村干部农业工作总结范文通用4篇

村干部农业工作总结范文通用4篇时间过得真的太匆忙了，转眼间就到了我们写总结的时候了，只有经常总结才能得到工作当中的问题，总结是在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。如何突出重点来写工作总结呢？编辑经过搜集和处理，为您提供村干部农业工作总结，大家不妨来参考。希望您能喜欢！村干部农业工作总结篇【第一篇】第一次全国混浊源普查是庞大的国情查看，是周全把握我国环境状况的紧张伎俩。湖北省畜禽养殖业混浊源普查是湖北省混浊源普查的紧张构成部分，是我省畜禽养殖业第一次混浊源省情查看，经过议定普查周全把握我省畜禽养殖业混浊源数量、漫衍、紧张混浊物及其排放量、排放去处、混浊办理办法运行状况、混浊办理程度。展开混浊源普查是为了明白畜禽养殖企业与环境有关的根本信息，建立健康混浊源档案和混浊源信息数据库，为今后订定相干政策，采纳有效办法，办理和防治混浊供给根据。2007年12月我省入手下手畜禽养殖业混浊源普查工作，到如今为止，全市畜禽养殖业混浊源普查工作人员在时候紧、任务重、难度大的环境下，紧张结束以下几个方面的工作：1、前期筹办阶段1清查工作。混浊源普查清查工作是混浊源普查全程工作中的一个关键关键。经过议定混浊源清查，摸清普查地区范畴内混浊源的数量、行业和地区漫衍，界定普查填报东西，构成系统的普核东西名录资料，为科学、典范、高效的构造履行普查工作供给紧张的根本数据与信息根据。料理查实普核东西的单位名称、地点、关联人、关联德律风、行业类别、范围，汇总、测算地区单位内的普核东西、行业类别、普查表格（详、简）数量。2构造培训。培训工作分二个阶段：1、省普查究对市、县级普查教导员、数据录入员、考核员进行集结讲课、培训，市级普查机构对所辖县的乡级普查员进行集结讲课、培训。2、扫数的普查员、普查教导员和数据录入员、考核员必须进行测验，考核合格方可上岗。2、普查阶段1实地普查工作。实地普查工作混浊源普查工作中最紧张的一项工作。采纳县、乡（镇）行政主管带领及技巧人员+养殖场当真人（或专业户），即普查教导员+普查员+普核东西人员搭配式样；采纳乡级普查员会同村级防疫员以村为单位，约按时候，关照养殖场（区、户）当真人，以集会式样，集结讲解、填报、核对的普查方法进行普查。据统计，全市共普查符合标准的普核东西305户。(2)监测核对确保质量。在入户查看工作进程中市农业混浊源普查究公室人员对全市扫数乡（镇、办）进行巡回教导查抄，及时把握我市普查工作进度，发觉和解决题目，确保填报数据的真正性、靠得住性。自2008年2月下旬进入入户查看阶段以来，全市15名畜禽普查人员本着务实求真的立场，不怕辛苦，深切普查点查看，至5月25日全市16个乡（镇、办）的305个畜禽混浊源普查点[此中范围养殖场9户，生猪养殖专业户237户，肉鸡养殖户31户，蛋鸡专业户6户,奶牛专业户5户,肉牛专业户17户，扫数结束入户查看和普查表填报工作。3、数据查对在数据录入之前，对扫数普查表进行了细致的审考核对，发觉各乡镇的表格均存在必定题目，此中不符合逻辑干系为各表呈现的互助题目，别的如漏填、错位、见解不对等各种题目也均存在。我们及时将存在题目的普查表返回普查人员从头查看填写，鞭策其根据普查表填写要求填写，再次对普查数据把关。4、抽考核实如今已对太阳河乡、舞阳坝办事处、龙凤坝、芭蕉乡、六角亭四个乡（镇、办）15张普查表数据库的抽查考核，联合前一阶段对部分县(区)的现场抽查，发起普查表填报和数据库录入中呈现的题目，反馈给普查究公室进行查抄、核实，包管了恩施市第一次畜禽养殖业混浊源普查数据质量，确保了普查数据科学、真正、精确。村干部农业工作总结篇【第二篇】贯彻落实科教兴农战略，把农业和xxxxx经济增长转移到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来，充分开发xxxxx人力资源，把这些人力资源转化为人才优势，全面提高他们的科学文化素质，培养和造就一批适应农业和xxxxx发展需要的新型农业职工是当前“二次创业”工作的前提，也是农业技术培训的工作重点。