非常的伤心和难过，由于我深感营销协会的未来用词典里的任何1个漂亮的形容词去修饰都会显得有些苍白无力，就由于营销协会高山仰止、光明如波的未来，我不想去渗进沙子，所以选择离辞固然我会试图去追寻另外一种汹涌澎湃的自由。就算辞行营销协会我也会不离不弃的祝愿营销协会，愿营销协会前景如光。最后，我真诚地为营销协会祝贺，愿你有如大海1般容纳百川。辞职人：XXX时间：XX年X月X日管理层辞职报告【第二篇】尊敬的领导：我很抱歉在这个时候向公司提出正式辞职。我始终认为我们公司在本行业里是个一流的公司，不管是公司的规模，管理，企业文化还是对员工的待遇，福利。从还没毕业参考资料，少熬夜！我就开始关注我们公司，我的许多学长和老乡也在公司就职，虽然在公司工作的时间不长，但我还是学到很多，作为一个刚刚跨出校门的毕业生来说，能在这样一个国有控股的大公司实习，磨练，是一个很好的经历。但其工作性质和内容在我深刻接触以后发现确实不太适合我，并且父母都已年迈，家里无人照顾，人都有选择的权利，在经过深思熟虑以及和父母的商议过后，我在此时选择离开公司，我想对公司和我都是一个很好的结果。这个决定完全是出于个人原因。除此之外，我也想对公司提出一点个人的意见，xxxx的工作氛围以及环境还是不错的，同事都很友好，并且能够互相帮助，这在本行业里边我认为是很重要的一点，但在选择船舶管理层是我希望公司能够慎重考虑，不仅要考虑到其个人技术水平，还应顾及到其管理能力与员工的亲和力。当然这仅仅是个人意见而已。我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的一份力量，我只有衷心的祝愿公司的业绩一路飙升，公司的领导以及同事工作顺利。此致敬礼！申请人：xxx20xx年xx月xx日管理层辞职报告【第三篇】尊敬的领导：您好！我来到公司已经是有很多年的时间了，我也我才能够做到今天这个位置。我知道我的离开是会给公司带来一些麻烦的，虽然我是会在新的管理者上任之后才会离开的，但是新的管理者和公司、和员工都是需要一个磨合期的，处理起工作来肯定不会和他们跟我一样的配合顺利。但我觉得这样的情况只会持续比较短暂的时间，很快他们就能够培养出默契了。我是从最底层的员工一步一步的升上来的，所以说我也可以说是公司最老的员工了，我想公司应该也找不出来几个跟我进入公司的时间差不多的人了。当初我进入公司的时候公司还是在发展阶段的，现在公司的发展已经趋于稳定了，我们的团队也已经非常的成熟了，所以我觉得我现在离开对公司的影响才是最小的。其实我也是非常的不舍得离开的，毕竟我在公司也有这么多年了，对公司也已经产生了很深厚的感情。我手下的团队的员工的工作能力还是非常的不错的，虽然我经常会批评他们，但是他们也是会很虚心的去吸取教训的。我是很信任他们的工作能力的，他们已经是一个成熟的团队了，所以我不在的话对他们的工作是没有很大的影响的。但我只希望新上任的管理者的做事风格不要跟我差太多了，不然他们又要花很多的时间去改变自己的工作方法。我对自己的管理能力还是比较的有自信的，我觉得是不需要有比较大的改动的。其实若不是没有办法的话我也是不想离开公司的，我在这里工作都已经习惯了，也习惯了这里的一切，若是突然换了一参考资料，少熬夜！个新的工作环境我觉得自己也是会非常的不适应的。我也以为自己是能够在这里工作到我没有精力继续工作的时候的，但是人生总是会有很多的意料之外的事情的。我相信公司是能够很快的招聘到接替我的`人才的，因为我们公司现在发展得还是很不错的，给的待遇也是非常的吸引人的。在这里工作的这些年我是非常的感谢您的，是您看到了我身上的潜力，也是您一直都在鼓励着我，所以我才能够做到现在这样的位置和有现在这样的成就。若是没有您我是真的不知道自己会发展成什么样子。也很感谢同事们非常的配合我的工作，其实你们都是很好的，只是有的时候我要求确实有一些高了。再见吧！此致敬礼！辞职人：xxx20xx年xx月xx日管理层辞职报告【第四篇】尊敬的领导：来到公司也已经快两年了，在这近两年里，得到了公司各位同事的多方帮忙，我十分感谢公司各位同事。正是在那里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。而我，作为这个群众的一份子，更加感到到您对员工的关心与培养。您确定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可疏忽的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就务必得到管理的岗位上去锤炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，盼望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的措施，为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种鼓励，一种鞭策，一种锤炼，对我而言，这正是您对我工作的一种确定，给我的一种鼓舞。在那里，我十分感谢您给我的这次机会，也想借此在那里向您说一声：“多谢”!也许，千言万语也抵但是一句感谢，我想再对您说一声“多谢您”!万水千山多变换，人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多主角，也可能要走过很多的路才干到达必定高度，取得一些成绩，得到众人的认可，成为主演。此致敬礼!申请人：20xx年11月11日管理层辞职报告【第五篇】尊敬的陈总和陆总：参考资料，少熬夜！