服务员辞职报告范例【范例8篇】当我们担任一份工作一段时间后,有时会因为一些原因离开岗位,为了避免纠纷,这时写辞职是必不可少的。辞职报告怎么写才合适呢?下面是网友为大家分享的“服务员辞职报告范例【范例8篇】”,仅供参考,希望能够帮助到大家。服务员辞职报告【第一篇】尊敬的主管:你好!在餐厅工作一段时间中,学到了很多知识,餐厅的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在餐厅里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。餐厅的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在餐厅自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于餐厅培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。餐厅近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!申请人:xxxxx年xx月xx日服务员辞职报告【第二篇】尊敬的领导:您好!祝公司项目顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!您好!作为一名在酒店工作了5年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的5年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,而且更学到了如何为人、如何处事、如何工作…在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:谢谢!此致敬礼!XXXXXXX年XX月XX日服务员辞职报告【第三篇】尊敬的领导:您好!感觉时间真的走的非常多的快,我是真没有想过我来到我们酒店从事客房服务员的工作竟然有四年的时间了,回想我刚来面试的时候仿佛就是在昨天,可这一转眼确实四年的变迁。当我拿到这一个月的薪水的时候,心情真的挺难严明的,然后斟酌了很久下定了辞职的想法,这个是我用了很大的勇气才决定的。说实话我没想到我能够在一个公司、一个岗位上面呆这么久,因为我的性格本身就不是属于那种能够持之以恒的人,所以我当时来面试的时候我心里就是抱着在这里面先做个半年,等赚到一些钱了能够保证自己短时间内不会饿死了,就去辞职找一份新的工作。可是当我面试的时候,大家的一番话就让我动摇了。我记得当时面试我的就是领导您和xx总以及人事的xx总,这么多年了可能您记不太清了,但是您当时说的那句话却让我记忆犹新,您说:“或许我们酒店不是什么五星级酒店,业绩也比不过那些名气高的,但是我们酒店的服务绝对不会比他们差,因为我们酒店的管理绝对是比较严格的,我们酒店的员工必须是要优秀的,所以你们如果进入了我们酒店的话,无论是什么岗位,酒店绝对会对所有的员工都有培养的方案,所以大家不用担心在我们酒店学不到东西,只要您想学,我们绝对支持您……”虽然没有讲什么大道理,可是我却动摇了我之前想要做几个月换工作的想法。为什么?其实按道理来说现在的年轻人哪一个不想做办公室吹着空调上班八个小时?我也是这样,可是因为我学历,再加上我喜欢跳槽的缘故,能力比不上别人,所以只能做服务员这种没有学历要求的工作,可是现在有这么好的一个培训自己能力的地方,我为什么要错过。所以进入了我们客房服务员的工作岗位,我也就进入了一边工作一边学习的环境中,这一待就是四年的时间,转眼间我都要而立之年了。我为什么要辞职呢?其实也跟自己的年龄有关吧,到了这个年龄不免要面对家里的各种催婚安排相亲,其实我也是有这个想法的,毕竟年龄也到了。可是当我拿到这个月工资的时候,我却一下子惊醒了自己幻想着的美梦。在我们市我的工资不能说高,但绝对是达到了平均水平的,但是跟那些大城市比起来绝对不够看,我说自己想要结婚,可是工作了这么多年自己也就只能够在这个小城市付套房子的首付,之后就要喝西北风了。这样子的能力怎么给别人女孩子承诺,恐怕别人也看不上我这种。所以我的想法就是辞去这一份工作,去经济发达一些的城市闯一闯。所以,希望领导能够看在我实在是理由充足的份上,准许我的辞职申请,感激不尽!此致敬礼!辞职人:xx20xx年xx月xx日服务员辞职报告【第四篇】尊敬的领导:您好!我是在餐厅工作的服务员,之前没有做过什么工作,然后也是在找工作的时候,比较的茫然,而来到酒店工作也是急切之间的一个选择,并没有想太多,自己会做的如何,是否合适,所以也是在这段日子工作里面感觉到,其实自己并不是那么合适来做好这份工作,自己也是感觉到,找工作也是要更加的谨慎一些,得去对自己负责,同时也是对雇主负责,要清楚自己想要做什么,不能茫然的找一份工作来做就行了,而今我也是感觉到这份服务员的工作,对于自己来说,是不合适,自己也是没有什么想干的动力了,所以也是打算做完这个月就离开酒店。