按照苏垦集会[20xx]132号《20xx年江苏农垦农工创业培训实施方案》精神，并针对现阶段农垦农业所面临的机遇和挑战，围绕科教兴垦和二次创业战略，在xxxxx培养一批觉悟高、懂科技、善经营、能从事专业化生产和产业化经营的新型农业职工，促进农业增效、职工增收和农产品的市场竞争力，从而促进xxxxx现代农业的发展。为此，中国共产党党委和场工分制定了《20xx年xxxxx农工创业培训实施方案》，全面、认真、广泛深入地开展了农工创业培训工作，取得了良好的效果，既提高了职工的整体素质，又受到了职工的欢迎，现总结如下：（二）目标任务：组织开展培训就是围绕农业结构调整和农业产业化经营，充分利用现有的人力、物力及技术优势，开展多层次、多渠道、多形式的新型农工培训工作，不断提高广大农工的科技素质，提高农业生产的科技含量，促进农业增效、职工增收及农产品竞争力增强。xxxxx20xx年农工创业培训30人，受训农工集中接受培训30学时以上，并安排60－90学时组织学员到兄弟xxxxx和先进地区农业实体进行考察和生产实践，让受训农工学习农业创业理念和基本技能、相关专业最新知识，有关法律法规知识，现代信息技术应用等公共内容培训，系统掌握2—4项农业实用技术，能够独立运用，使农工的农业技术水平有较大幅度的提高。受培农工全部为农业生产骨干，通过创业培训，使本场主要农业生产骨干实现创业，造就一批专业技能高、生产规模大、创业能力强的农工队伍，提高生产的组织化程度，提升农业产业化水平。技能鉴定：xxxxx在开办培训前，场工会和本县大公镇成人学校共同与本县职业技能鉴定工作站联系，落实学员参加技能鉴定事宜，20位培训学员获得县劳动局颁发的行业培训证书。组织开展培训就是围绕农业结构、体制调整和农业产业化经营，充分利用现有的人力、物力及技术优势，开展多层次、多渠道、多形式的新型农工培训工作，不断提高广大农工的科技素质，提高农业生产的科技含量，促进农业增效、职工增收及农产品竞争力增强。xxxxx20xx年农工创业培训30人，受训农工集中接受培训8—10次，让受训农工了解现代农业发展趋势和体制、机制的关键作用，系统掌握2—4项农业实用技术，能够独立运用，使农工的农业技术水平有较大幅度的提高。农工创业培训30人，全部为农业生产骨干，普通班30人，通过创业培训，使本场主要农业生产骨干实现创业，造就一批专业技能高、生产规模大、创业能力强的农工队伍，提高生产的组织化程度，提升农业产业化水平。一、成立了领导小组，拟定了详细的培训计划。新型农工培训工程属于系统工程，涉及农业工作的许多方面，为保证方案的顺利实施，本场成立了20xx年xxxxx农工培训工作领导小组，场长陆耀辉为组长，场长助理朱江胜为副组长，场工会主办，农业中心协办，领导小组下设办公室，负责本场农工培训的日常工作，办公室设在场工会。培训单位以场农业技术中心为主，培训地点为场部成人教室，培训时间以春季和秋季为主主，以办班的形式实施，挑选工作能力强和责任感强的种植业等5名技术骨干为技术培训讲师团成员，并聘请县农业局、本县大公镇成人校有关技术人员为特邀教师，技术培训小组全部具有较高的业务水平和丰富的工作实践经验。二、开展了多层次、多形式的技术培训活动。根据培训领导小组的安排布置，讲师团开展了三轮两个层面的培训，主要培训内容有：1、农业模拟股份制经营规范：简要介绍当前我国及世界农业经营体制优缺点，重点讲解当前苏垦农业模拟股份制经营的重要性、必要性和管理规范等，以及苏垦产业化经营的方略。此项培训在8月上旬实施，由场长助理朱江胜主讲。2、现代农业发展趋势：在当今经济全球化的形势下，我们必须研究和了解农业现代化的发展趋势，扬长避短，在做好基础工作的前提下，创造条件，大力发展超市农业、精细农业、信息农业、生态农业等，从而促进我场农业尽快走上现代化的道路。此项培训在7上月上旬实施，由场农业中心陈为国农艺师主讲。