借调劳动合同

借调劳动合同随着法律观念的日渐普及，能够利用到合同的场合越来越多，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。那么大家知道正规的合同书怎么写吗？下面是网友帮大家分享的“借调劳动合同”，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。借调劳动合同1因生产,工作需要,____单位(以下简称乙方),借调甲方____(以下简称丙方)去乙方帮助工作,经甲乙丙三方协商同意,签订本借调合同。一、借调期限本合同期限自___年__月__日起至___年__月__日止。合同期满即终止借调合同。丙方仍返回甲方工作。二、生产(工作)任务1.丙方应服从乙方分配的____工作。2.丙方必须按照乙方规定的岗位职责,完成工作任务。3.……三、乙方应为丙方提供的生产、工作条件1.乙方负责对丙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。2.乙方根据国家规定,按工种要求发给丙方劳保用品配置生产(工作)必须的劳动工具,并提供保障丙方安全、健康的生产、工作环境。3.其它必要的.生产工作条件。四、劳动报酬及保险福利待遇1.丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等,均与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇。2.丙方在借调期间的医疗保险费用,由乙方按国家规定的标准支付。3.借调期间甲方保留丙方的职工身份,并连续计算工龄。4.借调期间,如遇工资调整,甲方按工资调整政策对丙方予以评定,符合条件,甲方应予升级,待借调合同期满后,丙方回甲方工作时,按调整后的工资级别执行。5.借调期间,由甲方为丙方提供住房条件。6.借调期间,乙方应按月(按年度)和甲方支付xxx借调职工治理费,作为丙方的保险基金。五、政治待遇和劳动纪律奖惩1.____2.____六、违约责任1.____2.____七、其他协商事项本合同如有未尽事宜,凡属国家规定的,按有关规定执行。八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份。甲方(签章)乙方(签章)丙方(签章)___年__月__日借调劳动合同2甲方(借用方):_____________________法人代表:__________________住所:_______________________邮编:______________________乙方(借出方):__________________法人代表:_____________________住所:———邮编:________________丙方(员工):_____________性别:_________________出生日期:_______________身份证号码:___________________户口所在地:____________________现住址:___________________邮政编码:_________________甲方因工作需要,须借用乙方的员工_______(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议:一、甲方借用丙方的期限从_______年______月______日起,至______年____月_____日。二、甲方的.权利和义务:(一)借用期间甲方可根据需要,安排丙方的工作岗位和任务。甲方按年向乙方支付借用费_________元。(二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从治理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前60日通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。三、乙方的权利和义务:(一)借用期间乙方应负责对丙方进行治理、教育和违纪处理,并按月向丙方支付税前工资______元,乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时,为丙方缴纳各项社会保险用度等。(二)乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前60日通知甲方和丙方。四、丙方的权利和义务:(一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且承诺不向乙方提出辞职请求。(二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,守旧其贸易秘密。(三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第3条第2项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补职员。五、甲乙任何一方若需解除本协议,应提前60日通知对方进行协商。协议期满前60日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。六、本协议一式三份,三方各执一份。甲方(签字或盖章):_____________________乙方(签字或盖章)：_____________________丙方(签字):___________________借调劳动合同3甲方(借用方)：_______________法人代表：_______________住所：_______________邮编：_______________乙方(借出方)：_______________法人代表：_______________住所：_______________邮编：_______________丙方(员工)：_______________性别：_______________出生日期：_______________身份证号码：_______________户口所在地：_______________现住址：_______________邮政编码：_______________甲方因工作需要,须借用乙方的员工_______(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议：一、甲方借用丙方的期限从________年______月______日起,至______年____月_____日。二、甲方的权利和义务：(一)借用期间甲方可根据需要,安排丙方的工作岗位和任务。甲方按年向乙方支付借用费_________元。(二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从治理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前60日通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。三、乙方的权利和义务：(一)借用期间乙方应负责对丙方进行治理、教育和违纪处理,并按月向丙方支付税前工资______元,乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时,为丙方缴纳各项社会保险用度等。(二)乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前60日通知甲方和丙方。四、丙方的`权利和义务：(一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且承诺不向乙方提出辞职请求。(二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,守旧其贸易秘密。(三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第3条第2项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补职员。五、甲乙任何一方若需解除本协议,应提前60日通知对方进行协商。协议期满前60日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。六、本协议一式____份,____方各执____份。甲方(签字或盖章)____乙方(签字或盖章)____丙方(签字)____日期：_______________日期：_______________日期：_______________借调劳动合同4甲方：___________________法人代表：_______________住所：___________________邮编：___________________乙方：___________________性别：___________________出生时间：_______________身份证号码：_____________户口所在地：_____________现住址：_________________邮编：___________________乙方系甲方自__________公司借用人员。根据《民法典》，甲乙双方经友好协商，就借用期间各自的权利、义务达成如下协议：一、乙方自________年____月____日至________年____月____日被__________公司派往甲方参加__________________项目的管理工作。二、乙方在甲方借用期间，须遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度，服从甲方的管理、完成甲方交给的工作任务。乙方如有严重违纪行为，甲方可随时解除本协议，并通知__________公司，由该公司对乙方进行处理。三、甲方承担乙方的`工资，标准为_______元月，每月____日支付上月工资。四、乙方的各项社会保险费用，按国家规定由其劳动关系所在单位承担。五、甲乙任何一方若解除本协议，均须提前____日书面通知对方。否则应向对方支付一个月工资的代通知金。六、甲乙任何一方若终止本协议，应于协议期满前____日书面通知对方。否则，本协议自动延续一个周期。七、因本协议的履行发生纠纷，双方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、本协议签字或盖章生效，一式两份，双方各执一份。甲方：____________乙方：__________________年____月____日借调劳动合同5甲方：_____________乙方：_____________丙方：_____________经甲乙丙三方协商同意，签订本借调合同。一、借调期限本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。合同期满即终止借调合同。丙方仍返回甲方工作。二、生产(工作)任务1.丙方应服从乙方分配的____工作。2.丙方必须按照乙方规定的岗位职责，完成工作任务。三、乙方应为丙方提供的生产、工作条件1.乙方负责对丙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。2.乙方根据国家规定，按工种要求发给丙方劳保用品配置生产(工作)必须的劳动工具，并提供保障丙方安全、健康的生产、工作环境。3.其它必要的生产工作条件。四、劳动报酬及保险福利待遇1.丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等，均与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇。2.丙方在借调期间的39;医疗保险费用，由乙方按国家规定的标准支付。3.借调期间甲方保留丙方的职工身份，并连续计算工龄。4.借调期间，如遇工资调整，甲方按工资调整政策对丙方予以评定，符合条件，甲方应予升级，待借调合同期满后，丙方回甲方工作时，按调整后的`工资级别执行。5.借调期间，由甲方为丙方提供住房条件。6.借调期间，乙方应按月(按年度)和甲方支付借调职工管理费，作为丙方的保险基金。五、政治待遇和劳动纪律奖惩_____________六、违约责任_____________七、其他协商事项本合同如有未尽事宜，凡属国家规定的，按有关规定执行。八、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。甲方_____________(签章)乙方_____________(签章)丙方_____________(签章)________年____月____日