我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。来到公司快两年半了，公司里的人对我都很好。我衷心感谢陈总对我的栽培，还给予我成为股东的机会。在这两年多里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。而今，我决定离开。因为诸多原因，我觉得我真的不适合呆在管理层的位置，本来以为做管理是很简单的一件事情，但是真当做了我发现管理也其实不是那么好做的，要操心的事情太多了。变相来说，市场部部长工作对我的收入也影响很厉害，从最初做销售能拿到6000/月，到现在只有区区4000/月，而且我无时不刻充当着文案、网管、电脑维系等一大系列繁琐工作。使我对现在的工作越做越没有信心了。另外我对这个行业的热情也在不断的减退，从刚开始充满好奇，到现在的平淡。我真心希望能换个环境来刺激一下自己。其实最重要的一个原因是，我即将要结婚了。我希望拥有一份稳定的工作。我们这个行业工作时间很不稳定，让我不能很好的顾家。而且新婚的话家里人是很看重这点的。在我的生命里我把家放在第一位，而工作只是第二位的。说到我女朋友，我女朋友现在收入已经超越我了，我压力蛮大的。另外既然我辞职了，我同时也希望退出公司股东。因为我走了还占着公司一个股东名额是对公司其他股东的一种不尊重，我也希望陈总和陆总以及全体股东予以批准。五万有时候真的不算多，但是这次我要订婚送礼金，公司宁可把钱花在其他地方，也不为了打拼多年的老员工想一想。我的心也有点寒了，可以这么说我现在一点工作热情都没有了。我现在脑子里唯一就是在想怎么去搞到这八万八千元的礼金。原谅我说了这么多不该说的话。我还有些个人建议在我走之前提给公司，只是仅供参考，也算是我走之前为公司最后留下的有用讯息吧。第一我认为公司做事情太拖拉，这点很致命，很多时候客户都是因为拖拉而流失的；第二培训部这块如果没有更好的招生方式的话，迟早会成为公司的一个累赘；第三希望领导决策层能够做事情果断点，有明确的一个思路，一个长远的规划目标，做事情不要朝令夕改；第四个别领导工作干劲不够，没有起到在其位置的一个很好带头作用；第五，如果人事郁老师回来请注意她，她的能力不如表面看起来那么强，而起小心思也不少。如果她还在这个公司，对公司内部团结破坏力巨大；第六，也是最重要的一点，经常拖拉员工提成工资。我相信各位员工表面上无任何反应，底下肯定怨声不断，现在我可以很明白的告诉你们，之前走的人大多数有这个原因在。我非常希望领导能下基层切入员工生活，密切关注员工的心态。不要在走两年前甚至三年前的老路了。离开这个公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历公司的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲。我将就这样悄悄地离开，结束我的这第一份最喜爱的工作。我相信我的离开不会对公司造成什么影响，因为公司现在参考资料，少熬夜！能顶替我位置的人太多了。我的能力不会对这个岗位有多么大的帮助，我走之后公司照样还会正常运转。最后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上！祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福！申请人：xxx20xx年xx月xx日管理层辞职报告【第六篇】尊敬的总裁先生、ceo，亲爱的同事们：请允许我以这种简单的方式同你们谈心，也请你们破费几分钟的时间观完这几许无用的文。感谢你们一年来为我提供这样一个极具人格尊重和锻炼自己的机会，同时感谢你们在这平凡而又匆忙的一年里给我足够的容忍与自由，也更感谢你们用思想和行动为营销协会、学校和社会带来前所未有的光荣和梦想。是因为有你们的存在，我寻到了属于自己的前进方向，看到了希望之光冉冉升起;也正是因为你们创造出来的非凡价值让营销协会成为无数校友追随的栖身之地;更因你们开拓的鼓舞人心的营销文化让一个个普通平凡的营销人在希望星光的照耀下变得无比的坚强与自信。今天，我真诚的向营销协会致歉，在一年的时间里为营销协会带来的错误和负面影响深表歉意。一直以来，营销协会是我浅薄心灵渴望的自由之乡，可我却以一种游子和过客的身份在其身旁辗转徘徊，作为一个门外汉我仅是有心而无力。当然时间和空间都不容许我的无知和幼稚，鉴于此，我特定请示辞别，望批示。为了营销协会的未来和明天，也为了我们曾经可爱的友谊和追求，更为了神的旨意。营销协会是xxxx和梦想的化身，是思想和行动的天然甘泉，也是自由和规则的象征。选择离开让我内心是无比的伤心和难过，因为我深感营销协会的未来用词典里的任何一个漂亮的形容词去修饰都会显得有些苍白无力，就因为营销协会高山仰止、光明如波的未来，我不想去渗进沙子，所以选择离辞当然我会试图去追寻另一种波澜壮阔的自由。就算辞行营销协会我也会不离不弃的祝福营销协会，愿营销协会前景如光。最后，我真诚地为营销协会祝愿，愿你有如大海一般容纳百川。此致敬礼辞职人：日期：管理层辞职报告【第七篇】尊敬的公司领导:您好！公司的管理体系在不断完善和改革，也在为员工解决各种参考资料，少熬夜！问题。这让我们在公司里感受到上级的关怀，但在现实残酷的现代城市深圳却很难找到归宿。春天是一年中的季节，公司开始为新的目标而奋斗。我个人很抱歉，当公司雇佣人的时候，我提出要离开。20xx年进公司已经两年了。在这两年里，我学到了很多东西，在工作中也得到了领导的支持、指导和关心。衷心感谢公司领导。虽然我学到了很多，但是从经济学的角度来看，我并没有收获多少。作为