3、水稻病虫草害综合防治技术：种子处理药剂选择与操作方法，水稻条纹叶枯病综合防治与田间操作，水稻纹枯病综合防治与田间操作，稻纵卷叶螟防治与田间操作，稻飞虱防治方法。针对当前水稻生产上病虫草害发生的新特点，从品种利用到种子处理、栽培措施的改进、农药的合理使用以及无公害栽培等方面，对水稻植保工作进行培训，此项培训在7月上旬实施，由场农业中心陈为国农艺师主讲。4、水稻晒田技术与生产操作：露田标准、诊断与田间操作，晾田标准、诊断与田间操作，晒田标准、诊断与田间操作，烤田标准、诊断与田间操作。此项培训在7月中旬实施，由场长助理朱江胜农艺师和县农委栽培站陈厚存站长主讲。5、小麦高产栽培技术：品种利用、病虫草综防技术、优质专用小麦保优节本栽培技术、群体质量栽培及肥料的施用技术。此项培训在10月中旬实施，由场长助理朱江胜农艺师主讲。6、大棚西瓜及主要反季节蔬菜栽培技术与棚内操作技能：设施栽培瓜果蔬菜棚型结构及温光水肥调控措施。大棚西瓜栽培技术与棚内操作技能，瓜果蔬菜育苗新技术与操作技能，大棚瓜果滴灌技术与操作技能。此项培训在10下月上旬实施，由xxxxx县大公镇成人学校教师和本场生产能手主讲。7、甘蓝的四季栽培技术：市场要求及品种利用技术，育苗与控制生长技术，病虫害防治技术。此项培训在10下月上旬实施，由xxxxx县大公镇成人学校教师和本场生产能手主讲。8、有机葡萄的生态化栽培技术：重点介绍无公害、标准化、精品化葡萄的种植要领，内容涉及品种配置、架式选用、栽植方式、整形修剪和土肥水管理等5个方面。针对本地的气候特点，制定规范化生产和标准化管理规程。在产量控制、农药使用、产品质量、商品包装等一系列葡萄生产过程进行技能培训。同时，近年来，随着有机农业的倡导，葡萄生态栽培日渐受到重视。行间以种草代替休闲、园区养鸡、以覆草代替使用除草剂，减少化肥用量。此项培训在xx月实施，请江苏省葡萄协会有关专家到时来场主讲。9、农作物新品种使用技术：主要包括粮、菜新品种推广应用，林果新品种推广。此项培训在10下月上旬实施，由xxxxx县大公镇成人学校教师和县农委栽培站陈厚存站长主讲。10、测土配方施肥技术：利用近几年苏垦测土配方研究成果，根据当前农业生产实际状况，介绍测土配方施肥的基本知识和技术、测土配方施肥概述、测土配方施肥方法、测土配方施肥的实施、测土配方施肥常用肥料以及几种主要作物的施肥技术。此项培训在10月上旬实施，由农业中心陈为国主任主讲。集中授课结束后，再安排一定时间组织部分农工和生产骨干到附近有关xxxxx、农业企业进行考察学习，开阔他们的视野，提高他们的感性认识。整个培训活动历时八个多月，培训人数30人，平均每人接受8次培训，有20人获得农业技能岗位证书。在培训的同时，发放了有关技术资料、明白纸达300余份，下发各种书籍100余册。三、几点体会。经过今年的培训活动，我们认为职工迫切需要农业科技，迫切需要技术人员为他们指点农业结构调整的方向，迫切需要新的种植技术和新的致富信息。1、领导重视是新型农工科技培训和农业科技入田示范工程顺利实施的重要保证。为加强培训工作，场领导多次召开会议，重点研究职工培训工作。各部门协同配合，共同把这项工作落到实处。2、加强技术人员自身建设培训是职工科技培训工作顺利实施的关键。针对当前农业生产发展的新阶段和新要求，千方百计壮大自身服务功能，健全农业科技推广体系和农业科技示范体系，强化技术人员自身建设，内强素质外树形象，不断提高服务水平。3、加强农业员工的能力建设，是通过农业科技培训实现农业员工素质由全面提高的重要保证。场外老师和场内技术权威深入条田农户开展“面对面”、“手把手”、“田到田”的技术指导和服务，推广应用新品种和新技术，并充分利用各种媒介手段进行科普宣传，切实提高核心示范户的学习接受能力、自我发展能力和辐射带动能力，努力把科技示范户培养成一支学得会、用得好、留得住的xxxxx科技服务人才。从而实现科技在全场的全覆盖和管理人员的执行力，实现农业科技队伍的“传、帮、带”，及时帮助解决生产实际难题。4、扩大宣传，形成合力。针对