工作里头的服务,我也是认真的去学习,去做了,没有被客人投诉过,同时也是得到了一些夸奖,但是我也是明白,这是我工作的一个态度,既然在这个岗位还是要去做好,不能松懈,但我内心也是感受到,我无法长久的去做这样服务的工作,对于服务员的工作,我也是感觉到自己没有什么动力,开始的时候还觉得比较的新鲜,没有做过,但是熟悉之后也是感觉到枯燥,毕竟工作都是比较重复的,虽然客人是不同,要交流的方式和每次的话都是会有不同,但是工作的一个流程是一样的,自己也是做了一段时间,感觉到了厌倦,我也是担心自己如果长此以往,也是容易犯错的,特别是服务员的工作,其实需要非常的细心,很多的事情都是要在细节上做好了,才能做好服务,让客人满意的,而今的我,却并不是那么合适工作下去。当然我也是清楚,去社会重新找一份合适的工作,并不简单,但是总是要去试试的,而且只有自己想做的,愿意干的事情,那么才能真的干得持久,不然在这份工作上去犯错,那么也是容易得罪客户,给酒店带来不好的影响,我也是不想如此,而今在餐厅工作的时间也是不太长,所以我也是打算及时的退出,自己再去找过一份更加合适自己,更加让自己愿意去干的工作。而今要离开,我也是很感谢一直以来,大家对于我的一个照顾,我的经验,我学到的服务知识,这些都是酒店教给我的,我也是很感激,但是我也是下了决定,不再做这份工作的,虽然如此,但是所学,我想也是能在以后用到的,不会浪费掉的,同时我的离去,也是望领导能早一些的同意。此致敬礼!辞职人:xxx20xx年xx月xx日服务员辞职报告【第五篇】尊敬的领导:您好,感谢你的第一年,你对我的关心和照顾,让我学到很多东西,有多少。由于本人能力有限,大量的工作,忽视,缺陷可以宽容宾馆前台辞职报告我,你总是教我前进,是让我由衷的感激。我在前台工作,一举一动代表一个宾馆,但在今年,我知道在思想上和实际工作和不履行责任。通过仔细的反射,辞职信主要原因有以下几点:一,机械化操作自己的本职工作,不要问创新。二、工作,而你的工作的一种怠慢,激情程度不高。在服务、以及缺乏灵活性和主动性。三、自己的调节能力差,情绪严重。四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。五、服务意识,没有真正的客人的需要放在第一位。六、缺乏沟通和交流、信息反馈,并导致工作不协调。七、微机改革后,缺乏责任感,没有及时的数据统计和管理。在这个时候提出这样的应用程序,我宾馆前台辞职报告知道让领导是非常困难的,我想真诚道歉。为了形象的宾馆和兴趣,我选择离开,希望领导人可以通过的!此致敬礼!辞职人:xx20xx年xx月xx日服务员辞职报告【第六篇】尊敬的领导:您好!首先,我要感谢领导x个多月来对我的培养及同事们给我的无私帮助。大家对我的信任和帮助,让我不断成长。特别令我感动和难忘的是,领导给我锻炼机会,让我成为一名合格的餐饮服务员。在xx餐厅的这段工作经历,是我人生中很充实的一段日子,在这里我明白了"低调做人,高调做事"的道理,这些将让我终身受益。我在领导的耐心指导下学到了很多知识,长了很多见识,不论做事还是做人,这些名贵财富都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培养,让我对自身的潜能力进行了更深一步的挖掘。这段日子以来,我一直以餐厅为家,尽心尽力去做好每一件事,我已对餐饮行业有了感情,感恩之心时时都在激励着我。在这里我学到了不少知识,在这里我对服务行业有了全新的认识。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是朋友,是领导也是亲人,这是我的肺腑之言。作为一个外地人,我也曾想过在xx餐厅长干,但是由于我个人的身体原因,我不得不离开这个集体。希望我的离开不会给餐厅带来任何的损失和不快,毕竟我在餐厅的作用也不是很大。我对我的离开有一点舍不得,毕竟这里的每个人都让我倍感亲切!可是我有本身不得不离开的原因,余下的这段日子我会尽心尽力的做好我份内的工作,请领导放心。"天下没有不散的宴席",希望领导谅解!最后祝大家工作愉快,同时更祝愿xx餐厅兴旺发达,再创辉煌!此致敬礼!申请人:xx20xx年x月x日服务员辞职报告【第七篇】尊敬的领导:您好!很抱歉在这个时候提出了离职,但请相信我也是经过了慎重的考虑,所以才决定辞职,感谢餐厅录用了我,在这里我收获了很多东西,来到xxx餐厅工作是我一个非常正确的选择。来到我们餐厅也有一段时间了,在这里增强了我不少为人处事的能力,这里的领导在各个方面对我们都很好,也很关心我们。我们餐厅是二十四小时营业的,也就是说我们必须两班倒,这样的作息严重打乱了我的生活规律,我平常是个不怎么熬夜的人,开始我还能勉强适应,但时间一长我就有些承受不住了,无论是身体上还是